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1、思博教育教师聘用合同甲方：乙方：签订日期： 年 月 日甲方（聘用单位）法定代表 乙方（受聘人）甲乙双方本真有好合作精神，根据国家和本市有关法规，规定，按照自愿、平等、协商 一致的原则，签订本合同。第一条合同期限1. 合同有效期限： 年 月 至_年 月 止合同期满聘用关系自然终止。2. 聘用合同期满前一个月，经双方协商同意，可以续订聘用合同。3. 本合同期满后，任何一方认为不再续订聘用合同的，应在合同期满前一个月书面通 知对方。第二条乙方的权利1. 按约定取彳 元人民币/课时报酬。2. 享受授课期间的交通补贴 人民币/天3. 要求甲方提供与授课对象有关的背景资料及授课的相关业务资料。4. 要求甲
2、方提供良好的教学环境和必须的教学软件。第三条乙方的义务1. 为甲方的授课积极准备教案；按时、认真上课，不知几批改作业；保证每次课时（分钟/节课）的完整，内容充实：对学生进行考勤及纪律管理；学期末组织考试 并提供每位学生的最终成绩。2. 甲方提出的其他鹤励的要求。例如：课后对有关上课内容的询问的解答等。3. 遵守甲方的各项规章制度和劳动纪律。第四条甲方的权利1. 要求乙方按教学计划按时完成授课，维护授课时的教学秩序，并提供最终的考试成绩 等。2. 组织学生对授课质量进行评议，并根据学生的评议对授课内容及人员进行调整。3. 有权根据自身情况对课时进行调整，对授课内容进行变更，但必须提前通知乙方第五
3、条甲方的义务1. 按时支付授课报酬:元人民币/课时。2. 按时支付授课期间的交通补贴 元人民币/天。3. 向乙方提供学生的背景资料，讲明授课要达到的目的，协助提供和授课有关的业务 资料。4. 为乙方的教学提供良好的授课环境和必须的教学软件。第六条本合同的变更、终止和解除。1. 本合同依法签订后，合同双方必须全面履行合同规定的义务，任何一方不得擅自变更 合同。2. 确变更合同的，双方应协商一致，并按原签订程序变更合同，双方为达成一致意见的。原合同继续有效。3. 经双方当事人协商一致，合同可以解除。4. 本合同期满或者双方约定的合同终止条件出现，聘用合同即自行终止，在聘用合同期 满一个月前，经双方
4、协商同意，可以续订聘用合同。5. 有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任。（1）发生不可抗力，即不能预见，不能避免并不能克服的客观情况而导致课程不能继 续安排。（2）乙方呗证明不符合聘用条件的；（如没用教师资历和能力）。（3）乙方故意不按时完成授课内容和授课计划的。（4）通过组织学生对授课质量进行测评后，乙方教学不合格的。（5）乙方被依法追究刑事责任的。（6）乙方将自己培训机构的学生带出去学，和家长又私自交易等。除以上原因外，甲方提前解除合同的，应给予乙方500元人民币的违约赔偿金。甲方因自身原因更变合同的，应提前通知乙方，没有提前通知造成乙方损失的，应当赔 偿。6, 有下
5、列情形之一的，乙方可以解除聘用合同，并且不承担违约责任。（1）甲方未按照聘用合同约定支付工作报酬或者提供工作条件的；（2）由于身体疾病的原因，要求提前终止合同或者变更授课时间，并提供相关证明， 但应提通知甲方；乙方由于本单位工作、会议、出国等安排，导致无法按时上课 的货不能完成教学计划的，需提供相关证明，同时应承担50%的违约责任。第七条其他事项1. 甲乙双方因实施聘用合同发生人事争议，按法律规定，先申请仲裁，对仲裁裁 决不服，可向人民法院提起诉讼。2. 本合同一式三份，甲方两份，乙方一份，经甲乙双方签字后生效。3. 本合同条款如与法律、法规相抵触时，以国家法律。法规为准，本合同未尽事 宜，经双方协商后补充协议。甲方：（盖章）乙方：（签字）签约时间：签约时间：
