《乡村少年宫各项管理制度范本（6篇）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《乡村少年宫各项管理制度范本（6篇）（26页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、乡村少年宫各项管理制度范本1、音乐室由音乐教师具体负责，音乐室内器材、设备要记账、编号、分类存放，未经许可不得擅自动用和带出。2、按配备标准和教学要求，申购器材、设备，保证教学正常进行。3、室内一切用品摆放有序，保持干净，保持室内整洁，不准存放其它无关物品。4、爱护器材设备，有严重损坏及丢失予以赔偿。5、学生要有秩序进入室内，服从音乐教师指挥，不准随意喧哗、走动、打闹。6、经批准报废报损的器材、设备，按报废报损制度执行。7，管理员要认真做好设备登记、造册、建账工作，做到账物相符。8、管理员必须做好各类器材、设备的维修保养工作，做好吹奏乐器的消毒卫生工作。保持器材、设备清洁和室内整洁。9、音乐教
2、师要负责音乐室的档案收集、整理乡村少年宫各项管理制度范本（二）清镇市王庄小学学校常规管理制度为强化学校内部管理，完善学校管理制度，提高工作效益，提高教育教学质量，建立正常的教学秩序，落实新课程标准，全面推进素质教育，形成良好的校风、教风、班风、学风，努力实践_，构建和谐校园，以人为本，实施教育公平，服务于教学，使全体师生以主动、积极的进取精神和饱满的热情投身于教育教学各项工作中，办家长放心的学校，办人民满意的教育。根据上级教育主管部门的相关文件精神，结合我校的实际情况，特制定学校常规管理制度，希全体师生遵照执行。第一章教学常规管理制度一、备课制度1、各位教师所任教学科都应该认真备课，自编教案。
3、备课要求做到及时、规范，使用规范字书写，字迹工整、符合有关教案拟写要求。2、备课要既备教材，又要备学生；既要备教法，又要备学法；既要备教学过程，又要备联系设计。总体设计立足于学生全面发展，突出教师的主导作用，尊重学生的主体地位，从根本上落实三维目标。3、教学环节齐全，内容具体，教学目标明确，重难点把握准确。4、精心设计板书，做到简明扼要，布局合理。5、作业布置，语文科要写明具体内容，数学科要写清“练习几”“第几题”。6、备课必须在教材上作简要批注，课后必须拟写教学反思，及时总结教学中成绩和不足。7、严格按课时要求备课，不准少备、漏备，严禁抄袭教案。8、提倡超周备课，严禁无教案上课。9、学校每月
4、检查一次教师备课情况，对优秀教案在学校教师会上给予表扬或_展览，并将检查结果纳入年终考核。二、上课制度1、教师必须在预备铃响后一分钟前到达教室，严格按课表上课，做到不拖堂、不占课，不私自走出教室，不在教室内使用电话，不能坐着上课。2、教学中，教师必须做到三维目标明确，坚持课堂中的一切活动必须围绕教学目标开展，不得做与课堂教学目标无关的事情，要有一定的教学机智，恰当处理课堂_；3、上课必须做到内容正确，无知识性错误，符合学生的认知规律；4、充分发挥教师的主导作用和学生的主体作用，坚持以人为本，注重学生的个体差异，讲究教育公平。严格要求学生认真听讲，积极引导学生参与讨论、探究；5、课堂结构紧凑，既
5、有适当的密度、速度，又有适宜的难度和强度，步骤清楚，层次分明；6、课堂上应做到为人师表，精神饱满，教态亲切。课堂用语清晰、准确，有板有眼，音量适中，力争运用学科语言，讲究艺术，讲话生动，板书规范；7、严禁体罚和变相体罚学生。应树立“以人为本”的教育理念，尊重学生人格，尊重学生意见，鼓励学生创新，引导学生_生活、_社会。8、体育课教师应精心准备教学活动，注意体育活动安全。严禁穿皮鞋，穿裙子上体育课，不准上“放羊式”体育课。三、作业批改制度1、作业布置要严格规范，尽量减轻学生过重的课业负担。各学科、各学段结合实际做到作业内容要精选，份量要适当，难度要有层次，题目要准确无误。2、作业批改要及时。小学
