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1、安全领导小组安全生产目标责任书一、安全生产职责企业安全领导小组由企业法人代表、安全主管、生产主管等人员组成，企 业法人代表是安全工作领导小组组长。安全工作领导小组职责为：1、定期召开安全工作会议，分析企业存在的安全工作隐患，解决工作中存在的 实际问题。对于不能解决的 安全工作问题，应及时上报。2、组织公司安全检查。3、定期开展安全工作培训，组织企业员工学习安全工作管理制度与操作规程， 开展安全活动。4、制定企业应急预案，每季度至少组织一次消防演练。5、按照“四不放过”原则，对企业各类安全工作事故进行调查处理。6、建设、完善企业安全标准化工作；7、组织企业安全文化建设。二、目标1、死亡、重伤、职
2、业病发生率：零2、重大火灾发生次数：零3、中毒、污染、灾害事故：零4、交通事故数：零5、年因工轻度伤害发生率：小于三起6、违章指挥、违章作业现象：零7、生产设备因责任事故修复费用（万元）：壹&隐患治理完成率；100%9、职业危害场所检测合格率；100%10、公司每年12月15日前与公司所有机构和人员签订安全目标责任书，确定 各机构及人员年度安全工作目标。11、公司每年12月考核安全目标责任书执行情况。12、公司各机构及所有人员应制定年度安全工作计划，以保证年度安全目标的 有效完成。三、奖惩办法1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到 目标要求的，公司视情节给予处罚
3、。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。3、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严 肃处理，直至追究刑事责任。4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事 故的，对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。安全生产领导小组组长签字： 日期： 管理者代表签字： 日期： 主要负责人安全生产责任书一、安全生产职责1、认真贯彻执行安全生产责任制管理规定和要求。组织实施安全法律法规、方 针、政策；制定安全生产年度计划，并保证其有效地实现。2、总经理是企业安全生产第一
4、责任人，对本企业安全生产工作负全面责任；3、批准审定企业各类安全管理制度、技术规程和安全措施，并督促和指导各部 门经常性组织员工学习和理解安全生产管理制度、产品生产、设备操作安全技 术规程；4、建立健全安全组织机构，配备、充实安全专业人员，提高专业人员安全管理 素质；5、在审定新建或改扩建项目计划时，将安全技术、劳动保护措施纳入计划，按 规定提取和使用劳动保护措施经费，同时遵守和执行安全卫生设施与主体工程 的“三同时”原则；6、定期召开安全生产会议，研究和解决安全生产重大问题，审核引进技术（设 备）和开发新产品中的重要安全技术问题，组织全厂性安全教育；7、定期组织管理人员对生产现场进行安全大检
5、查，检查中发现的重大隐患，负 责和监督技术、安全部门制定整改计划，并组织实施8、慎重对待可能出现的重大伤亡事故调查分析，严格按“四不放过”原则进行 严肃处理，并对所发生的伤亡事故调查、登记、统计和报告的正确性、及时性 负责。二、工作目标1、杜绝较大安全生产事故的发生，有效预防一般安全事故，真正做到公司安全 生产无事故。2、强化管理本班组成员安全保护意识，不断提高本班组安全生产作业的危险辨 识及应急救援器材的使用，确保本班组在工作过程中人身安全。3、经安全生产主要负责人知识培训，取得主要负责人资格持证上岗。依法配备 专职安全主任，所有特种设备作业人员必须持证上岗；4、组织制定、修订本公司安全事故
6、应急救援预案，及组织本公司全年至少一次 安全事故应急救援演练，以提高快速反应和应急救援能力5、组织开展“安全生产月活动”，做好安全生产教育结合公司危化品生产储存 的实际情况开展组织消防演练三、奖惩办法1年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到 目标要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。3、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严 肃处理，直至追究刑事责任。4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事 故的，对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定
7、 给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。主要负责人签字： 日期： 管理者代表签字： 日期： 一、安全生产职责：1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双 基”工作；2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受 监督；3、参与公司的安全生产管理工作；4、协助总经理工作，为总经理决策提供技术支持；5、负责指导、督促安全生产培训、教育活动；6、定期、不定期组织、参加安全生产大检查；7、参与各类事件、事故的调查及处理工作；8、对公司存在的安全隐患、风险危害等提出整改意见和建议；9、监管生产部门的一切运作；10、执行总经理赋予的其它临时性工作。二
