离职个人申请报告

上传人:新** 文档编号:488842623 上传时间:2022-08-15 格式:DOC 页数:9 大小:18KB
返回 下载 相关 举报
离职个人申请报告_第1页
第1页 / 共9页
离职个人申请报告_第2页
第2页 / 共9页
离职个人申请报告_第3页
第3页 / 共9页
离职个人申请报告_第4页
第4页 / 共9页
离职个人申请报告_第5页
第5页 / 共9页
点击查看更多>>
资源描述

《离职个人申请报告》由会员分享,可在线阅读,更多相关《离职个人申请报告(9页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、离任个人申请报告离任个人申请报告一尊敬的指导:您好!实习完毕了,虽然上班非常有趣,但是我还得辩论,更得为自己的毕业做最后的毕业辩论。也期待有在毕业时辩论获得好成绩。我们酒店和学校合作多年,在酒店无论是同事还是经理都对我们照顾有加,很多人都是我们的学长学姐,在这里感觉到一种家的感觉这还是挺好的,我也很喜欢,毕竟这样的做法符合我的要求,我喜欢这样的生活。每个人都在为自己的提升不断前进。虽然工作有些累,考验我们的才能,我也感谢有这样一个锻炼平台,正如我们教师常说的,我们最缺乏的不是学习,而是锻炼,因为纸上谈兵,没有实际去锻炼有效。经过这六个月的实习,从一个学生变成一个真正的工作人员,心里还是挺快乐的

2、,快乐自己可以有成绩,我开场进入到岗位,心里想的是小错少犯,大错不犯,严守本分,遵守纪律,因此工作的时候非常的保守和缓慢,大家对我不但没有偏见,还是不是的给我很多意见,给我指点,让我在开场攀爬的那段时间,一直都比拟顺利,不至于遇到莫大阻碍。当我在微信上收到教师给我们辩论的时间时,我其实有两个决定,一个是留在岗位上,另一个是去学习。我选择回去,因为这可能是我最后一次回去了,毕竟我的母校离公司隔着几个省,完全可以这么说是天南地北的地理差异,所以我也希望自己可以有一个圆满的毕业典礼,可以与一直生活多年的同学和教师道别,同时也希望自己在最后的考试中考去好成绩有一个更好的开展。对于我的选择,不知道指导能

3、不能理解,但这是我自己内心真实的想法,我期待指导的原谅和宽容,毕竟人生是条分岔路口,任何选择都决定了将来的路,我不希望自己懊悔,更不希望因为这一点而与酒店产生什么误会。按照酒店的规定,每个人分开都要把自己内心对酒店的建议说一下,这是对酒店的尊重。我觉得酒店非常,好,无论是老员工,还是新员工,都得到了酒店各位指导的尊重,待遇也好,非常合适的生活让我们有了更好的生存空间。选择这样的做法,我也感到了自豪,感到了快乐,有时机成为酒店的工作人员,是我一辈子的荣性,或者以后会回来或许不会,将来的选择不确定,因为我不能保证自己不会改变主意,所以我不想轻易的许诺什么,只希望可以在有限的时间来做好自己最后工作。

4、此致敬礼!辞职人:_20_年_月_日离任个人申请报告二尊敬的指导:您好!我因为诸多个人的一些原因,现已决定辞去我在酒店前台的工作,非常的抱歉,但是我觉得如今的这个时候是辞职的最好时期,反正如今马上就要过年了,酒店很多的员工都开场考虑是否还要继续留在酒店开展,我在酒店的好朋友她也决定要走,问了一下我的想法,我也考虑到了这点,认真的考虑过后决定的。我想我也不合适继续留在这了,很抱歉。我在酒店工作两年了,可是在这两年里,对酒店的做出的奉献平平无奇,没有任何可以拿出来说的地方,我其实挺惭愧的,酒店给了我这份工作,我不仅没有奉献相对应的个人价值,还在这两年里,经常犯错,我仔细的回想了一下,迟到了十二次,

5、经常都是因为起床没起来导致的,因为工作渎职,被客人举报投诉6次,每一次我都跟您保证绝对不会再犯,虽然我确实没有犯过一样的错误,但是也足足被投诉了6次。我们每个季度评比的优秀员工,两年了,我也经历过8次了,我一次也没拿到过。知道自己的工作才能有所欠缺,酒店的培训我也是非常积极的上,从来不会有所推辞,但是每次培训对我的作用都是微乎其微的,那些指导说的那些工作经历,我根本就消化不了。以上的种种让我不得不考虑一下,自己还有没有继续留在酒店的必要了。我如今的工作心态处于什么阶段,您知道吗?从最开场的满心热情,斗志昂扬,告诉自己一定要要闯出一片天出来,到后来的老实本分的完成自己分内的工作,不犯错就是我最大

6、的追求,再到如今的无欲无求,混吃等死,每天工作的时候一点精气神都没有,那里还有争做优秀员工的那个劲!像我如今的这个工作状态,其实您也有看在眼里吧,我真的不知道怎么去寻求打破,我已经竭尽全力的做好自己的工作了,但是还是能被客人找到缺点投诉我,您体会不到每一次对我的投诉,对我的伤害有多么的大,我们本就是负责直接跟客人对接的第一工作人员,他们的评价就是他们对我们工作最真实的感受,我每次得到他们对我工作否认的时候,我都特别的难过,我没努力吗?培训我都参加,指导会议上说的要点我都一一的记在心里,我还会尽可能的请教别人,我真的有在一点点的进步,但是好似是我太过于执着了,我本就不合适这份工作,再怎么坚持下去

