《乡村少年宫各项管理制度范本（五篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《乡村少年宫各项管理制度范本（五篇）（25页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、乡村少年宫各项管理制度范本1、劳技室由劳技教师专人管理。未经许可，外人不得擅自动用仪器、设备。2、劳技室按配备标准和教学要求，及时申购器材、设备，保证教学正常进行。3、器材、设备入库，劳技教师要凭单据及时记帐、编号后分类存放，做到帐物相符。4、劳技教师做好帐册管理，每年年底调整一次，做到和财产帐相符。5、器材、设备原则上不外借。特殊情况必须经学校主管部门批准，办理手续，并按时归还。6、到定期保养、及时维修。如有损坏应及时填写“生活与劳动室器材损坏报告单”，按有关规定自然报损。保持常用器材、设备完好无损。若发现非正常损坏，将实行所购金额_至_倍赔偿;7、根据教学安排，及时做好准备工作。使用完毕，
2、做好使用记录。8、保持室内整洁有序，不准存放其它无关物品。9、做好安全防范工作，定期检查漏电保护器、灭火器等安全设施，下班前关闭水、电总开关和门窗。乡村学校少年宫舞蹈教室管理制度1、舞蹈教室有专人管理，未经管理员同意，不得擅自入内。2、学生参加舞蹈活动必须在教师的带领下，有_地进入教室。3、学生进入舞蹈房，换鞋入内，并摆放整齐。4、不准带食品进入，不准乱丢纸屑、杂物，不准在墙壁上乱写乱画。5、舞蹈房内不得大声喧哗，不得损坏舞蹈房内的公物，如有损坏，执行赔偿制度。6、学生应讲究卫生，做到_。地面清，玻璃清，镜子清。7、训练结束后，应切掉电源，关好门窗。8、舞蹈房的钥匙指定专人保管，每天及时开窗透
3、气，教室无人时关锁好门窗。乡村少年宫经典诵读活动制度1、参加活动的学生要遵守秩序，按指定座位就坐，未经许可，不行擅自动用器材、设备。2、保持活动室整洁，室内物品摆放有序。不得在室内吃零食，乱扔废弃物，堆放个人长期不用物品。不得在墙上、物品设施上乱涂乱写。3、爱护馆室内的一切设施，如有损坏，按赔偿制度处理。4、听从老师指挥，防止意外事故发生。5、学生进活动室参加活动，应提前排好队，有序进入教室。保持室内安静，不得大声喧哗、打闹。下课时依次离开教室，不得拥挤。6、辅导员必须按时填写使用管理记录，对室内的卫生、物品设施、人员安全负全责。使用完毕要切断室内所有电器电源，关好门窗，方可离开。乡村少年宫合
4、唱活动室管理制度1、活动室由专人管理，未经许可，外人不得擅自动用器材、设备。2、根据课程时间安排，按时、有序地进活动室活动。3、爱护活动室内的乐器及其他公物。4、活动室一切设备、教具，未经负责管理的辅导员同意，不得擅自使用或拿走。5、保持活动室的清洁卫生，严禁在室内进食，不得携带食物和其他与学习无关的物品进入活动室，不乱丢果皮纸屑。6、活动室使用完毕后应做好活动记录，切断室内所有电器电源，关好门窗，方可离开。乡村少年宫各项管理制度范本（二）清镇市王庄小学学校常规管理制度为强化学校内部管理，完善学校管理制度，提高工作效益，提高教育教学质量，建立正常的教学秩序，落实新课程标准，全面推进素质教育，形
5、成良好的校风、教风、班风、学风，努力实践_，构建和谐校园，以人为本，实施教育公平，服务于教学，使全体师生以主动、积极的进取精神和饱满的热情投身于教育教学各项工作中，办家长放心的学校，办人民满意的教育。根据上级教育主管部门的相关文件精神，结合我校的实际情况，特制定学校常规管理制度，希全体师生遵照执行。第一章教学常规管理制度一、备课制度1、各位教师所任教学科都应该认真备课，自编教案。备课要求做到及时、规范，使用规范字书写，字迹工整、符合有关教案拟写要求。2、备课要既备教材，又要备学生；既要备教法，又要备学法；既要备教学过程，又要备联系设计。总体设计立足于学生全面发展，突出教师的主导作用，尊重学生的
