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1、事故分析查处制度 一、事故的汇报1、汇报内容要具体。包含事发单位、时间、地点、伤亡程度、初步分析事故的原因、汇报人姓名、电话等。2、汇报要快速。3、根据汇报程序逐层汇报。二、事故处理要求1、事故调查的目标事故调查的目标是为了搞清事故的情况，从思想上、管理上和技术上查明事故原因，提出整改方法，吸收事故教训，预防类似事故发生。2、事故调查的关键任务查清事故发生的关键经过，找出事故原因，分清事故责任，吸收事故教训、提出预防方法、预防类似事故发生。3、事故调查组的组成 1 轻伤、重伤事故，由企业分管安全经理牵头组织安全生产技术部、武保部等相关部门人员组成调查组，进行分析。 2 伤亡事故，由企业安全生产
2、技术部会同矿区、集团企业安监部门、公安部门等组成调查组，进行分析调查。 3 重大伤亡事故，由企业安全生产技术部会同市、集团企业安监处、公安部门等组成调查组，进行分析调查。三、事故调查程序1、伤员的抢救和现场保护。事故发生后，首先要对伤员进行抢救，疏散被困人员，预防事态扩大。同时要保护好事故现场的相关物体、痕迹等。2、搜集相关相关资料和证实材料。包含：物证搜集、事小说实材料搜集、证人材料搜集、事故现场摄影等。四、事故原因分析首先，要认真整理分析、研究调查材料，如实反应客观情况，切记主管臆断。分析原因时，要从直接原因入手。 如机械、环境、物质和人的不安全行为入手。 逐步深入到间接原因，逐步机械分析
3、，找出事故的关键原因。五、事故责任认定对事故责任认定，必需以严厉认真的态度对待。要依据事故调查的所确定的事实，经过对直接原因和间接原因的分析，确定事故的直接责任者和领导责任。在此基础上，依据事故发生过程中所起到的的不一样作用，再确定事故的关键责任人。最终依据事故后果的责任者应付的责任，提出处理意见和防范方法。六、写出事故分析汇报调查组在完成上述工作后，依据调查的内容写出书面调查汇报。汇报内容包含：事故经过、详细事实、原因分析、结论意见、责任分析、处理意见、防范方法等内容。七、事故的处理事故处理应根据“四不放过”的标准进行调查和处理，即：对事故发生的原因不查清不放过、对事故责任者和广大职员未受到教育不放过、对事故责任者未受四处理不放过、未采取防范方法和事故隐患不整改不放过。八、事故的分类 一 按事故严重程度分：1、轻伤事故：指只有轻伤事故2、重伤事故：指有重伤没有死亡事故3、死亡事故：指一次死亡1-2人事故4、重大死亡事故：指一次死亡3-9人事故5、特大伤亡事故：指一次死亡10人以上事故 含10人 二 按事故类别分：1、高处坠落事故2、触电事故3、物体打击事故4、机械伤害事故5、起重伤害事故6、坍塌事故7、车辆伤害事故8、火灾事故9、中毒窒息事故10、其它事故
