员工试用期自我总结15篇

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1、员工试用期自我总结15篇总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成状况加以回顾和分析的一种书面材料,他能够提升我们的书面表达实力,不如我们来制定一份总结吧。我们该怎么去写总结呢?以下是我帮大家整理的员工试用期自我总结,欢迎阅读与保藏。员工试用期自我总结1我于20xx年03月11日起先到公司工作,从来公司的第一天起先,我就把自己融入到我们的这个团队中,不知不觉已经二个月。始终以来,我努力实践着自己的诺言,力争做到更高、更强、更优。在二个月的工作学习中,我在学习、工作和思想上都有了新的进步,个人综合素养也有了新的提高 。这二个月里我参与了丰城新高焦化,青少年活动中心等几个电力工程项目的工作,之前始终

2、从事电力成套设备的工作对电力工程还不是很了解。通过参与以上电力工程项目的工作使我对电力工程的工程预算、施工方案、施工规范、验收质料打算,送电方案,竣工质料打算等工作有初步的了解。还有在工作过程中,我深深体会到,我们公司是一个团结奋斗的集体,在这样的氛围中,只有在思想上与集体保持高度一样、主动上进,才能融入到这个集体之中,所以我必需更加深化提高个人综合素养,用理论学问武装自己的头脑,指导实践,科学地探讨、思索和解决工作中遇到的问题,使自己能够与集体共同进步。 要成为一名公司优秀的一员,首要条件就是成为行业上的骨干。对于刚刚走进电力工程这一行业的我来说,当前的首要任务就是要努力学习、娴熟驾驭专业学

3、问,始终以主动的工作看法、高度的责任感和只争朝夕的精神投入到工作中,在加强专业学问学习的同时,踏踏实实地做好本职工作,戒骄戒躁,争取在自己的工作岗位上做出优异的成果。只有这样才能使自己成为行业上的能手和专家。通过二个月的工作体会以及在领导同事们的关怀与培育下,仔细学习、努力工作,主动投身到工作中,已经渐渐适应了公司的工作环境,对于公司领导与同事们的关切和关怀,我感到了很大的动力和压力,争取在以后的工作中以优秀成果来回报,不辜负公司的期望。对金钱、对名誉、对权力,我都没有什么奢求,努力工作是我最大的追求,说句实在话,工作不仅是我养家糊口的手段,更是我回报领导和同志们的最好方式,也是一个人实现人生

4、价值的唯一选择。员工试用期自我总结2透过近三个月的工作,目前已对公司组织结构、部门职责、生产工艺流程等有了较深的了解,熟识驾驭了账务处理流程、工作任务支配、协调接口部门等。在公司领导及各位同事的支持与帮忙下,根据公司的要求,能够胜任自我的本职工作,现将试用期工作状况总结如下:1、初入职:熟识了解公司基本状况、组织架构和相关业务的流程,详细包括:公司管理层及财务中心人员的分工、基本审批程序和核算流程、成本核算限制流程、生产货物流转及出口贸易方式。实力雄厚的集团公司和健全的财务管理体系,让我信任自我的选取并且珍惜这个发挥和提升个人潜力的机遇。2、车间实习:使我对生产工艺流程有了进一步的了解:选购生

5、皮生皮分选投产毛皮鞣制毛皮染整后整理库存管理皮形深加工。原料、半成品和产品不断的分选、反复的加工,让我深知成本核算的困难性。透过生产工艺与日常工作联系一体为我的工作作好了铺垫。在实习过程中尽可能的相识车间同事,为以后协调部门工作打下基础。3、部门工作:快速驾驭软件的操作;依据自我的职责分工仔细的完成每一项工作,依据原始单据审核记账凭证,核对应收应付明细账保证挂账无误及银行款项无误,各部门报销单据根据公司要求审核签字等,刚好请教同事解决自我的怀疑同时也指导各岗业务操作过程出现的问题;督促各岗完成各月记账、结账和账务处理工作;正确计算各项税款及个人所得税,刚好、足额缴纳税款。4、来公司没多久就和财

