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1、“法人一证通”社会保险自助经办平台网上申报操作手册（年度工资申报篇）根据年度工资申报管理的要求，社保自助经办平台开通了网上职工工资性收入和单位平均工资申报等服务功能，方便单位业务申报。、用户登录1、单位成功登录后，点击“年度工资申报”菜单（参见下上海帝人刀货源 村社金渊障-升必保偿捶办大厅回网_1_迢休宦塔就迎使用社公盘眼自助经办平台!尚斐如市强卑诗魁HE野|年瓯工资市医雁谕打印曲导年序登记监证2、单位进入“年度工资申报”模块后，将显示“2014年度职工月平均工资性收入申报承诺书”页面。单位认真阅读条款内容并勾选同意后，方可点击“确定”按钮，进行后续操作。点击“返回”按钮返回上级菜单。_L:断
2、。入，更滁 r TjJ, X,- -f-. 7TT y和社会保障目助经力平台fiff.双速*到自聘母办干台？2014年度职工月平均工资性收入申报承诺书田市社会阳吃事业吉理中心：我单位法人代走未受A. (A)工蜜臬葭（7C1 2月版在瑁人员103102240D0，月底非在册人员6060庶计109110S24000用世申报201冉迎职工月平均_L,性收入的怡祝一、工资申报2014年度工资性收入申报共分六部分，分别为“单位月平均工资申报”、“12月底在册人员”、“12月底非在册人员”、“ 1 3月新进转入人员”、“盘片导出”和“盘片导入”，录入顺序不分先后。（一）单位月平均工资申报1、单位点击“单位
3、月平均工资申报”选项，显示单位月平均工资申报页面，参见下图：上海貌露*自助经办平台上liE耨丽T人姓名：单/君春1:保陶翼现办大厅2011年度单位月平均工资,骊的申报信息州14军度金兼职工工元里蓟201弊度全聊工家均人薮安写说明一、表中.201语度”趋指2口普隼1月到12月.元t保留型元A （可保普维卜林）二、表中“2D 1再度单使月平均工资”行，话根据国冢城计报祗6刷规填报.计辑公式，单便那11年度月平均工宽 12014年度金劄取工工按总罚-Z014年变空净职工平均人救1 k 12三，袤中“国14年度全部职工工贲息猫是指S位在254年度立挎支付给军单位全劄即工的芽幼极S1M前+田退休 人员、
4、协保人员、兼明人吕、芳将诋道人员秀的工舞不贫计在内.新时人员首月不足月的工党应疏讨在内.四、表中a 301砰度全部期工平均&ST拄.情t睡国民就计才藤谒希典堪报.计真公式E 201底度登箭职工平均 人数工2014年度内T纤月平觉人数之和-1之五、的报内容并实.若用而内容匕两1况不相符，需承担一切相关缶律离任.2、录入“2014年度单位月平均工资”，方框内仅可录入数字，最多可保留1位小数，计算公式参见申报页面“填写说明”第二条。3、录入“2014年度全部职工工资总额”，方框内仅可录入数 字，保留到元，工资总额统计口径参见申报页面“填写说明”第三 条。4、录入“2014年度全部职工平均人数”，方框
5、内仅可录入数 字，最多可保留2位小数，计算公式参见申报页面“填写说明”第 四条。5、上述三项数据录入完成后，点击“提交”，系统出现如下提下:来自网更的迫息单位平均:雷涉及单位职工养春里览、主音保选等相关社会院因传理的幅罡,请单位如实航计，慎重提殳，如网上提交单位平均工塔信息后迎空I，双特里住职工上年.度工资性收入的原鸵格证至琴也所在地社徨经办机的柜面办理四整申报手续.防变询3强值息，诂通过至询打印界面.足 堆覆方点击“确定”，系统将根据计算公式判别录入的数据是否正确，提示“保存成功”的，则申报完成；反之则申报失败，返回原 申报页面，可修改数据后重新提交。友情提示：单位月平均工资一旦成功申报后，
