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1、领导抱歉信范文合集9篇领导抱歉信范文合集9篇领导抱歉信 篇1 尊敬的XX领导:首先感谢您一直以来对我工作上的支持和鼓励,您的工作方法和工作效率、工作态度都值得我学习,一直以来我都以能在您的指导下工作为荣。关于在处理XX一事上，由于本人年轻考虑不周，遇事不够冷静，言辞欠妥，如有对您有不敬之处，尚请您宽宏大量，鉴于我的出发点是为更好地干好工作，恳请您予以谅解。您是我们的典范，工作经历比我丰富,处理事情的方法比我多,本人还不够成熟,请您别介意,以后我会多多向您学习更好的处理方法，还望赐教!领导抱歉信 篇2 尊敬的学校领导和幼儿园领导：你们好;我于x年x月x号，我没能按照幼儿园规定的要求按时上班，不辞
2、而别擅自回到了学校。严重违背了学校的规定和幼儿园的规章制度。抛除所谓的一些原因，我个人认为这只能说明我的工作态度极不认真，对工作责任心欠缺，没有把自己的工作做好，在自己的思想中仍旧得过且过，混日子的应付思想，如今我对我个人犯下的这个严重错误感到痛心疾首，感到无以复加的懊悔与遗憾。此时此刻，我只能怀着无比悔恨的心情，由于我个人的种种原因，会对学校造成很坏的影响，本该在幼儿园完成实习。却因为自己不习惯里面的工作就一走了之。想到这里，我只能默默地在心里为我所犯的错误感到懊悔莫及，但深感痛心的时候我也感到幸运，感到自己觉悟的及时，这在我今后人生道路上无疑是一次关键的转折。所以在此，我以领导做出检讨的同
3、时，也向你们表示发自内心的感谢。亲爱的领导，我如今已经从内心深处认识到，我所犯的错误时严重的，后果可能导致别人和我一样，对学校和对实习单位的规章制度完全于不顾，自由散漫，漫不经心。为了让学校的广阔实习学生不要像我一样，我忠心的恳请幼儿园和学校领导可以承受我真诚的歉意，并能来监视我，指正我。我知道无论怎样都缺乏以弥补我的过错，因此，我不恳求领导对我宽恕，无论怎样对我，我都不会有任何意见，同时希望领导能给我一次时机，使我通过行动来表示自己的觉悟，请领导相信我。最后，我希望学校的实习生们以我做反面材料，对照自己，检查自己。希望在以后的实现工作中，能在实习单位安心实习，安心学习岗位技能，并且我保证以后
4、不会在出现类似的错误，如有再犯，请领导们重罚。此致敬礼!xx20xx年x月x日领导抱歉信 篇3 尊敬的单位领导：XXX年4月28日在接待某擦擦过程中，我个人在工作上不标准操作情况，给公司带来了非常不利的影响，严重影响到公司的声誉和企业的形象。我如今已经深入认识到自身工作负面表现，是我个人所为，是我没能管理好自己所致。我也深入认识到事情严重性，深入理解到我工作方面的缺陷，给公司造成负面效应。在此，我对我的过错，深深的对给各位领导表示抱歉和认错。在此方面恳请各位领导在一定的程度上给予原谅！我也愿意承受公司对我的个人处分。在xx这段工作期间里，我得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司的各位同仁
5、。在公司我学到了很多东西，学习到了新的各项业务方面技能，今后无论走向哪里，从事什么，这段经历都是我一笔珍贵的财富。我为在xx的这段工作经历而自豪！由于我个人的原因，给公司造成了非常不利影响，恳求给与记大过处分。假如根据某擦擦的意愿，公司给我做出离任的处理才能让他满意，我无怨言，并且我在此郑重向公司领导作离任后的承诺：1、分开公司后严格保守公司的一切商业机密；2、分开公司在外不会做有损公司企业形象事情。衷心祝愿_公司成为享誉海内外的企业！此致敬礼抱歉人：XXXX年XX月XX日领导抱歉信 篇4 尊敬的李领导：您好!首先感谢您一直以来对我工作上的支持与鼓励,您的工作方法和工作效率、工作态度都值得我学
6、习,一直以来我都以能在您的指导下工作感到为荣与自豪。关于在处理XX一事上，由于本人年轻考虑不周到，做事比拟冲动鲁莽，遇事不够冷静，言辞欠妥，如有对您有不敬之处，请您宽宏大量，鉴于我的出发点是为了更好地干好工作，恳请您予以谅解。您一直是我们的典范，工作经历比我丰富,处理事情的方法比我多，并且比我们成熟果断,本人还不够成熟,请您别介意,以后我会多多向您学习更好的处理方法，还望赐教!领导抱歉信 篇5 尊敬的领导：您好!首先，请承受我对您真诚的抱歉给领导的致歉信范文给领导的致歉信范文。其实，几年来，我对您一直是很尊敬的，您是我的领导，也是我的导师,我非常感谢您。自8月 4日业务学习的不欢事情发生后，这
