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1、治庸治懒专题治理活动个人剖析整改方案 市委决定开展为期半年的“治庸、治懒、治散，提质、提速、提效”专题治理活动。顺势而为，意义重大，人心所向。故此我认为这是一次新时期下的整风机期。一个地域、一个部门也是一样，作风决定作为。成在干部作风，败也在干部作风。开展“三治三提”推进作风建设专题活动，是人心所向，是大势所趋，是必定选择。干部作风存在问题，影响了发展，损害到形象，就要勇于整改，这是一个大勇气、大境界、大清醒。面对新的形势、新的任务，面对本市干部队伍作风情况，市委果断决议，深入开展“三治三提”活动，这表现了市委的大睿智。我根据相关制度标准，对自己的业务学习、纪律作风、敬业精神、工作能力等方面进
2、行自我剖析，找出了本身存在的问题，并从马列主义的世界观、人生观、价值观的高度剖析思想根源，明确了整改的目标和确定了努力的方向。一、存在的问题业务学习方面1、作为一名党委机关工作人员，自学意识不够强，不仅没系统的学习相关政策和理论而且没有发扬“钉子”精神利用工作间隙促学习。不善于用“钻”劲和“挤”劲抓紧点滴时间用于学习其精髓。2、学习时间、学习内容和学习效果没有落实到位，在学习中强调客观多、主客少。有时只重视实用主义“急用先学”不重视统战知识的全方面性和系统性学习。3、学习上存在自满情绪“浅尝辄止”，不重视更新知识，碰到详细事情，往往是凭主观臆断和老经验去分析情况、处理问题。工作作风方面1、工作
3、作风不够扎实，有时存在急于求成的情绪。对人对事要求过高。过于根据基层工作经验、强调工作日程表使同事一时难以接收。2、工作思绪不宽，尽管在工作上创新了部分思绪但在实际实施中存在着相互协调、统筹兼顾的工作做得不够好，工作中有时满足于得过且过的现象。3、日常工作中和时俱进，开拓创新的思想树立得不牢靠。在详细的执法工作中思绪不宽，在对党派工作仍满足于现壮。纪律作风方面有时对自己要求不严，将自己混同于群众，总认为自己没坏心眼致使说话随便，不太注意小节，工作行为上选择偏重实用的想法。思想作风方面1、精神不十分振作，焦躁脾气和烦躁心理时有发生。没有坚定入党宣誓时把一生交给党、为共产主义奋斗终生的思想，碰到任
4、务重、出现问题压力大的时候轻易产生焦躁情绪。2、批评和自我批评开展得不好，对其它同事不愿意提出反对意见，对自己的缺点也没有主动请其它人正面点出，错误地认为批评他人是“挖坑害人”，批评自己是“挖坑堵路”就联干部工作也是想把它做为福利寻求平均。二、存在问题的关键原因以上问题的存在，即使有一定的客观原因，但关键是主观原因造成的。问题出在表面上，根子生在思想上，从更深层次上分析起来，关键有以下几点：1、没有真正了解“庸”之含义。庸夫）“懒”之含义好逸恶劳,不爱劳动的人）“散”之含义。前一是指思维，前二是指行为，后者再指团体建设。故因为没有把政治理论学习放在主要位置，放松理论学习和思想改造。在理论学习上
5、不能掌握科学理论的精神实质和科学体系，并没有达成学习的应有目标，影响了理论学习近平的提升。2、宗旨观念有所淡化。没有很好的加强世界观、人生观的深入改造，有时产生松口气的念头，认为自己工作已经很努力了，致使对工作调研有时不够深入，满足于应付上面。3、自我要求有所放松，忽略了自我约束、自我监督、自我提升。在本身学习上就学习抓学习，而不去研究思索问题。尤其是对问题学生的教育，没有明确加强理论的学习以指导实际的主要性。4、工作中有依靠思想，满足于本身的知识和经验。5、因为以前曾吃过心直口快的苦头，无意中引发他人的误解，所以产生怕得罪人，不愿碰硬的想法。对部分不良现象和行为往往是睁一眼闭一眼，不能坚定立
