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1、企业新职员培训心得体会范文 9月17日，我正式开始了自己在中化宁波的工作生活。为了能让我们快速融入工作中去，企业特意对我们进行了培训：培训开始的第一天企业总经理吕总为我们讲述了企业的历史、企业文化而且介绍了企业领导，各部门责任人;还有企业组织结构、人事制度、业务发展及目标等等。其中给我印象最深的是中化宁波主动向上、重视创新、诚信的企业文化。团体精神：在整个培训中有两天时间是户外拓展活动，作为新职员的我在整个拓展活动中感受到了良好团体合作精神和不停学习的气氛。大家相互帮助，相互学习，共同进步，全部同事就像在一个温暖和睦的大家庭。从中也折射出了企业提倡的团体协作互助精神。压力和挑战:经过为期一周的
2、培训，在企业各部门老师的讲解下，大致了解了企业的业务步骤和详细操作工作应该注意的地方，因为企业业务步骤和内部控制步骤全部很严密复杂，在整个学习过程中发觉到自己有很多需要重新学习的地方，让我感受到了工作上的新的压力和挑战。在实际工作中为了做好自己的工作，我努力学习，向同事请教，努力提升自己的业务水平。让我感动的是，作为新职员，我难免会有做错或不懂的时候，但同事们不会冷眼旁观，更不会嘲笑，而是善意地提醒、耐心地帮助。这种肯定和激励给了我强大的信心，让我相信自己，能够战胜新工作环境中的困难。入职企业即使时间不长，但已经让我深深地感觉到进入中化宁波工作是我的幸运。能成为中化宁波的一员，我感到自豪。相信
3、我的这种自豪感将会使我更有激情地投入到工作中去。总结这次培训的感受，用以前看到过的一段文字来表述：“在工作中，不论做任何事，全部应将心态回归到零：把自己放空，抱着学习的态度，将每一次任务全部视为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私没有裨益。”经过为期10天的培训，让我深深的感受到了企业对我们新职员无微不至的关心。在培训过程中，能让我把大学本专业所学的知识和实践工作有效，整体的结合起来，真正做到了学以致用。企业的领导不论是人力，财力，还是物力方面全部给了我们莫大的帮助，对我们的学习和生活各个方面全部提供了优越
4、的条件。无不表现了企业对新职员的人文关心，展现了企业以人为本的经营理念。此次培训最大的收获，就是了解了各位领导身上散发的人格魅力和表现的整体综合能力。她们是我在以后工作中的标兵，值得我终生学习。唐总说过“要做事就得先做人”这句话让我感受颇多。很简单的一句话，但人生的道理已经全部包含在其中。我们的祖先几千年前就有“修身、齐家、治国、平天下”的古训。为何要把“修身”放在第一位，我想应该和“做事先做人”是一个道理。“人”决定“事”，形成品牌效应。做人要美，做事要精，立业先立德，做事先做人。做任何事全部是从学做人开始的，假如连人全部做不好，还何谈事业。有句古话，叫“人有大志在，无处不翻飞”。拿破仑有句
5、话，叫做“不想当将军的士兵不是好士兵”我想这些名言论述了一个道理每个活在世上的人，全部应该给自己定个位。定什么位，将决定自己一生成就的大校在建筑企业，在工程局工作我们一定要摆正心态，勇于给自己高调定位，勇于重用自己，勇于负担责任，勇于独当一面，有战胜一切艰苦险阻的决心，勇于排除前进道路上的一切障碍，敢为人先，敢为天下先。心中要有一个信念：他人能做的我也能做，他人做不到的，我还能做。!empirenews.page现在正处于企业发展的黄金时期，正在不停的做大，做强。我们应该担负起时代给予的责任和使命，激发我们的智慧和力量。幸福的人生和祖国建设的美好前景要靠我们努力开拓。在企业领导的率领下，让我们携手同企业步入辉煌。最终，以汪国真的一首诗共勉：“我们像一只响箭，一往无前的出征，我们不是风中的墙头小草，摇摆不定，我们出征，让生命和使命同行!”1/2 12尾页
