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1、公司工会工作总结_年_工会在公司工会及矿党委的领导下，认真落实两级职代会精神，结合工会工作实际，积极参与改革激励，增强服务意识，积极维护广大职工合法权益，增强了职工队伍的凝聚力和的战斗力，维护了职工队伍稳定。现将一年来的主要工作总结如下：一、主要工作：1、春节前_委、工会到基层各车间看望困难职工，并将_余人的困难补助金_万余元发放到困难职工手中；矿领导先后入户看望了帮扶对子，对重点困难职工进行了逐户走访，为困难职工送去组织的关怀和温暖。对临时发现的职工困难情况随时看望慰问，今年对一起突发交通事故，两名患重病职工子女进行了走访看望。2、认真组织召开_年_次职工代表大会暨_年工作会议，圆满完成会议
2、各项议程。针对职工代表提出的意见和建议分别由主管领导解释、落实。组织召开_工会第_次会员代表大会，选举产生了第_工会委员会；参加了公司工会会员代表大会。3、围绕中心工作，文体活动开展的有声有色。组织开展了_“_赛”，_活动，“_活动”等；组织百余名职工参加了公司工会、_公司开展的_活动；配合、参与_公司“安全月主题”晚会；参加了公司_赛，取得了女子第_的好成绩；组织了_第_届排球赛，共有十一支男、女队参加了比赛；在国庆_周年系列庆祝活动中，参与了_公司、_区组织的“我和我的祖国”的快闪拍摄活动；在公司举办的文艺汇演中，抽调演职、合唱及方阵人员300余名配合演出，较好地完成了演出任务。在文明企业
3、创建活动中，开展了社区贫困学生帮扶活动、文艺进社区“美丽乡村、文明家园”慰问游艺综合活动；重阳节前慰问了4名职工退休父母，为企业做出的贡献表示感谢。4、坚持夏送清凉活动。暑期来临之际_领导带领工会人员分别走访车间、机台、班组及工作现场，送去了清凉饮料，白糖、茶叶、酸梅粉等解暑降温用品；给食堂配备了白糖、绿豆定点发放。为班组、机台配发防暑应急药品、器材等，共计_余元。5、持续开展职工技术创新活动。严格按照制定的实施细则，每季度按时上报优秀职工技术创新项目，_月收集技术创新项目8项上报公司工会，其中一项获得命名奖。组织申报参加公司劳动竞赛项目2项，目前正在实施当中。6、组织女职工130余名，男职工
4、630余名分别参加了公司的男、女职工健康体检；深入车间班组了解、做好班组建设，并将班组各种记录、班组建设设施情况上报公司工会。班组基础设施正在改善中。7、做好职工大病互助相关工作。_年初为16名职工申报大病互助金近_万元，广泛宣传把文件精神传达到每个职工，让职工充分了解加入大病互助的好处，降低了大病住院的花费风险又帮助了其他人员，职工入会比例上升，全年收缴会费9万余元，按时上交公司工会。二、存在问题：1、班组建设工作中，发现班组基础设施老化，破损严重，环境很差，改善进展较慢。2、部分活动缺少主动性、针对性，完成任务的较多。3、服务职工、教育职工的职能有待于进一步完善、提高。三、_年工作设想1.
5、围绕生产经营中心服务职工、深化改革，助力发展，突出参与、教育、建设职能，在服务大局中促发展，在服务职工中展作为，引导广大干部职工改革创新，砥砺奋进，做创新创造创业的光荣劳动者、社会主义核心价值观的积极引领者。2.筹划、组织好劳动竞赛活动，做好职工小改小革、小发明、小创造的收集，整理，积极鼓励基层单位大力开展此项活动。深入做好班组建设。3.组织、举办好各种文体活动，积极参加公司举办的各类竞赛活动，力争取得较好成绩。4.做好夏季送清凉工作，为基层岗位职工准备防暑降温药品、更换部分药箱及白糖、茶叶。为食堂购买绿豆、白糖，使岗位职工在休息之余喝到绿豆汤。在气温较高的工作日送西瓜和清凉饮料等5.做好工会
6、的日常常项工作，例如：职工体检，教育培训，会费收缴，困难职工摸底、帮扶、慰问、职工家庭生老病死等慰问和安抚工作。6.积极做好各项临时性活动和工作。公司工会工作总结（二）一、结合公司发展实际，选准创建活动的切入点，履行教育职能。几年年，围绕公司经营管理工作重心，公司工会及时调整工作思路，按照“创建学习型组织，争当知识型职工”活动的部署，进一步落实局工会、局劳动人事部、局团委三部门关于开展“素质提升工程”活动的实施意见，结合单位实际，搭建职工学习教育平台，引导职工树立终身学习、终身教育理念，促进了职工队伍素质和综合竞争能力的全面提高。为了适应形势发展的需要，结合公司开展的新一轮“_”创建活动，各基
