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1、做幸福班主任积极寻找对策感谢多彩教师名苑为大家提供了学习交流的平台， 利用闲暇时间， 我认真学习了长春市朝阳区优秀班主任吕明铭讲授的 班主任批评学生常被顶撞怎么办。这些现象就发生在日常教学中，确实是一个很棘手又很现实的问题。 面对这种局面，我们要认真分析原因，积极寻找对策，高效的开展了班级管理工作，做智慧、幸福的班主任。开篇以一段“迟到”视频，揭示了班主任批评学生，学生顶撞教师的现象。吕老师带领我们从影响分析、原因分析、对策措施追寻学生犯错的根源，寻求方案。列举了“破窗效应”会带来一系列的问题，就如同一扇没有修护的窗户， 变个体为群体，解决起来更加棘手。班主任不能在学生面前耍威风，但又不能不在
2、学生面前有失威望。视频中师生之间的对话，带给我们很多思考。很多学生认为，错不在于自己，总有原因回复老师，甚至顶撞老师，使老师工作相当被动。要让孩子认识错误的严重性， 着实不易。应对学生的这些策略，班主任可以找记事本，错误可以做“加法” ，再单独找这些同学谈话。时间的选择也很有讲究，合适的时间，有效的交流，达成共识，以此规范学生行为。语言可以做“减法”。教师的语言也很讲究，如：希望每天看到的你是认真听讲的你，是快乐学习的你，是积极进步的你，是团结互助的你，是努力成为最好的你。在教育孩子时， “超限效应”很常见，家长和老师过多、 过强的强调一些行为举止， 往往会引起学生心理极不耐烦和逆反的心理现象。 面对这些现象， 有时我们可以少说或者不说，行动助力法解决这些问题。在网络发达的时代，我们可以学一些网络新词，可以多看一些班主任谈话技巧，如何巧妙批评学生方面的书籍，避免陈词滥调，还可以用学生感兴趣，易接受的语言，新鲜事例拉近了学生心里的距离，使班主任的批评变得有滋味， 同时会为批评效果提供帮助。
