2023年两新组织工作计划范文

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1、高品质文档2023年两新组织工作计划范文 工作方案方案通过将组织在肯定时期内的活动任务分解给组织的每一个部门、环节和个人,从而不仅为这些部门、环节和个人在该时期的工作供应了详细的依据。以下是由为大家收集整理出来的两新组织工作方案范文,盼望能够帮到大家。 两新组织工作方案范文一 20XX年,在市委组织部和两新组织党工委的正确指导下,我镇将连续坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,仔细落实科学进展观,紧紧围绕镇党委、镇政府中心工作任务,以 “共建和美新家园”为主题,进一步擦亮两新组织党建品牌,实施“和美家园3A行动”(Advanced productive forces先进生产力,Abil

2、ity力量,Activity活力),充分发挥两新组织党组织在加强社会建设、创新社会管理中的重要作用,不断加强两新组织党组织工作实效,推动两新组织党建工作再上一个新台阶,全面提升两新组织党建科学化水平,以优异成果迎接党的会议。 一、 加强组织制度建设,推动两新组织党建合力 1、组织开展“双迎双创”主题活动。通过在两新组织中广泛开展“迎接会议、迎接省第十一次党员代表大会,创模范团队、创一流业绩”的“双迎双创”主题活动,进一步增加服务大局的意识,加强自身建设,努力打造模范党员团队,不断提高服务科学进展的力量和水平。 2、抓好党建工作示范点。在全面总结和推广顶固、铁将军、丽音、高雅等四家创建市级两新组

3、织党建工作示范点的工作基础上,年内创建天润物流、格美淇、美斯特、永裕等四家等两新组织为市级两新组织党建工作示范点和美的、合胜、美扬、朗日等四家两新组织为镇级两新组织党建工作示范点,乐观探究两新组织发挥作用的有效途径,不断完善党群共建机制,增加党建工作的影响力、渗透力和分散力。 3、推动党群一体化建设。立足两新组织生产经营,建立健全两新组织党群共建长效机制,增加组织同步设置、制度同步谋划、资源同步共享、活动同步结合的“四同步”党群一体化品牌效应,将组织优势转化为先进生产力,形成加强基层党建、推动经济进展和创新社会管理的强大合力,促进两新组织进展。 4、扩大组织掩盖。以100人以下企业、商会理事及

4、会员企业为重点,通过单独组建、联合组建等形式,实现有党员的两新组织党组织掩盖率100%,从业人员50人以上的两新组织党员掩盖率100%,实现两新组织党的工作掩盖率100%。 5、健全考核激励机制。结合全年两新组织党建整体工作和各项目标任务,不断完善和创新两新组织党建工作的考核机制,探究实施两新组织党建工作绩效考核方案,增加两新组织党建工作考核的实效性,营造两新组织党组织创先争优的良好工作氛围。 6、完善经费保障机制。连续实行两新组织党建活动工作经费下拔审批制度,进一步加强对两新党组织开展党建活动的工作力度,增加工作活力和促进党建活动的开展。各两新组织可向镇两新党建办提出申请专项的党建活动经费,

5、并把党建活动的项目、目的、意义、活动方案、资金预算等在内的工作方案报镇两新党建办初审,镇党委领导复审同意后,视该活动项目的不怜悯况分别按1000元、2021元和3000元的标准进行一次性发放活动经费。 二、加强党性训练培育,增加两新组织党员力量 1、 开展“学雷锋活动月”活动。今年是毛泽东同志提出“向雷锋同志学习”XX周年,为进一步弘扬雷锋精神,拓展“学雷锋”内涵、给予“学雷锋”新意,在全镇两新组织党组织中开展“学雷锋活动月”活动,以“弘扬雷锋精神,共建和美家园 ”为主题,组织开展尚德修身学雷锋、志愿服务学雷锋、爱岗敬业学雷锋、乐于奉献学雷锋、党群共建学雷锋的“五学雷锋”活动。 2、加强党务工

6、培训。探究实施两新组织党员训练新模式,联合经信、工会、人社等部门开展两新组织党员技能培训工作,不断提升两新组织党员劳动技能水平,加强两新组织党员思想政治训练,提升两新组织党员思想政治素养,以党务学问和社会管理技能为重点内容,组织各两新组织党务工进行集中培训。 3、壮大党员队伍。以优秀业主及“业主二代”、企业骨干、优秀员工为重点,根据新经济组织50人以上有党员,新社会组织15人以上有党员的要求,加大进展党员力度,方案年内新增加40名共产党员,新培育50名以上进展对象,新进展60名以上入党乐观分子。 4、帮助办好高校党员毕业生专场聘请会。借助市两新党工委搭建两新组织与高校应届毕业生聘请就业平台,乐