6、务中心同事一齐参与了XX拓展旅游,惊慌的工作之余给同事间的感情沟通铸造了一个简洁的平台,使各个部门间的相互沟通更加顺畅。平常依据每个人的需求还定期组织大家培训学习业务学问;每周部门会议,总结自我上周工作状况安排下周须要完成的工作,会中就自我本职工作中出现的问题和同事一齐探讨找寻出更好的解决方法。公司的这些举措让我充分相识公司的企业文化和团队建设。目前工作过程中存在问题:忙于应付事务性工作多,忽视对工作的条理性规划,另外加上自身管理潜力和对业务全面性的缺乏,导致工作有广度,没深度。在今后的工作须做好每周每月财务工作安排,将详细的工作及业务落到实处细处,详细的工作安排和思路包括:1、加强自身业务学

7、习包括出口贸易方式的流程、会计核算、涉税处理、贸易结算及成本核算等,接着到车间实习尽快熟识驾驭公司的各项业务流程。2、帮助经理对各岗位的每一项详细的业务提出正确的财务看法,完善相应的业务流程和制度。3、注意财务分析,每月分析各项财务指标并结合业务实质指出改变的缘由及过程,督促各岗核对清理所负责的账务。4、加强培训,基于对员工状况的了解和部门效率的改善,平常依据员工需求制定培训安排,使部门团队综合素养不断提高。新的工作环境意味着新的起点、新的挑战,作为一名财务人员,我相识到自我是一名基层管理者,更是一名执行者,我会充分发挥自身的主观能动性及工作专心性,为公司的高效发展贡献自我的全部力气。员工试用

8、期自我总结3入公司已经三个月时间,在此期间公司领导和同事在工作和生活方面赐予我许多帮助。公司客户服务中心刚上线阶段,通过日常工作学习自己对客户服务中心建设和客户服务有了更高的认知,同时主动与领导和同事进行沟通,尽快的融入了东兴证券这个集体。在试用期阶段自己主要负责完成以下工作:1、由于公司客户服务中心的客户服务平台正处于开发阶段自己进入公司,利用之前的工作阅历自己首先提出客户服务平台功能需求,在20xx年12月14日和12月22日组织总部和营业部客户服务中心工作人员对客户服务平台进行测试,同时将测试结果刚好反馈给金正公司工作人员,并且与金正公司工作人员进行沟通商讨对客户服务平台的功能完善,并于

9、20xx年1月15日完胜利能完善建议提交金正工作人员;2、负责公司客户服务中心质检管理方法编辑,并且帮助完成公司客户服务中心管理方法制定及公司客户服务中心规范用语编辑,完善公司客户服务中心制度体系建设;3、每月定时对总部和营业部客户服务中心话务进行抽查质检,并且将话务中存在的问题进行汇总发送给各相关工作人员,并对质检问题进行沟通,同时每月提交客户服务中心质检月报,通过此项工作来提高客户服务中心服务水平;4、从20xx年1月客户服务中心客户服务平台坐席系统上线之后,起先接听客户询问电话,通过在接听客户电话过程中来促进业务学问的学习,同时提高自身客户服务意识;5、每日组织客户服务中心人员的晨会,通

10、过晨会来了解当时市场资讯,共同学习每日疑难业务学问和新业务学问,同时学习公司近期工作任务与重点;6、针对客户服务中心工作流程和标准运用语及相关工作对北京营业部相关工作人员进行培训,通过培训学习了解客户服务中心工作流程和提高服务认知;7、在总部和营业部客户服务平台坐席系统上线之后,指导营业部通过坐席系统完成新客户回访工作,并且刚好解决营业部外呼人员在外呼过程中出现的问题;8、依据公司领导要求同时为了加强公司各部门业务相通,每日收市后负责搜集整理当日疑难业务,并且每周将疑难业务汇总发送总部经纪业务部各位领导和各营业部客服主管。通过以上工作任务的完成自己发觉在许多方面仍旧须要改进:1、加强业务学问的

11、学习,通过不断的接听客户询问电话过程中发觉对于公司许多业务学问方面自己仍旧须要加强学习,从而才能提高对客户的服务水平;2、加强团队沟通协作,加入新的集体之后,并且在公司客户服务中心建设阶段必需很好与领导和同事沟通才能保证各项工作的开展与完成,尤其依据公司客户服务中心发展目标,主动加强与各营业部客服主管的沟通;3、对于公司客户服务中心建设阶段,应当利用自己之前的工作阅历与客户服务中心运营管理的认知加强创新实力,找寻合适公司客户服务中心建设的方式方法。在正式成为东兴证券的一员之后,依据试用期发觉的不足仔细改进,同时主动完成公司领导安排的任务工作,对公司客户服务中心建设工作作出自己的努力。按期完成总

