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1、实用！技术培训合同通用(5篇)实用！技术培训合同通用(5篇)。技术培训合同(篇一) 委托方：_法定代表人或负责人：_效劳方：_法定代表人或负责人：_根据中华人民共和国合同法的有关规定，经双方当事人协商一致，签订本合同，技术培训合同范本。第一条 工程名称_。第二条 培训的内容和要求_。第三条 培训方案、进度、期限_。第四条 培训地点和方式_。第五条 效劳方老师的资历和程度_。第六条 学员的人数和质量_。第七条 教员、学员的食宿、交通、医疗费用的支付和安排_。第八条 报酬及其支付方式_，合同范本技术培训合同范本。第九条 委托方的违约责任1委托方未按合同提供培训条件，影响合同履行的，约定的报酬仍应如
2、数支付；2擅自将效劳方要求保密的技术资料引用、发表和提供应第三方，应支付数额为_的违约金；第十条 效劳方的违约责任：1效劳方未按合同制订培训方案，影响培训工作质量的，应当减收_的报酬；2效劳方提供的师资不符合合同要求，效劳方有义务予以重新装备；未按合同规定完成培训工作的，应免收报酬。第十一条 保密条款当事人双方应对以下技术资料承当保密义务：_。第十二条 技术成果归属在履行合同过程中，效劳方利用委托方提供的技术资料和工作条件所完成的新的技术成果，属于效劳方；委托方利用效劳方的工作成果所完成的新技术成果，属于委托方。对新的技术成果享有就该技术成果获得的精神权利如获得奖金、奖章、荣誉证书的权利、经济
3、权利如专利权、非专利技术的转让权，使用权等和其它利益。第十三条 本合同争议的解决方法_。本合同自双方当事人签字、盖章后生效。委托方盖章：_负责人签字：_开户银行：_帐号：_担保人盖章：_年_月_日签订地点：_效劳方盖章：_负责人签字：_开户银行：_帐号：_担保人盖章：_年_月_日签订地点：_技术培训合同【篇二】 根据中华人民共和国合同法的规定，合同双方就_工程的技术效劳(该工程属_ 方案)，经协商一致，签订本合同。一、效劳内容、方式和要求：应当填写培训内容和要求、培训方案、进度;属技术中介合同当应填写中介内容和要求。二、工作条件和协作事项：三、履行期限、地点和方式：四、验收标准和方式：技术效劳
4、或者技术培训按_标准，采用_ 方式验收，由_方出具效劳或者培训工程验收证明。本合同效劳工程的保证期为_ .在保证期内发现效劳质量缺陷的，效劳方应当负责返工或者采取补救措施。但因委托方使用、保管不当引起的问题除外。五、报酬及其支付方式：(一)本工程报酬(效劳费或培训费)：_元。效劳方完成专业技术工作，解决技术问题需要的经费，由_方负担。(二)本工程中介方活动经费为：_元，由_方负担。中介方的报酬为：_元，由_ 方支付。(三)支付方式(按以下第 种方式)：一次总付：_元，时间：_分期支付：_元，时间：_元，时间：_其他方式：六、违约金或者损失赔偿额的计算方法：技术效劳违背本合同约定，违约方应当按_
5、规定，承当违约责任。技术培训违背本合同约定，违约方应当按_规定，承当违约责任。技术中介违背本合同约定，违约方应当按_规定，承当违约责任。(一)违背本合同第 条约定，_方应承当违约责任，承当方式和违约金额如下：(二)违背本合同第 第约定，_方应承当违约责任，承当方式和违约金额如下：(三)七、争议的解决方法：在合同履行过程中发生争议，双方应当协商解决，也可以恳求_进展调解。当事人不愿协商、调解解决或者协商、调解不成的，双方商定，采用以下第_种方式解决。(一)因本合同所发生任何争议，申请_ 仲裁委员会仲裁;(二)向_人民法院起诉。八、其他(含中介方的权利、义务、效劳费及其支付方式，定金、财产抵押担保
