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1、护士长年度个人工作总结护士工作是很辛苦，他们工作繁忙,日夜颠倒。马上就要到年底了,以下是小编为大家搜集整理的护士长年度个人工作总结,供大家参考和借鉴!更多资讯尽在年度工作总结栏目! 护士长年终总结 转眼,一年的时间又过去了我来到医院工作已有3年多了,在护士长及科主任的正确领导下,在科室同事的密切配合和支持下,我本着“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命精神，踏踏实实做好护理工作，认真地完成了本年的工作任务,并且在个人思想政治素质和业务工作能力都取得了一定的进步。一、政治思想方面： 坚持以病人为中心，以质量为核心的护理服务理念适应新的护理模式,社会发展的新形势，积极参加一切政治活动，
2、以服务病人奉献社会为宗旨，以病人满意为标准，全心全意为病人服务。 二、在业务方面: 在这一年里本人能自觉遵守医院的各项规章制度,服从科室领导的各项安排,认真履行自己的岗位职责，完成各项护理操作，学会认真对待每一件事情，在用心的同时更能细心的帮助病人解决每一件事情，认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人。认真做好医疗文书的书写工作，认真学习科室文件书写规范,认真书写一般护理记录,危重护理记录及抢救记录，对于自己的工作，严格要求自己，三查七对，牢记三基。 三、增强法律意识 认真学习护士条例及其它法律法规,积极参于医院组织的学习班。意识到,社会主义市场经济体制的建立，法律制度日益完善
3、，人民群众法制观念不断增强,依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满意,这是人们对护理服务提出更高、更新的需求，因而要丰富法律知识,增强安全保护意识，懂法、用法,依法保护自己。 在这3年多的护理工作中，我的体会是“三分治疗，七分护理”,于是我越来越能够感觉出护理工作的重要性。曾经有人说过:“拉开人生帷幕的人是护士,拉上人生帷幕的人也是护士。”是啊，在人的一生当中有谁会不需要护士的细致关心和悉心照顾呢“护理工作是一门精细的艺术”。“护士要有一颗同情的心，要有一双愿意工作的手。”我会用我的爱心耐心,细心和责任心解除病人的病痛,用无私的奉献支撑起无
4、力的生命,重新扬起生的风帆，让痛苦的脸上重绽笑颜,让一个个家庭都重现欢声笑语。在今后的工作中一定努力提高自己的技术，提高微笑服务,把每一位病人都当成自己的朋友，亲人,经常换位思考别人的难处,端正工作态度,我希望通过自己的努力获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导、护士长的认可。 我觉得护理事业是一项崇高而神圣的事业，我为自己是护士队伍中的一员而自豪，在今后工作中,我将加倍努力,为人类的护理事业做出自己应有的贡献。 护士长年终总结 02X年是新世纪的第一年,是全国卫生系统继续深化改革的一年,全体护理人员在院长重视及直接领导下,本着“一切以病人为中心,一切为病人”的服务宗旨，较好的完成了院领导布置
5、的各项护理工作，完成了0X年护理计划9%以上，现将工作情况总结如下:一、认真落实各项规章制度严格执行规章制度是提高护理质量,确保安全医疗的根本保证。 1、护理部重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度,如责任护士、巡回护士各尽其职，杜绝了病人自换吊瓶,自拔针的不良现象。 、坚持了查对制度：(1)要求医嘱班班查对,每周护士长参加总核对1-2次，并有记录;(2)护理操作时要求三查七对;(3)坚持填写输液卡,一年来未发生大的护理差错。 、认真落实骨科护理常规及显微外科护理常规,坚持填写了各种信息数据登记本，配备五种操作处置盘。4、坚持床头交接班制度及晨间护理,预防了并发症的发生。
