《2023年广西柳州市融安县浮石镇隘口村社区工作人员考试模拟题含答案》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年广西柳州市融安县浮石镇隘口村社区工作人员考试模拟题含答案（22页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2023年广西柳州市融安县浮石镇隘口村社区工作人员考试模拟题含答案答题时间：120分钟 试卷总分：100分 试卷试题：共50题题型单选题多选题填空题判断题简答题合计统分人得分一.单选题(共20题)1.（）如果未来的父母在孩子出生前确实想要这个孩子的话，那么孩子出生后肯定不会受虐待。以下()项如果成立则以上结论才会为真。A.未来父母一但有了自己的孩子会改变原来只想传宗接代的概念B.爱孩子的人不会虐待下一代C.不爱自己孩子的人通常会虐待孩子D.会虐待孩子的人都是不想要孩子的正确答案：D2.（）港澳台居民、华侨以及外国人在中国内地办理婚姻登记，出具的无配偶声明或证明的有效期为（） A.3个月B.6个
2、月C.9个月D.一年正确答案：B3.（）综合治理出生人口性别比偏高问题，必须以（ ）为重点，广泛宣传男女平等、少生优生等文明婚育观念，普及保护妇女儿童权益的法律法规知识。A.促进女性就业B.科学婚检C.消除性别歧视D.加强对女孩的培养正确答案：C4.（）在儿童的()，外界环境影响的作用逐渐显现，一些个体开始表现出行为及心理偏差。例如，过度依赖、说谎、攻击性行为等。A.婴儿期B.幼儿期C.学前期D.学龄期正确答案：B5.（）老陈今年62岁，他日益感到自己与新的科学技术，比如网络、电脑等的距离越来越远，他曾经尝试学习，但是发现自己学习起来进展也非常缓慢。老年人出现的这种老化现象属于()。A.生理的
3、老化B.心理的老化C.年龄的老化D.社会的老化正确答案：B6.（）违反人口与计划生育法律.法规超计划生育，情节严重的，给予()处分。 A.严重警告B.警告C.留党察看或者开除党籍D.开除党籍正确答案：C7.（）残疾人在政治、经济、文化、社会和家庭生活等方面享有同其他公民()的权利。A.特殊B.平等C.优先正确答案：B8.（）按照团内有关规定，团委任期结束召开团代表大会进行换届改选时，应至少提前()以书面形式向上级团委提出书面请示。A.半个月B.3个月C.1个月D.2个月正确答案：C9.（）社会工作者裴嘉兴服务的社区中，有位2011年毕业的大专生梁涛，自毕业后一直赋闲在家，无所事事。裴嘉兴想通过
4、帮助梁涛找工作来改变他目前的生活。裴嘉兴开始介入行动时没有征得梁涛的同意，因此梁涛并不愿意配合。社会工作者裴嘉兴的做法违背了选择介入行动的()原则。A.个别化B.瞄准服务目标C.以人为本、服务对象自决D.考虑服务对象的发展阶段和他们的特点正确答案：C10.（）发行中国福利彩票的目的是什么？ A.调节群众娱乐生活；B.筹集社会资金，发展公益事业；C.增加就业机会，构建和谐社会；D.吸收民间资本。正确答案：B11.（）团员在()人以上的单位，可以建立团支部。 A.10B.3C.30D.2正确答案：B12.（）职业道德的主要内容包括职业道德意识、职业守则、（）等内容。A.公共道德行为规范B.伦理道德
5、行为规范C.法律法规行为规范D.职业道德行为规范正确答案：D13.（）结构的承重部分为梁柱体系，墙体只起围护和分隔作用，此种建筑结构称为()。 A.砌体结构B.框架结构C.板墙结构D.空间结构正确答案：B14.（）强隔离戒毒的期限为几年?（） A.一B.二C.三D.四正确答案：B15.（）“同工同酬”是指()。A.一个企业内部报酬应该相同B. 同等价值的劳动应当得到同等的报酬C.一个国家做相同工作的人报酬相同D. 所有人报酬相同正确答案：B16.（）理情行为治疗是由（）提出的。A.艾利斯B.帕森斯C.阿尔伯特D.萨提尔正确答案：A17.（）美沙酮维持治疗不具有以下哪项功能? A.减少毒品的使用
6、.萎缩毒品市场;B.美沙酮维持治疗是一种戒毒方法C.减少因毒品使用造成的社 危害;D.减少经血液传播的疾病尤其是艾滋病,丙型肝炎等传染病传播可能正确答案：B18.（）党的十八大报告指出，必须从维护最广大人民根本利益的高度，加快健全基本公共服务体系，加强和创新()，推动社会主义和谐社会建设。 A.经济管理B.社会管理C.制度管理D.行政管理正确答案：B19.（）厂务公开制度是企业管理一方向()公开企业相关情况，听取意见，并接受监督的民主管理制度。A.本企业职工B.企业经营者C.社会D.有关管理部门正确答案：A20.（）对在社会主义建设中做出显着成绩的残疾人，对维护残疾人合法权益、发展残疾人事业、
7、为残疾人服务做出显着成绩的单位和个人，各级人民政府和有关部门应给予()。A.表彰和奖励B.通报和表扬C.表扬和宣传正确答案：B二.多选题(共10题)1.（）我市住房公积金的缴存主体有哪些?A.中央机关、事业单位、企业、民办非企业单位、社会团体及其在职职工B.地方机关、事业单位、企业、民办非企业单位、社会团体及其在职职工C.国家机关、事业单位及其在职职工D.企业、民办非企业单位、社会团体及其在职职工正确答案：CD2.（）人口与计划生育法对公民落实避孕节育措施的规定是（ ）A.实行计划生育，以避孕为主B.育龄夫妻应当自觉落实计划生育避孕节育措施，接受计划生育技术服务指导。预防和 减少非意愿妊娠C.
