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1、华中科技大学研究生职业生涯规划现状调查报告华中科技大学研究生职业生涯规划现状调查报告 摘要:此次调查以全校研究生为对象,分别对他们对自我的认知情况,对职业的认知情况,对职业规划的认知情况以及对学校研究生就业指导工作的态度意见四个方面做了详细的调查.调查结果表明,大部分同学对自己将来的择业表示困惑,他们能认识到职业生涯规划的重要性,却由于种种原因不能充分了解职业规划的相关知识.由此可见,我校研究生就业指导工作在学生群体中产生的实际影响并不大,需要加大宣传工作力度,给同学们创造合适的实习机会,促进我校学生职业生涯规划的不断完善. 关键字:华中科技大学;研究生;职业生涯规划 一,导言 职业生涯规划简
2、称生涯规划,又叫职业生涯设计,是指个人与组织相结合,在对一个人职业生涯的主客观条件进行测定,分析,总结的基础上,对自己的兴趣,爱好,能力,特点进行综合分析与权衡,结合时代特点,根据自己的职业倾向,确定其最佳的职业奋斗目标,并为实现这一目标做出行之有效的安排.生涯设计的目的绝不仅是帮助个人按照自己的资历条件找到一份合适的工作,达到与实现个人目标,更重要的是帮助个人真正了解自己,为自己定下事业大计,筹划未来,拟定一生的发展方向,根据主客观条件设计出合理且可行的职业生涯发展方向. 当今社会处在变革的时代,到处充满着激烈的竞争.物竞天择,适者生存.职业活动的竞争非常突出,尤其是我国加入WTO后.要想在
3、这场激烈的竞争中脱颖而出并保持立于不败之地,必须设计好自己的职业生涯规划.这样才能做到心中有数,不打无准备之仗.而不少大学生包括研究生都没有充分认识到职业生涯规划的意义与重要性,认为找到理想的工作靠的是学识,业绩,耐心,关系,口才等条件,认为职业生涯规划纯属纸上谈兵,不如直接进行实践.殊不知,理论来源于实践同时也在指导着实践,只有将理论掌握好了,才能更高效率的处理好自身的求职实践行为. 二,研究方法 1.调查对象 本次调查以华中科技大学所有在读研究生为总体,采用随机抽样方法分别从计算机学院,控制系,图像所,社会学系等不同性质的专业中选取调查对象.为了保证问卷结果的真实全面性,我们对全校不同性质
4、的各个专业的同学分别进行了抽样调查,避免由于某一单一学科性质的学生的同质性导致问卷调查结果的不准确性. 2.资料收集方法 本次调查采取问卷调查法收集资料,问卷包括五大部分.除了被调查者个人的基本情况外,主要询问了他们对自我的认知情况,对职业的认知情况,对职业规划的认知情况以及对学校研究生就业指导工作的态度和意见等方面的问题.本次调查实际发放问卷1000份,回收945份,有效问卷937份,有效回收率为93.7%. 男生 女生 合计 文科学生 频数 有效百分比 147 15.69% 102 10.88% 249 26.57% 理科学生 频数 有效百分比 85 9.07% 42 4.48% 127
5、13.55% 工科学生 频数 有效百分比 391 41.73% 170 18.14% 561 59.87% 合计 频数 有效百分比 623 66.49% 314 33.51% 53 100% 表1实际样本构成情况 三,研究结果与分析 1.职业规划现状情况 1.1研究生对自我的认知情况 1.1.1对自己所学专业就业去向的了解程度 在对您对自己所学专业就业去向的了解程度是 一问的回答中,比较了解的占51.5%,其次是一般了解30.0%,再次是非常了解11.8%.对自己所学专业的就业去向表示了解的占93.4%,达到非常高的水平.所以总体看来,我校研究生对自己所学专业的就业去向还是比较了解的. 1.1
