《公司安全生产教育培训制度范本（五篇）.doc》由会员分享，可在线阅读，更多相关《公司安全生产教育培训制度范本（五篇）.doc（15页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、公司安全生产教育培训制度范本1、实行全员安全教育。安全生产涉及企业全体职工，必须人人接受安全教育，学习安全生产的法律、法规、方针、政策，学习安全操作规程及安全生产制度，做到人人重视安全生产，时时处处讲安全生产。2、新职工进入本单位后必须_的接受公司、支公司、班组三级安全教育（三级安全教育时间不得少于四十学时），经考试合格后存档备案，才能安排生产岗位；1）公司一级安全教育；由公司的安全监察部负责；主要使新工人认识到安全生产的重要性，了解公司概况以及各项工作特点_性的安全要求和规定。初步掌握防火、防人身事故等方面的基本知识。认真学习安全生产法、安全工作规程和上级领导的安全指示，以及本公司的安全生产
2、经验和教训。2）分子公司二级安全教育；由各单位分管安全生产的领导和安全员负责；主要使新工人了解本单位概况，安全生产的过程、特点及企业生产工作中的地位和作用。学习安全工作流程，本岗位的安全操作规程。学习有关安全生产制度，介绍本单位安全生产方面的经验教训。3）班组三级安全教育；由班组长、班组安全员或指定有经验的老工人负责进行教育，主要使新工人了解本岗位的安全操作规程和安全规定及生产特点，了解本岗位中个人防护用品和安全工器具的使用方法，了解本岗位存在的不安全因素及发生事故的经验教训。3、职工的安全培训教育由安监部监督，各单位的安全负责人组织实施，并进行_考试，将考试成绩记录建档管理。4、特种作业人员
3、教育培训；按gb5306规定的特种作业人员，必须参加阳泉供电分公司和市有关劳动安全培训部门_的特种作业人员的培训，经培训合格后，方可执证上岗操作，严禁无证上岗。5、公司中层以上干部安全教育。中层以上干部是公司企业生产的_者和指挥者，是实现安全生产的重要环节，每两年必须集中进行一次安全教育，其受教育人数和考试合格率都必须达到_，由公司_实施。6、班组长安全教育。班组长是企业最基层的_者和指挥者，他们必须了解企业安全生产的一切规章制度，熟知本班组的安全操作规程。班组长每两年必须进行一次安全教育和考核，其受教育人数和考试合格率均须达到_，由安监部_实施，登记表、试卷、成绩统计表由公司安监部建档保管。
4、7、变换工种安全教育。由生产单位按新职工进入企业“三级教育”要求的二、三级进行培训教育，考核合格后方能上岗。8、复工安全教育。离岗叁月以上重新上岗的职工必须接受复工安全教育，使其对安全操作规程有个重新熟悉的过程，由生产单位参照“三级教育”的二、三级内容进行培训，复工教育结果由生产单位填写教育登记表，向公司安监部申报备案。9、复训教育。公司安全生产教育培训制度范本（二）为确保企业的安全生产，提高全员的自我保护和保护他人意识，在员工中牢固树立“安全第一”的思想，使员工懂得安全生产的基本知道，掌握安全生产的操作技能。特制定本制度。1、企业实行“三级”安全教育培训企业的培训由安全生产管理部_实施，车间
5、的培训由各车间的主要负责人_实施，班组的培训由各班组长负责_实施。2、培训计划的制定根据企业制定的年度培训计划，由安全生产管理部门负责制定半年、季度、月培训计划；各车间、班组根据企业的培训计划，制定相应的培训计划。3、培训的原则要本着“要精、要管用”的原则，培训应有针对性和实效性。4、培训的内容安全生产的法律法规、基本知识、管理制度、操作规程、操作技能、及事故案例分析等。企业培训以安全生产的法律法规、方针政策、规范和企业的规章制度为主；车间、班组培训以安全操作规程、劳动纪律、岗位职责、工艺流程、事故案例剖析等为主；特种作业人员培训以特种设备的操作规程、特种作业人员的安全知识为主；重大危险源的相