6、主体地位，从根本上落实三维目标。3、教学环节齐全，内容具体，教学目标明确，重难点把握准确。4、精心设计板书，做到简明扼要，布局合理。5、作业布置，语文科要写明具体内容，数学科要写清“练习几”“第几题”。6、备课必须在教材上作简要批注，课后必须拟写教学反思，及时总结教学中成绩和不足。7、严格按课时要求备课，不准少备、漏备，严禁抄袭教案。8、提倡超周备课，严禁无教案上课。9、学校每月检查一次教师备课情况，对优秀教案在学校教师会上给予表扬或_展览，并将检查结果纳入年终考核。二、上课制度1、教师必须在预备铃响后一分钟前到达教室，严格按课表上课，做到不拖堂、不占课，不私自走出教室，不在教室内使用电话，不
7、能坐着上课。2、教学中，教师必须做到三维目标明确，坚持课堂中的一切活动必须围绕教学目标开展，不得做与课堂教学目标无关的事情，要有一定的教学机智，恰当处理课堂_；3、上课必须做到内容正确，无知识性错误，符合学生的认知规律；4、充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用，坚持以人为本，注重学生的个体差异，讲究教育公平。严格要求学生认真听讲，积极引导学生参与讨论、探究；5、课堂结构紧凑，既有适当的密度、速度，又有适宜的难度和强度，步骤清楚，层次分明；6、课堂上应做到为人师表，精神饱满，教态亲切。课堂用语清晰、准确，有板有眼，音量适中，力争运用学科语言，讲究艺术，讲话生动，板书规范；7、严禁体罚和变相体罚
8、学生。应树立“以人为本”的教育理念，尊重学生人格，尊重学生意见，鼓励学生创新，引导学生_生活、_社会。8、体育课教师应精心准备教学活动，注意体育活动安全。严禁穿皮鞋，穿裙子上体育课，不准上“放羊式”体育课。三、作业批改制度1、作业布置要严格规范，尽量减轻学生过重的课业负担。各学科、各学段结合实际做到作业内容要精选，份量要适当，难度要有层次，题目要准确无误。2、作业批改要及时。小学低年级每天一次，小学中高年级各科每周不少于_次，布置作业后要按时收交作业并及时批改发放作业本。作业批改做到符号规范，并有启发性和鼓励性评语。3、要重视作业的讲评、信息反馈。要引导学生订正作业中的错误，对典型错误要集中讲
9、评，个别性问题要面批面改。4、学校每_月_一次作业批改检查，对教师作业批改存在的问题在学校例会上反馈，并将教师作业批改情况与年终考核挂钩。四、辅导制度1、科任教师不仅要抓好课堂教学，还要积极进行课外辅导。2、要做到_辅导和个别辅导相结合。既注重对后进生的辅导又注重对优生的培养。3、学校定期对教师的辅导成效进行检查，作出客观的评价。4、学校提倡课外无偿辅导，辅导内容结合教学实际，辅导方法切实有效。五、考核制度1、学生评价注重过程评价与终结性相结合。2、教师必须认真_测试，考后进行阅卷，做好学生成绩登分工作。对测试中存在的问题结合实际进行质量分析，并写出分析材料。六、听课制度1、学校定期或不定期_
10、教师听课，可同年段、同学科听课，也可跨年段、跨学科听课，提倡自主听课，教师每期听课不少于_节。2、听课要有详细记录。听课记录要反映教学过程，分析评价，提出可行性的意见和建议。3、教师必须认真参与学校_的评课活动。认真填写课堂教学评析表，本着互相学习的目的，认真参加评议，评价中不讲不着边际的客套话，尽量评到点子上。4、听课或评课后，要善于总结教师的特点、风格、经验和不足。每学年至少写出一份书面的体会和总结。七、教师调代课制度1、教师调课由学校统一安排，任何教师不能私自调课，一经发现，私自调课教师双方按_处理，因私自调课发生的一切事故由私自调课双方教师负责。如因教师私事调课，必须由调课双方教师一同