7、观推举有用工需求的两新组织进场聘请,特地设立“党员专区”展位,拓宽两新组织招收党员员工的渠道,有效引导高校党员毕业生到我镇两新组织就业。 5、加强党员日常训练。依托全市两新组织党建短信和我镇两新党建Q群平台,整合网络资源,建立两新组织网上学习平台,引导和关心两新组织党员加强自我学习,提升学历和学问、技能水平。 6、开展“五个一”党员修身行动。开展一次党员思想道德大争论、帮扶一批困难员工、参加一次企业义工志愿服务、提出一条企业进展策略、组织一次党群共建公益活动。 三、加强党员服务保障,激发两新组织党组织活力 1、开展系列主题活动。联合工会、团委、妇联等部门开展党建强、进展强,生产经营好、企业文化

8、好、劳动关系好、党组织班子好、党员队伍好、社会反映好的 “双强六好”活动、“党员公开承诺制”、“党员示范岗”、“好党员、好员工、好公民”等活动,建立两新组织党员志愿服务队,开展便民利民、扶贫帮困、就业创业、法律救济、心理疏导活动,引导党员群众乐观服务企业、服务社会。 2、创新服务群众形式。探究在两新组织设立党代表工作室,开展“党代表接待日”活动。在两新组织中建立政策宣扬员、综治联络员、冲突调解员三支队伍,探究两新组织党员参加社会管理新模式,发挥党群组织的枢纽作用,带动和引导相关领域的社会组织乐观参加城乡社区管理与服务。 3、加强流淌党员服务。建立两新组织党员信息库,提高流淌党员管理信息化水平。

9、加强与流出地党组织沟通协调,建立流淌党员与本地党员统一训练管理机制。完善关爱帮扶机制,用好困难党员职工帮扶资金。探究建立流淌党员协管流淌人员机制,调动流淌党员参加社会管理的乐观性。建立村企党建联席会议机制,组织流淌党员乐观参加农村(社区)活动,共同参加社会管理。 4、加大宣扬表彰力度。对两新组织党建宣扬进行整体策划,举办两新组织篮球赛,以丰富多彩的活动形式在广阔两新组织中大张旗鼓宣扬两新组织党建。表彰一批先进基层党组织、优秀党组织书记、优秀党建工作指导员、优秀共产党员以及支持党建工作的业主。 两新组织工作方案范文二 依据镇党组织的要求,结合我社区的实际制定今年进一步加强“两新”组织党建工作的方

10、案。 一、指导思想 立足实际,加大力度,突破难点,建立组织,打好基础,发挥作用。 二、主要任务 1.随着市场经济的深化进展,产品结构的调整,非公有制企业不断增多,建立两新党组织迫在眉睫。 2.要分类指导,对党组织活动能顺当开展的,要巩固提高,使活动规范化、制度化;对活动开展不正常的,要严格组织生活,仔细健全落实党员学习培训制度。充分发挥党组织在企业中的作用,促进企业的进展稳定。 3.对还未建立党组织的企业,党建工作力度要加大,扩大入党乐观分子队伍,多做训练培育工作。乐观制造条件,成熟一个进展一个,尽快建立党组织。 三、主要措施: 1.非公有制企业已建立党组织归属责任单位党组织的领导和管理。做到

11、熟悉到位、工作到位。每季度有布置、有检查、有总结讲评,保证党组织工作正常有序开展,取得实际效果; 2.对企业应建而未建党组织的,要弄清状况,明确工作任务,把工作落到实处,解决好建立党组织中存在的问题,做好各方面的工作,使企业主能支持在该企业建立党组织工作。未转关系的党员,能尽快把组织关系转入我镇。乐观做好党员进展工作,把管理层和在生产一线的骨干培育成入党乐观分子,把够党员条件的入党乐观分子进展成为党员,为建立党组织制造条件。 3.分布在我社区不同企业的流淌党员,而单位又没有党组织的,社区服务中心每季度组织他们开展活动一次。其内容为组织学习党的方针政策,上党课(含看电教片),党员先进事迹沟通,召开民主生活会。 四、要求 1.相关单位要重视“两新”组织的党建工作,列入重要议事日程,深化基层单位,指导工作准时,督促检查有力,解决好实际问题,切实抓好基层党组织的建设工作,关心他们解决党建工作的实际问题,确保党建工作有新的进展。 2.努力探究发挥非公有制企业党组织和党员作用,促进企业进展稳定的途径和方法,努力提高非公有制企业党建工作水平。 3.实行措施,严格组织生活,仔细落实好党员学习培训制度。赋于党员学习培训新的内容。创新适合非公有制企业党组织活动的新的方式方法。加强对党员的训练和管理,不断提高党员的综合素养。使党员能跟上形势,适应做好本职工作的要求。 优质文档2

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