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1、附件二： 杨庄煤矿生产及辅助单位安全生产体系建设考核细则要素名称考核项目考 核 标 准考核单位安全理论20分理论学习10分1、学习贯彻安全生产法律法规，集团公司安全生产政策制度、安全会议精神、事故通报、警示教育等内容，没有按规定传达贯彻的，一次扣2分。2、每月开展2次安全理论学习，少一次扣2分；无学习计划扣2分；干部学习笔记少1人次扣2分，笔记记录不规范每人次扣1分。3、抽查干部职工对安全体系、目标、理念等掌握情况，1人不知或回答不全扣2分。4、创新安全理论、安全应知应会知识宣讲方式，效果显著的，加1分。党群工作部（宣传）研究实践10分5、按要求参加矿月度安全生产体系建设例会，不参加扣2分。6
2、、科区安全办公会每月对体系建设进行一次总结、分析、研究，无记录扣2分。7、上月度体系检查存在问题未整改的，扣2分。安全文化20分宣传教育8分1、每月开展一次安全亲情或警示教育活动，未开展扣1分。2、按要求参加矿体系大讲堂、安全警示教育、亲情教育活动等，一人次不参加扣1分。3、每季度开展1次科区干部进班组宣讲安全形势教育活动，未开展的扣2分。4、每月20日上报职工思想动态预警分析表，迟报扣2分，未报扣3分。5、提炼出切合实际且有自身特色的安全理念，加1分。党群工作部（宣传）行为养成6分6、班前礼仪、入井宣誓和集体升入井开展不正常、不规范，每发现一次扣2分。（安监处）7、无推进干部规范管理、职工规
3、范操作具体举措的扣2分；每月开展一项基础规范整治，少一项扣2分。8、干部规范管理、职工规范操作，“两个规范”落实效果不好扣26分。（信息中心、安监处）9、有具体举措且效果显著的，加2分。诚信建设6分10、发现一起安全造假行为，扣6分。（安监处）11、对未履行安全生产承诺、出现违反集团公司规定行为的，一次扣2分，累计计算。（安监处）12、每月5号前未更新上月安全诚信档案的扣2分。杨庄煤矿生产及辅助单位安全生产体系建设考核细则要素名称考核项目考 核 标 准考核单位安全素质80分培训制度20分1、单位未成立职工培训领导小组、未建立培训制度、无计划，各扣4分；计划编制不科学扣2分；每季度开展一次研究培
4、训工作会议，少一次扣2分。2、未开展案例教学扣2分；建立职工日常培训档案和个人教育培训积分卡，一人次未建立扣1分，不规范扣0.5分; 按通知要求参加职教会议，否则扣2分。3、培训宣传报道（图片新闻均可）每月不低于一篇，否则扣3分。（本矿网站、职工教育网、矿广播站均可）。经 营 管 理 部 （职教）培训及考核60分一）科区自培1、师带徒培训：计划合理、合同签订，否则扣1分；按师带徒计划实施，否则扣1分；师徒记录本填写不规范扣1分；科区督查并进行月度小结点评，帮助提升否则扣1分； 2、全员培训：采掘合格率85%，辅助90%，每降1个百分点扣1分；参考率100%，每降一个百分点扣1分； 3、技能员工
5、培训：季度考试，合格率95%，参考率95%，每降一个百分点扣1分。（二）班组自训：班组记录100%完整、规范，每降1个百分点扣1分；职工记录100%完整，每降1个百分点扣1分；区队监督落实到位并有记录，弄虚作假扣5分。 （三）职工自学：一日一题记录薄100%记录，每少1本扣1分；（四）矿统培：送训计划准确，否则扣2分；出勤率100%，每降1个百分点扣1分；100%无迟到、早退，每降一个百分点扣1分；合格率100%，每降一个百分点扣1分；转岗人员及时按要求培训否则扣2分；特殊培训每少1人扣1分， （五）外训：科区未及时上报外训培训计划，扣2分；未及时通知人员参加培训扣1分；考试有不及格的扣2分。
