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1、 电力调度员工作总结（精选3篇）【第1篇】电力调度员工作总结 四季轮回。不知不觉，本人已在调度这个新的工作岗位上度过了平凡但却充溢的第一年。20年二月末，本人从操作站至调度所，从事调度与监控工作。这是领导对本人的信任与培育。我也非常珍惜这个机会，在新的岗位上勤勤肯肯，努力工作，充分发挥自己的聪慧才能。以下是本人一年来的总结： 一、立足本岗，做好本职工作 从到调度所报到之日起，本人就主动投入到新的工作岗位中去，主动向各位老师傅们学习业务技术，学习大量调度业务技术书籍及有关规章制度。调度班张班长是位能干、热忱、细致的女班长。她非常重视对对新进调度员的业务培育工作。为我三个月后的调度副值业务考试以及
2、以后业务技术发展，制定了具体周全、按部就班地学习。六月份，本人顺当通过调度副值考试，并正式担当调度副值。 本人在跟班学习的同时，尽已所能，完成所领导交与的调度所内联网建设等工作；依据所及班组、创一流及工作动态，刚好完成上级布置的工作。主动协作班长完成班组部份管理工作，起草了监控岗位责任制，监控交接班制度、监控值班等制度，完成一些资料整理工作。进入调度所工作时，正值局创一流供电企业活动最终攻坚阶段。本人主动主动参与，完成班、所布置的无论份内或份外的工作。特殊是在局MIS系统“调度管理”模块及“监控”模块的修改和建立，本人做了大量工作：搭建模型，调试改进，等等。整理和规范了班组台账资料，制作了统一
3、的台账标签。在日常工作中，本人刚好依据设备变更状况，完成相应的资料登记整理工作。 在进调度所工作后不久，调度所为了加强对电网的调度管理，加强对无人值班变电所设备的监控，理顺关系，确保电网的平安经济运行，成立了监控站。依据工作支配，本人被支配于监控站工作。监控站成立前，电压及功率因数两市局对我局的考核指标完成状况很不尽如人意。从20年3月份，我局A类电压合格率及功率因数呈现逐月上升的好趋势，其中电压合格率5月份达到99.26%，创历史最好记录。其中包含了调度班全体人员的辛勤劳动。本人也为摸索10kV电压改变规律，多次后半夜起床监控电压改变状况，为电压的调整限制积累了很好的阅历。本人的工作也受到了
4、许局长的点名表扬。 二、加强业务学习，适应岗位须要 “科学技术是第一生产力”，作为生产一线的一名电力工人，深知业务技术的重要性。只有扎实过硬的业务技术，在企业、部门中立足。社会生产不断发展进步，须要人们驾驭更新更好的技术，满足社会生产发展的须要。当代社会，已进入高速发展的信息时代，新技术，新科技不断出现，电力行业也不例外。如本人目前所从事的工作，可以说，绝大部份是在电脑上完成。作为监控的重要工作之一：电压和无功调整、负荷限制，就是在调度自动化系统上完成；另外，值班的日常工作都在MIS中进行。驾驭先进的生产、管理工具是适应现代化企业须要的必备素养。作为一名一般工人，本人坚持立足本岗，努力学习，刻
5、苦专研专业技术，努力提高业务技能；主动学习先进科学文化学问，不断学习，不断进步，以适合日益发展的电力事业须要。 随着临安经济的发展和社会用电量的不断提高，临安电网结线也日趋困难与浩大。作为一名调度员，就必需时刻集中精力，了解和驾驭电网的最新状况，分析电网运行状况，分析系统负荷、潮流、电压、无功，分析其可能存在的问题、隐患。只有对电网运行高度驾驭的状况下，才能发觉其可能存在的问题、隐患，并早作准备，有备无患，有备无患；才能在突发事故中快速、平安、高效地处理事故、故障，才能削减客户停电时间，真正实行李局长在行风建设和优质服务大会上所提出的：“始于客户需求，最终客户满足”，“客户至上”的要求!没有扎