8、、目标：1、所分管的部门无安全、环保、职业健康安全事故。2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达 90%。3、按计划参加培训率达 90%。三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到 目标要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严肃处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事故的，对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政
9、责任追究的规定 给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。责任人签字:总经理签字:日期：日期：一、安全生产职责：1认真贯彻安全生产方针，深化安全生产的“双基”工作；2、严格遵守国家及各级政府、主管部门制定的安全生产法律、法规并自觉接受 监督；3、协助总经理处理生产部、安全部的管理工作；4、协助总经理工作，为总经理在生产系统管理、安全生产方面决策提供技术支 持;5、根据公司发展需要，组织制定和完善生产系统安全生产管理制度；6、对生产区的安全生产工作负责，并监督、检查各车间安全生产工作的落实情 况；7、参与制定公司年度员工安全培训、教育计划；并提出意见和建议；8组织制定本部门年度工作计划，并对本
10、部门计划执行情况进行监督、检 查；9、协调处理车间操作作业、施工作业、维修作业等与安全相冲突的问题；10参与各类事件、事故的调查及处理工作；11组织并参与公司的风险控制、隐患治理、变更管理、危害分析等研究工作；12、参加安全工作会议，对公司的安全生产工作提出要求并做出部署。二、目标：1所分管的部门无质量、安全、环保、职业健康安全事故。2、 参加公司组织的重大节日和各类安全生产大检查活动达90%。3、按计划参加培训率达90%。4、按规定出席安全生产工作会议达 90%。5、为安全生产提供资源及时率达 100%。三、奖惩办法：1年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到 目标
11、要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评为安全生产工作先进个人。3、对未达标的个人，实行一票否决，公司给予取消其评比先进的资格。4、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严 肃处理，直至追究刑事责任。5、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事 故的，对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。责任人签字:日期：一、安全生产职责：1、认真贯彻“安全第一，预防为主”的安全生产方针，深化安全生产的“双 基”工作；2、严格遵守国家、各级政府、主管部门的安全生产法
12、律、法规及公司制定的各 类安全规章制度；3、认真开展各类安全检查活动，及时发现和消除安全隐患；采取积极措施预 防、控制安全隐患；4、积极开展安全生产宣传教育活动，做好对义务消防队员及外来入库人员的防 火宣传、防火教育、安全告知等，提高全员安全意识；5、加强对安全设施设备的监督、检查工作，确保设施设备状态良好；6、加强对环保工作的监督和管理，确保废水、废气、噪声、废渣达标排放；7、积极参加公司组织的各类安全培训、教育、应急演练等活动。识别安全教育 需求，组织制定安全教育培训计划；&加大对公司操作、维修等其它部门人员及承包商施工人员的安全管理工作， 监督、检查以上人员安全规章制度、安全操作规程的执
13、行情况，劳保用品的配 戴情况等；9、加强对出入库车辆人员的安全管理工作，确保出入人员车辆符合公司要求；10、组织实施全员安全教育培训和应急演练，不断提高员工的消防安全技能；11、作为事故应急小组成员的，应明确职责，切实履行。二、目标：1、安全、环保、职业健康安全零事故。2、按计划参加培训率达90%。3、按计划参加班组活动率达90%。4、安全设施设备完好率达100%。5、日常巡护、安全检查有效率100%。6、安全教育培训计划完成率100%。三、奖惩办法：1、年内公司将对以上目标进行考核，达到目标要求的，进行表彰奖励，达不到 目标要求的，公司视情节给予处罚。2、自觉履行法定义务，完成年度目标，可评
14、为安全生产工作先进个人。3、对于玩忽职守，工作不负责任造成一定后果的人员，公司将根据情节轻重严 肃处理，直至追究刑事责任。4、因管理不力致使区域内存在的重大安全隐患不能及时整改或造成重大安全事 故的，对有关责任人员按照国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。责任人签字:日期：班组长安全生产目标责任书一、安全生产职责：1、遵守企业各项安全规章制度和各项操作规程。2、认真组织开展安全教育活动，做到时间、内容、人员三落实，认真组织学习 和掌握各自岗位所需的安全知识，增强事故预防及应急处理能力。3、积极参加安全活动，接受各种安全教育和培训，认真学习操作规程
15、，了解产 品的主要性能和使用知识，掌握设备性能和操作技能，并能判断的排除一般故 障。4、每日检查一次消防设备和消防器材的完整情况。本班人员均能熟练使用消防 器材。5、班组成员发现不安全隐患，及时向上级报告并采取措施。6、班组成员有权制止不符合安全规定的公司改造施工及其它不安全的行为。7、每个班组做好本班组值班期间的作业、交接班等工作。8、如实做好本班组内的各项记录，如：作业记录、出入库记录、检查记录。9、在值班期间负责管理好设备设施、安全消防器材，做好勤维护，勤保养。10、在值班期间做好使用设备和工作环境的卫生工作，保持设备和工作环境整 洁。11、值班期间制止无关人员进入企业，制止对安全生产有威胁的行为。12、在值班期间，做好本工作场所的安全监督管理，发现不安全因素和危及安 全的行为及时制止和汇报。二、目标1、本班组值班期间的每周安全教育日开展率 100%；2、本班
