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1、新年社区年度工作计划三强化服务意识，构建社区党建新格局，社区党建是党的基层组织建设的重要组成部分，必须紧紧围绕城市改革发展稳定的大局，紧密结合社区建设的实际，以服务群众为重点，以保持党同人民群众血肉联系为核心，构建社区党建工作新格局.2005年杨行社区党建工作重点抓以下几个方面：一是深化党建“三联系”活动.通过活动提高党组织的凝聚力、创造力、战斗力，扩大党的工作的覆盖面，密切社区各级党组织、党员干部与群众的血肉关系，把“群众找上门”变为“上门找群众”，架起党与人民群众心中的桥梁，把“为民地图”绘在每个党员干部的心中.要牢固树立“群众利益无小事”的思想意识，通过各项活动带领社区党员，将党建“三联
2、系”活动落到实处.二是深入开展党员先进性教育.把开展党员先进性教育与我镇党建“三联系”活动结合起来，以服务居民为基础，坚持“以人为本”，真正把凝聚力工程落到实处.一个党员一面旗帜，党员要深入到小区，深入到居民中去，走访“三无”孤老、残困家庭、低保对象、新迁居民、计生重点对象、军烈属家庭和下岗、失业人员家庭等寻常百姓家，使共产党员的先进性体现在每位党员的身上.三是积极开展争创“五好党支部”活动.通过以创带建，努力实现“五个好”的目标：（1）领导班子好.领导班子有凝聚力，能够起示范带头作用，班子成员能密切联系群众，政治坚定，工作创新，团结协作.（2）党员干部队伍好.党员能够发挥先锋模范作用，小区内
3、党员干部更要身先士卒.（3）工作机制好.能够坚持“三会一课”制度，扎实地开展“三联系”活动，各种工作制度完善.（4）工作业绩好.小区内群众思想、治安稳定，各项创建工作成效明显.（5）群众反映好.小区内群众、各有关单位工作满意.四是充分发挥群团组织的作用.工、青、妇是党联系群众的桥梁和纽带，要充分发挥其组织优势，参与做好群众的思想工作，特别是要参与调解在动拆迁过程中、在各类改制过程中出现的各种利益矛盾的_，关心好弱势群体，凝聚群众，让人民群众团结在党的周围.工作中做到三个同步：群团工作要与群众的需求同步；要与社区的建设、发展同步；要与杨行稳定改革发展的大局同步，切实为一方的经济发展、社会事业的进
4、步作出应有的贡献.二、深化创建活动，推进精神文明建设.为进一步巩固与提高已有的创建成果，20_年坚持一手抓创建，一手抓管理，做到创管并举，全面落实创建“安居乐业”社区.一是积极配合我镇20_20_年度“_市文明镇”的创建工作，二是在原有文明小区全覆盖的基础上，创建“_市乡镇模范社区”.创建8个市级文明小区，7个区级文明小区、8个安全小区，五星级楼道3个、四星级楼道15个、三星级楼道20个、二星级楼道34个，学习型家庭16个.为完成创建目标要从以下几方面着手：一抓巩固提高，确立软件建设为根本的意识，在广泛发动居民参与上下功夫.文明创建要有量的发展，又要有质的提高，只有在重视质的提高的基础上，才能
5、实现量的突破.以“七一”、“十一”两重大节日为契机开展群众性精神文明创建活动，举办杨行镇社区文化艺术节，广泛发动居民参与小区创建工作.组织开展“三个一”活动：开展一次居民大讨论；开展一次整治环境美化家园活动；组织开展一次社区党员形象大讨论.二抓突出矛盾，确立不畏艰难、攻克难题的意识，在强化沟通形成合力上下功夫.社区办每半年召开专题研讨会，专题研究在创建工作中遇到的重点、难点问题，对各小区存在的突出问题，研究对策，采取措施，抓好落实，特别是在星级楼道、模范居委、学习型社区的创建中，要发挥群众的智慧和力量解决突出问题.发挥社区建设协调委员会的作用，针对小区中的薄弱环节，采取措施，确保创建目标的实现