6、无法更改或撤销，需谨慎操 作。若需调整的，需携带相关材料至参保所在地区（县）社保经办 机构办理。6、在单位月平均工资申报页面，可对行业信息进行确认二、单位月平埼工熨人员范臣原则上应与个人月平均工猥人员葩困一我，三、表中”的15年度单位月平的工熨”腔.诣根据国东统计强量缩*京埴报.计国公式工单位士口1眸度月平均工 资=:2TI5年度至御二工施总葡如15年度至谢二平均入敷*12四、表中“30让年度至革职工工登总版是指里岸在加代年度直接支付给本里过至端职工的劳动根配W费.由退 体人员,协W乂员，兼朝人员、劳弛源清人员等的工资不虢过在内，新性人员首月不足目的丁竞应统计茂内.五、表卬*囿1眸度全军职工平
7、均心,栏.IW根据国辎计报簿制疑埴抵计莒公% M 睥度全补职工平 均人蚊=201班度内12个月邛均入敌之和*1Z六、里髭月平帕工熨与个人月1P均工费的平均看两者行左圭舁的，将修实施精修摸查.七、申舸容算实.若申报内荐与砺情况不相苻，霉承担一切相关法律责任.行韭后思翰认行业宅器知识产权眼分哥行业商舁覆务业行业工伤风陛翔-工伤保障行业基淮将*0曲认信息版三I说明：为询保正瑞核定餐单位由工伤根晚装率瑞接对最单住的行业名称”、“所雇行业、叮河I工伤同险交、工伤保院亓业基/折重”.克正确，可点击确认“、存般；如有异说,诏点击“不踽认，”存 S.井H带+目关管科.在规定的时值m至春保桥在地牡保分中心办理调
8、整手卖.若甘草ti逾明本奇闻闺郭手携，辑 以社会4唯理的行止值忌核定工制瞪行业基淮费昭洋盘取军在“确认信息” 一栏，选择“确认”或者“不确认”，单击“存盘”按钮即可。(二)12月底在册人员1、单位点击“12月底在册人员”选项，显示2014年12月底 在册人员的工资性收入申报页面。2、单位可选择“全部”、“已录入人员”、“尚未录入人员” 查询筛选本单位2014年12月底在册人员，点击“查询”按钮后,系统将根据选择的人群读取相关数据，参见下图:上海巾人刀黄源构社会保海自助经为平台社会保障工筵办大厅查n印1 士月底在册人员查诅J I查百职工月平均工瓷性收入中报也单位容称；社受保院登记码：蛭办规程报作
9、手册单位 SB号序号姓名出民身的弓码本单位争 落月校一流性瓶班工月平均T登性收入0712D211202712Q器120曲1203012032120341203712一口4D12【第1-1 口军共50条第VS员下一员未员跳到页曲皓率加小计士人兼:id |A金徽二o元工矮至糠二o元11需录入二5C人已泉人I 0未餐人；50A保存界斗冕番庄滴注意,：当单位修改或罡入到末页时，诘点击“保存并计芭T按钮进行喝存；其他亘面时点击下一应或保存并计 曾攫制部可以i注行保存.3、录入“职工月平均工资性收入”，方框内仅可录入数字，最多保留1位小数，录入数字不能小于本市最低收入标准的月平均工资的80%(1456),
10、否则，出现如下提示：录入数字将不被保存，需重新录入。4、录入或调整完每一页数据后，均需点击“下一页”或者“保 存并计算”按钮，在系统提示“保存成功”后，可继续翻页录入或 退出申报，否则录入的数据将会丢失。最后一页只能点击“保存并 计算”按钮才能保存。5、在规定时间内（2015年1月10日2月28日），单位可 多次申报，亦可对已申报数据进行调整，以最后一次申报数据为 准。6、“12月底在册人员”功能最后一页，输入职工月平均工资性收入后，保存并计算，系统将会自动跳转到“ 12月底非在册人 员”功能。（三）12月底非在册人员1、单位点击“12月底非在册人员”选项，显示2014年12月 底非在册人员的工资性收入申报页面。2、单位可选择“全部”、“已录入人员”或“尚未录入人员” 选项查询筛选本单位2014年12月底非在册人员，点击“查询”按 钮后，系统将根据选择的人群读取相关数据，参见下图：上海巾人力用5 Ui日什W5/ti E，空4 和社宜琳獐日明经办+口证书挎有/贵名；I *位名痂f与师地menu叁询n印昙办既程投作手外m室番魂12月底在册A品古揖隹1*百商一】JT 口皿的&吐g A由跖主单位总检1甘士保院登记囚二单位 娘号序号姓名公民身协号码革甲忖教 生日数一段性预*AS班二月平均 工痔性收入245一2112227T251221131怫卜燎