7、层工会都能够结合本单位实际，在职工技能培训和岗位练兵上大做文章，提高了职工队伍的技术业务素质。二、从实际出发，加强民主管理和民主监督，推动了厂务公开工作的深入发展。一是公司工会认真落实职代会职权，畅通职工参与企业民主管理主渠道，始终坚持一年一次的职工代表大会制度，将企业改革、发展等重大事项提交职代会审议，在职代会上坚持民主评议领导干部制度，充分发挥了民主监督作用，激发了广大职工参与民主管理和民主监督的热情。二是职代会闭会期间坚持职工代表视察制度，确保了集体合同各项条款的全面落实，对公司超额完成局下达的年度生产经营承包指标起到了促进作用。三是制订出切实可行的厂务公开实施方案和队务公开实施办法。形
8、成了基层工会厂务公开情况的月报制度。各单位的职工代表大会或民主管理大会都能如期召开，并结合本单位实际，不断深入细化，独具特色的开展厂务公开工作。四是保护职工安全利益不受侵害。公司工会按照局工会的安排部署，_年组织开展了“百岗千哨”安全生产群众监督活动，制订了活动的实施方案，设立了_个监督岗和_个监督哨，明确了监督岗和监督哨的职责。并会同安全环保部门对监督岗和监督哨的工作开展情况进行了检查，保证了活动的顺利实施，较好地发挥了工会组织在企业安全生产中的监督作用。三、诚心诚意办实事、尽心竭力解难事，推动了“送温暖活动”的深入开展。一是公司各级工会组织配合党政领导，做好局外施工职工的后勤保障工作，解除
9、参战职工的后顾之忧。继续开展了“爱心互助进百家”活动，采取动态管理、层层负责的办法，重新建立起联系网络机制。二是在生产施工任务重，工期紧的情况下，工会组织多次进行一线服务慰问活动，深入到局内外项目施工现场为职工送去烟酒、绿豆、白糖、水果、月饼、猪肉、电风扇等价值_多万余元的慰问品。并为一线职工办理意外伤害，发生金额_万元。安排先进人物及生产骨干_人次到省外调研学习和康复疗养，把温暖送到了职工身上，确保了一线职工的身心健康，极大地调动了职工的积极性。三是为职工办好事、做实事。五年来，在认真做好储金会的各项管理工作的基础上，共支付储金会金额_元，受益人数为_人，为困难职工补助_人次，支付_多元，慰
10、问遗属、困难户_多户，发生费用_万余元，慰问伤病职工_人次，发生金额_元，为名会员办理丧葬补助费元。公司工会工作总结（三）一、结合公司发展实际，选准创建活动的切入点，履行教育职能。几年，围绕公司经营管理工作重心，公司工会及时调整工作思路，按照“创建学习型组织，争当知识型职工”活动的部署，进一步落实局工会、局劳动人事部、局团委三部门关于开展“素质提升工程”活动的实施意见，结合单位实际，搭建职工学习教育平台，引导职工树立终身学习、终身教育理念，促进了职工队伍素质和综合竞争能力的全面提高。为了适应形势发展的需要，结合公司开展的新一轮“_”创建活动，各基层工会都能够结合本单位实际，在职工技能培训和岗位
11、练兵上大做文章，提高了职工队伍的技术业务素质。二、从实际出发，加强民主管理和民主监督，推动了厂务公开工作的深入发展。一是公司工会认真落实职代会职权，畅通职工参与企业民主管理主渠道，始终坚持一年一次的职工代表大会制度，将企业改革、发展等重大事项提交职代会审议，在职代会上坚持民主评议领导干部制度，充分发挥了民主监督作用，激发了广大职工参与民主管理和民主监督的热情。二是职代会闭会期间坚持职工代表视察制度，确保了集体合同各项条款的全面落实，对公司超额完成局下达的年度生产经营承包指标起到了促进作用。三是制订出切实可行的厂务公开实施方案和队务公开实施办法。形成了基层工会厂务公开情况的月报制度。各单位的职工
12、代表大会或民主管理大会都能如期召开，并结合本单位实际，不断深入细化，独具特色的开展厂务公开工作。四是保护职工安全利益不受侵害。公司工会按照局工会的安排部署，_年组织开展了“百岗千哨”安全生产群众监督活动，制订了活动的实施方案，设立了_个监督岗和_个监督哨，明确了监督岗和监督哨的职责。并会同安全环保部门对监督岗和监督哨的工作开展情况进行了检查，保证了活动的顺利实施，较好地发挥了工会组织在企业安全生产中的监督作用。三、诚心诚意办实事、尽心竭力解难事，推动了“送温暖活动”的深入开展。一是公司各级工会组织配合党政领导，做好局外施工职工的后勤保障工作，解除参战职工的后顾之忧。继续开展了“爱心互助进百家”
13、活动，采取动态管理、层层负责的办法，重新建立起联系网络机制。二是在生产施工任务重，工期紧的情况下，工会组织多次进行一线服务慰问活动，深入到局内外项目施工现场为职工送去烟酒、绿豆、白糖、水果、月饼、猪肉、电风扇等价值_多万余元的慰问品。并为一线职工办理意外伤害，发生金额_万元。安排先进人物及生产骨干_人次到省外调研学习和康复疗养，把温暖送到了职工身上，确保了一线职工的身心健康，极大地调动了职工的积极性。三是为职工办好事、做实事。五年来，在认真做好储金会的各项管理工作的基础上，共支付储金会金额_元，受益人数为_人，为困难职工补助_人次，支付_多元，慰问遗属、困难户_多户，发生费用_万余元，慰问伤病职工_人次，发生金额_元，为名会员办理丧葬补助费元。第3页共3页