6、.2 对自己适合从事何种职业的了解程度 调查结果显示,大部分人对自己适合从事何种职业是比较了解的,达到了45.6%,其次是一般了解33.4%,不了解的仅占总人数的 0.9%,属于极少一部分.所以总的来说,我校研究生对自己所适合何种职业还是比较了解的. 1.1.3 是否存在择业困惑 让我们不可小视的一个问题中,我们发现,在调查的937个对象中,存在职业困惑的研究生高达689人,占到了总数的73.5%,是一个比较高的数值.而仅仅只有248个人认为自己是不存在职业困惑的.因此我们可以看到我校研究生中大部分人是需要得到专业的就业指导的.而在存在就业困惑的人当中,半数以上的认是从研一以前就存在择业困惑,
7、而大部分认又是因为自己期望的工作机会很难获得所导致自己对择业产生困惑.(见表2) 频数 有效百分比 工作机会较多,无法决定 78 11.3 没有发现自己的兴趣所在 188 27.3 有合适的工作机会 但待遇太差 71 10.3 自己期望的工作机会 很难获得 329 47.8 其它 23 3.3 合计 689 100 表2困惑的原因 分析其择业困惑的具体原因,我们认为主要有以下几个方面的影响:首先,当今社会就业形势日益严峻,由于高校的扩招,研究生越来越多;同时学生的素质也在不断提高,早就由原来的卖方市场转变为企业选择人才的买方市场;其次,研究生相对于本科生来说,对自己的期望值更高一些,很多学生眼
8、高手低,在择业上很难做出正确适合自己的选择;再次,由于在校研究生们很少接收到学校或者咨询机构的专业指导,在对自己的职业规划方面存在很多的疑点和难点,也没有真正接触社会,不明白自己究竟适合怎样的职业岗位,从而对自己的择业表示困惑. 1.1.4 面临择业困惑时,倾向于如何处理 这是最能反映研究生在面对择业困惑时所倾向采取何种措施的问题,从调查结果我们可以看出大部分人选择了与家人或朋友交流来解决自己的困扰,其次就是自己做内心的调整.除了个人性格差异导致处理方式不同外,我们更应该看到的是外在环境和条件导致他们的这个决定.调查对象中,只有58个人在面对择业困惑时会选择寻找专业的职业规划师做指导,仅占总人
9、数的6.2%,比不做任何处理,顺其自然的同学还要少.(见表3) 频数 有效百分比 自己做内心的调整 329 35.1 与家人或朋友交流 441 47.1 寻找专业的职业规划师 做指导 58 6.2 不做任何处理,顺其自然 98 10.4 其它 11 1.2 合计 937 100 表3面临择业困惑时倾向于处理的方式 从调查结果我们可以看出,当今研究生整体在遇到问题时更倾向于和亲人朋友沟通或者自己解决,却很少采取更专业的方式去寻求帮助,这一方面可以看出学生的思想观念还停留在依靠自己力量解决问题,没有习惯充分利用社会资源,依靠专家或权威解决问题的阶段;另一方面也可以看出,我国高校对学生的职业规划指导
10、还做的不够到位,在全国也没有形成一个专业职业规划师提供咨询的氛围环境,因此,我国在对高校大学生和研究生的职业规划指导工作急需得到提高和完善. 1.2 研究生对职业的认知情况 总的来说,研究生对自己将要从事或者想要从事的职业的发展趋势是比较了解的,763个人表示对自己想要从事的职业的发展趋势是清楚的,只有18.6%的少数人对此持不清楚态度. 1.3 研究生对职业规划的认知情况 1.3.1 对职业规划重要性的认识程度 调查结果显示,有420个同学认为职业规划是比较重要的,占到总人数的44.8%,除了51 个同学认为其不重要外,其余的都是对职业规划重要性持肯定态度的.这表明我校研究生也确实意识到了职
