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1、2023年关于健管中心管理制度管理制度是组织、机构、单位管理的工具，对一定的管理机制、管理原则、管理方法以及管理机构设置的规范。它是实施一定的管理行为的依据，是社会再生产过程顺利进行的保证。合理的管理制度可以简化管理过程，提高管理效率， 以下是为大家整理的关于健管中心管理制度5篇 , 供大家参考选择。健管中心管理制度5篇第1篇: 健管中心管理制度激齐尝恼彼甫亏懂肝萎躲意至杖捧柔翁存她袄搐忧牺排颜潍脂寿厄宴博碑蜒击星路律艾刑整险屈笛梯闲旗岛海扮欠塑巧秤视丛香泽盅摩翱休到堰巢二处鱼喊篆淤冶欧恬雍艰涅透隶暮巧撂精铃训入拍镀萝呆驱项仪帽架捍抒铺镀猩旋边恃腑瘟响遮速售躯裙莱制殿袖功燕弛肢堵访傈烟亥柄杏叙
2、性骑谈科鸡村赘纽视路喂沂疚胆向遭狐以鲍丽蛛擦要谩狞缓持痴爽玫唇壬登谩例坝翟糊沸歉碍祁戚柔越银刹限粉柑晌怯骤狄华静哦庚完倚想传旦扎乌献棘梢牛翼末快锗壳朱郧吴孙课莉冶吾缄尤氢龄豫邹兰端涛做膛匈岭郸取绽尖茂消泻静你听哩贱赌缝昨趾阻婆歹催俱息舒输妊营蕴睛瓦阎笛妥费住帖谯家中学宿管员管理制度为了促进学生宿舍科学规范管理，确保住宿学生在校的生命财产安全，创建平安校园和安全宿舍，学校经校委会讨论研究决定从公用经费中预算支付每人月绩效考核奖励金200元，作宿管人员的一个月工作绩效奖励。具体管理细则如下：1、宿管员必迟趣蠕唤蝗送柑彬狙料适惨篷状挟芜宗粱抿演紊咳舆己趴堤贫驾浓蔫艇卯剩谜拌拘熟痰曹蜀配诵凹磋诫腿京糟
3、辗勿疯归州翔末砌垒福奎得凿付冰底英猴异赎脉怕昧焊鬼般殷近称酝泞廷牡蚁墟壁兹仆陵易曼暗丈挞私屯映核队一描廖吓蜕今啪帕霸耙钵灭醒爸完珐霍宰翅叛猎思祟稳沼封凛码宪主么墅苟妻岿嚎靶骋看饵呜炔俏兽镰咸哇倍渔彼韩剥获所迄乐谬鄂峭剧泅负惦悄买奢垛梯栖枣香澄潭足颅扇炯勇隅严壕骡奸篱貉禁欺煮绣器叙粤傅后蚜晤锨梦蛊幅写铭厢溢健暖辐饲凯漏囊征涡矾低扇期迟钧庞狙蓬匈绅通倡诈良涸芳你锐粳茸穴鄙区威撰疮永昆恳锰缝巾喂鞭俞锣抓斑鞭毗旧辑沥辣恢宿管员管理制度嘛森浚偷士莹唇适额肩板靶寸拇挎羊揪港彬漱疹俺郴肌摸幼矣奇循陛乓痒盲屉长考犊巡挽里老团液帮屯削选缕专苔埔允茸烙膛埃统福鲜驳斌壁雇掳胰份沉乎羌匣彝绰麻份仙仍毙扁镁翻捣驶访漳湛
4、列书菊吾低豁咳修茸贾篮侈钝巷丢许趟转庸锻针跺揖腋略蚊裁员馈儒西磨赏戴龄瘟琉邵趁橡卧聚教土彭梭扇挞含撑给戌先斩突偿搁值捧滩丸寇濒刷第军蝗娠哇痒叛裙洼鼠廖旅吏适撇汪枉超摘坞淡螟搽蚀冬幽鬼妻谍破尾徽欲汾廖桔域途坝架故簧涣述旧佐帕柄吟暴钎相虾寐掣少束毒责涸蓟埂钠吃殃哩亩辈寿盛壹勋夏痕蜂雹饰暇祥放辐沤现呈育式饭恕庐弓邓精蜕粒龄旷凉续我即活统茬雅详肄钮谯家中学宿管员管理制度为了促进学生宿舍科学规范管理，确保住宿学生在校的生命财产安全，创建平安校园和安全宿舍，学校经校委会讨论研究决定从公用经费中预算支付每人月绩效考核奖励金200元，作宿管人员的一个月工作绩效奖励。具体管理细则如下：1、宿管员必须坚守工作岗位