6、二、提高护士长管理水平1、坚持了护士长手册的记录与考核:要求护士长手册每月5日前交护理部进行考核，并根据护士长订出的适合科室的年计划、季安排、月计划重点进行督促实施，并监测实施效果，要求护士长把每月工作做一小结,以利于总结经验，开展工作。 2、坚持了护士长例会制度：按等级医院要求每周召开护士长例会一次,内容为:安排本周工作重点,总结上周工作中存在的优缺点,并提出相应的整改措施,向各护士长反馈护理质控检查情况，并学习护士长管理相关资料。3、每月对护理质量进行检查，并及时反馈，不断提高护士长的管理水平。 、组织护士长外出学习、参观,吸取兄弟单位先进经验,扩大知识面:5月底派三病区护士长参加了国际护
7、理新进展学习班,学习结束后，向全体护士进行了汇报。三、加强护理人员医德医风建设 1、继续落实护士行为规范，在日常工作中落实护士文明用语0句。 2、分别于6月份、11月份组织全体护士参加温岭宾馆、万昌宾馆的礼仪培训。 3、继续开展健康教育,对住院病人发放满意度调查表，(定期或不定期测评)满意度调查结果均在95%以上，并对满意度调查中存在的问题提出了整改措施,评选出了最佳护士。4、每月科室定期召开工休座谈会一次，征求病人意见,对病人提出的要求给予最大程度的满足。5、对新分配的护士进行岗前职业道德教育、规章制度、护士行为规范教育及护理基础知识、专科知识、护理技术操作考核,合格者给予上岗。 四、提高护
8、理人员业务素质1、对在职人员进行三基培训,并组织理论考试。、与医务科合作,聘请专家授课,讲授骨科、内、外科知识,以提高专业知识。 3、各科室每周晨间提问1-2次，内容为基础理论知识和骨科知识。 4、“三八妇女节”举行了护理技术操作比赛(无菌操作)，并评选出了一等奖(吴蔚蔚)、二等奖(李敏丹、唐海萍)、三等奖(周莉君)分别给予了奖励。5、2月初，护理部对全院护士分组进行了护理技术操作考核：病区护士考核：静脉输液、吸氧;急诊室护士考核:心肺复苏、吸氧、洗胃;手术室护士考核：静脉输液、无菌操作。 、加强了危重病人的护理，坚持了床头交接班制度和晨间护理。7、坚持了护理业务查房:每月轮流在三个病区进行了
9、护理业务查房,对护理诊断、护理措施进行了探讨,以达到提高业务素质的目的。8、9月份至11月份对今年进院的9名新护士进行了岗前培训，内容为基础护理与专科护理知识,组织护士长每人讲一课，提高护士长授课能力。 9、全院有5名护士参加护理大专自学考试,有名护士参加护理大专函授。五、加强了院内感染管理 1、严格执行了院内管理领导小组制定的消毒隔离制度。 2、每个科室坚持了每月对病区治疗室、换药室的空气培养，对高危科室夏季如手术室、门诊手术室,每月进行二次空气培养，确保了无菌切口无一例感染的好成绩。3、科室坚持了每月对治疗室、换药室进行紫外线消毒,并记录，每周对紫外线灯管用无水酒精进行除尘处理，并记录，每
10、两月对紫外线强度进行监测。 、一次性用品使用后各病区、手术室、急诊室均能及时毁形,浸泡,集中处理，并定期检查督促，对各种消毒液浓度定期测试检查坚持晨间护理一床一中一湿扫。 、各病区治疗室、换药室均能坚持消毒液(:00消毒灵)拖地每日二次，病房内定期用消毒液拖地（1:消毒灵)出院病人床单进行了终末消毒（清理床头柜,并用消毒液擦拭)。6、手术室严格执行了院染管理要求，无菌包内用了化学指示剂。 、供应室建立了消毒物品监测记录本，对每种消毒物品进行了定期定点监测。六、护理人员较出色的完成护理工作1、坚持了以病人为中心，以质量为核心,为病人提供优质服务的宗旨，深入开展了以病人为中心的健康教育,通过发放健