6、.三抓长效管理，确立坚持不懈、一抓到底的意识，在加强监督上下工夫.加强监督是小区创建工作重要环节和主要手段，今年要加大自下而上、自上而下监督的力度.不定期组织居民对创建工作进行测评，对社区各部门的创建任务完成情况作评判，继续发挥居民代表、楼组长、社区志愿者在文明小区创建中的监督作用.在文明创建工作中既要依靠短期突击，更要建立起一套长效管理的机制.三、加强自身建设，不断提高服务水准.随着城市改革的逐步深化，城市管理重心逐渐下移，社会成员的单位属性逐渐减弱，大量“单位人”转为“社会人”，社区在城市管理、居民教育、社会保障、文化娱乐等方面承担的任务越来越多，发挥的作用也越来越大.为此，我们要切实加强
7、自身建设，转变观念，提高能力，才能跟得上快速发展的社会形势需要，才能更好的发挥社区的建设与管理职能.一是抓好三支队伍，发挥三重作用.做强党支部班子，发挥核心作用，强化“三种意识”.各居委会党支部必须强化核心意识，提高执政能力；强化共建意识，提高协调能力；强化责任意识，提高服务能力.抓好社工队，转变观念，增强竞争意识、危机意识、学习意识，掌握各项技能，提高服务能力.社区居委会要在“四自”建设中发挥作用，推行居务公开，小区重大事务要在召开听证会、听取意见的基础上作出决策，居委会要成为解决邻里纠纷的“娘家”，为民办事的“管家”，心灵沟通的“友家”.二是开展各项培训，提高队伍素质.一抓党支部书记培训，
8、通过一年不少于两次培训（五月、十月）不断提高自身能力，强化抓班子、带队伍的能力.二抓条线干部的业务培训.各条线要每半年召开一次条线研讨会，共同探讨工作中的难点、热点问题，条线工作要争一流，创特色.三抓社区干部综合素质的提高，通过全年不少于两次的大型报告会，提高社区干部的进取意识和创新意识，树立社区干部在大局下思考、在大局下工作的意识.四抓青年后备干部的培训，形成良好培训、考察、选拔制度.五抓新上岗人员的培训，着重加强专业理论知识和敬业爱岗方面知识的培训和教育，加深对社区工作特性的认识和了解，树立良好的敬业爱岗意识.六抓居民素质的提高，充分发挥市民学校的作用.三是加强组织建设，提高工作起点.根据
9、西城区五年基本建成的要求，商品房住宅开发数量和速度大幅度增加，大量的人口将导入我社区，一旦条件成熟，年内即将筹建7个居委会.为此，在与各开发商充分协调，居委会开办硬件设施全部到位的前提下，必须强调软件建设，要高起点、高要求、高目标，为广大居民服务，创杨行社区建设新水平.四是完善工作制度，形成有效体系.按照条块结合、资源共享、优势互补、共驻共建的原则，建立健全各种机制，如党政互动机制、民主管理机制、队伍建设机制等，不断调动驻区单位共建的积极性，以共同需求、共同利益、共同目标为纽带，共同推进社区建设.同时，不断完善各项工作制度，如居务公开制度、了解制度、关心制度、提高制度、规范制度、激励制度、考核
10、制度、培训制度等.四、探索网格管理，提高社区管理水平.社区作为一个城市的重要组成部分，社区建设的优劣，管理的水平，将会影响到一个城市的精神风貌、文明形象、投资环境和品味档次.社区建设工作千头万绪，最根本、最关键的一点，时刻把居民群众的利益放在心上，通过加强管理，把居民群众的利益落到实处.一是加强管理力度，更新管理理念.基层为基础，加强基层管理可以为社区建设打下扎实的基础.创新工作理念，通过探索社区管理网格化，提高市容监察力度见成效；探索社区党建网格化管理，更好地为居民提供优质服务；通过建立竞争激励机制，不断加强社区干部队伍管理；通过建立健全岗位工作职责，提高社区干部工作的责任心.通过形成社区管
11、理中相对统一的“信息网格”、“管理网格”和“服务网格”，促进社区管理水平整体提高.二是增强管理深度，改善居住环境.增强管理深度，把由社区面上的管理向纵向深化.重点加强市容队、环卫所、协税办、菜场的内部管理，强化团队精神，强化管理出效益，争创“文明单位”.同时，强化各单位之间的团结协作，为新杨行面貌的改善作出贡献.三是拓展管理广度，营造温馨家园.加大对散居住户的管理力度，研究散居管理新思路，逐步形成横向到边，纵向到底的管理模式.使散居住户找得到“家”，有困难找得到组织，年内在条件成熟的情况下成立散居委.20_年是_山实现“三年中变样”的一年，我们要发扬“敢为人先、永不懈怠”的宝山精神，努力突破在