6、安全责任 20分责任健全5分1、未建立科区、班组安全责任体系的，扣1分；无安全责任考核办法及问责标准，扣1分。2、抽考责任制不会的扣1分/人次。党群工作部（组织）干部跟带班、值班5分3、单位正职未在周末值守的扣1分/人次；双休日单位正职未下井督查的扣1分/次；单位正职月度带班每少1个扣1分/人次；不遵守值班规定的扣1分/人次，带班及下井时间不符合相关管理规定的扣1分/人次。管理规范5分4、管技人员违章指挥扣5分/次，其他安全管理不规范行为扣1分/次。问责处罚执行到位5分5、因安全事故受到处理的职工，处罚未落实到位的扣2分/人次。杨庄煤矿生产及辅助单位安全生产体系建设考核细则要素名称考核项目考
7、核 标 准考核单位安全制度20分制度制定10分1、科区要建立隐患排查、安全会议、事故分析、“三违”管理、安全培训、内部安全处罚、零星作业人员、交接班、工程质量验收等管理制度，每缺少一项扣10分。2、未按照矿要求和安全生产实际需要制定相应制度的，每缺一项扣5分；各项制度制定有缺陷、不健全的一处扣2分；修订不及时，内容不规范的，一项扣5分。安监处制度落实10分3、抽查管理制度的落实情况，未落实每项扣10分，制度执行和考核不严的，每项扣5分，未组织贯彻的，扣5分项，重要制度抽查管理干部不了解、不掌握的，扣10分人次，职工不了解、不掌握的，扣1分人次。4、科区没有按规定上报隐患排查情况的少一次扣5分；
8、科区未按期召开安全办公会、安全例会的1次扣10分，管理人员无故不参加会议的扣3分/人次；单位正职无故不参加安全例会少一次扣4分，职工参会率低于80%的扣5分/次；矿安全办公会议少参加一次扣5分，迟到、早退一次扣2分。安全技术80分技术管理25分内容详见安全生产体系建设安全技术（采煤、掘进及辅助单位）考核标准技术科（采、掘、通） 机电科（保运、运输）管理流程20分推广新技术5分责任追究30分安全投入20分 投入使用材料投入使用不浪费，做到工完料尽，否则发现一处扣5分；加强材料回收利用，对能回收材料必须回收，否则发现一次扣5分；材料超出预算的，按超出预算百分比扣分，每超出百分一扣1分，节约百分一加
9、1分。经管科安全环境400分工程 质量350分1、按照每月安全质量标准化低于达标分数（90分）的扣分数2折算扣分；按队考核的，扣分为所扣分值的加权平均分。连续两个月达不到达标分数的加倍扣分。2、文明生产创建：（1）矿精品工作面加6分，精品头加3分；精品线一条加2分，安排创建的精品工程没按期完成的，扣5分。（2）月度未上报示范岗创建计划的，扣5分，未完成创建计划的1处扣2分。（3）通过集团公司示范头面验收的，当月加10分，未通过扣10分。（4）上级主管部门检查，停头或停面的，扣30分。（5）科区验收不规范，不认真，班后不确认，扣5分/人次；（6）落实职业卫生防治工作，及时报送报表，否则扣5分；月
10、度不达标，扣10分；安监处杨庄煤矿生产及辅助单位安全生产体系建设考核细则要素名称考核项目考 核 标 准考核单位安全监督60分监督机制10分1、齐抓共管机制不健全，扣5分。2、群安员、青安员没有按规定进行汇报的少1次扣1分（工会）；一次没有参加青岗零点行动的扣2分（团委），一次没有参加职工代表安全视察的扣2分（工会）；一次没有参加党员身边无事故活动的扣2分（纪委）。3、落实联保互保制度，执行不到位，扣2分/次。安监处挂牌制度20分3、因存在安全生产隐患被集团公司检查挂老虎牌一次扣60分，挂红牌一次扣30分，挂黄牌一次扣 20分。4、矿检查挂老虎牌一次扣30分，挂红牌一次扣20分，挂黄牌一次扣10