11、向学校提出申请，校长批准认可，否则视为私自调课处理。2、教师代课分为公务代课和非公务代课。3、公务代课范围为上级和学校安排的会议、培训学习、教研活动、学校迎接上级检查，以及教师短期婚嫁、丧假、产假。教师正常产假由教育办公室统一安排。4、非公务代课范围为公务课代课范围之外的其他范畴，如教师生病，教师私事，偶发事件等。非公务代课由代课教师自行联系代课教师，双方协商签字后经学校批准许可。5、公务代课和非公务代课原则上均应在一天前办理手续。6、公务代课和非公务代以及学校同意的调课相关教师必须高度重视，认真落实，不能出现无人上课现象。一经发现，将对任课教师通报批评，并按矿工处理，出现安全事故者，由该教师
12、负责。7、代课手续必须提前一天办理才有效。如遇到特殊情况自己无法办理手续时，必须事先自行_代课教师落实后，经学校批准补办代课手续。8、外出教研。外出培训学习，教研活动等教师必须以学校委派为准，并将培训学习、教研活动应证材料复印交回学校，否则视为旷工处理，外出产生的一切费用不予报销。9、不经学校同意私自调课按违犯学校纪律处理，每调课一课时扣_元，从个人年终绩效工资总额中扣除。9、公务课代课和非公务代课教师必须认真履行职责，如代课教师不履行职责，出现空堂现象，影响学校正常的教育教学秩序，每节课扣_元，从个人年终绩效工资总额中扣除。10、公务课代课实行有偿代课制度，代课_节补助_元，各位教师代课补助
13、总额年终累计计算总额，年终统计从学校绩效工资总额中列支。八、教研活动制度1、学校设语文教研组、数学教研组和综合教研组，具体活动由教导主任作出安排，教研组长负责_实施。2、各教研组长每学期认真制定切实可行的教研活动计划，每学期末做好教研工作总结。3、认真执行教研活动计划，按计划内容_教研活动。在活动中，教师应积极发表自己的见解，形成良好的研讨气氛。4、教研组长要有计划的开展互相听课、评课的观摩活动，并_研讨。5、提倡和支持教师及时总结自己在教学实践中的点滴经验。6、教研组长认真记录教研活动内容及活动效果。7、教师应积极参加各级教研活动，做到不迟到、早退。8、认真参加教研活动，态度认真，做好必要的
14、教研活动记录。9、学期结束后写一篇质量较高的教学经验总结。八、奖励机制对在教育教学工作中，工作积极，思想作风正派，廉洁奉公，主动为学校的发展出谋划策，各项任务完成很好，教育教学成绩在同区域同年级同科目中成绩优秀，无缺勤记录者。在年度评先选优时优先。第二章学校行政管理制度一、教职工管理制度1、教职工必须拥护_路线、方针、政策，遵守教育的法律、法规，忠诚_教育事业，有责任心，敬业爱岗，不断加强政治学习，实践_，努力提高自身的思想政治素质。2、教职工必须遵守师德、为人师表、教书育人，乐于奉献。3、教职工必须遵守国家法律、法规。4、严禁教职工参与其他一切违法乱纪行为。5、教职工必须热爱学生，要视学生为
15、自己的亲人，关心学生生活、疾苦和学习，发现学生生病要及时联系家长送医院医治。6、严禁教职工体罚或变相体罚学生。违者将给予通报批评，造成学生身体伤害，影响较大的，必须承担受害学生诊治的全部医药费；情节严重的，给予记过处分直至追究其法律责任。7、严禁歧视学习有困难的学生，由于歧视、侮辱学生造成学生流失者，按照主管局的有关要求进行严肃处理。8、全体教职工必须服从学校安排管理。若对分工有意见，应先服从工作安排，然后提出个人请求，对拒不服从分工者，学校将报王庄乡教育办公室调配工作。9、凡学校集会、大型活动，一律要求按时参加，不得迟到、早退，违者在教师会议上批评教育，对无故不参加者，按旷工处理。10、在正常的工作时间内，严禁打扑克、下棋、打球、打麻将和打游戏等活动，严禁教师上班期间上网聊天、打游戏以及做与教学无关的事情。11、教师必须语言文明、行为规范、衣着朴素大方，严禁穿背心、短裤、拖鞋上课，男教师上课不能抽烟，女老师上课不能化浓妆。12、严禁教职工酒后上课。13、严禁教职工造谣惑众，搬弄是非，拉帮结派，闹不团结，如有意见、要求或问题，应按正常程序有_地向学校反映，否则按
