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1、关于监理例会缺席状况说明宁波通途投资开发有限公司：关于2014年 月 号召开 例会，本人身为项目经理因在外地培训未能参与会议，违反了相关规定，为此我感到特别愧疚，经过自我反省与指责之后，特写下状况说明，并表明我已经深刻相识到自己的错误，端正了自己的看法，履行自己应尽的责任。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，但同时也是对自己放松要求，工作做风涣散的必定结果。这次发生的事使我不仅感到是自己的工作的过失，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对领导的关切。同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心上照旧特别欠缺。这充分说明，我从思想上没有把项目部的规章制度，处事的方式方法重视起来，
2、这也说明，我对自己的工作没有足够的责任心，也没有把自己的工作做得更好，也没给自己注入走上新台阶的思想动力。假如在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律观念，不良风气，我们工作的提高将无从谈起。因此，这件事的后果是严峻的，影响是恶劣的。发生这件事后，我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此，我忠心的请求各位领导能够接受我真诚的歉意，并能来监督我，指正我。我也诚心的感谢领导给我改过自新的机会，我会仔细的履行自身的职责，更加努力地学习和工作。对此我做出以下保证：以后相关会议必定到场，从思想上给与足够的相识，从行为上给与足够的重视，贯彻执行包括项目管理制度在内的各项规章制度，肯定不会再无故缺席类似会议
3、，如有状况必定事先报告请假，贯彻执行包括项目管理制度在内的各项规章制度。工程项目经理：2014篇二：缺席活动说明单(请假单)xx公司缺席会议/活动说明单（请假单） 篇三：因缺席而做出的书面说明考勤未刚好参与书面说明说明_年_月_日，因下列第_项缘由，我部门_同志（早上、中午、下午）未能按时考勤（迟到、提前、未考勤）。特此说明。1、因公外出办事（所办事项内容_）2、班车晚点到达（晚点到达时间_ _）3、其他缘由（详细说明缘由： ） 。主管领导签字： 教职工本人签字：勤异样状况说明_年_ 月_ 日，因下列第_项缘由，我部门的_同志（早上、中午、下午）未能按时考勤（迟到、提前、未考勤）。特此说明。1
4、、因公外出办事（所办事项内荣_）2、班车晚点到达（晚点到达时间_ _）3、其他缘由（详细说明缘由： ）。主管领导签字： 教职工本人签字：篇四：活动缺席状况说明表 篇五：整改状况说明格式关于公司治理专项活动整改状况的说明2007 年，公司依据中国证券监督管理委员会关于开展加强上市公司治理专项活动有关事项的通知（证监公司字200728 号）和广西证监局关于做好上市公司治理专项活动有关事项的通知（桂证监字200714 号）及深圳证券交易所关于做好加强上市公司治理专项活动有关工作的通知等文件精神，开展了公司治理专项活动，活动分自查阶段、公众评议阶段和整改提高阶段。截止 2007 年 10 月 31 日
5、，公司治理专项活动三个阶段的主要工作已基本完成，限期整改问题已在限期内整改完毕，并于 2007 、年 11 月 1 日，通过证券时报中国证券报及深圳证券交易所巨潮资讯网站披露了整改报告。依据中国证券监督管理委员会200827 号公告及广西证监局关于进一步深化推动上市公司治理专项活动的通知的有关规定，为进一步巩固公司治理专项活动成果，持续推动公司治理专项活动，公司对 2007 年度开展的治理专项活动整改报告的落实状况及持续改进性问题的整改效果重新进行了审慎评估，现对截至 2008 年 6 月 30 日公司治理活动的整改状况说明如下：一、限期整改问题及整改状况说明1、监事会的监督作用有待进一步提高
6、 整改状况说明：为了使监事会的监督作用得到充分发挥，公司已于 2007 年 6 月 30日前强化了监事的职责，对监事进行了培训，在限期内完成了整改。2、经理层特殊是总经理人选的产生、聘请，不是通过竞争方式选出，还没有形成合理的选聘机制 整改状况说明：2007 年 6 月 30 日前，董事会提名委员会已制定了经理层的选聘标准及程序，在限期内完成了整改。3、董事会四个特地委员会未能定期全面开展工作： 整改状况说明：2007 年6 月 30 日前，公司董事会已对四个特地委员会实施细则进行修改和完善，并已将实施细则发送给各位委员，让他们了解自己的职责，董事会特地委员会已正常运作及发挥作用，在限期内完成