11、业规划的重要性,这同时也说明了我们这次为了更好地做好研究生职业规划和就业指导工作而做的调查是非常有必要的. 1.3.2 对职业生涯规划知识的了解程度 调查结果显示:对职业生涯规划知识了解得比较多的只有 302 人,只占到总人数的32.2%,而还有67.8%的人都表示对其不是很了解或者只有一点了解的程度. 从前两个问题的调查我们可以看到,虽然认为职业规划是重要的学生占到了大多数,但真正了解其相关知识的却仅占小部分,这不难看出我校职业规划指导工作还需要从多方面不断完善,给同学们传授更多他们想要了解的,需要了解的信息,提高他们的自我规划能力. 1.3.3 是否进行过职业生涯的规划或相关指导 我们可以
12、从调查结果中不难看出,相当一部分同学在这方面是接触得非常少的,546个同学表示没有对自己进行过职业生涯的规划,占总人数的58.3%;而694个人则表示并没有接受过任何职业生涯规划的指导,占总人数的74.1%.这表明我们学校的职业生涯规划指导还必须不断完善发展,才能在研究生就业中起到积极的推动作用. 1.3.4 没有接受过职业规划指导的原因 我们不仅应该看到多少比例的同学有没有接受职业规划指导,而更应该关注的是为什么他们没有接受相关指导.在您没有接受过职业规划指导的原因一题的回答中,527个同学认为是学校没有提供这方面的指导所导致他们没有接受过的原因,占总人数的56.2%.其次是认为没有必要或者
13、没有用处(占 23.8%),其他同学则认为是专业职业规划师收费太高或者其他原因导致自己没有接受指导的原因. 频数 有效百分比 觉得没有必要或没用 223 23.8 不知道怎么去找,学校没提供这方面的指导 527 56.2 专业职业规划师收费太贵 120 12.8 其他 67 7.2 合计 937 100 表4没有接受过职业规划指导的原因 1.3.5 希望以何种方式进行职业生涯规划咨询 除了了解大家对职业规划指导的认识和态度外,我们还希望能够得到对提供职业规划指导更直接的建议.从表5中我们可以看出,最受学生欢迎的咨询方法是面对面咨询,其次是网络在线咨询方法,最后才是电话咨询和其他的方式. 频数
14、有效百分比 面对面咨询 553 59.0 电话咨询 109 11.6 网络在线咨询 248 26.5 其他 27 2.9 合计 937 100 表5更希望以何种方式进行职业生涯规划咨询 1.4 研究生对学校研究生就业指导工作的态度或意见 1.4.1 对学校研究生就业指导工作的满意程度 大部分同学 435 人对我校研究生就业指导工作持一般满意的态度(占 46.4%),另外202个同学认为是比较满意的,但也有210个同学是持不是很满意的态度.这个引起了我们的深思,研究生就业指导工作要想在学生中引起更广泛的影响,就必须不断完善和提高自己,才能在学生群体中起到更直接更积极效果. 1.4.2 认为学校应
15、该提供哪些职业生涯规划的指导和帮助 调查结果显示,认为学校最该提供的指导和帮助的是提供自己期望的实习的机会,其次是了解自己性格特质和所适合职业,再次是认为学校还应该提供进行职业生涯规划所需的基本知识. 1.4.3 认为学校的职业规划课程应该由谁讲授 大部分同学认为学校的职业规划课程应由职业规划专业机构的专家讲授,其次认为应该由用人单位领导讲授,另外也赞同邀请已经毕业的成功校友来给大家做职业规划的相关课程讲授. 1.4.4 认为比较好的职业规划指导课的授课形式 从表6中我们不难看出,大部分同学37.8%是希望各院系根据自身情况独立开设职业规划指导课,而也有相当一部分同学29.2%是希望相关机构开设系列讲座来给大家做职业规划指导的.当然,举办讨论会或者开设全校共选课也是可以的,只是没有前两者那么受到同学的欢迎和认可.
