学校教师聘用合同范本.doc

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1、学校老师聘用合同范本学校老师聘用合同范本。合同编号:_甲方(学校):_法定住址:_法定代表人:_职务:_委托代理人:_身份证号码:_通讯地址:_邮政编码:_联络人:_ :_ :_帐号:_:_上级主管部门:_乙方(老师):_出生年月:_最后学历:_最后学位:_专业技术职务:_任职时间:_身份证号码:_受聘方所在二级学院(教学部):_根据中华人民共和国老师法)中华人民共和国劳动法等法律法规的有关规定,就甲方聘任乙方为_老师事项,经甲、乙双方平等协商,签订本合同。第一条工作岗位1、乙方同意根据甲方工作需要,被聘任在_职位工作。假如院系发生变化,双方应该根据需要重新确认乙方工作的院系和职位。变动之后,

2、乙方原来合同规定的待遇等内容原那么上不应该改变。2、聘期内甲方保证乙方全职在_特聘岗位上工作,但甲方安排乙方执行外出合作研究、进修、培训任务的除外。从海外直接应聘的特聘教授人选如有特殊情况,聘期内保证每年在甲方特聘教授岗位上工作时间不少于_个月。第二条聘期本岗位首次聘期为_年,即自_年_月_日至_年_月_日。聘任期满后,根据甲方工作需要,聘期考核结果以及甲乙双方意向,甲乙双方可续签聘任合同。聘任期限另行商定。第三条工作目的1、乙方愿意按照本合同书约定及甲方关于本职位工作任务和职责要求完成规定的工作数量,实现工作目的。2、乙方在聘期内应完成的工作目的:_第四条岗位任务乙方在聘期内应承当的工作任务

3、包括以下几个方面:1、教学任务(包括承当核心课程讲授任务、培养博士、硕士研究生,指导博士后研究人员、高级访问学者):(1)乙方必须按照甲方的教学安排,每学年完成研究生或本科生教学任务,总学时数到达_学时以上。(2)乙方必须按质按量地完成教学任务,认真完成学院及教研室分配的教学工作,认真进展课程建立(如教材编写,教学内容和教学方式改革,实验方法变革等)。2、争取和主持科研工程,科技创新研究任务及目的:(1)乙方在考核期内,必须至少主持过1项省部级以上科研工程;或至少主持1项省部级以上重大工程的子课题;或主持1项横向科研工程(科研经费在_元以上)。【老师聘用合同范本】老师聘用合同范本。(2)乙方对

4、主持的科研工程,应该认真负责,必须按照工程方案书的内容以及学院科研工程中后期管理的相关规定保质保量地完成。3、学科建立任务:(1)乙方应该积极参加学院以及所在教研室的学科建立工作,协助完成相关的学科建立目的。(2)乙方在考核期内平均每学年必须有1篇在国内核心期刊或国外杂志上公开发表的学术论著(第1作者或通讯作者,作者单位为_大学);或考核期内有1篇公开发表在sci收录杂志(if3、0以上)学术论著(第1作者或通讯作者,作者单位为_大学)。4、人才培养任务:_5、队伍建立及其他任务:乙方应该完成学院以及教研室分配的与教学相关的工作以及行政管理工作。第五条制止兼职乙方承诺,未经书面向甲方提出申请,

5、并获甲方答应,不在校外兼任有报酬性的职业。第六条老师道德1、乙方应当认真遵守中华人民共和国老师法及国家有关法律法规;遵守甲方的各项规章制度。2、乙方必须遵守宪法和法律,忠诚教育事业,遵守学校的规章制度,遵守学术标准,严谨治学,团结合作,保护学生,关心集体,自觉维护学校声誉。3、乙方在聘期内,不得擅自辞职、离任,应当做到爱岗敬业。第七条科研条件1、乙方有权要求甲方支持,配合履行职位职责,要求甲方在国家法律,法规和学校才能允许的前提下,为乙方提供教学和科研必要的工作条件。2、甲方必须为乙方申请工程提供必要的条件,从人力、物力和时间上为乙方主持和完成工程提供以下便利:(1)实验室及仪器设备条件:_。

