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1、个人总结多彩的天空， 五味的心情。 路边的草儿在寒冬里依旧坚守着自身的使命； 树梢的叶儿许多已经凋零在土壤里，成为了成就他人的资本； 湖泊里的鱼儿更多地选择了在水里徜徉； 校内里的每个角落里洋溢出半年仅有的读书潮。 时间似飞火流星般消逝在我们的身旁，快地让我们无法触摸。一个学期就这样悄然声息地结束，当自己晃过神来的时候才发觉自己已经过度了高校的八分之三了。当我从平日繁忙的生活沉静下来细致地思索自己一个学期下来究竟收获了什么？失去了什么？的时候才发觉原来自己有这么多的记忆须要沉淀，加工成为永恒。 回眸过去的半年，有太多的欣慰，太多的心酸，太多的缺憾。一个不会总结的人恒久无法在过去的阅历中找到解决
2、问题的新方法，恒久只能是一个跟不上时代节奏的滞留者。所以，学会总结是一个人能否取得成长的标记。 总结过去，珍惜今日，向往将来。给过去的一切做一个完备的归纳，让明天的阳光更加绚丽，是我恒久的习惯。下面我将从学业，学生工作，社会阅历和人脉关系，实践熬炼，情感天空等方面对本学期进行全面地总结。 本学期我始终围绕和执行着自己制定的新学年三大规划：一、做好学生工作，打造好人脉关系。二、多赚钱，生活费全部自己搞定，每个月存下两百块钱。三、找个适合自己的女生来相互照看呵护。但是支配赶不上变更，学生工作做得不突出，钱赚得只够花，想找个女挚友连门都没有。就这样忙劳碌碌，昏昏沉沉地瞎度了一个学期。或许是自己对自己
3、的要求太高了，感觉一个学期下来什么都没做好，没有多大的进步幅度。下面就针对各个方面进行初步地总结：学业方面许多人觉得高校是一个熬炼各方面实力的舞台，而忽视了学业的重要性。这种想法是很不科学的，其实每个学生在高校里都必需以学习为重。纵观一个学期下来自己真的很不重视学业，每天总是忙着学生工作和兼职挣钱，没有好好上过几节课。本学期只有五门课程：统计学、政治经济学、管理学、组织行为学、高校英语。一周只有二十四节课，说实话学业压力的确不是很大。但自己的看法真的不够好，上课常常总是不当心就睡着了。只有上管理学和统计学的课才会比较细致，其余的课总是看自己的书或是补眠。 课余时间也没有什么作业须要完成,所以课
4、后几乎没有碰过书本，就连曾今的课前预习的习惯也淡化地无影无踪了。许多书本几乎都是崭新的，总是感觉没啥好听的，只要期末阶段细致背老师供应的考试材料就可以了。这完全是受大一的影响，结果证明白我的想法和做法都是很不正确的。期末考试老师没有给任何材料，都是让我们自己去复习课本。这给平日没有细致上课的自己来了个措手不及。虽然考试结果还没出来，但自我感觉确定不会有满足的成果， 大一自己的学习看法还是很细致的，最终学年成果排名专业23，根据惯例和比例原本以为可以拿到学院三等奖学金的，但由于种种缘由没有得偿所愿。还好拿了个“社会工作奖学金”-800块钱。给自己带来了一丝丝的欣慰。 整个学期考试总是很不满足，开
5、学初的计算机二级补考没及格，入党主动分子党课考试也没过，英语期中考试竟然没考到总分的一半，国家英语四级考试只是本着“重在参与”的原则“过过场”。这些都是由于自己的看法和重视度不够造成的，现在回想起来真的有些懊悔。感觉对不起家人的付出，自己太不应当了。 本学期的课程几乎都是一些专业课，例如管理学、组织行为学对自己今后都是很有好处的，但都没学好。只是驾驭了一些基本的原理，没有深化地进行驾驭。有了这些教训我想下个学期我真的该好好把握专业课的学习了！尽量向奖学金冲击！ 根据大确定的“高校规划”这学期我必需阅读十二本书，但是纵观整个学期下来自己去图书馆的次数还不到十次，只借过两次书。借的书也只是大致地阅
