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1、客服部管理规章制度丁人员素质1、具有良好的职业道德和正确的服务思短f树立把困燔螭盲己,把方便比给客户的服务宗旨.维护本企业形象君全心全意为客户服务。2、精通本岗位的业务及相关业务流程熟练掌握本业务的预订、反馈、回访服务等处理程序和方法Q3、了解本企业已开办的各项业务t包括系统功能.使用方法、合作处会员回访流程，服务标准）。 。 ot z l 4、普通话标准、流利，能听懂本地方言&限计算机操作熟练峡使用五笔输入法,打字速度达80字/分6、客服代表在受理客户咨询 投诉时，必须严格执行规范的服务用语，态度和蔼、亲切,热情处理客户的咨询或投诉;I个一样”的7、客服代表在工作过程中以应严格按照“三要三不
2、、要求去做9即:三要：要“请”字当头,理您M字不离口，“再见结尾dF 。,e八、三不：不使用生硬语言，不说推卸责任的话,不责备、埋怨客户。个一样：生人熟人一个样、有无检查一个样、工作忙闲一个样、情绪好坏一个样.工、值班制度1、值班人员值班在岗.坚守岗位、坐姿端正、精神饱满”集中精力,2、值班人员要服从指挥调度,认真按各项业务流程、服务规范及操作规范的要求去做。3.值班时必:须使用规范服募用藤 旗番气、声调、遨餐上做到1礼貌、亲切、简练.清晰. 耐心、到启4、树立以“客户”为中心的服务理念，牢记“客户永远是对的”服务原则，做到反应快、应答及时。5、自觉遵守劳动纪律,履行操作员职责.严禁在工作场所
3、内大声喧哗，未经经理批准不得擅离职守.6、严格交接班手续，认真遵守交接班制度.三。,交接班制度做好班前准备T岗位交接要简练，快速，不允许闲谈，并要迅速进入 H作状态。接班人未到岗，交班人不得离台 仔细阅读生网站最新业务资讯、后台系统客服公告，及时了解业务变P P, r：-0. 57ntrr 1r-W， rr ,0 :b. ”更及优惠政策，并做好推荐工作.交接日志要对设备情况表疑难问题、人员调班等情况，记录清楚明了。四、现场纪律制度1 O4办公区内不得大声喧哗、大笑嬉戏，.不许串岗，不做与工作无关的电脑显示器位于台面右侧T耳机悬挂于机台左侧 工作台面整洁，记事本统一放置同位金 座椅整齐.离座后桌
4、椅、物品应及时归位 出入办公区不得超过规定时限.如有特殊情况需请示值班经理.五、现场管理制度1,听协管理人员的指挥调度.2、规范使用服务用语，快速解答客户问题; 9. Qtf 3 a rv .1 o3、坐姿端正，台面要整洁卫生，桌面上不得撰放与工作无关的物品。4、椅了、键盘、电脑不能随意移动。离台时键盘要推入抽屉;不能在设备处乱涂乱画.5、上班时间不能看书，不能与临台闲聊（业务交流除外）、不能私挂 用户电话.手机铃声调为振动。上班时间不泄上与工作无关的Q、玩网络游戏或在线看电脍:除众品网网页外不能上其他无关网站。接打电话时不能吃东西，上连班吃饭需离开客服部工作范围无不得随便使用客服部固定电话长
5、时间拨打私人电话用 六、卫生管理制度1、办公区内微机、桌椅. 文具等物品摆放整齐无尘土:2、门窗明亮，地面整洁;员工上班着装整洁、卫生,长发要束发，尽量职业化。4、着装整洁，不皱巴、不缺残、不挽袖画淡装上岗：5、个人物品妥善保管，严防丢失.禁止乱拿乱用，及时锁柜，否则后 果自负瞅6、公共卫生区域打扫由晚班人员负责，个人位置桌面卫生定期由个人2 、 。.JJ -o 1 %a负责&七、换班制度认真执行换班制度,做到不迟到，不早退，不无故旷工,确保当班时 * 9 一 、 ， ,.：睢点到阍 为保证座席正常獴通，号请假需上以领导审批，如遇特殊情况者请尽量与其他休息同事换班员工在工作期间因本人或其它需要
6、在工作时间内亲自处理事情可允许换班”换班必须经双方当事人同意，填写换班登记表后经部门经理签字批准 .,、4-C B- or 3?.7*.后方可生效d .， 。尸，每人邮月换班不襟超过3次一不况除。摭镭*西啸不充许连班。翻烟唠翻殿待漕鹤 箸交代桶造成银班、空蝴按胪工处理,并按责任大小考核双方当事咫 o 丁 ，换班和还班均不得请假 否则按旷工处理血节假日当班人员不允许换班或请假。八,客服代表职责1、对内代表客户利益，对外代表公司形象，履行首问负责制的规范要 求。2、客服工作要加强公司内部协调，对每个问题的解决都要进行跟练并 限时处理Q熟悉并掌握各业务知识，及各项业务操作技能和相关业务流程0 熟练客户的备种业务服务需求，对于自己不能处理的及时反馈相关部门或上级领导,向客户提供准确，迅速、既切、周到的服务，做好问声、应声、送声.三声服务Q树立以客户为中心的服务理念”v牢记服务原则，我们的职责就是让客户满意。努力学习，不断总结服务H作的实际经验，提高自身的业务素质与业、 . - , . . 。 。 tf KT o , . ； , . 务技能q对客户服务过程中发现的问题及时反馈，并积极提出改进意见和建议。遵守有关的规章制度,关心集体L 完成领导交办的事宜。
