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1、房地产出纳年终总结总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的阅历或状况进行分析探讨的书面材料，写总结有利于我们学习和工作实力的提高，因此我们须要回头归纳，写一份总结了。但是总结有什么要求呢？以下是我细心整理的房地产出纳年终总结，欢迎阅读，希望大家能够喜爱。房地产出纳年终总结1日常工作1、会计每三个月会打交款通知单,将其装订好，以便查阅和统计缴费户数。2、依据现金收支单据编制收支日报、收入日报、收入月报及出纳帐，由会计员审核签名3、清点库存现金(其中包括账面备用金、公寓备用金及按金，墙砖费、内部卖废品费)4、查询银行余额与帐面余额核对清晰，并查询已开发票的金额是否到帐。5、收入存行(将日常的收入及公
2、寓的收入分别存入农业银行及农村信用社)6、报销及借支(由经办人、部门主管、会计员签字后方可支付现金。7、登手工银行日记账及现金日记账。8、支票.法人章及网上银行u盾的保管。9、停车场月保卡的设置与发放(业主来收车位需发月保卡，按业主交的管理费来设置运用日期)10、工资的发放，制工资发放表(转账工资及现金工资)，核对员工的帐号与金额，开支票在银行转帐。11、每个星期五打算备用金退装修按金我个人无论是在敬业精神、思想境界,还是在业务素养、工作实力上都得到进一步提高。房地产出纳年终总结2自6月份入职以来，主要从事公司财务部出纳一职。在部门中我们的每一名财务人员都有自已收获，尽管职位分工不同，但是能看
3、到每一位同事尽职尽责的为公司的发展做出的奉献。同时对我来说更是一份磨练自己意志力、提升自我实力、呈现自我价值的一个机会。在工作期间，能够按时保质保量的完成领导交予的工作，并且从这份工作中，让我学到了更多的业务技能及为人处世的道理。下面我将针对我近五个月以来的工作做出简要回顾和总结。一、主要工作内容.严格根据公司财务制度要求，办理费用报销，现金、银行的收付业务;帮助完成金蝶财务软件的安装、调试及模板的修订;完成与银行相关的业务，支票、凭证的购买，对账单据的打印、校对;仔细登记日记账、银行存款日记账，保证日清月结;保管库存现金、有价证劵、公司资料及有关印章;登记支票和公司资料运用状况;完成记账凭证
4、的填写，打印，归档;按月统计当月合同的类型涉税金额代下个月粘贴印花税票;按月编制银行余额调整表，现金盘点表等财务相关报表;帮助部门领导完成财务支付程序、差旅费程序、选购立项程序的、固定资产管理程序、财务保密清单等文件的修订;与财务公司联系开立一般账户的相关事宜。二、其他工作内容。完成财务经理交待的其它财务相关工作,如:财务用办公用品的选购等;帮助综合管理部完成公司筹备期间的办公用品的选购，快递的收发，与物业公司的交涉及住房公积金的开户等先关事宜;帮助综合管理部组织公司第一次秋游活动;加入高端座谈会会务组，并协作领导完成高端座谈会的物资选购及会场布置等相关工作。三、工作进展及心得。作为一个合格的
5、出纳，必需要学习、了解和驾驭政策法规和公司制度，不断提高自己的业务水平和学问技能。也深刻了解到出纳人员要有较强的平安意识，现金、有价证券、票据、各种印鉴，既要有内部的保管分工，各负其责，并相互牵制。在工作期间，我会严格要求自己，具有较强的责任心和进取心，工作热忱度较高;乐于与他人沟通，有很强的团队协作实力;责任感强，切实完成领导交付的工作，和公司同事之间能够通力合作，关系相处融洽而和谐，协作各部门负责人胜利地完成各项工作;主动学习新学问、技能;注意自身发展和进步仔细、高效的做好领导布置的每一项任务，能够做到在工作中发觉问题，总结问题，在细微环节上出现的漏洞，能够刚好的改进;在此，我特别感谢部门
6、的领导和同事对我的工作期间的耐性帮带，感谢我的同事对我工作中出现失误后赐予刚好的提示和指正，能够让我在处理各种问题时考虑得更加全面，正确对待自己，找准不足之处，迎接新考验和挑战。通过近五个月的工作，我觉得自己还有一些不足之处，须要在今后的工作中不断加以改进。文字功底差，在个人工作汇报等工作报告中语言、措辞等运用不当;对待工作不够严谨，多次出现不应当发生的小错误;工作中，与同事之间的沟通力度不够;四、20xx年工作安排。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我决心再接再厉，更上一层楼。在新的一年，我须要仔细的谛视自己，将自身的问题、缺点一个个歼灭掉。那么，在本职工作上的安排及方向:对待工作
7、上，须要严格执行现金管理制度，仔细驾驭库存限额，按现金收付记账，凭证办理收付，金额方面要当面点清，防止工作出现拆错。做好现金、银行存款日记账，做到日清月结，保证账证相符，账款相符，存取与银行账目相符的工作。刚好核对银行存款，做到账款相符;管理好相关凭证，防止丢失。不断学习，不断提高业务水平，与部门会计人员亲密协作，做到相互支持、协作默契。在个人实力上，我须要得到以下进步和提升:须要要进一步加强文字综合实力，在个人报告上要书写严谨、措辞得当。工作中要更严谨细致，确保不出任何差错。提高自己与公司各部门成员的沟通实力及团队协作实力。特殊是和工商、税务、社保等单位的外联沟通实力。五、总结。在这短短的几
8、个月的工作中，全部成果都只代表过去，全部教训和不足我们每个人都牢记在心，努力改进在以后的工作中我将加强学习和驾驭财务各项政策法规和业务学问，不断提高自己的业务水平，加强财务平安意识，维护个人平安和公司的利益不受到损失，做好自己的本职工作，和公司全体员工一起共同发展。再次也真诚的感谢帮带过我的部门领导，感谢你们对我工作期间的帮带及指导，才能让我有了今日的进步和成长。在新的一年，我将会尽最大努力，和你们一起共同进步、学习，为我们的公司做出小小的贡献。-结束。房地产出纳年终总结3不知不觉中我已在公司工作将近二年了，虽然工作的时间不算长，但是我经验了公司最重要的一段时刻，中和花园的初建到现在的将近全部