7、几天，我的心情一直不好，总是在为自己的冲动懊恼不已。后来黄主任、张校长又相继找我谈话，虽然都是抚慰我不要往心里去，不要有思想负担，要注意和领导沟通的方式。俗话说，冲动是魔鬼，冲动时为生气而累，冲动后为自责而恼。这样的教训实在是刻骨铭心。随着事情知晓的范围漫延扩大，自己便成了别人茶余饭后的笑柄，而且还连累到您，我真的很懊悔。本人还不够成熟,请您别介意,以后我会多多向您学习，还望赐教!领导抱歉信 篇6 尊敬的单位领导：在此我就自己当时一时冲动的做法的行为向您提出辞职，让您伤心痛苦，让您倍感苦恼。为此，我决心向您递交这份抱歉信，恳求您可以原谅我的冲动的做法与不成熟。总而言之，我这次冲动的做法提出辞职
8、的行为充分暴露出自己的任性、不成熟、不理智的错误特点。我没有一份踏实、稳妥的工作心态，对于工作上出现的一些问题与压力，不可以很好地面对，以致于产生了烦躁情绪。正所谓“冲动的做法就是魔鬼”，冲动的做法是愚蠢的，是非常要不得的。 如今，我已经深深地知道错了。为此，我向领导保证：从今往后，我一定要认真做好本职工作，努力为单位奉献力量，为单位创收开展而努力。员工：XXX时间领导抱歉信 篇7 尊敬的领导：您好！我想了很多才写下了下面的内容。诚信或者忠诚，并不机械地等于终身效劳于一家公司。人和企业都在时刻的改变着，对于企业而言，随着公司的开展变迁，过去合适的员工将来可能不再合适他的职位;对于个人来说，一个
9、公司过去可能是他最正确的选项择，随着时间的流逝，如今可能已经无法激发他最大限度地发挥他的激情和才干。当我在凌晨三点读到这段话时，心里面感慨万千，久不能眠。于是我翻开电脑，给您写了这封辞呈。去与留这二字，在我心里一直反复。直到我想到了这句话当您在很难作出选择的时候，您必须尊重发自你内心的声音。给领导的抱歉信给领导的抱歉信。当初进入公司时您对我的满怀期许。而我自持在外企呆过，做事条理明晰，对自已充满信心，看不到自已的短处。想起这些至今令我汗颜。在这几年的工作时间里曾经有过的激情，迷惘，彷徨，和温暖，感悟，奋进。父亲交给我的坚毅，老实的心态使我在这些过程中坚难的走了过来，并在工作中，生活中不断的修正
10、自已，努力的进步自已的认识。我也并因此而重拾生活的信心。回首过去，当我想到要有足够的胸怀来承受你不能改变的事情，要有足够的勇气来改变你能改变的事情，要有足够的智慧来区分二者的不同。对此，我再次说声抱歉。领导抱歉信 篇8 领导：您好！首先，感谢您从百忙之中抽出时间阅读这封信。在这里，为我昨天没有及时接听 而惹您不快的事情，向您诚挚抱歉。因为我的工作忽略，没有听见 ，我感到非常抱歉，在这里再次恳求您的原谅！另外，在这一个月的工作中我还有许多需要改良的地方，您给予我的很多批评，都是十分中肯的，对我帮助也很大，我会铭刻在心，在这里我由衷的向您表示感谢，谢谢您给予我的教诲和指引！年月日领导抱歉信 篇9
11、尊敬的公司领导:我智商一般，情商低下。我平时总是告诫自己，遇事要冷静，要按正常的途径处理问题，但一遇到某些事，便情绪冲动、口无遮拦。20xx年XX月公司考核小组对高桥支持组的工装和设备考核共计扣22分。一副叠装模要求XX月10日完成，因需部件车间帮助完成，至XX月13日完工，晚了三天，而我17日才汇报完成任务，19日高桥公司领导王志伟在没有确认情况下， 告知方案部无此叠装模，导致高桥支持组工装制作考核被扣9分。设备因各种原因被扣13分(这设备考核所扣分，我认为有该扣和不该扣的)。其中对生技部要求设备原始维修记录上交这项扣4分，11月初通过 与郑保伟协商，其模糊容许了。后在XX月初时在高桥公司当
12、面对我们的做法表示认可:“你们高桥支持组还可以，受降那边我师傅真费事，他不配合，不肯上报设备维修记录”。但XX月的设备考核这样扣分导致高桥支持组全员被扣10%的奖金，我主观上认为郑主管对高桥支持组的设备考核问题上成心打了“埋伏”，因此非常气愤。在得知这个考核结果后，当着设备主管郑保伟、高桥公司个别领导和几名组长说了“假如不纠正这个错误的考核，我带头*。”因情绪冲动，这个话语中可能会带有煽动的气氛!做为新恒力的一名基层干部，遇事不冷静，说气话，是素质差的表现，是不负责任的态度。今天特此写此信给全公司，以示抱歉!并将此信一直保存，以提醒自己不再犯类似错误!在此公开向公司抱歉!并请公司原谅我的过错!xxxxxxx年xx月xx日第 页 共 页