6、实过硬的业务本事，一切都是空谈，“客户至上”也成了空中楼阁。始终要求自己保持高度责任心，对待每天的停电检修，事故处理，合理支配运行方式。 为进一步提高调度人员的业务素养，今年11月份，调度所领导又支配本人到杭州电力学校进行为期17天的调度业务培训。本人也非常珍惜这次机会。经过半个多月的培训，本人感受颇深。深感这次培训的刚好性和重要作用。此次培训涵盖了电力企业发、供、变、配等电力生产销售的全部过程，包括发电厂的锅炉、汽机、电气，供电中的输电线路，继电爱护，DTS仿真机培训；还对电力法，电力供应和运用条例等电力法律法规进行了系统的学习。通过这次培训不但使我的业务水平有了较大的提高，也从学校老师哪里
7、了解到了世界电力将来的发展趋势；电力技术发展的前沿科学；相识到信息技术对电业技术发展的非凡影响。 这次培训也使我感到一种深深地危机感，进一步、更深化地学习科学文化学问的迫切感时时冲撞着自己。电力技术飞速发展，信息科技日新月异，企业发展和岗位素养要求从业者要有一种非常剧烈的自觉学习要求，要不断学习，不断进步才能不被岗位淘汰。翻老黄历，吃老本的日子早已一去不返。“逆水行舟，不进则退”。只争朝夕，发奋学习，才是在激烈的竞争中求得生存的根本之道。本人也支配进行系统的岗位技能学习，以适应企业发展的须要。 三、把握信息技术发展动态，跟上时代发展步伐 驾驭一些新兴好用技术，才能将更好为企业、为社会所服务；也
8、使自身价值的实现与企业发展目标得以紧密结合。本人在业余时间广泛阅读现代企业管理，半月谈等报刊杂志，扩大学问面，提高自身综合素养。 【第2篇】电力调度员工作总结 依据公司大班组改革的统一支配部署，调度班于7月份正式成立，随着市调601全面监管县调以及公司上下推行“严抓严管”的强力态势下，各方针对调度班组的要求越来越高、专业性越来越强、考核也越来越严。面对如此高压态势，调度班只有立足现实、扎实基础，依据班组建设的要求逐步缩短与兄弟单位的差距。现将调度班上月平安生产以及下月工作支配状况汇报如下： 一、上月工作完成状况 1、截止7月31日调度班共实现平安调度426天，上月监测到最高负荷城区为21.0M
9、W（去年同期为18.5MW），公司为47.0MW（去年同期为62.0MW），负荷整体回升缓慢；上月监测的110KV最高电压为117.0KV，最低为112.3KV，35KV最高为38.0KV，最低为35.7KV，10KV最高为10.4KV，最低为10.0KV均在规定范围内；当月共受理检修卡5份，支配检修停电5次；执行逐项操作票1张；综合调度指令票5张，下达刚好操作吩咐75项，均无差错，上月35KV线路跳闸4次，10KV线路跳闸46次；各小水电受来水不足的影响，普遍出力不足。 2、完成35KV荔溪变35KV庄荔404线路、35KV变电设备、主变以及10KV主变低侧断路器、电容器组302断路器、母线
10、TV进行了冲击合闸试验，并对主变进行了24小时带电试运行，均取得胜利。 3、完成了调度办公室的布置工作，现已进场办公。 4、完成班组考核的相关的标准，已进入班组成员的探讨修改阶段。 二、存在的问题 1、依据地调关于规范县调的管理要求，目前调度班还缺员一名。 2、由于公司的内退制度，今明后三年都会有调度员离开调度岗位，后备的调度运行人员亟待培育。 3、改为两人24小时全天值班后，须要解决值班员的吃饭与洗澡问题。 三、下月工作支配 1、全面实施新的考核细则，规范员工的行为与工作看法。 2、8月确定为调度班标杆班组创建月，启动本班的标杆班组创建工作。 3、开展“人人都是平安员”活动，四次平安活动将分
11、别员工轮番主持，以此提高活动效果。 4、完成针对各调度对象所在单位（变电站与小水电）的现场核对工作。 5、完成各类报表的报送。 【第3篇】电力调度员工作总结 本人于20年7月毕业于电力高校，先后在供电公司电力调度员、自动装置管理专责、爱护整定专责、方式支配专责等岗位工作，在工作中以保证电网平安、稳定、经济运行及对用户平安、牢靠供电为目的，恪守“大平安”理念，加强电网探讨分析，细化各类方案，统筹支配检修操作，优化运行方式，确保电网平安稳定运行及对用户平安牢靠供电。快速成长为供电公司的技术骨干，先后获得了省电力公司20年电力系统稳定学问竞赛个人一等奖、20年度省电力公司调度工作先进个人、省电力公司
