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1、镇人才工作状况汇报xx镇辖45个行政村，32000人口，现在有各类人才960人，其中，农村好用人才690人，分布在种植、养殖、建筑、电气焊、计算机、生产企业、餐饮服务等行业，平均年龄42岁左右。专业医疗服务、机关、教化人才240人，社会综合人才30人。近年来，我镇坚持以科学发展观为指导，仔细实行县委人才工作会议精神，紧紧围绕“推技术、促增收、抓示范、树典型”的工作思路，深化开展农村好用人才培训活动，发展壮大人才队伍，创新人才工作机制，整合人才工作资源，为建设和谐奋进新韩庙供应了坚实的人才支撑和智力保障。一、加强人才工作领导，规范制度管理。党委坚持党管人才的原则，始终把人才工作列入重要议事日程，
2、注意人才的选拔、培育和人才队伍建设。成立了由目标镇党委书记为组长的人才工作领导小组，建立了人才工作联席会议制度，各驻村指导员为各村人才工作联络员，定期召开人才工作联席会议，探讨解决好用人才工作中存在的突出问题，建立了人才工作管理目标，实现人才工作制度化规范化，建立农村人才信息库，实行动态化管理，同时，主动与县人才办联系，汇报工作进度，听取指导看法，不断提高人才工作的管理水平。二、加强人才队伍建设，营造人才发展环境。今年以来，共引进专业技术人员5人，培育农村好用人才25名，企业管理人才5名，社会工作人员5名。引进市中心医院苏国海等高层次人才5名。同时，我镇主动做好人才引的进的宣扬教化工作，召开由
3、各村、企业、教化、卫生等部门参与的专题会议，宣扬人才引进的重要性和紧迫性。要求各单位都主动引进相关的人才，树立引进人才就是引进财宝、就是引进资金、就是引进项目的理念，挖掘和树立了一批人才典型，进行表彰，在全镇营造了敬重学问、敬重科学、敬重人才的良好氛围，为加强人才工作赢得了支持，创建了条件。三、加强人才培训，带动经济发展。镇党委特别重视人才培训，通过远程教化网络、聘请专家授课、外出学习等方式不断强化人才的培育，切实提高好用人才的理论学问和科技水平，今年以来，共举办科技示范人才培训、獭兔养殖培训、创业人才培训、企业管理人才培训等培训班12次，培训各类人才达580人次，通过培训在獭兔养殖、小尾寒羊
4、养殖、苗木种植等方面的人才渐渐增多，医疗、教化人才也有了新的提高，通过对人才工作的培训，提高了使专业人才的素养得到了提高，专业水平又上了新的台阶，带动了全镇经济的较快发展。下一步我镇将在引进高层次人才和独创创建上下工夫，争取有新的突出，同时，将以本次工作推动会为契机，仔细学习兄弟乡镇阅历和好的做法，凝神聚力，再添措施，努力实现韩庙人才工作的新突破。今年以来，韩庙镇在县委、县政府XX县纪委的正确领导下，仔细贯彻中心、省、市、县各级党风廉政会议精神，结合其次批党的群众路途教化实践活动的开展，围绕镇党委、政府中心工作，以党员干部为重点，以完善制度为抓手，以强化监督为保证，落实党风廉政建设主体责任，开
5、展惩防体系建设，推动党务、政务、村务公开，为加强党的执政实力建设、促进社会稳定和谐发挥了主动的作用，主要体现在一下几点：一、加强学习教化，党员干部廉政意识不断提高（一）重视廉政教化，提高廉洁自律意识。一是仔细组织镇、村两级干部学习中心“八项规定”精神和廉政准则、党政机关厉行节约反对奢侈条例等相关法律法规；二是在每周五学习会上，坚持党政“一把手”和镇纪委书记上廉政党课制度；三是在日常工作中常常与干部开展谈心交心活动；四是组织党员干部坚持每月观看每月防腐一课系列教化片。一年来，镇纪委约谈镇村干部60余人次，促使广阔党员干部始终绷紧廉政这根弦，坚持从自身做起，从身边小事做起，切实转变工作作风。（二）