12、实现“中变样”目标的过程中所存在的四大主要瓶颈，做好六项工作：一是抓好稳定工作；二是加强管理力度；三是加强队伍建设；四是完善工作机制；五是筹建7个居委会；六是深入“三联系”活动.始终保持与时俱进、奋发有为的精神状态，在求真中务实，在开拓中创新，为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的新型社区再创新业绩、再上新台阶、再谱新篇6 / 6新年社区年度工作计划三2今年社区工作将紧紧围绕着学习贯彻党的“_届六中全会”精神这个主线，按照新沟桥街党工委和办事处的工作部署，坚持以“创新工作思路，拓展品牌特色，完善服务体系”为工作目标，以“满足居民生活需求，提升居民幸福指数”为抓手，为推进文明和谐光明的全
13、面发展，结合社区实际情况，特制定以下工作思路.一、指导思想深入贯彻落实党的“_届四中全会”精神，坚持以科学发展观为统领，以党建工作为龙头，以“慈孝”文化为特色，以“威风锣鼓”为品牌，以物业管理为亮点，以“两型”社区创建为契机，以解决居民群众关心的热点和难点问题为落脚点，为促进光明社区各项工作的全面发展而努力奋斗.二、工作目标坚持加强和完善党组织的领导，创一流的领导班子；坚持创新服务意识，转变服务方式；坚持服务居民，促进社区建设有序发展.构建品牌特色独具、服务功能完善、居住环境舒适、治安秩序良好、文化教育繁荣、管理手段先进、人际关系融洽、自治参与广泛的和谐社会发展局面，全面提升居民的幸福指数.三
14、、工作内容（一）创新机制，完善党建工作.社区党建工作将以学习贯彻党的“_届三中全会”精神为主导，继续坚持以社区工作规范化，党员教育经常化，服务管理制度化的工作思路，结合社区换届和合并后的工作实际，实施多项工作举措.一是充分发挥党小组长在院落、门栋的作用，继续打造以“院栋为轴心”的党建工作特色和网格体系，促进党建工作的长效管理机制.二是完善“三会一课”、“党员示范岗”、“党员工作承诺”等制度，实施党务、居务、警务三结合的工作机制，定期开展党课教育，学习党的“_届三中全会”精神主题报告会，整体提高党员思想和政治素质.三是坚持以社区党总支为工作主导，进一步巩固和完善11个基础党支部的组织建设，充分发
15、挥党小组长的作用，完善党组织的队伍建设，切实把党的温暖送进居民的心中.四是是以活动为载体，今年党总支将继续开展形式多样、主题鲜明的党员活动，组织党员开展爱国主义教育，党性教育，文娱活动等，提升党组织的凝聚力，感召力和亲和力.（二）创新思路，打造品牌特色今年社区将紧紧围绕着创建“三模”社区的工作主题，继续强力打造以尊老、爱老、助老为主题的“慈孝”文化特色品牌.一是配合街道，改建光明社区“居家养老服务中心”，并以此为平台，开展各项关爱老年人的活动.二是以“慈孝”文化为抓手，以社区志愿者为主体，开展“每日一乐”（每天组织老年人开展棋牌、舞蹈、文娱、读书看报活动）、每周一课（每周聘请专业人士为老年人开
16、展健康、饮食、保健等方面的知识讲座）、每月一评（每月组织老年人座谈，对活动进行评议，提建议，谈想法，开展“好媳妇”、“孝子之星”、“优秀志愿者”“和谐家庭”等评选）、每季一展（每个季度将老年人活动场景，志愿者服务老人的活动图片进行展出，组织社区老年人，志愿者，居民群众参观）.通过上述活动，为老年人营造温馨的氛围，提升老年人的幸福感.（三）尊老爱老，提升道德意识在完善社区居家养老服务中心各种功能的基础上，社区将创建“光明社区青少年教育活动基地”，组织社区青少年开展以“四点半”学校为内容的活动，并将这种活动融入到社区居家养老服务中心的活动之中，组织青少年广泛开展尊老、爱老、助老、孝老活动，让青少年从小养成尊敬老人，孝敬长辈，乐于助人，关爱弱势群众，遵守社会公德，树立优良道德品质的好风气，为社区“慈孝”文化增添新的亮点.（四）“院落”文化，丰富居民生活今年，为提升居民的幸福指数