11、分。5、针对挂牌没有按规定时间进行整改的该大项不得分。 监督重点突出20分6、管技人员安全信息平台点击率每人每月少于22次的，每少1次扣1分。7、基层内部“三违”信息与隐患录入不同步每人次扣1分；编造录入虚假信息每条扣10分。8、上级部门及矿、职能科室查出的安全问题，未整改的扣5分，整改不及时、不彻底的扣2分；信息平台隐患问题未及时领取闭合扣2分/次，各种安全联系单正职未按时签字处理的每次扣5分，推迟1天加扣2分，累加计算。9、管技人员升井后未及时登陆信息平台的扣2分/人次，未录入安全隐患的扣5分/人次；特殊作业未发布预警就施工的扣10分/次，跟班不到位的扣15分/次。 10、传达贯彻上级会议
12、精神无落实措施的扣10分/次；未落实零星作业人员管理规定的10分/次。11、信息平台发布的隐患未及时处理闭合造成上传的扣10分/条次。事故追查处理10分12、未按矿及本单位有关规定进行责任追究的扣5分/人次。13、单位对事故在24小时内没有进行分析的扣5分/次；对事故未召开分析通报会的扣5分/起；无事故追查分析记录的扣5分；记录不规范的扣2分/次。14、发生工伤、事故，迟报、瞒报的，一经查实，1次分别扣5、10分。杨庄煤矿生产及辅助单位安全生产体系建设考核细则要素名称考核项目考 核 标 准考核单位事故防范100分专项整治30分1、开展防治水专项治理活动（地测科）；瓦斯、放炮、防火专项治理活动（
13、通风区）；采掘顶板专项治理活动（技术科）；机电运输专项治理活动（机电科）；安装拆除、煤眼等专项治理活动（安全生产信息中心）。2、每月各专业将检查情况汇总至地测科，按照检查扣分数50%折算扣分。地测科风险预控管理20分3、班前会进行“手指口述”安全确认或风险预控知识提问，每班次不得少于2人，少1 人扣2分（班前会记录）。4、开工前没有进行确认的一次扣20分。（层级确认本）事故应急预案15分5、制定本单位现场应急处置预案，按要求做好演练，否则，每次扣5分。现场提问职工不熟悉作业地点、避灾路线的1人次扣2分；预案内容与现场不符或违反相关规定的，每处扣2分。6、新开工的工程没有对职工进行隐患源告知的一
14、次扣20分（查记录）。零星人员管理15分7、未制定单独及零星作业人员管理制度，扣5分；班前会未对零星作业人员排查，每次扣2分；无单独及零星作业人员汇报记录，每少1次扣2分。8、零星作业人员未指定负责人，每次扣5分（安监处）。未按照规定佩戴人员跟踪器入井的，每人次扣10分；人为损毁跟踪器的，每人次扣20分。（安全生产信息中心）培训考试10分9、未建立现场处置预案培训台账扣5分，未开展培训考试扣5分，每缺考1人扣2分。预警管理10分10、未按要求发布预警信息，每少1次扣5分；预警台帐记录不齐全，每少1次扣5分；预警管理牌板填写不及时的扣5分/次，不规范的，少一项扣2分。无预警管理牌板的扣10分。11、现场施工人员不知当班预警内容，每1人次扣5分；现场施工人员抽查不知避灾路线的，每人次扣5分。杨庄煤矿生产及辅助单位安全生产体系建设考核细则要素名称考核项目考 核 标 准考核单位隐患排查50分隐患排查责任20分1、科区、班组、个人的排查责任不明确每项扣3分；落实单位、班组、个人隐患排查责任制，少一项扣1分。2、集团公司及以上检查现场发现一条