6、低年级每天一次，小学中高年级各科每周不少于_次，布置作业后要按时收交作业并及时批改发放作业本。作业批改做到符号规范，并有启发性和鼓励性评语。3、要重视作业的讲评、信息反馈。要引导学生订正作业中的错误，对典型错误要集中讲评，个别性问题要面批面改。4、学校每_月_一次作业批改检查，对教师作业批改存在的问题在学校例会上反馈，并将教师作业批改情况与年终考核挂钩。四、辅导制度1、科任教师不仅要抓好课堂教学，还要积极进行课外辅导。2、要做到_辅导和个别辅导相结合。既注重对后进生的辅导又注重对优生的培养。3、学校定期对教师的辅导成效进行检查，作出客观的评价。4、学校提倡课外无偿辅导，辅导内容结合教学实际，辅
7、导方法切实有效。五、考核制度1、学生评价注重过程评价与终结性相结合。2、教师必须认真_测试，考后进行阅卷，做好学生成绩登分工作。对测试中存在的问题结合实际进行质量分析，并写出分析材料。六、听课制度1、学校定期或不定期_教师听课，可同年段、同学科听课，也可跨年段、跨学科听课，提倡自主听课，教师每期听课不少于_节。2、听课要有详细记录。听课记录要反映教学过程，分析评价，提出可行性的意见和建议。3、教师必须认真参与学校_的评课活动。认真填写课堂教学评析表，本着互相学习的目的，认真参加评议，评价中不讲不着边际的客套话，尽量评到点子上。4、听课或评课后，要善于总结教师的特点、风格、经验和不足。每学年至少
8、写出一份书面的体会和总结。七、教师调代课制度1、教师调课由学校统一安排，任何教师不能私自调课，一经发现，私自调课教师双方按_处理，因私自调课发生的一切事故由私自调课双方教师负责。如因教师私事调课，必须由调课双方教师一同向学校提出申请，校长批准认可，否则视为私自调课处理。2、教师代课分为公务代课和非公务代课。3、公务代课范围为上级和学校安排的会议、培训学习、教研活动、学校迎接上级检查，以及教师短期婚嫁、丧假、产假。教师正常产假由教育办公室统一安排。4、非公务代课范围为公务课代课范围之外的其他范畴，如教师生病，教师私事，偶发事件等。非公务代课由代课教师自行联系代课教师，双方协商签字后经学校批准许可
9、。5、公务代课和非公务代课原则上均应在一天前办理手续。6、公务代课和非公务代以及学校同意的调课相关教师必须高度重视，认真落实，不能出现无人上课现象。一经发现，将对任课教师通报批评，并按矿工处理，出现安全事故者，由该教师负责。7、代课手续必须提前一天办理才有效。如遇到特殊情况自己无法办理手续时，必须事先自行_代课教师落实后，经学校批准补办代课手续。8、外出教研。外出培训学习，教研活动等教师必须以学校委派为准，并将培训学习、教研活动应证材料复印交回学校，否则视为旷工处理，外出产生的一切费用不予报销。9、不经学校同意私自调课按违犯学校纪律处理，每调课一课时扣_元，从个人年终绩效工资总额中扣除。9、公
10、务课代课和非公务代课教师必须认真履行职责，如代课教师不履行职责，出现空堂现象，影响学校正常的教育教学秩序，每节课扣_元，从个人年终绩效工资总额中扣除。10、公务课代课实行有偿代课制度，代课_节补助_元，各位教师代课补助总额年终累计计算总额，年终统计从学校绩效工资总额中列支。八、教研活动制度1、学校设语文教研组、数学教研组和综合教研组，具体活动由教导主任作出安排，教研组长负责_实施。2、各教研组长每学期认真制定切实可行的教研活动计划，每学期末做好教研工作总结。3、认真执行教研活动计划，按计划内容_教研活动。在活动中，教师应积极发表自己的见解，形成良好的研讨气氛。4、教研组长要有计划的开展互相听课