6、(2)科研配套经费:_。(3)工作助手(可由特聘教授自主选聘):_。(4)办公条件:_。(5)生活条件:_。(6)招生条件(包括指导博士,硕士研究生及指导博士后工作人员,高级访问学者等):_。第八条作品署名乙方在聘期内所获得的教学,科研等成果均属职务成果,其发表有关论文,著作或申报有关奖励,专利和科研工程及经费等,均须同时署乙方及甲方名(即必须同时署作者及作者单位,作者单位只能署甲方名)。第九条监视与备案1、甲方有权对乙方的教学与科研进展监视,包括定期和不定期检查。2、乙方应认真如实填写兼职老师信息表,遵守甲方教学管理规章制度,承受甲方的教学管理及教学检查,并参加必要的教研活动。3、乙方应当严

7、格按照教学大纲授课。开学一周内将自己所任课程的教学进度交所在系(部)审查,合格后备查。第十条考核1、甲方每年按确定的岗位目的和工作任务对乙方进展年度考核。乙方须向所在院系聘任委员会(或学术委员会、考核委员会)汇报履行岗位职责情况和工作进展情况,并提出下一年度的工作目的和工作任务。甲方根据院系意见确定考核结果。2、对考核不合格者,经甲方专业职务聘任委员会审议,甲方有权解除聘任合同。3、乙方三年聘期完毕后甲方对乙方进展届满考核,根据乙方履行岗位职责的情况明确考核等级,并根据考核结果以及工作需要决定续聘与否。4、考核结果作为工资,职位津贴发放和继续聘任的根据。假设乙方经考核不合格,那么甲方有权视情况

8、减发或停发工资,职位津贴,甚至可以根据实际情况解除本合同。5、甲方应保证行使考核权时做到公平公正,符合规定程序,并保证相应的透明度。乙方对考核结果不满时,有权向甲方有关部门提出申诉。第十一条工资和福利1、在聘任期内,甲方应该按照国家和学校规定的标准和乙方的工作性质等支付工资给乙方。2、除前款工资性劳动报酬外,乙方还可按学校规定领取校内津贴(含税金)。在学校津贴制度发生变化的情况下,上述津贴制度应同时变化。3、乙方有权享受国家法律,_省地方法规和学校规定的各种社会福利待遇,包括保险,医疗等费用。甲方同时为乙方子女就学提供可能的方便。4、甲方不提供住房。有关住房的待遇按学校现行政策执行。5、公派出

9、国(出境)按照学校教职工出国(出境)方法执行。假设出现被甲方解聘者,乙方不再享有甲方提供的上述权益。学校老师聘用协议 甲方雇主: 身份证号: 乙方雇员: 身份证号:根据中华人民共和国合同法等有关法律、法规的规定,甲乙双方本着平等、自愿的原那么就乙方为甲方提供保姆效劳有关事宜,达成如下协议:一、效劳内容1.看护小孩;2.清洗小孩衣物;3.家务室内保洁。二、效劳时间1.每天 时 分至 时 分。2.乙方每月可休息 天,详细休息时间双方临时商定。三、效劳费用1.效劳费用为1000元/月,甲方于每月2.因特殊情况,乙方需要加班指晚上留宿,那么甲方须每晚另行支付20元加班费。四、甲方权利和义务1.甲方有权

10、要求乙方按照上述效劳内容提供效劳;2.甲方发现乙方患有疾病等不合适继续看护小孩的情形,有权随时解除合同;3. 甲方有义务按时支付效劳费用。五、乙方权利和义务1.乙方有权利要求甲方按时支付效劳费用;2.乙方有权利要求甲方为其工作提供必备设备或条件;3.乙方须自觉履行上述效劳工程,细心照顾小孩;4.乙方不得随意将别人带入甲方家中,不得随意翻动甲方家中物品,如有偷窃等违法行为,甲方将移送司法机关处理;5.乙方如遇亲友生病等急事,需临时分开时,应征得甲方同意;6.乙方工作期间,如因其过错造成甲方及其家人的人身伤害或财产损毁,应承当赔偿责任;7.乙方如欲解除合同,那么需提早30天通知甲方,乙方不得擅自不

