《岗位说明书-it-UED主管》由会员分享，可在线阅读，更多相关《岗位说明书-it-UED主管（2页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、岗位说明书岗位名称UED主管所属部门/室IT部岗位代码职级上级岗位名称IT部总监日期2014-01-13岗位设立目的设计和推动IT部产品的用户体验主要职责职责内容时间占比1根据产品需求进行需求分析，交互方案设计，保真原型制作和交互说明撰写，不断提升公司产品的体验。10%2根据产品概念，引领团队设计简单易用、可扩展的人机交互功能、流程和信息架构，设计视觉界面，有效的平衡产品易用性和美观性，构建高保真原型和页面，持续改进用户体验；40%3理解分析用户任务，定义产品可用性需求和使用场景。保持与产品经理、项目经理和外部用户不断沟通。20%4建立和不断优化产品的设计流程和规范；15%5指导团队成员并激发
2、培养其创意能力；10%6配合支持部门工作5%100%工作难点保持高度敏锐，推动产品的卓越用户体验问题处理方法职责范围公司所有招聘相关事宜。内外部联系外部：各部门内部：各项目组管理权限预算建议 / 决定权直属下级人事任用建议 / 决定权直属下级薪资建议 / 决定权直属下级绩效考评建议 / 决定权直属下级聘任标准教育程度全日制大学本科及以上学历，心理学、社会学、人机交互、工业设计等专业；相关经验具有三年及以上的用户体验研究的工作经验，有一年以上带领团队经验；专业能力优秀的设计软件使用技能，具备完整而专业的知识体系，能够创造有冲击力的作品，对设计有良好的把控能力。核心能力熟悉互联网和移动互联网用户体验设计的主要发展方向；具备指导项目或带领设计团队的经验，直接、快速的沟通能力；良好的抗压性和多任务并行能力。,工作表现衡量指针说明：此项可暂不填写组织结构中的位置再上一级岗位名称上级岗位名称IT部总监本岗位名称UED主管（本岗位）1说明：请举二/三例说明即可上级岗位所主管之其他岗位名称2下属岗位名称1UI设计师32Web前端开发工程师43546576878撰写人撰写人签名日期2014-01-13核准人核准人签名日期2013-01-13HR审核人HR审核人签名日期