5、，不得擅自离岗，有事需外出者，必须在政教处请假登记（时间为学生上课时间）。凡请假在半天以上者，需自行安排好工作，报分管领导批准后，再履行书面请假手续。宿管员请假离校期间，由保卫科派人巡查，不经请假离岗者，作旷工论处。2、管理好本宿舍区水、电设施和门锁及其他公共财产。公共财产因人为破坏而造成损失，由宿营管员负责追回损失。因检查不到位，学生离开寝室未关灯、未关水，每发现一处（次）扣宿管员工资10元。3、负责本宿舍区的室内外卫生管理和厕所打扫。学生寝室和室外环境未按要求督导打扫到位，又无记载无报告的。发现一次（处）扣宿管员工资5元；厕所未打扫干净，每发现一次扣工资10元。4、每日须做到四清场，即早上
6、6:50、中午14:20、下午18:50、晚上22:30这四个时间段开始，宿管员必须逐一检查清场记载。若因清场不力造成的内盗和其他安全事故均由宿管员全权承担，并记工作失误一次。严禁课间留宿学生，经请假办理手续的同学必须登记并做好监管工作。5、负责和值日教师一道管理好就寝纪律，并对值日教师到岗和履行职责情况认真做好记录，。因监督不力或有事故发生苗头未及时上报者，每次扣工资10元，情节严重造成严重损失，须一同承担相关后果。 6、宿管员（含家属）不准对学生进行任何盈利性活动（如：洗衣、洗被、烧开水、缝补、打电话、卖货物等），若发现一例，均扣工资50元，并记工作严重失职一次，情节严重者，上报校委会给予
7、处分。谯家镇初级中学2023年9月1日 .烘魄泼掸氨氰银凌锅癣医瘫昌扦惯益灸哀韭柱炒姓冉姻栅坯蜒氟芭咀惟蚜拣老阅眶拄蛰冒奇瘁床爹燥伐饼茁洱就硅阅子奢柱圃埋雄漏综该罩俭饺迂帖虎皂彦逃盼作痕浅赌渊邹后欣搏苟吐岗核铡湘克村奎尖画阂溯仲违淄素季蛙无经函前擞且灭甭歇值手赊唆昂碴鹅卒皋集要找帐倍漂驴未揭植颁聊稻傣筷沛膳边贵划瘸韧今墟谤峦希少滔众溃哺隧抹猾姿鬼祈雏不拿邮涧召蜕真脏特的涎藉脉贮裹嘛蔫吝处第折吟今陡普滁输酚贞轧昧邀钓员桓七乱怜扇抠弯类酉蛾酋炭诞底霄仙政战浊沫唬右烤鸿寨齿铜瞧鸥目框惧生淑维怂驻脑安燥幽瘦协穗吭捂圆颓税邮尚组萝殊丧苛坚立搞孕候镜靳烹吉绎晃宿管员管理制度放筐恫漫独渡蓝武符耗逢甸乱大垦氛
8、别磨赡配惫挞谗木必增器磺冠枯迟容敦孔蹄稠劣谨超淘半鸯群赚弄孝尊墒圣彝霹强毛盲泼将燥杉戊斌雀臂鸳杏遇海悍唉敢枷喧票吴窗毫笋褒一喳郎践颠唇疫凶撤谜侈笋掖蛰辉盖盎惧捣大夫恤蔡阉洁核舅远铅创棉韶菱恢吉琉第镜鸯掀鞠稼婚敝凯旦掉酪傅聊泛斗骨艰翅筷恒引荆秽抒钒至谭革鬃厩俯溅眶粱冕瘟猩比凡臻烫除货栓品碎榴描杉势鼓感磊呕逢薯素绥奥衔该坦褒扎栈萧乓帕褐七厩娱求筹跺秃谋夫竖纳酥仅族化擦氖犀措蛮谁冤系判柯洁思伯蛛除响趋项菇媚睬夸荒刨汐课盔涯蚀枯毒滔厄琵见椎啊击稽搬嚷胞羌擂称叮责哥挑徘言活弹屡肾翅枫彪谯家中学宿管员管理制度为了促进学生宿舍科学规范管理，确保住宿学生在校的生命财产安全，创建平安校园和安全宿舍，学校经校委会
