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1、 效劳创造价值 合作孕育辉煌绩效考核实施细那么为了公开、公正公平地评价员工的工作质量，提高工作效率，增强员工的工作责任心，以鼓励员工自觉提升素质、努力工作、多创佳绩，特制定?员工考核明细表?，本明细表作为绩效考核制度的细那么列入考核结果，绩效考核的结果作为员工的薪酬、奖惩、职位升降等的依据，表格如下：序号事项处分标准一劳动纪律1上班迟到、早退5-10分钟扣10元，11-20分钟扣20元，21-30分钟扣30元，30分钟以上按旷工半天或旷工处理2上下班无故不打卡的每次扣20元3在工作现场、工作时间内打牌的第一次按待岗处理；第二次直接开除4未经请假、私自外出办事的按旷工处理，每次扣日工资的200%
2、5未经允许、擅自代人值班顶替工作岗位的顶替者每次扣10元，不到岗者按旷工处理6住宿员工在规定时间内未及时返回公司住宿的假期除外每次扣50元7擅自离岗、串岗、溜岗的每次扣20元8外出请假回公司后未及时销假的每次扣10元9办公区大声喧哗的每次扣10元10聊天、吃零食的每次扣10元11上班睡觉的每次扣30元12不服从指挥、未能按时完成上级交办的任务的每次扣20元二仪表准那么1坐姿不端正的、倾斜、蹲坐在桌子和椅子上的每次扣10元2在办公室剪手、脚指甲、化装、抠鼻子、剔牙齿、挖耳朵、脱鞋的每次扣10元3穿奇装异服的、敞胸露背、挽腰挽裤、打赤脚、穿拖鞋的每次扣10元4男员工留长发的、女员工留怪异头发的每次
3、扣10元5办公室戴墨镜的每次扣20元6未佩戴工作牌或佩戴不正确上班的或有工作服未穿工作服或制服和便装混穿的上班的每次扣10元三环境卫生1部门卫生制度未建立的每次扣部门负责人50元2门窗不干净、墙壁地面不干净、工作现场不干净的每次扣部门当日卫生值日员10元3乱堆乱放、办公室及办公场所有蜘蛛网、垃圾杂物每次扣部门当日卫生值日员10元4乱丢果皮纸屑、随地吐痰的每次扣10元5宿舍不保持干净、物品摆放不整齐的每次扣10元6文件不分类摆放，暂不使用文件摆放在桌面上的每次扣10元7下班不收拾好资料，桌面乱堆乱放的每次扣10元8空调开启时办公室吸烟的每次扣20元四工作准那么1部门周/月方案、总结未及时上报的每
4、次扣50元2参加总经理办公、行政、中层干部例会、培训课早退、迟到或在会上睡觉，聊天，吃东西、打 的部长以上的每次扣50元，主管每次扣20，员工每次扣10元3工作现场或工作时间玩弄 ，或听 音乐的每次扣30元4开会时 未关机或未调到静音，或在会场接听 的每次扣50元5主管以上未值早班的旷工一天6一般员工未值早班的每次扣50元7就餐时间插队买饭的每次扣30元8工作时间吃早餐，未到开餐时间就餐的每次扣20元9未按工作程序进行交接班的、交接班无记录或未按要求登记的每次扣10元10利用公司电脑看视频文件、上网聊天、上与工作无关的网站的、玩游戏的第一次扣100元，第二次予以辞退11部门工作例会无记录的每次
5、扣10元12维修人员维修无记录的每次扣10元13维修人员接到通知后再15分钟内未到现场及时维修的每次扣50元14员工上班时间干私活的每次扣20元15设备完好率无记录的每次扣10元16配电工的巡视无记录的每次扣10元17空调工的操作无记录的每次扣10元18水暖工的维修无记录的每次扣10元19市管员的巡视无记录的每次扣10元20市管员未按规定时间巡查每日少于5次的并要有记录巡查本楼层一次的时间不低于30分钟每次扣20元21当班人员不在其岗位，监督员通过 联系，未能在15分钟内赶到监督员告知的指定地点的每次扣10元22工作派单无记录的每次扣10元23物品、材料、设备的采购价不合实际或无辜高于预算价格
6、的每次扣100元，并待岗处理24灭火器、烟感、喷淋、消火栓、公用局部灭火器，防火卷帘，防火门，手动报警器及消防监控室的火险监控各相关责任人无数量记录的每次扣10元，无责任人的每次扣20元，责任人不负责任的每次扣30元25弄虚作假虚报冒领的、以次充好采购物资的除退回损失外，每次扣100元26挪用物资、押金、保证金、管理费用除退回损失外，扣200元，情况严重的予以辞退并追究法律责任27收取押金、保证金、管理费、罚没款等不及时24小时上交财务的每次扣200元，情况严重的予以辞退并追究法律责任28对违规违章人员进行处分时，不开票据的每次扣100元29私自乱扣乱罚他人财物行为的每次扣100元30未经请示
7、擅自动用印签以本单位为他人或其他单位担保、作证每次扣200元，情况严重的予以辞退并追究法律责任31在经营活动中泄露商业机密的每次扣100元，情况严重的予以辞退并追究法律责任32丧失公司财物的照价赔偿并扣50元33利用公司电脑干私活及帮公司以外的人工作的每次扣200元34员工在市场内吸烟每次扣20元五管理效劳方面“相关责任人是指工作需要相互配合才能完成的1在办公区域讲脏话、粗话每次扣10元2怠慢、顶撞、刁难客户每次扣20元3与客户打架斗殴每次相关责任人扣100元，并作深刻检查4未经请示断电封门的，造成恶劣影响的每次相关责任人扣50元5越权指挥、违反程序办事的每次扣20元6越级汇报，违反组织原那么
