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1、撰写人:_日期：_财务述职模板集锦6篇 我之前以为这份工作很轻松，但是当我真正投入工作时我才发现我对此工作的了解是错误的，当我进入工作时我发现出纳这份工作不仅责任重大还有一些其他问题需要我来好好学习的,毕竟理论和实践是有一定的差距的,理论很难和实践相结合,这就对实际工作造成了很大的困难,因此工作的效率很一般,对工作形成了难度，还好的是,在各位领导、同事和前辈的指导下让我对此工作了学会了很多，保证了自己经手的现金票据等等的安全以及完整问题。 经过了这段时间的工作磨练，让我明白了出纳工作绝不可以用轻松来形容,出纳工作绝不可以用雕虫小技来形容，更不是一个可有可无的一个无足轻重的岗位，作为一个出纳员,
2、必须要有较强的安全意识,现金、票据、各种印鉴等等的安全。也要维护个人安全和公司的利益不受到损失，财务人员述职报告单位财务出纳的述职报告。做好出纳工作首先要热爱出纳工作，要有严谨细致的工作作风和职业道德，出纳人员必须具备良好的职业道德修养,要热爱本职工作,精业、敬业，要竭力为本单位中心工作，为单位的总体利益、为全体职工服务,牢固的树立为人民服务的思想等等。 以上都是我这段时间工作以来的一些体会和认识,也是我不断在工作中将理论转化为实践的一个过程。在工作中学习和努力提高业务技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和学习中我还将不懈的努力和拼搏，做好自己的本职工作,为公司和全体职
3、工服务,和公司和全体员工一起共同发展。 在此，我要特别感谢公司领导和各位同事、前辈在工作和生活中给予我的支持和关心,这是对我工作最大的肯定和鼓舞,我真诚的表示感谢！ 财务述职 篇2各位老师： 你们好！ 202X年很快过去了,回首过去的一年,内心不禁感慨万千回首望，虽没有轰轰烈烈的战果,但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。出纳工作6年来，我总免不了会在年终岁首对自己进行一番盘点,这也是对自己的一种鞭策吧。 财务部门是学校的关键部门之一,它对学校的教育教学提供保障和支持,对内财务管理水平的要求应不断提升,对外要应对审计及财政等机关的各项检查。在这一年里我任劳任怨，和中心学校会计一起齐心协力把各项工
4、作都扛下来了。财务工作能力相比02X年又迈进了一步,在区教育局、财政局组织的年度检查中获得93分。为了总结经验,克服不足,现将2X年的工作做如下简要回顾，不足之处恳请大家批评指正！ 一、经费管理作为学校的财务人员,深知学校财务状况的窘迫。我严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目，发现现金金额不符,做到及时汇报,及时处理。坚持财务手续,严格审核（发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐）,对不符手续的发票不付款。面对每一笔开支，我都会细心地核对，以保障学校财务收支准确无误。在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,顺利地完成了各项日常工作。一是做好文件规定的收费，事先公示收
5、费标准，及时发放收费票据,保障经费及时归拢到位。二是与保险公司办理好了对全体学生的校园责任险的投保工作。 二、其他工作、今年9月，迎接了省对我区的检查工作,对检查中可能出现的问题做好准备,最后终于顺利的通过了检查。 、根据上级拨付的款项，及时发放各项应发经费和补贴。 、认真及时地收取各项经费，保障经费按时到位。 、及时上介各种款项到中心学校。、认真完成上级各部门安排的各项统计。主要有:教育局布置的基础教育年报和校舍、经费年报;统计局布置的劳动情况年报等。在填写报表时,做到了数据的真实、准确，上交报表及时,不拖沓,并且还备份存档。 6、对帐务进行认真整理，迎接各项的检查。 、为了更好的胜任工作，