6、读，没有很深化的阅读。本学期只是较细致地阅读了三本书：胜利三宝习惯、心态、人脉、哈佛10大名人的人生才智、西点法则。每天都是忙着学生工作和兼职。完全淡化了阅读，充溢自己。所以准备在较为漫长的寒假中好好弥补一番。放假前我狠下心来到图书馆借了五本书，支配在寒假细致地弥补自己这半年来的空缺。学生工作方面 学生工作是高校很重要的一门选修课，今后职场上的许多实力和阅历都可以在其中得到相应的熬炼。所以，自己选择了接着坚持提升自己的管理、沟通协调实力，增长学生工作阅历。付出行动，收获成长-是我恒久的座右铭。 本学年自己在校学生社团联合会带领了一个部门宣扬部。一个学期下来拥有了太多的记忆，自己在这个团队中也真
7、正地成长了。整个部门从起初的只有自己一个人到三个人再到最终的四十几号人。自己见证了这个团队的成长壮大的过程。 第一次大型活动是迎新晚会，当时手下还没有干事，所以都是正副部长在战斗。大家都体现出了超强的战斗力和凝合力。我还向大伙开了个玩笑：“要是以后每个干事都能像我们这样该多好啊！”呵呵由于受甲型H1N1流感的影响我们准备已久的大型现场纳新活动被迫取消，只能私下通过分发报名表进行纳新。这给我们的纳新工作带来了很大的挑战和考验，不过经过大家的一样努力纳新还是取得了很好的效果。我们宣扬部经过三个晚上的面试最终录用了来至全校十五个学院的四十二名干事。美术学院和文学院的占居多，而且男生只有九名，其余均为
8、女生，这也是宣扬部历年来的惯例。自己提出了部门的宗旨:不走寻常路，只求他人知。宣扬追求的就是创新，目的就是让他人知晓。围围着这个宗旨，我们的团队起先战斗：画海报、挂横幅，搬展板、发传单 平常部门的工作主要有：（1）负责社联全部活动的宣扬包装工作，包括画海报、挂横幅、搬展板、制作晚会幕布等。（2）负责申请社联和全部校级51个社团活动的条幅，引导协会借用展板。（3）负责分管动漫协会、书法协会、漂书协会、海西经济探讨社、611心理协会和焦点追踪俱乐部六大社团。所以部门分成了三组：管理组、宣扬组、社团组。自己带领社团组，负责与各会长沟通帮助社团的各类活动，收集月末的“三表一票”。以及带领部门干事申请活
9、动的条幅，经过自己的一些带领和教化，干事很快就驾驭了整个申请流程，所以到后期自己的工作压力减轻了不少。 一流的企业做品牌，二流的企业做文化，一流的企业做标准。我们是一个学生团队，不行能像企事业那样做到精确的标准。所以，只能在团队文化建设上下工夫。打造精彩的团队文化是带领团队的最佳方式。针对部门的实际状况，自己策划组织了两项主要的项目：中秋-国庆部门小Party和纪念新中国六十华诞部门作品展。部门的小Party在社联的大厅实行，大家都主动地参与了各项消遣性嬉戏，一起沟通，相互相识。取得了很好的效果，自己也在无奈之下献丑了一段杰克逊的“山寨版”太空舞步。因为自己的音乐细胞完全被细菌给侵染所以只能这
10、样了，而宝飞和小雨又都有着很不错的音乐天赋。呵呵，每每看着自己恶搞的图片被上传到部门博客里的时候总是忍不住地笑起来。 可以说部门里的每个干事都有自己的一项独门小招，正值新中国成立六十周年之际准备考验一下他们。来了个简洁的“头脑风暴”：要求每个成员在规定的时间内完成一份主题是国庆六十周年的作品，形式自定。从完成的效果来看，总体都很不错。有书法、手工、剪纸、动漫等等。最终选择出了优秀的作品在社联小厅的墙壁上进行了展览，受到了主席团的高度赞扬和大家一样的好评。不仅激励了部门的成员接着努力，而且极大地丰富了部门的文化。 还记得在社联第一次全员大会上，站在青春剧场的演讲台上看着底下四五百号干事，自己真的
11、有些惊慌和激烈。可以说是人生第一次在这么多双眼睛的凝视下的演讲，在结束时给全场的同学送上了一幅对联。上联：同心协力共创社联美妙明天，下联：团结奋进同筑师大锦绣前程。博得了满堂的喝彩，自己真的没想到会有这么大的反响和效果。说实话，这点小绝技小学就用过了哈！“十一国庆红歌会”在共青团广场实行,第一次带领干事参与大型活动。由于一些筹备不够充分等缘由整场活动效果不是很好。受到了校团委副书记陈志勇老师的严厉教训，大家都很低沉，这与我部门宣扬工作做得不到位是亲密相关的。 在活动实行到一半的的时候，省委副省长陈桦竟然也出现在了活动场边，她来和我们一同感受和共享庆祝新中国六十华诞的喜庆 。这还是自己人生第一次