6、加强制度建设，保证权力运行阳光透亮。以其次批党的群众路途教化实践活动为契机，践行“为民、务实、清廉”主题，开展了35项专项整治活动，进一步完善了各项规章制度，坚持以制度管人、管事、管钱。根据“谁受理，谁处置，谁反馈”的原则，落实开门办公和首问责任制，随时处理日常事务，帮助群众解决各种问题。同时，通过落实一次性告知、限时办结等制度，有效解决了干部作风不实、效率不高的问题，形成了良好的机关工作作风，切实解决了部分群众反映剧烈的出行难、排水难、吃水难等问题，不断提升服务水平。（三）强化宣扬力度，提高群众知晓率和参与率。一是通过宣扬栏、村喇叭、悬挂横幅、发放致全镇人民的一封信、印制便民联系卡等方式，大
7、力宣扬党风廉政建设学问以及我镇党风廉政建设成效，提高党风廉政建设工作的知晓率；二是开展镇村两级干部走访调查活动，帮助群众解决实际问题和困难，提升党风廉政建设工作群众参与率；三是以督导问责的方式，强化工作责任落实，确保党风廉政建设工作有序开展。二、落实“两个责任”，党风廉政建设成效明显（一）狠抓“三个落实”，党委主体责任得到充分发挥。一是落实党委主体责任，将党风廉政建设和反腐败工作与全镇重要工作结合起来，做到同谋划、同部署、同落实。仔细实行县纪委十二届四次全会精神，制定韩庙镇2014年实行党风廉政建设责任制和反腐败工作实施方案和韩庙镇关于落实2014年党风廉政建设和反腐败工作任务分工的通知，明确
8、了今年党风廉政建设工作的重点和要求，加强对党风廉政建设和反腐败工作的硬性约束。二是落实镇党政“一把手”第一责任人职责。坚固树立责随意识、风险意识、落实意识，让廉政意识贯穿工作始终，在党政班子会、镇干部会、村干部会上多次部署党风廉政建设和反腐败工作，以身作则，管好班子，带好队伍，带头严格遵守规定，自觉接受社会监督，当好廉洁从政的表率。三是落实“一岗双责”责任制。建立健全党政“一把手”负总责，班子成员各负其责的“一岗双责”责任制。根据“谁主管，谁负责”的原则，详细抓好分管领域的党风廉政建设工作，形成一级抓一级、层层抓落实的责任机制。同时，与班子成员签订廉政责任书，与各村、镇直部门负责人签订廉洁履职
9、承诺书，牢记承诺，明确责任，规范行为。（二）加强“四个监督”，纪委监督责任真正履行到位。一是规范“三资”，严格监督。对各村的“三资”状况再次进行了梳理，进一步规范了“三资”台帐，加强对村级财务的监管，全面实行“村财镇管”，督促各村根据相关规定落实资金审批、资产资源购置和处置等工作，并注意发挥村务监督委员会的作用。二是公开“三务”，阳光监督。在镇直部门和每个村都设立了“三务”公开栏，每季度公开惠民政策、惠农资金发放等状况；同时，公开内容经镇党政办审核把关后在相关网站进行定期公开或即时公开，今年共在“党务、公开网”公开信息247条，自觉接受群众的监督。三是落实规定，相互监督。将“三重一大”集体决策
10、和个人分工负责结合起来，建立健全“副职分管、正职监管、集体决策、民主监督、公开公正”的工作机制，使决策、执行、监督等权力相对分别，形成既相互制约又相互协调的权力约束机制，促进领导干部廉洁履职，营造风清气正的氛围。四是落实八项规定精神，重点监督。一是完善了我镇实行中心八项规定精神的制度，明确了来人接待、公车运用、财务开支等方面的管理规定，严格执行公务接待标准。二是对八项规定精神的贯彻执行状况进行定期检查和不定期抽查，确保干部在工作、学习、生活中始终贯彻执行八项规定精神，一年来，收效明显，没有出现违反八项规定精神的状况。三是仔细落实中心、省、市、县的相关规定，尽量削减会议及文件的数量，能合并的会一
11、律合并，坚持开短会；严格执行干部上、下班考勤制度和考核奖惩制度；加强廉政建设，厉行勤俭节约，严格遵守廉洁自律有关规定。四是以开展党的群众路途教化实践活动为抓手，深化查摆镇、村党员干部的“四风”问题，建立“四风”问题台帐，并分别制订整改措施，明确整改时限，狠抓各级干部的作风建设，营造清正廉洁的政治氛围。（三）加大办案力度，巩固党风廉政建设和反腐工作成果。一是执行班子成员每月定期接访制度，主动妥当处理群众来信来访。二是组织干部深化基层、深化群众了解村情民意，畅通群众诉求渠道，切实解决群众反映剧烈的问题。截至目前，我镇共收到县纪委信访转办单13件，目前已全部办理完毕，有效地解决了群众诉求，提升了群众
