强化措施确保完成全年目标任务

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强化措施确保完成全年目标任务当前,紧紧围绕县委、政府的决策部署,按照全年目标、任务和工作思路,进一步拉高标杆,强化措施,努力创先争优,力争今年各项工作在年度综合考核中进入前列,确保圆满完成年度各项目标任务。强化制度管理。进一步完善各项规章制度,加强机关管理。严格机关考勤、签到、值班和请销假制度,严肃纪律,实行工作岗位目标责任制,在建章立制上下功夫,加强效能建设,切实转变工作作风,不断提高工作效率。强化目标明确。认真对照县委、县政府年初下达的工作目标责任制,以及镇党委、政府分解后的目标任务,根据自身分块工作,把所有目标任务转化成具体的工作指标,将工作指标细化为切实可行的工作措施,并认真落实,确保目标责任能够全面完成。强化任务落实。全镇各有关部门、各村对照目标责任制实行自查,加强工作进度督办,狠抓滞后指标和薄弱环节,改进措施,全面推进。对工作推进中存在的客观困难和问题,全方位的沟通、协调,确保不留死角。同时,要及时总结,认真谋划明年工作安排,做好衔接。强化责任到位。对照目标任务,细化考核奖惩细则,强化问责,按照目标责任制完成情况进行量化评分,实行连带责任,切实做到把各项目标任务抓细、抓实、抓出成效,实现层层有责任,事事有人抓,人人有压力的良好格局。

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