7、,我也只会是老样子。还不如听我朋友的,在这干的不开心,就一起辞职,去寻找一份适宜自己的工作。此致敬礼!辞职人:_20_年_月_日离任个人申请报告三尊敬的指导:您好!我是_部_中心的_。首先,很快乐可以在奥林匹克实习2个月,这段时间无论开心、悲伤都有你们的陪伴与帮助。在此先谢谢各位指导、同事!在这里我认识了很多对我有帮助的人;无论是_总监时常的问候还是_总监的大度,到经理的细心、鼓励鞭策与同事们的热情帮助我都常常为之感动。所以我经常告诉自己怀着一颗感恩的心做人;在这里你们认真教我做了许多的事;无论是从清扫卫生或收银入账洗洗弄弄,到如何与客人沟通对客人效劳与进步自身的做事才能我都常常为之感谢。所以

8、我经常告诉自己凭着一颗仁慈的心做事;所以,在此请允许我说声谢谢你们。之后,请允许我于_月_日辞去_中心效劳员一职!原因如下:第一:我个人对人事安排不认同;或许这不该我管的事,但堂堂康体中心只有这么一个效劳员,常常忙得不可开交!这也不重要,重要的是每次我这个唯一的效劳员总是要被客人说着说那和连平常休息时间都要准备好时刻回到酒店加班,抱歉,我不想长期生活在这样的环境下,我受不了!第二:我个人才能缺乏,不可以胜任康体效劳员一职;不得不重提,我经常因为某些原因得罪客人,我想这样长期下去一定会很大的影响酒店的顾客回头率,为了减少酒店损失,我只能选择辞职;第三:我个人觉得实习生与正式员工差异太大;举一个例

9、子,工资差距那么多。也许你们会说我们是实习生,但是我可不可以这样说,大家同样是干活,我们干的不比谁差不比谁少。_中心就我一个实习生,请问,既然我们是实习生,为什么却是一个人?我和正式员工区别在哪里呢?第四:从真正意义上说我的第一份工作就是在这里,在这每天很开心的和同事们做事,每天说的做多的就是为人、处事, 但是因我个人原因,确实有事需要分开这是集体。为梦想今天我选择分开。因为我知道,走的路多了才能到达一定高度,得到自己认识的认可,成为每一天的主演。即将分开,这条路我们走的仍然明晰。最后,请指导批准我的辞职,我相信我分开后会有一个更加合适的人来填补我的职位。祝:酒店明天会更好、同事工作一切顺利!

10、此致敬礼!辞职人:_2022年_月_日离任个人申请报告四尊敬的指导:您好!我是_,对于我这次来辞职的事情,我感到非常的不舍,也有感到很遗憾,因为在酒店做前台工作,已经有一年多的时间了,这一年以来,我一直都非常用心,在做事和自己的各项工作,对一名前台就是有了一个形象,我自然而然就非常重视了,可以说自己身上有一些优点,比方说严格,比方说细心,再比方说认真,这些都是在这里工作之后养成的一个优点,养成了一个习惯,因为做一名酒店前台就应该有这几个优点,就应该要做到这几点,因为酒店前台是整个酒店的一个形象,顾客来到酒店,第一时间看的就是酒店前台的一个效劳,所以作为一名酒店前台,我的工作是非常重要的,我也希

11、望自己做好这么一件事情。这次跟您来辞职,我也是下定了很大的决心,因为我个人的一些原因,我无法继续留在酒店前台工作了,自己对将来的工作有了一个新的规划,我找到了自己的人生目的,找到了自己的职业方向,做酒店前台并不是很合适我,但是我真的要感谢这一年的时间来自己在酒店的经历,成长了那么多,同时也收获了那么多,这份经历是非常不易的,我真的很感谢桌边的每一个人给我带来的影响,给我带来的收获,我希望自己可以更加努力的做好这些事情,保持一个好的方向,保持一个好的动力,落实好相关的工作制度,无论是做什么事情都要有一个好的状态,在将来的生活当中,这些都会成为我的一个方向,因为我个人的一些原因,我认为自己并不合适

12、做前台工作了,时间久了之后,我感觉自己越来越没有动力,不知道自己在工作当中应该要去做好哪些,不知道自己的方向在哪里,自己产生了很大很大的优势。我不希望自己继续这么颓废下去,我更加希望可以保持一个好的状态,迎接好自己的工作,在工作当中要有一个明确的方向,在我们酒店这里工作了一年的时间,虽然整整了很多,但是如今想了想,我还是做得缺乏,无法希望这些缺乏影响到自己后续的一些发挥,耽误了前台工作,损失了,我们酒店的一个形象,假如是那样的话,那就懊悔莫及了,所以我不希望那样的情况发生在这个事情,发生了,同时我希望制止他辞职是我的一个很好的选择,我也对自己将来的工作有了一个新的规划,我不希望自己一直做一名酒店前台,但是我更加希望可以给我们酒店留下一个好的印象,不因为自己而犯下什么错误,影响了我们酒店,这才是我最后能为我们决定做的事情了,所以我也希望您可以理解,批准我的辞职。此致敬礼!辞职人:_2022年_月_日 第 页 共 页

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 办公文档 > 演讲稿/致辞

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号