12、满足度。三是加强与派出所、司法所、计生办、农办等部门的沟通协调，拓宽信息渠道，挖掘办案线索，对党员干部参与赌博、违反安排生育、打架斗殴等行为，做到发觉一起，查处一处，绝不手软。目前已处理3起党员违法违纪案件。三、坚持统筹兼顾，经济社会发展再上新台阶1-9月份镇级地方财政收入已完成677万元，占全年任务数的75.6%；实际利用内资已完成9286万元，占全年任务数的68.79%；规模以上工业主营业务收入、增加值分别已完成47170万元、12593万元，占全年任务数的117.9%、125.93%。（一）工业经济稳定增长今年我镇不断创新招商举措，拓宽招商思路，招商引资工作取得了新突破。目前，我镇共有在
13、建项目4个。一是投资5500万元的海汛生物技术项目，目前该项目办公楼已完成二层封顶，4个钢结构生产车间已完成主框架建设。二是投资10亿元的泰商国际商城项目，该项目正在进行f区沿街商业b座以及汽配汽贸区建设。三是投资1.1亿元的山东新合作肥业项目，目前该项目正在安装、调试生产线设备。四是投资1.2亿元的绿邦生物技术项目，目前已完成围墙、厂区整同等基础工程建设。为进一步优化招商环境，我镇立足于土地资源优势，主动整合闲置土地资源，全力打造1500亩的镇工业园，完善了路、水、电、气等配套设施建设，增加了招商引资的吸引力。同时，我镇主动践行“全民创业”理念，深化挖掘本地企业潜能，加大扶持引导力度，培育了
14、一批名优品牌和民营企业。“缺一味”烤鸭荣获“济南老字号”称号，“凌云”五香兔肉通过国家“qs”认证，济南皇家食品有限公司、济南星月畜产品有限公司相继完成了规模企业升级；格莱特制衣、鼎辉玩具、广诚电子落户小城镇驻地，供应就业岗位450余个，带动了周边群众就业，旺盛了城镇经济。（二）现代农业优化发展紧紧围绕“促进农业稳定发展、保持农夫持续增收”的发展目标，根据“一乡一业，一村一品”的发展思路，着力发展特色农业，农业经济获得新发展。一是大力发展特色养殖产业。立足于打造獭兔养殖专业镇的目标，强化政策引导，接着壮大合作社养殖规模。目前，全镇共有8个标准化林下养殖基地，25个林下獭兔养殖小区，獭兔年存笼量
15、达40万只，年出笼商品兔180余万只，獭兔养殖已经成为我镇现代农业发展的一张优质名片。立足于丰富特色养殖品种的理念，培育发展了鼎盛牧业小尾寒羊繁育基地，该基地现存栏优质小尾寒羊种羊500余只，繁殖种羊羊羔实行订单式销售，目前已与德州、滨州等地区的客户签订收购合同11份，订购量达到1300余只。立足于加快发展传统养殖业的思路，扶持壮大了站南民运肉牛养殖专业合作社，实行“公司+合作社+农户”发展模式，带动养殖户80余户增收致富，人均增收4000元。二是大力发展特色种植业。规范土地流转、规模经营工作,开展集体特色种植,目前已相继扶持了广青苗木、孙营葡萄、杆子行白蜡、周家辣椒、孙胡同大棚蒜黄、小任家金
16、银花等特色种植项目10余个，“一村一品”特色优势凸显。截至目前，我镇拥有市级农业龙头企业1家，成立农业专业合作社61家，其中，省级1家，市级5家，注册农产品商标52个，取得“三品”认证2个。（三）民生事业建设全面推动为解决出行难问题，增加集镇承载实力，实施镇域路网升级改造工程，投入4000万元对燕韩路、韩阳路、中学路等12条镇村主干道进行建设整修，总长度达到45公里。仔细落实县委、县政府工作部署，实施自然气镇镇通工程和饮水平安工程，目前工程正在加紧施工。为提高农田浇灌和排涝实力，投资150万元实施了农田水利设施建设工程，新建桥涵125座，疏浚清淤沟渠74公里，开挖田间排水沟65条。大力发展教化事业，今年筹资260万元建设了镇中学试验楼，弥补了试验教学的不足，促进了教化教学环境进一步优化。主动发展卫生事业，新建成镇卫生院防保楼，目前已投入运用，新型农村合作医疗参合率达到100%。高标准修建园林式镇敬老院，为鳏寡孤独老人供应了良好的生活环境。切实改善困难群众住房条件，
