《2022中级注册安全工程师-安全生产管理考试全真模拟卷4（附答案带详解）》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2022中级注册安全工程师-安全生产管理考试全真模拟卷4（附答案带详解）（6页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、2022中级注册安全工程师-安全生产管理考试全真模拟卷（附答案带详解）1. 单选题：某冶金企业因市场原因解散，依据国家安全监督总局办公厅关于印发职业卫生档案管理规范的通知，下列关于其职业卫生档案的处理方式中，正确的是（ ）。A.封存B.移交保管C.转让D.销毁答案：B 本题解析：依据国家安全监督总局办公厅关于印发职业卫生档案管理规范的通知第二十条用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，职业卫生档案应按照国家档案管理的有关规定移交保管。故本题应选择B选项。2. 单选题：（2015年)甲企业委托乙安全评价机构对该企业进行安全现状评价。乙安全评价机构完成评价报告后。提交报告评审的内容摘要有：对甲
2、企业是否严格按照设计的要求进行施工建设进行了验证；对于可能造成重大后果的事故隐患，采取合理的安全评价方法，建立数学模型进行事故后果模拟预测；对发现的事故隐患，进行整改优先度排序；根据可行性研究报告分析可能存在的危险有害因素。上述评审内容摘要中，属于此次安全评价主要内容的是（）。A.B.C.D.答案：B 本题解析：本题考查的是安全评价的内容。属于验收评价，属于预评价。3. 单选题：生产过程危险和有害因素分类与代码(GB/T 13861-2009)将生产过程中人、物、环境、管理的各种主要危险和有害因素进行了分类。根据该标准，下列危险有害因素中，属于物的因素是（ ）。A.防护装置、设施缺陷B.门和围
3、栏缺陷C.脚手架、活动梯架缺陷D.作业场地湿滑答案：A 本题解析：考点：危险有害因素的分类（事故直接原因）。物的因素（1）物理性危险和有害因素（2）化学性危险和有害因素（3）生物性危险和有害因素。防护装置、设施缺陷属于物理性危险。A.防护装置、设施缺陷属于物的危险有害因素。B.门和围栏缺陷C.脚手架、活动梯架缺陷D.作业场地湿滑属于环境因素。故本题选择A 选项；4. 多选题：根据特种作业人员安全技术培训考核管理规定(国家安全生产监督管理总局令第30号，2015年第80号修正)，下列作业中，属于特种作业的有()。A.低压电工作业B.等离子切割作业C.机床车工作业D.矿山井下支柱作业E.磺化工艺作
4、业答案：A、B、D、E 本题解析：特种作业是指容易发生事故，对操作者本人、他人的安全健康及设备设施的安全可能造成重大危害的作业。直接从事特种作业的从业人员称为特种作业人员。特种作业的范围包括:电工作业、焊接与热切割作业、高处作业、制冷与空调作业、煤矿安全作业、金属非金属矿山安全作业、石油天然气安全作业、冶金(有色)生产安全作业、危险化学品安全作业、烟花爆竹安全作业、应急管理部认定的其他作业。5. 单选题：（2018年）某大型企业集团拟建设年设计生产能力 200 万吨非煤矿山建设项目和跨甲乙两省输送距离1000km 的石油天然气长输管道建设项目。根据国家有关规定，关于该集团两个建设项目监督管理的
5、说法，正确的是（ ）。A.非煤矿山项目需经国家安全生产监督管理部门审查和验收B.非煤矿山项目需经省安全生产监督管理部门审查，国家安全生产监督管理部门备案C.石油天然气长输管道建设项目需同时经甲、乙两省安全生产监督管理部门审查D.石油天然气长输管道建设项目需经国家安全生产监督管理部门审查答案：D 本题解析：跨两个及两个以上行政区域的建设项目安全设施“三同时”由其共同的上一级人民政府安全生产监督管理部门实施监督管理。跨甲乙两省输送距离1000km的石油天然气长输管道建设项目经国家安全生产监督管理部门审查。6. 单选题：某煤业有限公司发生一起瓦斯爆炸事故，经全力救援后，事故当场造成7人死亡，17人重
6、伤，6人轻伤。事故发生8天后，重伤人员中有4人死亡，31天时有1人死亡，40天时又死亡1人。该起事故导致事故等级升级的死亡人数是（ ）人 。A.7B.11C.12D.13答案：B 本题解析：自事故发生之日起30日内，事故造成的伤亡人数发生变化的，应当及时补报，所以导致事故等级升级的死亡人数是7+4=11人。7. 单选题：美国运输部安全局局长哈登认为，在一定条件下，某种形式的能量能否产生伤害造成人员的伤亡事故，取决于能量大小、接触能量时间的长短和频率以及( )。A.人的健康状况B.产生能量的原因C.力的集中程度D.事故的类别答案：C 本题解析：在一定条件下某种形式的能量能否产生伤害造成人员伤亡事
7、故，取决于能量大小、接触能量时间长短、接触能量频率、力的集中程度以及身体接触能量的部位。故选C。8. 多选题：应急演练的原则主要包括（）。A.符合相关规定B.切合企业实际C.注重能力提高D.确保安全有序E.锻炼队伍、磨合机制答案：A、B、C、D 本题解析：本题考查的是应急演练。应急演练应符合以下原则：符合相关规定；切合企业实际；注重能力提高；确保安全有序。锻炼队伍、磨合机制属于应急演练的目的。9. 单选题：在企业安全文化建设中，企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。下列不属于企业应做到的安全承诺的是（ ）。A.声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越B.切合
8、企业特点和实际，反映共同安全志向C.明确安全问题在组织内部具有最高优先权D.提供安全工作的领导力，坚持保守决策，以有形的方式表达对安全的关注答案：D 本题解析：安全承诺是企业安全文化建设的基本要素之一。企业应建立包括安全价值观、安全愿景、安全使命和安全目标等在内的安全承诺。企业应做到的安全承诺包括：切合企业特点和实际，反映共同安全志向;明确安全问题在组织内部具有最高优先权;声明所有与企业安全有关的重要活动都追求卓越;含义清晰明了，并被全体员工和相关方所知晓与理解。10. 单选题：生产安全事故报告和调查处理条例(国务院令第493号)规定，对事故调查组提交的重大事故调查报告，人民政府应当自收到之日起（）日内作出批复。A.10B.15C.20D.30答案：B 本题解析：重大事故、较大事故、一般事故，负责事故调查的人民政府应当自收到事故调查报告之日起15日内作出批复；特别重大事故，30日内作出批复，特殊情况下，批复时间可以适当延长，但延长的时间最长不超过30日。
