经典装饰公司财务主管工作手册

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1、编号:时间:2021年x月x日书山有路勤为径,学海无涯苦作舟页码:第1页 共1页经典装饰公司财务主管工作手册撰 稿: 批 准:时 间:深圳市经典装饰设计工程有限公司 目 录一、 前言二、财务主管工作明细(一) 工作描述(二) 工作关系(三) 工作主要职责(四) 工作内容(五) 工作流程(六) 聘用条件(七) 晋升与培训机会(八) 任职说明书(九) 财务主管聘用制度 依据员工招聘管理办法(十) 财务主管薪酬制度 依据经典公司员工薪资管理方案(十一)财务主管绩效考核 依据经典公司考核制度(十二)财务主管的培训依据经典公司员工培训管理运作办法(十三)财务主管的劳动管理1、 劳动纪律与奖惩2、 工作注

2、意事项(十四)其它要求(十五)财务主管工作须知1、 财务管理制度2、 关于工程直接费项目经理定额承包的暂行办法三、附表一、前 言1、本手册依据国家有关法规和公司章程为财务主管提供有关权利、责任和义务的详尽材料。2、本手册主要作为财务部管理依据。3、本手册在新员工入职培训时作为培训材料之一。4、本手册属公司机密材料,请严格保管。二、财务主管工作明细(一)工作描述工作名称:财务主管 部门:财务部工作代号:JDC-X 工作地点: 深圳(二)工作关系直接上级:总经理内部联系:全体员工外部联系:客户、银行、工商税务、供应商(三)工作主要职责 1、有责任对各项费用的合法、合理的审查和确认。 2、保证会计帐

3、目清晰完整,做到帐帐相符,帐实相符。 3、按照定额有责任监控各部门费用指标的使用。 4、负责监控把握财务每天支出范围和标准。 5、负责监控工程直接费、设计费的分期发放。 6、有责任对工程进度款收取的监控与跟踪。(四)工作内容 1、规范收集整理各类收入、支出原始凭证及经营进程中发生的需统计的资料。 2、准确及时核算成本、费用,做好会计记帐、算帐和报帐。 3、负责编制公司月、季、年财务收、支计划和各部门费用定额。 4、负责整理发放施工合同文本,并收集生效合同、预算、决算,整理入档,登记台帐。(五)财务主管工作流程1、按会计法建立健全会计帐户,组织会计核算,做好记帐、算帐、报帐全过程的工作,做到帐帐

4、相符、帐实相符。2、根据财务信息,建立各种监控跟踪档案备查录,并依照备忘录登记明细及时与出纳核对财务收款和支付情况,发现问题及时纠正清理。3、编制各部门成本、费用定额,并按照定额监督实施。(六)聘用条件参照经典公司行政管理手册、经典公司人事管理手册。(七)晋升与培训机会本职位工作者若表现突出,可望晋升为部门主管,同时获得公司专业知识及专业技能的优先培训机会。 (八)任职说明书工作名称:财务主管年 龄:30岁55岁性 别:不限学 历:大专以上工作经验:5年以上相关工作经验体能要求:1、身体健康2、口齿清楚3、个人形象较好知识与技能要求:1、有会计师证为佳;2、有较强的组织纪律性;3、有良好的沟通

5、能力;4、能倾听,善于提问;5、有较强的人际关系处理及应对能力。(九) 财务主管聘用制度根据员工招聘管理办法。(十) 财务主管薪酬制度依据经典公司员工薪资管理方案。(十一)财务主管绩效考核根据经典公司考核制度。(十二)财务主管的培训依据经典公司员工培训管理运作办法。(十三)财务主管的劳动管理1、 劳动纪律与奖惩:严格按照公司规定纪律规范自己的行为,做到不迟到、不早退,上班时不无事串岗,不做与本职工作无关的事情,更不能干私活,否则按照相关处罚条款给予惩罚。2、 注意事项:在日常工作中要认真细致,办理财务收支时要严格按公司制度规定,依据会计的基本方法认真处理,对每项业务必须做到自己清楚明白,决不能