11、辞而别,否那么,甲方将追究其违约责任。8.乙方在非工作时间包括上下班在途时间所发生的事故,由其自己解决,甲方不承当任何责任。六、合同的生效1.本合同自双方签字后生效。2.本合同一式两份,甲乙双方各执一份。甲方:签字 乙方:签字年 月 日 年 月 日2023培训学校老师聘用合同范本 劳动合同是法律要求用人单位必须与劳动者签订的,并且要求采用书面形式,在一定的时间内进展签订。合同范本网为大家提供2023培训学校老师聘用合同范本,。【篇一】甲方:戴氏教育培训中心地址:咸阳市电影院十字新华大厦乙方:性别:居民身份证号码:家庭住址:现居住地:联络 : :戴氏教育培训中心(以下简称甲方),现聘用(以下简称

12、乙方)为单位员工,根据国家有关法律法规的规定,乙方声明已经完全理解并同意遵守甲方员工手册和各项规章制度,遵循平等自愿、协商一致的原那么,甲、乙双方签订本劳动合同。一、合同期限1.1有效期:本合同的有效期为年,自年月日起至年月日止。劳动合同期满前三个月,经双方协商同意,可以续签劳动合同。1.2试用期:试用期个月,自年月日起至年月日止。二、工作内容2.1甲方根据工作需要及乙方的岗位意向,聘用乙方_部门工作,担任岗位;2.2甲方因工作需要及乙方的工作才能和表现,可以随时调整乙方的工作岗位,并相应调整工资及福利待遇,乙方同意服从。2.3乙方必须按照甲方关于本岗位工作任务和责任制的要求,完成规定的数量、

13、质量指标和各项工作任务。三、劳动保护和劳动条件3.1工作时间甲方实行每周工作制。如有特殊情况,可根据甲方的工作性质作调整。乙方享有国家规定的法定节假日、婚假、丧假、产假等假期。3.2甲方为乙方提供符合国家规定的平安卫生的工作环境,保证乙方在人身平安及人体不受危害的环境条件下工作。四、劳动报酬和福利待遇4.1工资报酬:1)甲方确定乙方试用期内工资为元,试用期满经考核合格按所在岗位确定的乙方月工资报酬为:岗位工资为元。2)乙方工作岗位发生变化时,甲方实行变岗变薪方法。甲方的发薪日期为每月的15日。3)缴纳个人所得税是乙方的义务,甲方按国家规定在乙方工资内代扣代缴。4.2甲方按国家和地方相关规定并根

14、据甲方规章制度为乙方办理相关福利保险。五、劳动纪律5.1乙方应遵守国家的法律、法规。5.2乙方应严格遵守甲方的员工手册及各项规章制度,遵守甲方规定的工作程序、保守甲方的商业机密,维护甲方的利益和声誉,保护甲方的财产,遵守职业道德,进步敬业精神和职业技能。5.3乙方如违背甲方的规章制度、劳动纪律,甲方将按有关规定给予处分。5.4乙方因违背甲方管理制度而被开除、除名或触犯国家法律,被判刑、*、拘留的,本合同自动解除。5.5乙方在为甲方效劳期间,严禁在经营同类业务及相关业务的行业及单位,做任何形式未经甲方批准的兼职工作。六、劳动合同的变更、解除、和终止6.1劳动合同签订后,合同双方必须全面履行合同规定的义务,任何一方不得擅自变更合同。确需变更时,双方应协商一致,签订书面补充协议或变更劳动合同。双方未达成一致意见的,按6.3或6.5条款规定执

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