11、、评课的观摩活动，并_研讨。5、提倡和支持教师及时总结自己在教学实践中的点滴经验。6、教研组长认真记录教研活动内容及活动效果。7、教师应积极参加各级教研活动，做到不迟到、早退。8、认真参加教研活动，态度认真，做好必要的教研活动记录。9、学期结束后写一篇质量较高的教学经验总结。八、奖励机制对在教育教学工作中，工作积极，思想作风正派，廉洁奉公，主动为学校的发展出谋划策，各项任务完成很好，教育教学成绩在同区域同年级同科目中成绩优秀，无缺勤记录者。在年度评先选优时优先。第二章学校行政管理制度一、教职工管理制度1、教职工必须拥护_路线、方针、政策，遵守教育的法律、法规，忠诚_教育事业，有责任心，敬业爱岗
12、，不断加强政治学习，实践_，努力提高自身的思想政治素质。2、教职工必须遵守师德、为人师表、教书育人，乐于奉献。3、教职工必须遵守国家法律、法规。4、严禁教职工参与其他一切违法乱纪行为。5、教职工必须热爱学生，要视学生为自己的亲人，关心学生生活、疾苦和学习，发现学生生病要及时联系家长送医院医治。6、严禁教职工体罚或变相体罚学生。违者将给予通报批评，造成学生身体伤害，影响较大的，必须承担受害学生诊治的全部医药费；情节严重的，给予记过处分直至追究其法律责任。7、严禁歧视学习有困难的学生，由于歧视、侮辱学生造成学生流失者，按照主管局的有关要求进行严肃处理。8、全体教职工必须服从学校安排管理。若对分工有
13、意见，应先服从工作安排，然后提出个人请求，对拒不服从分工者，学校将报王庄乡教育办公室调配工作。9、凡学校集会、大型活动，一律要求按时参加，不得迟到、早退，违者在教师会议上批评教育，对无故不参加者，按旷工处理。10、在正常的工作时间内，严禁打扑克、下棋、打球、打麻将和打游戏等活动，严禁教师上班期间上网聊天、打游戏以及做与教学无关的事情。11、教师必须语言文明、行为规范、衣着朴素大方，严禁穿背心、短裤、拖鞋上课，男教师上课不能抽烟，女老师上课不能化浓妆。12、严禁教职工酒后上课。13、严禁教职工造谣惑众，搬弄是非，拉帮结派，闹不团结，如有意见、要求或问题，应按正常程序有_地向学校反映，否则按相关规
14、定处理。14、严禁教职工在校吵嘴、骂人、打架，违者一次每人罚款_元，有学生在场，领导或领导家属参与者，则双倍罚款。15、科任教师必须与班主任紧密配合，努力工作，刻苦钻研教材教法，由于工作不认真，引起学生及社会强烈反响，影响较坏者，认识好的考虑安排其他工作，屡教不改的报王庄乡教育办公室调配工作。16、所有教师必须严格要求自己，尽职尽责，由于主观原因造成事故，给学校造成经济损失，必须予以赔偿，并在全体教职工会议上给予批评。17、教职工做任何事必须顾全大局，把_利益摆在首位，必要时牺牲个人利益保全大局利益，不要向学校提出为个人利益而刁难的问题或向学校提过高的要求。18、未经学校许可，严禁任何教师巧列
15、名目向学生收取任何费用，严禁教职工利用职务之便，_购买课辅资料，谋取私利，违者罚款_元，并如数退还，在教师会上提出严肃批评。情节严重造成影响者报经王庄乡教育办公室处理。19、严禁教职工向家长索要任何财物。20、未经允许，严禁教师私自拿学校财产、财物作为自用，更不能占用。二、教职工考勤制度1、对教职工的考勤工作本着实事求是原则，按照市教育局管理规程的有关规定认真执行，考勤的结果认真记录。2、教职工的事假、产假、病假、婚丧均按上级规定执行。教职工有事必须履行请假手续，请假在_天以上_天以内由校长审批，请假在_天以上先由校长审批，再由中心校校长审批方可。事后必须按时返校，超过一天按旷工处理，不假离校的一律按旷工处理，特殊假期按主管局的有关规定并报王庄乡教育办公室批准执行。3、教职工请较长时间病假必须持医院病休证明并报上级批准才能按病假给予考勤。4、教职工请事假须自行联系代课教师，双方签字后经校长批准办理相关手续后方可离校，否则按旷工_处理，发生的意外事故概由请假教师本人负全责。如遇超假，必须办理续假手续，否则即按旷工处理。教职工一年内可请事假的天数按上级规定执行。5、工作时间内未