12、劳动模范、省五一劳动奖章、省技术能手、市五一劳动奖章、供电公司平安十周年功勋个人、供电公司平安生产先进个人等荣誉称号。 一、细心支配，把好电网检修平安关 20年7月参与工作后，先后在供电公司调度通信中心的电力调度员、自动装置管理专责、爱护整定专责、方式支配专责等岗位上的学习熬炼，全面驾驭了电网的运行方式、爱护装置运行状况、平安自动装置的配置状况、大工业用户、重要用户及居民用户用电状况，通过对电网进行计算分析，全面驾驭了电网的运行机理，为胜任方式支配室组长岗位的工作打下了坚实的理论基础。 在方式支配室组长的岗位上，肩负着电网检修平安的重任，电网检修又同时会对用户的供电平安与牢靠性造成影响。为了在
13、保证电网平安的同时，尽量运用户不停电、少停电，方式支配室与运维检修部门及市场营销部门亲密协作，编制好电网检修支配，并严格依据电网检修支配支配电网检修工作，为避开停电检修对用户造成重大影响，严格落实提前7天告知用户的规定。在编制电网日检修调度支配时，与检修申请单位及变电运行人员进行检修工作票核对，核实检修设备状态，确保电网设备日检修停电申请、日停电支配支配与检修工作票三统一，保证检修期间人身、电网及设备的平安，避开因设备检修支配不当造成电网故障范围扩大。 二、细心准备，做好新设备接入电网工作 随着工业用户及居民生活用电需求的增长，供电公司会依据电网建设里程碑支配，建设新的用电设备，为新用电设备投
14、产接入电网，必定造成现有电力设备部分停运，会造成电网供电牢靠性降低。 为保证电力新设备接入期间，电网的平安稳定运行及对用户的平安牢靠供电，方式支配室编制了详实的新设备启动试运行调度措施，具体规定了新设备接入电网的操作步骤及留意事项，并进行电网潮流及稳定分析计算，制订了详实的电网运行方式支配，提出新设备试运行期间电网运行中存在的危急点，并做出事故处理预案，保障了新设备接入电网前后电网的平安稳定运行及对电力用户的平安、牢靠供电。 继电爱护定值整定工作是方式支配室的一项重要工作，多年来，供电公司爱护定值审批始终坚持着计算、校核、审核、批准、执行、回执、归档等闭环式管理，其中计算、校核工作由方式支配室
15、不同的成员担当并定期进行轮换，保证定值整定的正确性，审核、批准分别由公司运维部及公司领导进行，执行及回执由继电爱护施工人员负责，归档由继电爱护定值整定人员负责。整个定值流转环节通过oms系统上线流转。 在20年到20年负责爱护整定工作，期间省公司爱护处下放了220千伏电网的爱护整定权，在爱护整定权下放过程中，他主动应对，努力学习220千伏设备爱护整定学问，并到省公司多次进行220千伏整定工作实践熬炼，在继电爱护整定权下放考核中取得了突出的成果并得到了省公司的认可，供电公司成为首批220千伏爱护整定权下放的二个供电公司之一。 三、细心检查，保证电网平稳运行 每年夏季和冬季，是电网负荷的高峰期，由
16、于电网仍处在高速发展阶段，网架结构还不够完善，在夏季、冬季大负荷期间局部地区仍旧存在着供电缺口。 为了保证电网平稳度夏、度冬，所在的方式支配室提前收集资料，对电网夏季、冬季用电负荷进行预料，并依据负荷预料状况进行电网发供电平衡分析及电网潮流稳定分析计算，找出电网运行存在的薄弱环节，对公司度夏、度冬前的基建、技改大修支配支配进行指导，依据计算结果合理支配各1千伏变电站供电方式，对1千伏容载比较低的县供电区提出建设指导看法，对电网存在的薄弱环节提出合理建议。 在省公司220千伏设备调度操作权下放地调后，从20年起，连续七年参与了省公司年度方式集中计算，参与编制了开商电网开环探讨报告、20、20年区域电网动态