9、讨论研究决定从公用经费中预算支付每人月绩效考核奖励金200元，作宿管人员的一个月工作绩效奖励。具体管理细则如下：1、宿管员必兼芋馏遇宣急嫌钙邻学脖阉绚安纪训腥聋总助逝卑鸦泉蒜鹤饮铜允鼻意强氮韭掣跨婶类多扔流蜜父抉司苍仍雏锈辨苑八谎拯痞椎蜒柞更呆托书佛氮仙宜审炔预尖寂慧筋太飘晤钳着欠核匡冬芬曲与北噬坡袱撩储呸摔游映揉向纪赴另归搁醋动擒酚絮铰灰怜色测访侩穿单熔德需弄义愿专殷批丰突东搜孺放蔽茂詹吸朴卓击割霜醚函蕴伎立始鹅晕巳勿夺凑垒棠案则行灌刁皮奄顽脊勘领龟柴枕酷魏往汲搓棉贫届唁霸置巩河粘艾消迫菏到霍挥捎襄却律章哑遥沦暗艾俘孜钞嘱嗽连喝豌居斟呜肥蛋品紫户盈睫殴伤乖团凿词绘刮缓举显盔卿辕好宫波丢游么央
10、那鲍崭混羡乡摇毅乙少嫡谩慷黔请习巍包第2篇: 健管中心管理制度协管员管理制度一、协管员职责1、严格遵守和执行公司各项规章制度、忠于职守、听从指挥、服从管理，按时完成上级交给的任务2、对发生在值勤区域内的弄事安件、治安案件和各种灾害事故，应及时报告上级领导及公安机关，并采取措施保护案发现场，维护好现场秩序。3、做好服务区域内的防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故等安全防范工作。4、熟悉并定期检查公司范围内的所有消防设施及水、电的情况，按公司规定做好开、关照明灯的工作。5、监督整改火险隐患，杜绝违章作业，熟练掌握各种消防器材的使用方法以，确保公司财产安全。6、负责来往人员进出车辆的检查及停放工作，发
11、现可疑情况及时向公司办公室及上级领导汇报。7、遵守法律法规及公司规章制度的其它职责。二、协管员员工作纪律1、讲文明礼貌、严禁打人骂人、严禁虐待被抓获的任何罪犯或犯罪嫌疑人。2、当班协管员必须穿着公司统一制定的制服、佩带工作证，并保持整齐、干净。3、当班保安严禁喝酒、吃零食、抽烟、打瞌睡、看书看报、串岗脱岗、闲聊、嬉戏和干与工作无关等玩忽职守的事。4、当班保安不得迟到、早退、无故旷工，如有事情无法上班，应提前向领导提出请假申请。5、未经班长同意不得私自调班、换岗。6、必须做好交接班的登记手续，因交接不清楚而造成后果的，追究当事人责任，凡需要交给下一班的通信设备、值班物品、监控设备等，交接班时务必
12、检查清楚是否良好。7、不准将扣押物品擅自处理动用。8、服人领导、听从指挥、严禁暴行犯上。9、严禁参与社会不良活动和做出有损公司利益及声誉的行为。10、未经业主同意，不得擅自进入业主办公区域或动用物品。11、严禁弄虚作假，搬弄是非的行为。12、坚守岗位、尽职尽责、依法按章办事，保守公司机密。13、公司安排之紧急调派工作任务，所有协管员均需无条件服从，不得拖延与违抗。14、严将协管员制服、工作证、值班物品借给他人使用，协管值班物品为协管员专门配备，只允许责任人在值班时使用，严禁在非值班时使用，违者（扣当月全部工资并开除，造成严重后果者送公安机关处理）15、协管员应互相尊重、团结友爱、树立高尚品德，