7、了整改。4、对分支机构的管理有待进一步加强 整改状况说明：由于业务发展须要，公司在异地设立多个分公司。为了降低经营风险，公司于2007年6月30日前，已实行措施加强对分公司的管理和限制，如对公司公章的管理和运用等方面进行规范。同时，将针对分公司的管理，制订了更为切实可行的财务管理规章制度和管理人员考核制度、实行经理离任审计等，在限期内完成整改。二、持续改进问题及整改状况说明1、公司运作存在不规范的状况（1）公司董事、监事、高管存在缺席股东大会的状况。（2）公司董事会对下属特地委员会重视不足，特地委员会的委员对自己职责亦不了解驾驭，特地委员会没有真正运作和发挥作用。（3）公司章程第一百三十五条关
8、于董事会召开时的会议通知对象未包括监事，违反了上市公司章程指引（2006 年修订）第一百一十四条董事会召开时会议通知对象包括监事的规定。（4）公司章程第一百三十五条把董事办公会议增加为董事会会议的一种形式，不符合上市公司章程指引（2006 年修订）第一百一十四条和第一百一十五条规定的董事会召开会议时只有董事会会议和董事会临时会议两种会议形式的规定。（5）公司章程允许职工代表担当董事，却没有明确职工代表担当董事的名额，违反了上市公司章程指引（2006 年修订）第九十六条的规定。 整改情况说明：公司董事会已严格依据公司章程的规定召开股东大会，敦促公司董事、监事及高管人员出席公司股东大会。公司董事会
9、已于 2008 年 1 月 16 日召开会议，审议通过了对下设四个特地委员会实施细则的修订，特地委员会的委员已充分了解驾驭特地委员会的实施细则，明确自己的职责，正在运作和发挥作用。公司已于2008 年 1 月 16 日召开临时股东大会，对公司章程第四十四条、第一百条及第一百三十五条内容进行了修改，有关董事会会议的通知对象、会议形式及职工代表担当董事的名额等条款已符合上市公司章程指引（2006年修订）的有关规定。2、内部限制制度不健全，内部限制机制不完善。（1）公司市场总监陈谨先生违规买卖本公司股票。（2）内部限制制度不够健全。公司未制定内部审计制度，也未配备专职审计人员，违反了公司章程第一百九
10、十七条和第一百九十八条的规定。 整改状况说明：公司董事会已于2007年9月13日向全部董事、监事、高管及相关人员通报了市场总监陈谨违规买卖公司股票的状况。董事会今后将进一步加强对公司董事、监事、高管及相关人员法律法规的教化和培训，从即日起要求董事、监事、高管以此为鉴，仔细学习并严格遵守各项法律、法规和本公司章程等有关规定，勤勉尽责，忠实履行自己的职责和义务，杜绝此类行为的再次发生。陈谨先生已于2007年9月13日将此次买卖本公司股票获得的收益全额上缴公司。公司已于2007年11月2日配备了专职审计人员，于2008年1月16日制定了内部审计制度并获董事会审议通过。 公司将依据中国证券监督管理委员
11、会200827 号公告及广西证监局的要求，把持续推动公司治理活动做为下一阶段的重点工作，主动发挥董事会特地委员会的作用，不断提高规范运作的意识和水平，深刻相识到完善公司治理结构是规范上市公司运作、提升上市公司质量的基础，公司在持续深化并提高治理水平与制度建设方面仍要做好以下几个方面的工作： 、1、不断完善公司章程关联交易等内部限制制度，规范公司运作、增加公司独立性，重点增加制止股东或实际限制人侵占上市公司资产的详细措施。2、加强公司资金的管理，杜绝股东或者实际限制人占用公司资金行为的发生，严格限制对外担保，明确董事、监事及高级管理人员维护上市公司资金安全的责任和法定义务。3、进一步修订公司信息
12、披露管理制度的相关条款，细化定期报告的条款内容，增加对股东、实际限制人的信息问询、管理、披露制度，增加敏感信息排查、归集、保密及披露条款。4、引进人才、强化和健全公司治理组织机制。公司安排用半年时间，全方位引进适应现代企业管理须要、熟识上市公司法律法规及相关运作要求的行政、销售、财务、投资、法律、人事等高级管理人员，建立一支适应公司治理持续改进工作须要、能够规范管理公司、不断为股东、为社会创建财宝的管理团队。公司将以此次专项治理活动为契机，接着以提高上市公司质量为中心，严格规范自身经营活动，提高公司诚信度，同时进一步完善公司法人治理结构、规范运作和内部限制制度，努力促进公司透亮度、竞争力和赢利实力以回报投资者。