6、还参加了各级组织的业务知识培训。 三、不足及打算1、财务专业知识还不高，需努力学习。 2、有时候存在懈怠现象，导致帐务处理不及时,以后需要改进。3、争取安装财务软件，实现财务电算化,跟上时代的发展的步伐，减轻帐务工作的负担。 各位老师,新生小学的发展还需要一个漫长的过程。各位老师都为之付出了巨大的努力。正是有了你们的关心、帮助、理解和支持,我才能顺利的开展工作，在此，真诚的谢谢大家! 财务述职 篇3 春去秋来,四季轮回，公司已经迈进一个新世纪。我们财务部也有了一个全新的开始,人员结构有较大的调整，基本上都是新人、新岗位,带队的任务落在我的肩上。我们都感到担子重了、压力大了，但是我们没有畏缩,在
7、领导的正确引导和各部门的大力支持下，凭着责任心和敬业精神，我们逐步成熟起来。为了进一步的发展和提高,我觉得有必要对这一年多的工作做一简单的回顾。 一、作为非盈利部门,合理控制成本（费用) 年初,为了加强会计基础工作的规范性,完善公司的管理机制,财务部制定了新的管理细则。细则中对借款、费用报销、审核等工作程序作了详实的解释。我们通过对细则的学习、讨论,把各项条款逐一与实际业务联系在一起，找问题找漏洞,并反复消化、严格把关。在出纳环节中，我们强调一定要坚持原则、不讲人情,把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。在凭证审核环节中,我们依据细则中的规定，认真审核每一张凭证，不把问题带到下个环节。通过这半
8、年的实践,我们的工作取得了显著的成效。数字是最有说服力的，在销售额与上年同期基本持平的情况下,三费(管理费用、销售费用、财务费用)却比去年同期下降了x%、通过实际工作，我们都深刻的意识到加大成本控制的力度,尽快推出相应制度的必要性。 二、财务部以苦为乐,工作干得有声有色为了提高员工的荣誉意识,针对公司出台的工资考核制度,我们相应地制定了内部员工工资考核方案,由部门部长依据员工的岗位描述对其平时的表现进行综合评判并作为参考递交会计主管。考核制度的实行有效地调动了大家的积极性，充分发挥了企业的奖励机制，合理地利用了人力资源。 为了更好的与部门沟通，我们在完成本职工作的同时，发扬协作精神，积极配合总
9、经办顺利完成了xxx年工商年检的工作，为随后通过企业贷款证年审做好了铺垫。为了配合物流中心录入费用，我们及时、准确地编制会计凭证并做好凭证传递、汇总工作。为了更好地核算营销部门的盈亏，为公司完成销售计划提供依据,我们及时记录每一笔到款，准确记录货款的清欠并周期性地与营销人员的往来帐进行核对,并做到营销、财务、物流中心数据口径一致。三、为了培养自身的综合能力,取人之长、补己之短 我们定期进行小组讨论、学习企业会计制度,大家互相交流心得，熟悉各岗位的工作流程,把问题摆在桌面上。由员工转达给部门部长,再由部门部长转达给主管，主管根据汇总上来的意见与建议做出相应的措施。除此之外,我们合理地安排每位员工
10、的外勤工作，让每个人都有与外界接触的机会,做到工作有里有外、有张有弛。 在今年的税务工作中我们克服了许多困难,通过积极参加国、地税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料,顺利完成并通过了企业所得税纳税清缴、增值税一般纳税人年审工作。通过对税务筹划的学习,提高了每月纳税申报工作的质量,并且熟练掌握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。通过总结，我有几点感触: 其一是要发扬团队精神。因为公司经营不是个人行为，一个人的能力必竟有限，如果大家拧成一股绳，就能做到事半功倍。但这一定要建立在每名员工具备较高的业务素质、对工作的责任感、良好的品德这一基础上，否则团队精神就成了一句空话。那么如何