6、在还没弄清来胧去脉的情况下盲目处理,对来财务办事的人员要注意把该交待清楚的一定要交待清楚明白,票款要当场结清,绝对不能手续不清,草率从事。(十四)其它要求:每天给自己订工作计划及做好时间管理,在工作没有完成工作的情况下,能主动在下班后加班或在休息日加班,并愿意下班后积极参加公司组织的各种有益的活动,平时衣着整洁。(十五)财务主管须知以下文件要求财务主管认真阅读,若有不遵守者,将对其给予行政处罚。 1、经典公司财务部管理制度(1)部门工作流程依据会计法及国家有关规定,结合公司实际设置会计帐户,组织会计核算,编制财务计划和财务报告。根据公司管理需要,建立各种与之相关的档案,台帐登记,健全各种手续的

7、传递程序和传递方法。根据公司经营管理的需要,结合财务实际建立健全规章制度,并贯穿于整个财务监督过程,绝对按照规章制度办理会计收、支业务,做到收有凭,付有据。积极配合各部门工作,做到相互协调互相制约,使公司整个经营过程协调有序运行,杜绝责任界限不清现象,确保公司经营活动的正常开展。总经理定期定时(上午9:30)听取出纳的工作汇报,同时查看出纳提供的资料,包括业主押金记录本、银行日记帐、当天付款备案审批、单项工程备忘录(财务部),特别是赖帐问题,由财务主管及时开会讨论追款方案。会计每天下班前核准出纳的当天付款、收款情况,并收集当天的各项已付款的单据。做出清单后,次日出示具体数据给出纳做台帐。出纳每

8、天进班整理有关资料给总经理查看,并尽量在9:30前完成。每天必须提供所有总经理所需的资料,否则总经理不听任何理由。财务支付款固定时间为周一至周五下午3:305:30,周六、周日不支出。付款程序:经办人持手续完备的原始票据和结算清单,前一天到财务出纳处备案计划,次日在财务支付时间内领取。其他特殊情况由总经理特别批准,财务另行办理。出纳凭审批合格的原始凭证填制备案计划表,详细写明业务事项,现金或支票,报销人在领款栏签字领取,当日下班前交会计核准,原始凭证由会计接管后,按照其业务内容,依据本公司会计核算方法和规定,填制会计记帐凭证,进行分类核算,进行记帐、算帐,月度终了汇总登记,核算经营成果,编制财

9、务报表。(2)财务岗位责任制(A)会计岗位责任制:会计是企业经营管理的核心机构,会计是这个核心的关键岗位。 严格按照公司规章,准确及时组织财务信息资料的收集、归纳最大限度的满足公司经营管理的需要。认真做好会计帐目的核算、登记,保证帐帐相符,帐实相符,保证财务信息的可靠完整。准确及时地核算收入、成本、费用,并结合实际分析总结,为公司提供有用的会计报告,为决策提供依据。负责编制公司月、季、年财务收支计划和各项费用定额,并监督实施,力争按计划落实。有责任对各项费用的合法、合理的审查和确认,如有不妥可拒绝入帐,同时报告总经理。经常深入实际调查研究,准确掌握情况,协助总经理科学合理的组织使用资金,保证其

10、良性周转。(B)出纳岗位责任制度:出纳是财务收支过程中的重要岗位,直接关系到会计数据及时、准确的反映,因此出纳人员必须做好如下工作:严格按照公司审批手续制度,对每一笔业务,每一张原始凭证,认真细致的审核,保证其真实、准确。认真登记银行、现金日记帐,做到每一天余额准确清楚,并在中旬和月未做出收支报告单,较为详细的反映货币资金的收支情况和报告期未余额。认真及时登记每天发生的业务台帐,以达到准确及时的反映每一工程的收入、成本、费用进度。安全完整的保管好银行支票,严禁外借转存业务,定期与银行核对帐户余额,保证银行帐户的严密。严格按照现金管理规定,存取现金,库存现金一般不得超过2000元。当天现金下班前

