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3、占总员工数25%；操作员3人，占员工总数25%。职工入会率达100%。2工会机构设置情况本工会为区交通系统下设基层工会委员会，工会现编制人员：工会主席1名、女职工委员1名、经费审查委员1名，共3人。二、2011年工作回顾今年以来，站工会在上级工会和质监站领导的正确领导下，紧紧围绕质监站生稳定、发展为中心，履行工会职能。积极开展工作，取得了效好成绩.一、健全机构，完善制度，切实加强部机关工会自身建设站工会把做好工会工作作为各项工作的切入点，在健全机构、完善工会工作机制上狠下功夫的同时，建立健全各项规章制度。根据工会的有关法规和质监站实际情况，结合自身建设相关制度，工会及时建立健全各项规章制度。严
4、格工会经费管理，对工会工作的日常支出，都是通过站工会经费委员逐一审核。遇有重要的大型活动，质监站都在活动经费方面给予工会大力支持，保证活动的顺利开展。随着这些措施的实行，进一步推动了质监站工会各项工作的顺利进行。二、围绕中心，履行职能，切实维护职工的合法权益我们始终以维护职工的合法权益为中心，切实保护职工的正当权益不受侵犯。国家法定节假日及职工享受带薪年休假制度得到了落实。每年的年初，由机关工会牵头，协同办公室对部机关职工休假作出统一计划，采取分期分批轮休的方法，无论工作多忙，都要做到每个职工能够按照规定享受年休假的待遇。四、关心职工，注重实效，切实把温暖送到职工心中为把工会真正办成职工之家，
5、使职工通过工会实实在在的工作感受到组织的关怀，感受到党的温暖，近年来，我们在工作实践中，明确提出工会组织要为群众动真情、办实事、求实效，要求机关工会工作人员以扶贫帮困，关心群众疾苦作为最大的职责，竭尽全身心为职工服务。积极开展“送温暖、献爱心”活动。凡是女职工及干部职工妻子生小孩，工会坚持上门探望慰问；凡是干部职工住院，工会都想方设法给予照料；凡是干部职工家中有红白事，都给予干部职工及时的关怀。工会成立以来，先后有名2同志结婚，有3名干部职工生病住院，站领导及工会成员都对其看望和慰问，及时送上组织的关心和帮助。五、开展活动，激发热情，满足职工精神文化需求为激发全站干部职工的工作热情，以良好的精
6、神状态投入到工作中去，切实增强本部干部职工的凝聚力和战斗力。站工会坚持开展了寓教于乐、丰富多彩的文化体育活动。一是组织全体干部职工积极参加上级工会开展的各项活动。我站积极参加上级工会开展的2010 年度劳动竞赛活动，和区交通系统庆祝建党90周年“红歌献给党、永远跟党走”唱读讲传文艺汇演活动，取得了“先进集体“等较好成绩。广泛开展站内集体活动。站工会组织全体干部职工开展登山活动，在锻炼了干部职工体魄的同时，增强了集体的凝聚力和荣誉感。工会还注重开展干部职工的爱国主义教育活动，组织干部职工观看爱国主义影片。春节前夕，站工会举办了新年联欢会，干部职工积极参加到各中活动中去的热烈气氛增进了解、强化团结
7、、共勉进步。通过开展形式多样的文体活动，营造了质监站良好的工作环境，陶冶了职工情操，提高了职工的文化素养，为我站工作的开展提供了强大的精神动力。站工会在质监站和上级工会的指导下，围绕贯彻工会工作总体思路，建家活动取得了一定成绩。我们深深感到，我们的工作与时代的发展和新时期的工会工作要求还存在薄弱环节，如：工会各委员都是兼职，业务工作比较忙，造成工会工作有时紧时松的现象。在新的形势下工会不断面对新的问题和新的考验，需要不断地深入研究和探索。我们将根据上级工会的要求，在部机关党总支的坚强领导下进一步团结动员部机关干部职工，与时俱进，扎实工作，以新思路、新标准、新要求实现新突破，把我站各项建设和职工
8、之家创建提高到一个新水平。努力把工会办成职工最以信赖和依靠的“职工之家”。 莃袅肅芁薈螁肄莃莁蚇膄肃薇薃螀膅荿葿蝿芈薅螇螈肇莈螃螇膀蚃虿螇节蒆薅螆莄艿袄螅肄蒄螀螄膆芇蚆袃芈蒂薂袂羈芅蒈袁膀蒁袆袁芃莄螂袀莅蕿蚈衿肅莂薄袈膇薇蒀袇艿莀蝿羆罿薆蚅羅肁莈薁羅芄薄薇羄莆蒇袅羃肆芀螁羂膈蒅蚇羁芀芈薃肀羀蒃葿聿肂芆螈聿膄蒂蚄肈莇芄蚀肇肆薀薆肆腿莃袅肅芁薈螁肄莃莁蚇膄肃薇薃螀膅荿葿蝿芈薅螇螈肇莈螃螇膀蚃虿螇节蒆薅螆莄艿袄螅肄蒄螀螄膆芇蚆袃芈蒂薂袂羈芅蒈袁膀蒁袆袁芃莄螂袀莅蕿蚈衿肅莂薄袈膇薇蒀袇艿莀蝿羆罿薆蚅羅肁莈薁羅芄薄薇羄莆蒇袅羃肆芀螁羂膈蒅蚇羁芀芈薃肀羀蒃葿聿肂芆螈聿膄蒂蚄肈莇芄蚀肇肆薀薆肆腿莃袅肅芁薈螁肄莃莁蚇膄肃薇薃螀膅荿葿蝿芈薅螇螈肇莈螃螇膀蚃虿螇节蒆薅螆莄艿袄螅肄蒄螀螄膆芇蚆袃芈蒂薂袂羈芅蒈袁膀蒁袆袁芃莄螂袀莅蕿蚈衿肅莂薄袈膇薇蒀袇艿莀蝿羆罿薆蚅羅肁莈薁羅芄薄薇羄莆蒇袅羃肆芀螁羂膈蒅蚇羁芀芈薃肀羀蒃葿聿肂芆螈聿膄蒂蚄肈莇芄蚀肇肆薀薆肆腿莃袅肅芁薈螁肄莃莁蚇膄肃薇薃螀膅荿葿蝿芈薅螇螈肇莈螃螇膀蚃虿螇节蒆薅螆3- -