11、主动的发扬团队精神呢具体到各个部门,如果你努力的工作，业绩被领导认可,势必会影响到你周围的同事,大家以你为榜样,你的进步无形的带动了大家共同进步。反之,别人取得的成绩也会成为你不断进取的动力,如此产生连锁反应的良性循环。其二是要学会与部门、领导之间的沟通。公司的机构分布就象是一张网,每个部门看似独立,实际上它们之间存在着必然的联系。就拿财务部来说,日常业务和每个部门都要打交道。与部门保持联系，听听它们的意见与建议，发现问题及时纠正。这样做一来有效的发挥了会计的监督职能,二来能及时的把信息反馈到领导层,把工作从被动变为主动。 其三是要有一颗永攀高峰的进取之心。随着社会的不断发展,会计的概念越来越
12、抽象,它不再局限于某个学科，在金融、税务、计算机应用、公司法、企业管理等诸多领域都有所涉及。这就给我们财务人员提出了更高的要求逆水行舟，不进则退。如果想在事业上有所发展,就必需武装自己的头脑,来适应优胜劣汰的市场竞争环境。人生能有几回博,在今后的日子里,我们要化思想为行动，用自己的勤劳与智慧描绘未来的蓝图。 财务述职 篇4 我协助总会计师负责公司财务部的各项工作,现将半年来的工作情况汇报如下，请领导和同志们审议。 一、xx年上半年主要工作情况在公司班子的大力支持下,在x总领导下，我和全体财务人员紧紧围绕年度财务工作思路,不断夯实财务基础工作,规范财务业务流程，改革财务管理体制，着力强化平稳、受
13、控运行，为公司经济运行做出了应有的贡献。(一)积极开展审计自查工作,全力配合集团审计检查 在上级公司的自审自查工作中，我带领财务部根据x总指示,自查自改、跟踪反馈、及时协调。对自查发现的问题会同相关部门及时整改;对于审计组反馈的问题，及时组织相关人员仔细研究,反复讨论、能整改的,立即整改,不能整改的，从实际市场经营情况、规章制度和相关政策法规的角度准备解释预案。每日将发现问题和整改方案记录汇总，上报集团和公司领导；通过“严格、扎实、细致”的工作,保障了审计工作的顺利完成。 (二)财务内部岗位调整,合并重叠职能 原xx公司与原xx公司合并后,财务部人员较多，两套班子工作职能重叠,为了顺应公司业务
14、合并的大趋势，财务部在潘x总要求下做出调整，我根据原有两个公司的业务模式、流程和特点,对具体的财务岗位工作进行了详细的分解与归类,对财务人员岗位进行重新分配。 明确岗位职责和流程，确保到岗人员的能力、意识和经验达到岗位要求,使到岗人员的工作能力得到充分发挥。 (三)建立制度，保证内控体系持续有效运行 由于新公司合并伊始，两个公司各自执行自己的财务制度,根据董事长指示,结合本公司的实际情况,需要制定一套统一的财务制度。参阅相关财经法规和集团公司的规定，上半年由我牵头起草并通过了xx办法、xx办法、xx办法和xx办法。从制度上规范了业务流程,提高内部控制能力,一定程度上达到防范财务风险的目的。 (
15、四）重视自我学习的同时注意加强总工员工培训。 个人工作能力的强弱，直接关系到整个财务工作的水平。财务、税务知识更新很快，在财务工作过程中，一项新规定不了解就有可能给企业造成重大损失,我经常通过浏览税务、财务网站、参加社会培训等方式加强学习,拓宽视野。在提高自己能力的同时我也不忘强调部门同事的学习培训,多次与x机构联系,上半年组织x人次参加xx网的培训,以期提高部门员工理论水平和实务工作能力。二、自我剖析 心态平衡,廉政自律。干着理财事,保持平常心,君子爱财,取之有道，这是我仅时刻铭记在心的行为准则，工作十余年来从未利用工作之便为自己谋过一分利。财务部部长虽然权力有限，但仍然要警钟长鸣，时刻提醒自己，防止权力滥用，抵制金钱诱惑,杜绝腐败行为。踏实干事，老实做人,努力做到让组织放心、职工满意、自己心中无愧。 回顾半年来的自己的工作情况，我认为本人的专业水平和管理水平还有待进一步提高。 一是国家财务、税务方面的法律、法规变化大，虽然自己注重新知识的培训，但也时而存在懒惰情绪，对国家和上级单位的相关政策法规学习还需要进一步加强。 二是我在工作中存在管理经验不足，工作方法过于简单的现象;在一些问题的处理上显得还不够冷静、细致，组织管理能力上还有待于进一步提高,接下来应加强管理理论的学习，结合实际工作，提