6、关人员培训以危险源的危险因素、现实情况、可能发生的事故、注意事项为主。5、培训的形式学习可采取灵活多样的培训形式。如课堂学习、实地参观、实际演练、安全技能比赛、看录像、研讨交流、现场示范等。6、培训的学时要求较危险岗位主要负责人和安全管理人员每年不得少于_学时；其他部门主要负责人培训每年不得少于_学时；新从业人员不得少于_学时。7、要求新技术、新工艺、新设备、新材料在使用前，必须进行安全教育培训；新从业人员和转岗人员在上岗前，必须进行安全教育培训，新从业人员必须经“三级”安全教育培训后方可上岗。特种作业人员必须参加有关部门的培训取得特种作业人员操作证，做到持证上岗。8、建立培训档案，实行登记存
7、档制度要建立培训台帐，培训结束培训计划、培训_、课程表等有关资料存入培训档案。公司安全生产教育培训制度范本（三）1、实行全员安全教育。安全生产涉及企业全体职工，必须人人接受安全教育，学习安全生产的法律、法规、方针、政策，学习安全操作规程及安全生产制度，做到人人重视安全生产，时时处处讲安全生产。2、新职工进入本单位后必须_的接受公司、支公司、班组三级安全教育（三级安全教育时间不得少于四十学时），经考试合格后存档备案，才能安排生产岗位；1）公司一级安全教育；由公司的安全监察部负责；主要使新工人认识到安全生产的重要性，了解公司概况以及各项工作特点_性的安全要求和规定。初步掌握防火、防人身事故等方面的
8、基本知识。认真学习安全生产法、安全工作规程和上级领导的安全指示，以及本公司的安全生产经验和教训。2）分子公司二级安全教育；由各单位分管安全生产的领导和安全员负责；主要使新工人了解本单位概况，安全生产的过程、特点及企业生产工作中的地位和作用。学习安全工作流程，本岗位的安全操作规程。学习有关安全生产制度，介绍本单位安全生产方面的经验教训。3）班组三级安全教育；由班组长、班组安全员或指定有经验的老工人负责进行教育，主要使新工人了解本岗位的安全操作规程和安全规定及生产特点，了解本岗位中个人防护用品和安全工器具的使用方法，了解本岗位存在的不安全因素及发生事故的经验教训。3、职工的安全培训教育由安监部监督
9、，各单位的安全负责人组织实施，并进行_考试，将考试成绩记录建档管理。4、特种作业人员教育培训；按gb5306规定的特种作业人员，必须参加阳泉供电分公司和市有关劳动安全培训部门_的特种作业人员的培训，经培训合格后，方可执证上岗操作，严禁无证上岗。5、公司中层以上干部安全教育。中层以上干部是公司企业生产的_者和指挥者，是实现安全生产的重要环节，每两年必须集中进行一次安全教育，其受教育人数和考试合格率都必须达到_，由公司_实施。6、班组长安全教育。班组长是企业最基层的_者和指挥者，他们必须了解企业安全生产的一切规章制度，熟知本班组的安全操作规程。班组长每两年必须进行一次安全教育和考核，其受教育人数和
10、考试合格率均须达到_，由安监部_实施，登记表、试卷、成绩统计表由公司安监部建档保管。7、变换工种安全教育。由生产单位按新职工进入企业“三级教育”要求的二、三级进行培训教育，考核合格后方能上岗。8、复工安全教育。离岗叁月以上重新上岗的职工必须接受复工安全教育，使其对安全操作规程有个重新熟悉的过程，由生产单位参照“三级教育”的二、三级内容进行培训，复工教育结果由生产单位填写教育登记表，向公司安监部申报备案。9、复训教育。公司安全生产教育培训制度范本（四）1、实行全员安全教育。安全生产涉及企业全体职工，必须人人接受安全教育，学习安全生产的法律、法规、方针、政策，学习安全操作规程及安全生产制度，做到人