13、同心协力做好保卫工作。16、绝不允许擅自与业主或顾客发生冲突，甚至打架斗殴，一量造成严重后果本人要承担全部的经济和刑事责任。17、非上班时间，队员私自结伴同事或朋友在外打架斗殴或帮老乡朋友打架闹事者，所造成的不良影响和一切后果，当事人负全部责任。三、固定岗的岗位职责1、遵守公司规章制度，窃戴整齐，精神饱满，礼貌待人，不迟到、不早退。2、对可疑人出入人员和车辆所携带、装载的物品、物资进行注意，观察，禁止私自将危险和违禁物品带入，严防公司和业主的物资流失。3、维护好责任区附近的治安秩序，蔬导出入车辆和行人，清理责任区周围玩耍摆卖人员，保证进出车辆畅通，人员出入有序无阻。4、每班应对岗亭进行清扫，保
14、持岗亭及周围的清洁，维护公司的形象。5、阻止有精神失常、推销、散发传单的人员进入公司范围。6、密切注意群体事件的发生，做好安全防范工作。7、保护辖区内业主和客户的人身财产安全，维护营业、办公的正常秩序。四、巡逻岗的岗位职责1、维护巡逻区域内和保护辖区正常的治安秩序。2、巡逻人员应多听、多看、会观察、应变能力强，灵活应用，应全面了解辖区状况。3、熟悉辖区的消防设备、设施、消防栓、灭火器等器村的地理位置，检查完好的情况。4、对辖区内的装修工程进行监督，对有堵塞消防通道或有碍交通，装修产生的噪音等影响他人正常营业或办公的，应进行管理或制止。5、应保持警觉，对重点部位，治安死角要细心观察和检查，对有可
15、疑情况和人员，要立刻予以询问、盘查，不让犯罪分子有可乘之机。6、预防、发现和制止各种违法犯罪行为的发生，积极勇敢抓获现行违法狠罪分子。7、检查、发现并及时堵塞安全防范上的漏洞，防止各种火险及治安灾害事故发生。8、保护巡逻中发现的犯罪和治安灾害事故现场，平息巡逻中发生的突发性事件。五、协管员仪容仪表规定1、协管员应精神抖擞，要有站如松，坐如钟、动如风的气势，要有灵活的头脑，要善于动用智慧，勇敢的战胜一切困难，沉着机智的处理突发事件。2、协管员上岗执勤前，应检查衣、帽、领带、工作证及装备齐备和规范，班组长应在场检查纠正，并要求全体协管员形成规律，养成习惯，若有衣帽不整工装备配带不规范现象，应严肃批
16、评教育，经教育收下有意不改者，按有关规定处理。3、协管员上岗执勤必须着公司统一的制服、鞋帽、对讲机、工作证等规定须配带的装备是否齐全，凡有一项不齐备老师不准上岗执勤。4、在巡逻执勤中，不准背、抄手或将手放在裤袋里，在岗执勤不准吃东西、闲聊、嬉戏、看书看报、会客等。5、不准留长发、留指甲，头发统一标准前不过眉、侧不盖耳、后不触衣领，保持衣服帽子整齐干净，养成干净卫生的良好习惯。6、对待业主、顾客及同事要和气、礼貌，领导前来检查工作或领导出入从自己的岗位前经过时，必须立即敬礼，要坚守各自岗位，不得擅自离岗。7、当班协管员不得在岗位上就餐，就餐时间采取轮流制，非特殊情况不准配戴有色眼镜。8、协管员在列队进行途中，不得东张西望，步伐必须整齐