11、存入银行,不得过夜,次日需用再取。否则造成的任何后果,责任人承担全部责任。做好税务的及时申报、上缴工作。负责每项工程合同的记录,并按约定时日与业主联系,收取每一批工程款。(具体收款办法见工程结算管理办法)(3)档案管理制度企业在经营过程中会发生与财务结算相关的大量资料,这些资料的归集与整理涉及到公司的经济,技术信息,为了保证资料的完整与保密,特制定本制度,望各部门遵照执行。凡公司在经营过程中发生的购、销、施工合同文本及协议书、工程结算资料、财务的收、支会计档案资料等,都要归财务统一保管存档。各种合同,协议的签定,经总经理批准后,财务登记盖章,在生效的当日交财务归档,不得延误,否则造成后果,当事

12、人及所属部负责人要求承担相应的责任。财务日常发生会计原始收、付凭证,严格按照核算程序、登记、核算、报帐后,依照会计档案的整理方法入档。财务在接到各种资料后,应及时分类,编号归档,不得遗失,否则要承担相应的责任。因工作需要借阅档案资料,借阅人需持本部门负责人的借阅审批单,方能在财务登记借阅,借阅审批单要明确原因、期限、归还时间。不得遗失,否则借阅人承担责任,造成后果视情节给予行政和经济处罚。(4)固定资产购买,更新与使用管理制度企业经营过程中固定资产投资与更新,设备设施的管理极其重要,为保证投资的合理和设备的利用效率,使其能发挥应有的作用,保证经营效益的实现,特制定本制度,望在日常的工作中遵照执

13、行,不得违背。需要新增或更新固定资产,使用单位要书面论证投资的必要和可能发挥的效益。由经理办公会讨论通过,总经理签批后实施,务必避免随意购买现象。固定资产的管理和维护原则上是谁使用谁负责,财务除固定资产明细帐处,还要建立固定资产档案,明确使用单位及具体负责人,并编号挂牌,将责任落实到人。建立定期维修和保养制度,将保养要求明确在牌上,责任人要按照保养要求进行日常的维护保养,如因保养不到位,造成设备损坏,责任人负经济赔偿,如属故意损坏还要追究行政责任,同时部门负责人要负连带责任。建立定期检查制度,每月组织一次,由总经理带领各部门负责人,集体对每台设备进行认真细致的核查,发现问题或不足要现场解决,确

14、保设备完好运转。(5)工程结算管理制度流动资金的正常周转是企业经营的根本保证,而保证周转畅通的主要渠道,就是及时足额的收取营业收入,因此工程进度款的追收和结算极其重要,为保证这一工作的严密实施特制定本制度,务必严格执行,任何单位和个人都不得以任何理由,任何借口,阻碍本制度的实施。公司组织各方面的经营活动,其目标的实现最终归结到工程结算款的回收,所以各个部门,各个环节都要密切配合,责任明确,手续明晰,传递规范,电话沟通有记录,不得各自为政,遇事扯皮。施工合同签定的当天,设计助理要及时整理合同文本,工程预算报税合同文本,登记移交财务,财务签收后及时整理编号入档,并认真登记合同签订日期,预算造价,每

15、期进度款的追收时间。施工入场,设计部会同工程部联合下达派工通知书,明确工程详细地址、业主联系方法、设计师、设计助理、项目经理、工程监理人员。财务接通知书后,方能办理入场手续的登记、发放、否则财务不办理入场手续的办理。按照工程施工方案进度要求,每期进度完成,工程部要书面或电话通知财务,财务要记录登记,以便在追款时与业主沟通。财务在追款时,业主反映的情况及要求,财务要及时电话通知项目经理,监理(并做电话记录)。项目经理或监理在处理完业主要求后,应及时通知财务,保证进度款的收回,否则,由此而造成的损失,查出原因,属于谁,追究谁的经济责任。财务必须按照合同签定的收款时间及时追收每期进度款,并编报收款进度日报,报总经办,凡不能按合同时间收取的进度款,要写明原因及沟通

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