8、对已生育子女的夫妻，必须选择长效避孕措施D.对已生育子女的夫妻，提倡选择长效避孕措施正确答案：ABD3.（）根据有关规定，下列应当计入工资总额的是（）A.月基本工资B.交通及通讯补贴C.节假日加班工资D.奖金正确答案：ABCD4.（）因连续亏损两年等情况缴存住房公积金确有困难的单位，经本单位()或者()讨论通过，可以向公积金中心申请缓缴或者降低住房公积金缴存比例。()A.职工代表大会B.工会C.董事会D.总经理办公会正确答案：AB5.（）人民调解协议无效的情形有_。 A.损害国家、集体或者第三人利益B.以合法的形式掩盖非法的目的C.损害社会公共利益D.人民调解委员会强迫调解的调解协议无效正确答
9、案：ABCD6.（）村(居)委会在免费计划生育技术服务中的职责是()。A.发放避孕药具B.组织已婚育龄妇女进行孕情、环情检查C.积极动员育龄群众接受计划生育技术服务，并协助做好术后随访D.积极帮助计划生育手术并发症的群众进行治疗，并帮助解决其家庭的实际困难正确答案：ABCD7.（）根据国家文处理办法的规定，下列不属于公文的是()。A.杂谈B.命令C.通知D.随笔E.指示正确答案：AD8.（）因土地承包经营发生争议时，可以通过什么途径解决纠纷_。A.双方当事人协商解决B.请求村民委员会、乡(镇)人民政府调解解决C.向农村土地承包仲裁机构申请仲裁D.直接向人民法院起诉正确答案：ABCD9.（）管理
10、信息系统是一种在管理中进行资源()的系统。 A.评估B.调用C.处理D.采集E.存储正确答案：BCE10.（）人民调解委员会不得受理调解下列纠纷：_其他机关已经受理的纠纷。A.民事纠纷B.行政纠纷C.刑事案件D.治安案件正确答案：BCD三.填空题(共10题)1.（）人口与计划生育法规定伪造、变造、买卖计划生育证明的，由_没收其违法所得?正确答案： 计划生育行政部门 2.（）在城市道路及其他公共场所设置的检查井盖、沟盖板应当保持平整完好。出现破损、移位、响动或者丢失的，产权单位应当及时更换、正位或者补缺;不能立即修复的，应当按规定_。正确答案： 警示标志 3.（）临街的商场、商店、餐馆等不得超出
11、_摆卖物品或者进行其他经营活动。正确答案： 门窗、外墙 4.（）艾滋病可通过哪些途径传播：（）（）。正确答案： 性交、血液、母婴 5.（）避孕方法可分为：（）（）。正确答案： 药物、工具和手术 6.（）商家企业要开展宣传、店外经营活动必须_。正确答案： 到街办审批备案 7.（）计划生育协会组织群众开展“三自活动”是指（）()。正确答案： 自我教育、自我管理、自我服务 8.（）自愿终生只生育一个子女的夫妻，在子女年满十四周岁以前，可以向（）、或（）申领独生子女父母光荣证。正确答案： 乡（镇）人民政府、街道办事处 9.（）妇女最佳生育年龄是（）。正确答案： 2529岁 10.（）临街建筑物的外观应
12、当符合规划要求，未经有关部门批准，不得_。正确答案： 擅自改变 四.判断题(共5题)1.（）业理想是人们对未来职业的向往和追求，残疾人因为身体原因，有无职业理想没有太大区别正确答案： 错误 2.（）要善于运用负面清单管理模式，实行市场准入负面清单制度，只告诉市场主体不能做什么，至于能做什么，该做什么，由市场主体根据市场变化作出判断。（）正确答案： 正确 3.（）国有独资公司的重大事项是由国有资产经营公司决定的，而不由公司董事会决定。（）正确答案： 错误 4.（）劳动争议证据规则的特别规定包括劳动争议举证责任、当事人举证责任分配、证明标准等正确答案： 正确 5.（）离婚后 ,男女双方自愿恢复夫妻
13、关系的 ,必须到法院恢复登记。正确答案： 错误 五.问答题(共5题)1.（）什么是社会保险？正确答案： 社会保险是国家通过立法建立的一种社会保障制度，目的是使劳动者因年老、失业、患病、工伤、生育、而减少或丧失劳动收入时，能从社会获得经济补偿和物质帮助，保障基本生活。 2.（）婚姻家庭咨询师的职业守则正确答案： a.尊重服务对象，满足服务需求； b.保护个人稳私，严守咨询秘密； c.坚持诚信守信，禁止滥用信用；d.语言举止文明，素质能力相宜； e.遵循公序良俗，遵守法律法规； f.弘扬家庭美德，促进社会和谐 3.（）什么是职业道德？正确答案： 职业道德是从事一定职业的人们，在职业活动中应遵循的道德要求和行为规范。 4.（）劳动法是调整那些社会关系的法律？其重要作用是什么？正确答案： 劳动法是调整劳动关系以及与劳动关系有密切联系的其他关系的法律规范的总和。 主要作用有以下四个方面： （1