9、售出。回顾近二年来的工作，让我学会了不少的规律，也给我添加了不少见识，同时也让我积累了肯定的工作阅历。我的工作岗位是负责现金收付、银行结算、原始凭证的整理及有价证券的保管等。刚起先的时候，我认为工作似乎很简洁，不过是点点钞票、填填支票、跑跑银行、开开收据等事务性工作，但是当我真正投入工作后，我才知道，我对工作相识和了解是错误的，出纳工作不尽责任重大而且须要有肯定的专业学问才能驾驭。就对一年的售房收银工作来说，虽然工作圆满结束，但也有肯定的失误和不足之处。现将一年工作状况总结如下：一、完成中和花园商铺的收款工作1、累计收款多少元，车位销售多少个，累计回收款项多少多少钱；2、协作财务部办理发票发放
10、多少份3、中和花园办理房产证多少4、每月20号对当月销售状况总结，帮助财务部完成统计局每月一次统计报表的任务。二、依据一年工作总结以下几条：1、对售楼人员填写的签约价格单肯定要依据公司下达的销售价格表仔细复核，还要针对姓名、房号、首付款金额以及合同签约期限进行一一核对，如有出入，马上和销售人员联系。2、对于特殊实惠客户，要有实惠单（公司领导签字）方可实惠，否则以正常价出售。3、依据以往阅历，有个别客户在交付款时，不能一次性缴清签合同者，我们不行开具公司收据，以免招来不必要的麻烦，应打临时收条，收条上只注明暂收现金金额。4、为了保证公司的财产平安，在收到现金时要刚好送存公司银行账户，大额现金要有
11、两人送存银行。回顾检查自身存在的问题，我认为：1、学习不够。回顾一年的工作经验，虽然牵强可以应付工作要求，但是对于一些突发状况处理状况不得当，理论学问、专业学问等以慢慢不能适应新的个人要求。2、个人心情化。在工作较累的时候，有过松弛思想、消极心情、减低了工作效率和质量。针对以上问题，今后的努力方向是：1、加强理论学习，进一步提高自身素养。对业务的熟识，不能取代对提高个人素养高层次的追求，必需通过对财务工作制度、国家法律法规以及金融业务学问、相关政策的学习，增加分析问题、解决问题的实力。2、增加大局观念，转变工作作风，努力克服个人的消极心情，提高工作质量和效率，主动协作领导同事们把工作做的更好。
12、20xx年这一年是有意义的、有价值的、有收获的。公司在每一名员工的努力下，取得了不俗的业绩，我坚信在新的一年中公司将会有新的突破，新的气象，能够在日益激烈的市场竞争中，占有一席之地。房地产出纳年终总结4年初，置业公司经营管理模式调整，财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流，财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现，会计核算、财务管理工作纳入财务部。20xx年集团公司推出财务合同管理月，财务部被推向了阵地最前沿，公司内部，要求管理水平的不断地提升，外部，税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控，在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、同心协力把各项工作都
13、扛下来了，下面总结一下一年来的工作。一、职能发展(一)、过去的一年，财务部在职能管理上向前迈出了一大步。1、建立了成本费用明细分类书目，使成本费用核算、预算合同管理，有了统一归口的依据。2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整，制订了会计报表管理方法。使会计报表更趋于管理的须要。3、修改完善了会计结算单，推出了会计凭证管理方法，为加强内部管理做好前期工作。4、设置了资金预算管理表式及方法，为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金，铺下了良好的基础。(二)财务合同管理月总结公司推出“财务、合同管理月活动”，说明公司领导对财务、合同管理工作的重视，同时也说明目前财务管理工作还
14、达不到公司领导的要求。1、为了使财务人员能充分地相识“财务、合同管理月活动”的重要性，财务总监姚总亲自给财务部员工作动员，会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感，看问题、做事情缺少前瞻性，进行了一一剖析，同时提出财务部不是核算部，仅仅做好核算是不够的，管理上不去，核算的再细也没用，核算是基础，管理是目的，所以，做好基础工作的同时要提高管理意识，要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算，在考虑核算要求的同时，还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题，现在考虑不充分，以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置。2、依据
15、房地产行业的特别性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理，并对明细科目作简要说明，目的，一是统一核算口径，保证数据归集及分析对比前后的一样性;二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成，并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。3、协作目标责任制，对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整，目的，一是要符合财务管理的要求;二是要满意责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部管理报表已经多次调整修改，建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一次认证，并于明确，作为肯定时期内相对稳定的表式。4、针对外地公司远离集团公司，财务又独立设立核算机构，为加强集团公司对外地公司的管理，保证核算的统一性、信息反馈的刚好性，提出了与驻外地公司财务工作联系要求。9月份与宁波公司财务进行沟通，将财务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报集团公司的报表都进行了明确。
