企业用工合同格式范文(七篇).doc

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1、企业用工合同格式范文甲方:乙方:_文化程度及最高学历院校:_性别:_居民身份证号码:_根据国家法律的规定,甲乙双方经平等协商同意,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_期限合同。本合同生效日期_年_月_日,其中试用期_天。二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要,担任_岗位(工种)工作。第三条乙方应按照甲方的要求,按时完成规定的工作数量,达到规定的质量标准。第四条甲方安排乙方执行_工作制。第五条甲方为乙方提供必要的劳动条件,建立工作流程。第六条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全及有关规章制度培训。三、劳动报酬第七条甲方的工资分配

2、应遵循按劳分配原则,实行同工同酬。第八条执行不定时工作制乙方完成规定的工作任务,甲方每月_日以货币形式足额支付乙方上个月工资,工资不低于_元,其中试期间工资为_元。四、保险福利待遇第九条甲乙双方协商同意,正式聘用工作6个月后按国家和北京市社会保险的有关规定交纳职工养老、失业和大病医疗统筹及其他社会保险费用。第十条甲方为乙方提供以下福利待遇:_五、劳动纪律第十一条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、工作规范;保守在工作中知悉的甲方的商业秘密;爱护甲方的财产,遵守职业道德;积极参加甲方组织的培训,提高思想觉悟和职业技能。第十二条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章制

3、度,给予纪律处分,直至解除本合同。六、劳动合同的变更、解除、终止、续订第十三条订立本合同所依据的法律、行政法规、规章发生变化,本合同应变更相关内容。第十四条订立本合同所依据的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容。第十五条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十六条乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1、在试用期间,被证明不符合录用条件的;2、严重违反劳动纪律或甲方规章制度的;3、严重失职、营私舞弊,对甲方利益造成重大损害的;4、被依法追究刑事责任的。第十七条下列情形之一,甲方可以解除本合同,但应提前三十日以书面形式通知乙方:1、乙方患病或非

4、因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事甲方另行安排的工作的;2、乙方不能胜任,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;3、双方不能依据本合同规定就变更合同达成协议的。第十八条甲方濒临破产进行法定整顿期间或者经营发生严重困难,经向全体职工说明情况,可以解除本合同。第十九条乙方解除劳动合同,应当提前三十日以书面形式通知甲方。第二十条本合同期限届满,合同即终止。双方当事人在本合同期满前_天向对方表示续订意向。甲乙双方经协商同意,可以续订合同。七、经济补偿与赔偿第二十一条甲方违反本合同约定的条件解除劳动合同或给乙方造成损害的,应按损失程度承担赔偿责任。第二十二条乙方违反本合同约定的条件解除

5、劳动合同或违反本合同约定的保守商业秘密事项,对甲方造成经济损失的,应按损失的程度依法承担赔偿责任。第二十三条乙方解除本合同的,凡由甲方出资培训和招接收的人员,应向甲方偿付培训费和招接收费。其标准为:服务(工作)每满一年按培训费和招接收费总额的20%递减;服务(工作)满五年不再偿付。八、劳动争议处理第二十四条因履行本合同发生的劳动争议,当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内向_劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。第二十五条本合同一式两分,甲乙双方

6、各执一份。其他说明补充:_甲方(盖章):_ 乙方:_代表人(签字):_ 身份证号码:_年_月_日 _年_月_日企业用工合同格式范文(二)(招聘方)简称甲方:(受聘方)简称乙方:甲方因生产(工作)需要,按照有关规定,已报请主管部门的批准,甲方向乙方如实介绍合同的有关情况,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款。一、合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。二、生产(工作)任务甲方聘任乙方担任_职务。三、劳动报酬(一)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务,甲乙双方协商

7、定为每月_元。(二)劳动保护、保险福利待遇甲方负责给乙方上意外保险二份,乙方自上一份,若出现意外伤残、死亡等情况,由保险公司按照保险条例负责赔偿。福利按照企业业绩情况适当给予。四.劳动纪律按时上下班,不得迟到早退。严格遵守操作规程,保证生产。爱护单位财产,不无故损坏公物。听从指挥,服从调动。保质保量完成任务,不得投机取巧。有事及时请示报告,不得擅自主张。五.有下列情形之一的,本合同自行解除:(1)甲方宣告破产,或者濒临破产处于法定整顿期间的。(2)乙方被除名开除、劳动教养或判处徒刑的。六.乙方在合同期内有下列情形之一的,甲方可以辞退;(1)严重违犯劳动纪律,影响生产、工作秩序的;(2)违反操作

8、规程,损坏设备、工具,浪费原材料、能源,造成经济损失的;(3)服务态度恶劣,损害消费者利益的;(4)有贪污、盗窃、赌博,营私舞弊等违法行为,尚未构成刑事责任的;(5)无理取闹、打架斗殴,严重影响社会秩序或犯有其他严重错误的。七、违约责任乙方违反本合同有关条款给甲方造成经济损失的,甲方可根据实际损失情况要求乙方予以赔偿。乙方不经甲方同意私自离单位的,赔偿甲方元。本合同于_年_月_日起生效,。甲乙双方不得擅自修改或解除合同。本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方:_ 乙方:_(公章)_年_月_日订企业用工合同格式范文(三)甲方:_乙方:_根据有关法律法规,经甲乙双方平等自愿协商一致,同意签订本合同