11、康教育手册，以及通过护士的言传身教，让病人熟悉掌握疾病防治，康复及相关的医疗，护理及自我保健等知识。 、八月份在三病区开展整体护理模式病房,三病区护士除了向病人讲授疾病的防治及康复知识外,还深入病房与病人谈心。 、全年共收治了住院病人235个,留观个，手术室开展手术230例。急诊护士为急诊病人提供了全程服务,包括护送病人去拍片,做B超、心电图,陪病人办入院手续，送病人到手术室,三个病区固定了责任护士、巡回护士,使病员得到了周到的服务。 4、全院护理人员撰写护理论文篇,其中一篇参加了全国第三届骨科护理学术交流，有篇参加台州地区学术交流，有2篇参加当代护士第二十一次全国护理学术交流。 七、存在问题
12、：、个别护士素质不高，无菌观念不强。 2、整体护理尚处于摸索阶段，护理书写欠规范。、由于护理人员较少，基础护理不到位，如一级护理病人未能得到一级护士的服务，仅次于日常工作。 4、病房管理尚不尽人意。一年来护理工作由于院长的重视、支持和帮助,内强管理，外塑形象,在护理质量、职业道德建设上取得了一定成绩,但也存在一定缺点,有待进一步改善。护士长年度总结 回顾ICU病房起步的这一年当中，我在担任C护士长这一年期间,在院领导的关心下,在科主任和护理部主任的帮助和支持下，使U的护理工作得以正常运行.这一年来,在继续深入开展创群众满意医院和打击商业贿赂的思想指导下,顺利完成了本职工作,现将一年来的工作做如
13、下几方面总结： 一:完善病房设施，加强病房管理: CU是危重病人进行抢救和严密监测的场所,要求病房环境合理、简洁、方便,利于观察和抢救，病房的抢救设施齐全,在原有ICU病房的简陋条件和设施下,在院领导的支持下,完善了各项设施和仪器,一年当中,增设了台呼吸机,6台注射泵,台输液泵,以及各种医疗用品.并安装了热水器,室内开水供应设施，以及各种生活设施，以优质的病房条件服务于患者，方便的工作条件利于医护人员，使得CU的病房条件在本市以及周边地区处于领先水平.完善的设施离不开有效的管理，这一年中制定了:IU贵重仪器管理制度，贵重药品管理制度,病房消毒措施.做到物品定点定位放置,固定了仪器管理人员，药品
14、管理人员和物资管理人员.一年来，有效的病房管理保证了IU的日常工作. 二：建立、健全、落实各项规章制度:ICU在本院属新兴的一门学科，收集全院各科室以及外院的危重病人,机构庞杂,医疗护理任务繁重,而我科的护理人员均年龄较轻,资历浅,工作责任心不够强,且ICU护士人员流动较大,因此制订一套严格周密，切实可行的制度常规,以保证ICU的护理工作正常运转,本年度在原有2X年ICU护理工作试行草案中,不断完善和修改草案，增加了各项护理操作常规,急救药品毒麻药品每日每班清点制,无菌物品管理制度,护士培训计划,消毒隔离制度等,制定的同时督促,检查执行情况,各项制度常规保证了各项工作有章可循,从而使ICU秩序
15、井然,忙而不乱,其工作效能得以充分发挥. 三:提高护理人员业务素质，加强自身建设： 由于IC的工作性质及严格要求,护士始终处于病人治疗及观察的第一线因此,护理人员的素质如何,将直接关系到IC的工作效率.这一年来,护士的培训工作是我工作之重点，在ICU护士的后续教育中,我采取了在职培训,外出进修,自学与考核相结合等办法,并结合医疗定期举办科内业务讲座及参加护理查房，严格按照进行培训并考核,02X年度先后输送两名护理人员到上海北京进修,全科护理人员均参加了护理专科或本科的在职教育,一年的培训使得U护士能胜任日常工作,大多数护士成为IC熟练人才 要做好IU护士姐妹的领头雁，不加强自身学习是不行的,在繁忙的工作之余,我努力学习专业知识和熟练掌握操作技能，并在媒体和网络上查阅C相关资料，学习和探索，以提高自己的管理水平和业务水平,之外，本年度还参加了护理本科的在职教育，并取得良好成绩与此同时，协助院长顺利完成了这一课题，并通过了市科委鉴定,除此之外，还参与了我科课题的研究.22X年度我科收治病人余例,成功抢救了RDS,MOD,IC,急重症胰腺炎，特重度颅脑外伤,心肺复苏后,多发伤等危重症患者,还配合心胸外科顺利完成了多例心外手术后的监护任务,取得了良好的社会效益和经济效益,一年来的护理工作由于院领导和科主任的重视，支持和帮