6、场，而且有时自认为自己在处里各方面表现还能够，所以通常就不去做批评和自我批评。三、整改方法伴随机关作风建设活动的不停深入，经过对本身存在问题的排查，愈加清醒地认识到自己存在的问题，也愈加增强了我更正错误、提升自己思想素质的信心和决心。在以后的工作中，我决心从以下几方面进行改善：1、加强政治理论学习和教学能力的提升，努力提升本身素质。全方面认真系统地学习党的方针政策，毛泽东思想、邓小平理论和三个代表的主要思想，认真学习统战工作的相关理论和法律法规。2、深入改善工作作风。要努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的多种束缚，破除急躁情绪，迎难而上，主动工作；对碰到的问题进行理性思索，深挖其中的规律性；
7、从事物之间的种种联络去第2页分析和处理问题；依据个人详细情况和本身工作特点，不停完善和提升自己，脚扎实地地投入到多党合作的事业中去。3、树马上苦学习的精神，努力改造主观和客观世界。4、求真务实、开拓创新。解放思想、实事求是、和时俱进，是我们党的思想路线。坚持求真务实，是我们党的优良传统，是共产党员应有的品质，是党和人民事业兴旺发达的关键所在。树立开拓创新的精神，永葆工作中的蓬勃生机和活力：一是想问题、办事情，做决议全部要坚持从实际出发，遵照客观规律，不要凭主观臆断行事。二是要勇于讲实话、真话，勇于听实话、真话。重实际、办实事、求实效，不搞形式主义，不摆花架子。三是发明性地工作，大胆地投身到工作
8、实践中去，在工作中勇于开拓创新、不墨守陈规、不固步自封、从实际出发，不停探索真理、研究新问题、处理新问题，不停总结和完善已经有的经验，提出新思想、新方案，拿出新举措，开创工作品牌和新局面。一是勇于自责。要静夜常思己过，独处时扪心自问，“庸、懒、散”于我有否？要认真查摆，按市委对“庸、懒、散”现象的详细描述，逐字逐句对照，逐条逐项排查，对本身存在的问题要竭心尽力整改。责任源于内心，践于行动。心随责走，责任内化成熊熊燃烧的烈火，点亮生命的旅程。责随职走，责任风生水起，融汇成滔滔江河，取之不尽，用之不竭。只有发自内心的自我问责、自我整改，“三治三提”才能收到实效。二是科学定责。描绘蓝图、确定目标、把
9、握方向。围绕“一个中心”怎么建设？“一个枢纽”怎么搞？“三个基地”怎么打造？“两高一低一提升”的目标怎么实现？来强化责任意识，立足本职，爱岗敬业，守土有责，不停加强党性修养，以强烈的事业心和高度的责任感对待自己的工作，在岗位上、在责任中表现共产党员的优秀性。三是切实履责。推行责任就是要根据“三具两基一抓手”的工作方法，做到真抓实干，出实招，用实劲，招要击中要害，劲要用对地方，一句话，关键在“做”且做出品牌。四是严格问责。权力有大小，责任无边际。要把对工作的日常考评和目标考评结合起来，把工作实绩和评价干部挂起钩来，把科学发展和任用干部融合起来，在干部问题上帮助领导树立正确的用人导向，用那些实绩突
10、出、群众认可的干部，用那些脚扎实地、埋头苦干的干部，用那些勇于担当、勇挑重担的干部。同时勇于向散症下药，让散症“得医治”。强化组织纪律观念、健全各项工作制度，果断做到有令必行、有禁必止，遏制自由散漫、离心离德现象，狠刹不讲团结、搞内耗之风，形成聚精会神搞建设的良好统战团体。切实保障群众利益。切记：“载舟覆舟，所宜深慎”。统战干部要多深入基层，多换位思索，多倾听意见，真正做到“三个一样”：对于统战对象，要像家人一样；对待社情民意，要像家书一样；对待困难的民营企业，要像家事一样，一心一意谋多党合作的良好气氛。总而言之，大时代、大担当、大责任；新起点、新任务、新作风。作风建设只有起点，没有终点，不能毕其功于一役。经过“三治三提”联络实际，学以致用，一直坚持科学发展，加紧经济发展方法转变。重视处理统战对象中碰到的实际问题，把学习结果转化为加强和改善统战工作的实际行动。确保各项工作任务的全方面落实，全力推进商丘统战事业的科学发展、跨越发展。