11、人重视安全生产，时时处处讲安全生产。2、新职工进入本单位后必须_的接受公司、支公司、班组三级安全教育（三级安全教育时间不得少于四十学时），经考试合格后存档备案，才能安排生产岗位；1）公司一级安全教育；由公司的安全监察部负责；主要使新工人认识到安全生产的重要性，了解公司概况以及各项工作特点_性的安全要求和规定。初步掌握防火、防人身事故等方面的基本知识。认真学习安全生产法、安全工作规程和上级领导的安全指示，以及本公司的安全生产经验和教训。2）分子公司二级安全教育；由各单位分管安全生产的领导和安全员负责；主要使新工人了解本单位概况，安全生产的过程、特点及企业生产工作中的地位和作用。学习安全工作流程，
12、本岗位的安全操作规程。学习有关安全生产制度，介绍本单位安全生产方面的经验教训。3）班组三级安全教育；由班组长、班组安全员或指定有经验的老工人负责进行教育，主要使新工人了解本岗位的安全操作规程和安全规定及生产特点，了解本岗位中个人防护用品和安全工器具的使用方法，了解本岗位存在的不安全因素及发生事故的经验教训。3、职工的安全培训教育由安监部监督，各单位的安全负责人_实施，并进行_考试，将考试成绩记录建档管理。4、特种作业人员教育培训；按gb5306规定的特种作业人员，必须参加阳泉供电分公司和市有关劳动安全培训部门_的特种作业人员的培训，经培训合格后，方可执证上岗操作，严禁无证上岗。5、公司中层以上
13、干部安全教育。中层以上干部是公司企业生产的_者和指挥者，是实现安全生产的重要环节，每两年必须集中进行一次安全教育，其受教育人数和考试合格率都必须达到_，由公司_实施。6、班组长安全教育。班组长是企业最基层的_者和指挥者，他们必须了解企业安全生产的一切规章制度，熟知本班组的安全操作规程。班组长每两年必须进行一次安全教育和考核，其受教育人数和考试合格率均须达到_，由安监部_实施，登记表、试卷、成绩统计表由公司安监部建档保管。7、变换工种安全教育。由生产单位按新职工进入企业“三级教育”要求的二、三级进行培训教育，考核合格后方能上岗。8、复工安全教育。离岗叁月以上重新上岗的职工必须接受复工安全教育，使
14、其对安全操作规程有个重新熟悉的过程，由生产单位参照“三级教育”的二、三级内容进行培训，复工教育结果由生产单位填写教育登记表，向公司安监部申报备案。9、复训教育。特种作业人员，虽经培训教育合格执证操作，但必须按国家规定2_年内进行一次安全技术复训，合格者方能继续上岗操作。由各单位向安监部提出复训计划并_实施和建档。公司安全生产教育培训制度范本（五）第一章总则一、为规范公司各级管理人员及生产员工的安全生产教育培训工作，使安全培训纳入制度化、规范化的工作轨道，根据本公司安全生产管理责任制度有关规定，特制定本制度。二、本制度适用于公司内全体员工，包括各级安全管理人员。三、本公司实行安全培训卡（见附件）
15、登记制度，所有公司员工每人一卡，用于对该员工所受安全教育和培训情况的记录。各级管理人员及生产员工接受安全教育或培训后，由授课人员在安全培训卡登记，并由参加培训人员签名确认。四、各级管理人员（车间主任及以上）的安全培训卡由公司人事部保管，生产员工的安全培训卡由公司安全部保管。授课人员记录时从上述两个部门借出安全培训卡，记录完毕后归还。五、安全部负责本制度的监督执行，各部门须积极主动，做好（或配合安全部做好）全员安全生产教育培训工作。第二章管理人员岗前安全教育和培训六、总经理为公司主要负责人，须按国家规定接受安监部门_的安全生产知识培训，并经考核合格，每年参加由安全监部门_的安全知识再培训。具体报名手续由安全部负责。七、安全部主任以及协助安全主任的专职安全管理人员，须按_省注册安全主任管理规定（_省人民政府第85_）的要求具有安全主任以上资格证书，或有国家注册安全工程师资格证书，持证上岗。安全部其他人员须有大专以上学历，具备一定的有关安全生产法律法规、标准和规程方面的知识，能协助解决本单位的安全生产管理1与技术问题。八、各部门主管和车间主任上岗