6、等上述条款未尽事宜)：九、本合同有效期限：_年_月_日至_年_月_日。甲方：_代表人：_年_月_日乙方：_代表人：_年_月_日技术培训合同(篇三) 甲方：单位乙方：培训人员风险提示：注意慎重选择培训对象，不对试用期内的员工进展委外出资培训，因为，按法律规定，即使与其签订了效劳期协议，试用期员工一旦辞职，企业是不能追究其赔偿违约金的。假设该新员工表现优秀，确实要出资对其进展委外培训的，建议先给予办理提早转正，将其转为正式员工后再与其签订效劳期协议，这样追究其违约责任时才合法。甲方根据公司开展需要，安排乙方进展电工培训，根据劳动法等有关法律规定，甲乙双方在平等互惠、协商一致的根底上达成如下条款：第
7、一条 培训情况培训时间：自_年_月_日至_年_月_日，共_天。培训内容：培训地点：第二条 培训费用1、培训费用包括但不限于培训费、材料费、课本费、食宿费、交通费等工程；2、培训费用预计为_元左右，以实际发生额为准；3、培训费用负担方式为：第三条工资及福利待遇风险提示：对于培训期间的待遇要明确，包括培训期间的补贴、工资福利、保险等。要特别注意：在培训协议中写明培训费包括什么费用，不包括什么费用，以防在员工违约时不致引起争议。要明确在培训期间的住宿标准、交通费等。要注意较长时间的培训是否有探亲假，如有规定要写明。受训期间的工资视情况按原工资的_%支付；奖金按通常支付额的_%支付。在晋级或工资方法修
8、订时，受训员工作为在册人员处理。社会保险、劳动保险，原那么上按有关规定作为在册人员处理。受训员工受训期内不享受年度休假。第四条 乙方责任与义务1、完成培训目的和任务；2、在培训期间服从管理，不违背甲方的各项政策、制度与规定；3、在培训期间服从甲方各项安排；4、在培训期_期与甲方沟通，汇报学习情况；5、在培训期间维护自身平安和甲方一切利益。第五条 效劳期风险提示：效劳期要定的合理，比方：按培训费总和5000元约定_年，以此类推。另外，还需在此条款里约定如与劳动合同期限及以后签订的培训效劳期限有冲突，劳动合同期限延续至培训效劳期协议约定的效劳期终止等字样内容，以解决效劳期超过劳动合同期限的合同自动
9、延续问题。1、甲乙双方确定效劳期的起始时间为：培训开场起；2、效劳期的完毕时间为以下第_种：1至_年_月_日止；2至劳动合同期满时止。3、效劳期限内因培训所获证书由甲方代为保存，当培训效劳期完毕后甲方将证书返还乙方。第六条 违约责任发生以下情况之一，乙方承当的经济责任：1、培训期间乙方必须严格遵守甲方考勤管理制度，假设出现迟到、早退、旷工现象，按规定给予处分；2、在培训期间损坏甲方形象和利益，造成经济损失，乙方补偿甲方全部经济损失；3、自取证之日起，乙方为甲方效劳不满_年离任，乙方须向甲方支付全额培训费用。乙方为甲方效劳满_年后，如离任不扣除本协议中涉及的培训费用。第七条其他此协议一式两份，自
10、双方签字或盖章后生效，具同等法律效力。甲方签章：法定代表人：_年_月_日乙方签字：_年_月_日技术培训合同【篇四】 甲方：乙方：联络 ：联络 ：地址：地址：甲方与乙方经过协商，自愿签订本合同。甲方同意向乙方支付人民币_元整大写_元整，以作为甲方参加乙方软件技术培训与指导的报酬。乙方的培训内容必须包含如下内容：1、_2、_3、_乙方本期培训期限从_年_月_日起至_年_月_日止。甲方的权利和义务1、甲方有权利随时对自己不理解的问题向乙方提出咨询，乙方应以适当的方式为甲方予以解答，直至甲方理解为止。2、甲方有权利对培训方式提出完善的建议，乙方应根据实际情况酌情考虑，是否采纳应给甲方解释，以期到达最正确的培训效果。3、甲方有权利根据实际情况对于培训时间的安排提出临时调整的建议，乙方应根据实际情况予以考虑，以保证兼顾甲方课业方面的时间安排需求。4、甲方不得无故缺席培训课程，因无故缺席所造成的损失由甲方完全承当。假如甲
