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1、高品质文档2022年基层组织学习感悟 不时增加协调力。干群和则社会稳”单位和谐是深化学习贯彻新条例重要基础。实际工作中要做到三个相互”一是相互信任，抓和风。树立敬重他人就是敬重自己，帮助他人就是帮助自己，支持他人就是支持自己的理念，为学习贯彻新条例打下基础；二是相互沟通，依照“最大限度地增加和谐因素，最大限度地削减和谐谐因素”要求，大家常常做到沟通思想，化解冲突，活血化淤；三是相互谅解，提倡友情和谅解，能够容得不同意见，有利于团结的话坚决不说，有利于团结的事不做，努力把各种消极因素转化为促进党内和谐的乐观因素，乐观营造和谐的党群干群关系，以党内和谐带动社会和谐。 充分发挥机关基层党组织作用，为
2、更好地进一步加强和改进新形势下机关党的建设。近日，支部组织学习争论了新修订的中国共产党党和国家机关基层组织工作条例以下简称新条例就新条例着重点、新增点进行反复研读，并结合我支部工作实际，干部职工间开展了学习沟通活动，交换相互的心得体会。总体认为，新条例符合机关党的建设的新形势、新任务和机关党员、干部队伍状况的新变化以及机关党的建设的新要求，体现了党的理论创新、实践创新、制度创新的新成果，推动机关党的工作科学进展的纲领性文件。此，就个人对新条例学习浅谈几点感想。 一、深刻领悟。 贯彻了中央对机关党的工作的新要求，新修订的条例体现了党的理论创新、实践创新、制度创新的新成果。汲取了各级党和国家机关党
3、的建设的新阅历，党关于机关党的工作必需遵循的基本规章。新修订的机关基层组织工作条例公布和实施，对于进一步推动机关党的工作的科学化、民主化、制度化，对于保证党的路线方针政策的贯彻执行，对于提高党的执政力量、坚持和进展党的先进性，具有非常重要的意义。既体现了党的理论创新、实践创新、制度创新的新成果，又贯彻了中央对机关党的工作的新要求，还汲取了各级党和国家机关党的建设的新阅历。 对提升我局机关党的建设科学化水平，通过对新条例学习。进一步落实自身职能，发挥党支部、党员的分散力和战斗力起到重要作用。主要从“三个增加”方面体现：一是能增加机关作风建设。进一步培育了求真务实、亲民为民、负责敬业和艰苦奋斗等风
4、气。二是能增加思想政治建设。对党员干部的理论武装、政治训练、党性修养和思想工作等内容都能得到提升。三是能增加反腐倡廉建设。进一步强化监督职能、坚持预防为主、培育健康生活情趣和建立党内激励、关怀帮扶机制。 二、与时俱进。 新条例公布实施。作为党人治党、党员自律的党内重要规章制度，XX年6月4日。新条例紧跟时代步伐，亲密联系基层群众，从科学进展、民生建设、社会和谐等方面做出了进一步的论述和规定。自己通过学习，对新条例内容有了新的熟悉。 （一）新条例原有的基础上结合了经济社会进展趋势。党深化贯彻落实科学进展观的又一体现。这一要点着重强调了党内建设的科学进展要求，与党员领导干部的52个“不准”及党政领
5、导干部问责暂行规定等相关规章制度形成统一体系，对党内建设、党员管理、作风要求等方面做出了明确要求，指明白党的进展方向，规范了党员行为举止，更明确了党进展的确定要求和久远任务目标。 （二）新条例第四章“党员的训练、管理、服务和进展”中新增了服务”内容。充分体现了科学进展观以人为本的科学内涵。这与打造服务型政府相辅相成，把“服务”带到工作里、基层中，把“群众向党组织靠拢”转变为主动为党员为群众供应服务，主动向基层供应规章制度、政策等询问及宣扬，计时跟踪支部各党员工作及生活状况，关怀他帮助他让他时刻感受到党组织的暖和和关怀。 （三）新条例中的坚持党要管党”明确了工作原则。使机关党的建设工作任务更加明
6、确，为机关党的建设工作指明白方向；依照讲党性、重品德、作表率的要求，加强机关基层党组织书记队伍建设”指出了加强党务工作人员队伍建设应从党组织第一责任人抓起；党的关系在机关工委的其他单位的基层党组织参照本条例执行”为党的关系在机关工委的其他单位的基层党组织贯彻落实新修订条例供应了依据，同时也为机关工委依照新修订条例要求，领导机关党组织落实党建科学进展，推动机关党建工作的敢于先行供应了依据。 三、紧贴实际。 要结合职能特点和工作实际，党风正则干群和”要以优良的党风促政风带民风。局作为政府宏观经济综合管理职能门。切实将新条例与发改工作有机结合起来，真正做到融会贯穿。 （一）抓党风。引导党员干部树立正
7、确的世界观、人生观和价值观，提高自身综合素养。二是局党支部要重点加强党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设，提高党的建设科学化水平。三是大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节省的优良激进和作风，杜绝挥霍铺张的浪费行为，形成廉洁勤政的清风正气。 （二）抓作风。实行原则性和敏捷性相结合的方式方法，提高办事效率，便利群众和客商，为加快 经济进展服务。一是制定有关规定，严格财务审批、加强财务管理，提高机关办文水平和文件运转速度；同时在局机关内提倡“超前服务、全方位服务、优质服务”三大服务意识，让群众和客商感到满足。二是依据实际，修订完善机关管理规定，实行岗位负责、首问责任、一次性告知制度，推行服务
8、许诺和限时办结制以及行政效能过错责任追究和机关效能建设评议考核制度，制定机关工作人员工作守则用制度来规范干部职工的言行，确保机关行为规范、运行廉洁高效。三是常常组织深化基层、深化企业抓好调查讨论，切实把握企业和基层需求和呼声，为企业和基层解难题。 （三）抓新风。局机关内树立“有为才有位”思想观念，把服务进展作为头等大事，敢于、擅长谋划创新，切实将新条例作为一条红线贯穿于进展改革工作全过程。抓好扩内需保增长工作中要亲密关注准时反映社会、经济活动中的新观念；抓好纲要对接工作中要紧紧围绕县委县政府的中心工作和人们关注的问题，提出新思路；抓好“十二五”规划贯彻落实要有新举措；抓好重点项目管理推动工作中要有新方法；抓好调查讨论活动新观点；要有在文字工作上要有新思想，为进展和改革工作注入生气和活力。 优质文档2