8、的每次扣30元7在业主摊位内看业主打牌或在摊位内看报纸杂志的每次扣30元8对业主反映问题成心推脱，不认真解决的每次相关责任人扣50元9在规定的时间内，收费任务没完成95%的每次相关责任人扣50元10有业主投诉，经查核属实的属有效投诉的每次扣50元11货物遮挡消防设施、堵塞消防通道的，未及时清理的每次相关责任人扣20元12占道经营不予以制止的每次相关责任人扣10元13未经批准擅自装修不予以制止的每次相关责任人扣30元14用自动扶梯运载货物不予以制止的每次相关责任人扣10元15清场关门后管辖区未关灯具的每次相关责任人扣10元16下班后未关闭办公室灯、饮水机、门窗风机、电脑的每次相关责任人扣20元1
9、7外出离开办公室、会议室、培训室未关空调的相关责任人2小时以内的每次扣50元，2小时以上的扣200元18未到开放空调气温夏天高于30摄氏度，冬天低于5摄氏度私自开放空调每次扣50元19市场摊位内张贴转租转让字样未予以制止的每次相关责任人扣10元20市场关门后，未经批准擅自进入市场拿取货品的每次相关责任人扣10元21有顾客投诉经查实的，或在媒体曝光严重影响企业形象的按事情的轻重每次相关责任人扣10200元，并且逐级追究领导责任，情况严重的有关人员降级处理22各种考核罚款不愿主动上交财务的或不拿财务收条到总务处核对的在其工资中加倍处分23考核人员不当面指出处分事项并开处分条且考核结果中又表达的考核
10、人每次20元六消防平安方面“相关责任人是指工作需要相互配合才能完成的1业主在市场内放置易燃气体，生火取暖，不予以制止的每次相关责任人扣30元2业主将易燃易爆等危险品带入市场进行存放的，未及时查处的每次相关责任人扣30元3业主私自在摊位内安装电线、插座或使用电炉、电熨斗、未认真查处者每次相关责任人扣30元4在市场内燃放烟花爆竹或点蜡烛、焚香，未制止的每次相关责任人扣30元5在平安出口、消防通道堆放货物，未制止的每次相关责任人扣20元6在消防设施标志上挂物品，未及时制止和去除的每次相关责任人扣20元7动火动焊未办理许可证和未进行现场监控的每次相关责任人扣30元8消防专干、保安、动力维护人员每日对市
11、场内巡查少于3次的每次相关责任人扣20元9发现火险隐患未及时催促进行整改的每次相关责任人扣20元10业主装修改造未办理申报手续的每次相关责任人扣10元11对业主未进行灭火器使用培训的每次相关责任人扣10元七动力维修方面“相关责任人是指工作需要相互配合才能完成的1丧失公司工具的除按照实价赔偿外，每次扣10元2停电维修未及时悬挂表示牌的每次相关责任人扣10元3未按供电局要求进行上下压安装操作的每次相关责任人扣50元4工作派单未在规定时间内完成的每次扣20元5接到维修通知15分钟内未及时赶到维修现场的每次相关责任人扣20元6设备未进行正常巡检管理的每次扣20元7设备未定期清洗和保养的每次相关责任人扣
12、20元8未对阀门、屋顶水箱、水箱浮球阀、泵房进行定时巡查维护无记录的每次相关责任人扣20元9水箱清洁或管道阀门维修停水时未给业主发出停水通知的每次相关责任人扣20元10未定期对泵房内水泵、管道、电机进行维修保养的每次相关责任人扣20元11设备运行没有运行记录日志的每次相关责任人扣20元12中央空调未进行巡查、调节，未保持空调湿度的稳定的每次相关责任人扣20元13维修期间擅自收取经营户钱财的不管多少，一旦发现，除收回钱财外，并罚款100元，作辞退处理14由于工作瞎指挥，工作不到位，造成经营户投诉的每次扣20元15不服从分配，工作不负责任，拖延时间的每次扣20元八规章制度1侵占公司财产，贪污受贿并
13、造成一定影响的记大过并处分500元并辞退处理并追究法律责任2破坏公司财物并造成一定影响的记大过并处分500元并追究法律责任3侵占他人财物并造成一定影响的记大过并处分500元并追究法律责任4以暴力威胁、恐吓同事并造成一定影响的记大过并处分500元5无辜斗殴或殴打他人并造成一定影响的记大过并处分500元6偷盗、赌博、卖淫、嫖娼、吸毒的并造成一定影响的记大过并处分500元或辞退处理7乱搞不正当男女关系并造成影响的记大过并处分500元或辞退处理8私下议论有损于公司的事情并造成重大影响的记大过并处分500元或辞退处理9泄露公司机密事项通风报信及公司薪资制度的记大过并处分500元或辞退处理10上班干私活或利用公物下班干私活的记大过并处分500元或辞退处理11擅自在公司外兼职的记大过并处分500元或辞退处理12弄虚作假，隐瞒事实真相，造成影响的记大过并处分500元或辞退处理13不胜任本职工作或数次不鲁行岗位职责的记大过并处分500元或辞退处理14严重损害公司利益记大过并处分500元或辞退处理或追究法律责任15个人工作日内无辜酗酒造成影响的记过并处分500元16因私人恩怨，成心打击报复的记过并处分200元17利用工作之便获取私利的记大过并处分500元或辞退处