9、,共同遵守本合同所列条款。一、劳动合同期限第一条本合同为期限劳动合同,合同期自_年_月_日起至_年_月_日止,共计_个月。第二条本合同试用期自_年_月_日起至_年_月_日。第三条若乙方开始工作时间与约定时间不一致,以实际到岗之日为合同起始时间建立劳动关系。二、工作内容和工作地点第四条根据甲方工作需要,乙方同意从事岗位工作,乙方的工作地点为_。第五条在合同有效期内,甲方根据公司业务需要及乙方的技能、工作业绩等,在与乙方充分协商的基础上,可以调整乙方的工作岗位、工作内容。三、工作时间和休息休假第六条甲方依法制定员工工时、休息和休假制度;乙方须遵守甲方依法制定的工时、休息和休假制度,并按照规定上下班

10、。第七条乙方依法享有的婚丧假、女职工产假等,按照甲方依法制定的相关规章制度执行。四、劳动报酬第八条甲方根据法律、法规的规定,遵循按劳分配的原则,结合本公司实际和乙方的工作岗位,确定乙方的工资水平。第九条乙方月工资标准为_元,试用期满后的工资标准按甲方依法制定的薪酬管理办法执行,但甲方支付给乙方的工资不得低于当地政府公布的当年度最低工资标准。第十条甲方有权根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的薪酬管理办法等公司制度调整乙方的工资待遇。第十一条甲方于每月_日以货币形式,按照公司规定的月工资标准足额向乙方支付工资,如遇节假日则提前一天或延至节日假满;以货币形式向乙方足额支付月实发奖金。五

11、、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十二条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动标准的工作条件和必要的劳动防护用品,切实保护乙方在工作中的安全和健康。第十三条甲方负责对乙方进行思想政治、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训,乙方应自觉遵守国家和本公司规程。第十四条如乙方在工作过程中产生职业危害病,甲方则按职业病防治法等规定保护乙方的健康及相关权益。六、劳动合同的变更、解除、终止和续订第十五条甲乙双方在本劳动合同的有效期内,可以遵循平等自愿、协商一致的原则,依法变更劳动合同部分条款。第十六条订立劳动合同所依据的法律、法规、规章制度发生变化导致本合同内容发生变化时,可以对本合同相关

12、内容进行变更。第十七条订立本合同的客观情况发生重大变化,致使本合同无法履行的,经甲乙双方协商同意,可以变更本合同相关内容或解除本合同。第十八条经甲乙双方协商一致,本合同可以解除。第十九条甲乙双方解除劳动合同,必须按国家有关法律、法规及甲方依法制定的相关制度执行。第二十条有下列情形之一,本合同自行终止:1.合同期满且双方不能就劳动合同续签达成一致的;2.甲方经营的状况不佳或已经破产关闭;3.乙方应征入伍或者履行国家规定的其他法定义务的;4.法律法规规定的其他情形。第二十一条本合同期满前,甲乙双方应按照有关规定就合同续订或者终止事宜表明自己的意见,并办理相关书面手续。七、违反劳动合同的责任第二十二

13、条乙方未提前30天向甲方提出辞职或有其他擅自离职情形的,甲方将在乙方办理交接工作后支付乙方的当月工资和办理相关的离职手续;由此给甲方造成经济损失的,乙方应承担相应的赔偿责任。第二十三条甲乙双方任何一方违反本合同及其附件的约定,给对方造成经济损失的,应根据实际造成的损失依法给对方予以赔偿。八、劳动争议处理第二十四条甲乙双方在履行本合同中若发生劳动争议,应当协商解决,协商不成的,当事人一方要求仲裁的,应当自劳动争议发生之日起六十日内可以向相关部门提请仲裁。九、其他规定第二十五条本合同未尽事宜,按照国家及地方法律法规及甲方的规章制度执行。第二十六条签订本合同所依据的法律法规修改、废止的,依法执行新的

14、法律、法规。第二十七条本合同自_之日起生效。第二十八条本合同一式贰份,甲乙双方各执壹份。甲方:_(签章) 乙方:_(签章)_年_月_日 _年_月_日企业用工合同格式范文(四)(招聘方)简称甲方:(受聘方)简称乙方:甲方因生产(工作)需要,按照有关规定,已报请主管部门的批准,甲方向乙方如实介绍合同的有关情况,经双方协商同意自愿订立本合同,并共同遵守如下条款。一、合同期限自_年_月_日起至_年_月_日止。合同期满,本合同自行终止。如甲方需要继续留用,经乙方同意,双方可以续订合同,并办理鉴证手续。二、生产(工作)任务甲方聘任乙方担任_职务。三、劳动报酬(一)劳动报酬:按国家有关规定和单位的实际情况,根据乙方的岗位和承担任务

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