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后勤各部门员工考评表（行政人事部分）（行政人事、市场、综合服务、财务部及分公司适用）被考评人职务职级考评部门行政人事部负责人考评时间年月日考评项目考评内容项目分值考评得分工作品质工作态度爱岗、敬业、忠于企业20优秀、良好、合格、需改进、差纪律性能遵守各项制度、规范、规定20优秀、良好、合格、需改进、差员工关系与上级、同事之间关系20优秀、良好、合格、需改进、差工作能力工作知识解决问题的知识、技术与能力20优秀、良好、合格、需改进、差培训情况参加培训后能力提升情况20优秀、良好、合格、需改进、差合计I(X)行政人事部负责人评语评分说明：在考评得分中“优秀、良好、合格、需改进、差”分别对应“5/5、4/5、3/5、2/5、1/5”倍项目分值。