12、部和各营业部客户服务中心客户服务平台坐席系统的上线工作,仔细帮助公司各营业部客户服务中心的上线工作,同时仔细帮助完成对公司客户服务中心制度建设,而且加强对自己今后负责的客户服务中心呼入组的团队建设管理,主动主动协作领导和同事开展各项工作。自今年x月份进入公司工作以来,转瞬3个月试用期将至。作为初出茅庐的新人来说,公司赐予了一个很大的机会,也是我刚走入社会的一个导航灯。感谢三个月以来各位领导对我的照看与培育,以及同事们的关照与帮助。不仅有公司领导对我生活上的关切,更有部门同事在工作上对我的指导和帮助对于我一个刚出校门走上社会的新人来说,对于预算这份工作并不是很拿手,终归学校的理论跟社会的实践有很

13、大的差别,对于装饰这一块的熟识是更加的渺茫。但是在工作上部门领导指导了我许多,让我先从看装饰的图纸着手进一步的加深,再到依据图纸看计算稿;从不懂kery这个软件起先到娴熟的操作这个软件为止;再从看计算稿到自己会有点上手计算工程量。这些都是这几个月来的收获,之后要弥补的是对预算知道是加强和巩固,更好的将图纸与实际进行结合,因为,我深知预绝算工作离不开现场的实践,须要有丰富的现场实践阅历。到时有机会的话肯定对去现场看看,让自己在看图及算量时遗漏及少算、漏算的部分几率削减。在以后的时间里面,更加的去学习,不断的去完善自己。经过试用期的时间,我知道这工作须要花大量的时间去完善,虽然目前的我没阅历,没技

14、术。但我会有主动进取,提高自己,丰富自己。时间一晃而过,转瞬间三个月的试用期已接近尾声。在这三个月的时间里,在领导和同事们的悉心关怀和指导下,通过自身的不懈努力,我已经渐渐适应了四周的生活与工作环境,对工作也渐渐进入了状态。来到案场以后首先是熟识日常工作流程,从一知半解到现在对销售流程有肯定的认知,背后其实下了不少功夫,也用了不少时间,当然更少不了同事的帮助。接触置业顾问的工作后才知道,工作量不大,要学的却是无比的多,销售学问恒久是学无止境的。也正因为如此,我才乐此不疲,越来越喜爱这份工作。以前做其他销售员有的人为了比拼业绩,争夺提成,常常是不择手段。幸运的是我们拥有一个和谐的销售团队,同事之

15、间既有竞争更有帮助。刚起先进入案场的时间不长,所以自己对公司的一些规章制度和销售流程还没有完全驾驭,间或会犯下一些失误。虽然在主管和同事的帮助下已经改善了很多,但确定还有许多地方做不够好,我自己还是要不断的进步,一方面自己要多学多问,另一方面也希望领导的鞭笞,同事的提点。个人的发展离不开公司的发展,而酷爱则是做好每件工作所必不行缺的。所以,在以后工作中,我必将全力服务公司,酷爱岗位,勤奋工作,严于律己,仔细钻研,努力学习,用使命般的激情面对客户,用仔细严谨的看法面对我的职业,为客户制造感动,为公司创建利润!员工试用期自我总结4我于20xx年xx月xx日成为公司的试用员工,作为一个应届毕业生,初

16、来公司,曾经很担忧不知该怎么与人共处,该如何做好工作;但是公司宽松融洽的工作氛围、团结向上的企业文化,让我很快完成了从学生到职员的转变,让我较快适应了公司的工作环境。在本部门的工作中,我始终严格要求自己,仔细刚好做好领导布置的每一项任务。不懂的问题虚心向别人学习请教,不断提高充溢自己,希望可以为公司做出更大的贡献。当然,初入职场,难免出现一些小差小错需领导指正;但前事之鉴,后事之师,这些经验也让我不断成熟,在处理各种问题时考虑得更全面,杜绝类似失误的发生。在此,我要特地感谢部门的领导对我的入职指引和帮助,感谢他们对我工作中出现的失误的提示和指正。这是我的第一份工作,这三个月来我学到了许多,感悟了许多。自入公司,至此已三个月有余。初,常惶惶担心;盖因初入社会,

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