12、见到这么大的领导呢！ 校第七届学生社团文化巡礼月是我们社联本学期的品牌活动。从11月7日的开幕式到12月25日的闭幕式，自己收获了太多的成长。制作开幕式的晚会幕布是最头疼的问题，不仅要切合主题，而且要满足主席和团委老师的要求，还要满足商家的一切条件。整整修改了十一次才最终确定，还有几张喷绘的海报也是修改了八九次后在敲定。为了做这些几乎一连好几天都在木森文印店里，而且自己一周包括请假和翘课缺席了三分之一的课程。而且还正逢期中考和党课培训考试，通宵了好几个晚上才牵强应付了考试。闭幕式的晚会幕布制作吸取了开幕式的教训所以挺简洁就搞定了。我想这或许就是阅历的导向作用吧！开闭幕式晚会我们都取得了很大的胜
13、利，得到了团委老师的好评和确定。在闭幕式晚会结束后大伙还在陈家庄聚餐开“庆功宴”。由于太兴奋了，自己还不当心有点喝醉了。“把学生社团的工作当作一项事业来做”是我门社联的宗旨。一个学期下来的活动远远不止以上提及的这些，还有其他许多。例如：理科生唐诗宋词大赛、会长培训、电影节系列活动等等。从我们部门制作的纸质海报数量就可以知道我们活动的多少了。本学期我们总共制作手绘海报75份左右，条幅25条。 说实话许多的小活动都没什么印象了，可能是经验的活动太多了吧。部门里的小活动也比较多，在工作之余加强和干事的沟通沟通也是很关键的。平常和部门里几个比较活跃的小子常常时时常就去打台球、篮球等。在过程中教化他们如
14、何开展工作、如何与人沟通、如何管理他人。渐渐地起先培育他们独挡一面的实力。半个学期在社联的成长，自己的语言表达、管理协调、逻辑思维等实力都得到很大的提升，整体气质也有了很大的提高。人脉关系也打造得很不错，可以说学校每个学院自己都有相识的人，这也在平常的工作中发挥了很大的作用。但是在个人处事稳重程度、处事细心程度等方面还做得不够到位。工作多了之后感觉很烦，有些厌倦感，所以简洁发火，对部门成员的要求有些严格。许多时候表现得较为肃穆，使得许多部门成员有些畏惧，不敢和自己沟通。学院高校生职业实力提升促进会（简称“学促会”）是自己学生工作的另一个舞台，在这里学到的东西不仅包括一些传统的学生组织的工作内容
15、，而且还包括职场工作内容。主办职场文化节和学院一年两次的聘请会是我们的工作内容。本学期自己对学促会贡献不是很大，没有帮助太多的活动。感到有些惭愧。从开学初的纳新到组织的内部建设，组织经验了一个很大的更新过程。许多老成员由于某些缘由退出了我们的组织，同时也有许多簇新血液的注入。本学期我们学促会各项设施包括硬件和软件都有了很大的提高。包括学院的领导都很关切支持我们的工作，不仅拥有自己的活动室和会议室，而且拥有很齐全的各项设备。这给我们开展工作供应了很大的帮助。本学期我们的主要工作是组织内部建设和学院聘请会。学期初主要是内部各项制度的完善和建设。在坤哥的带领下，我们的内部建设工作有条不紊地进行着，各项制度都很快的定型。平常的一些节假日里我们我都很关切会员的成长和生活。在中秋节里给每个会员送月饼，在冬至日组织会员一起吃汤圆，在圣诞节施灏老师还亲自给大家送礼物。在这个团队里充溢着温馨愉快的空气。本学期的主打活动是学院的聘请会，在2009年12月5日，我们帮助承办了“协和学院2009年冬季人才聘请会”，因为拥有了“5*9聘请会”的阅历，所以在这场大型的聘请会中我们充溢了信念。从前期的宣扬到实行的整个过程我们各项工作都做得很到位，我们实行“人事责任制”每个成员都执行者自己的任务，取得了很好的效果。 前期的宣扬中我和德楷负责到高校城的各大高校粘贴聘请会的
