特种工作人员管理制度

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1、特种工作人员管理制度1.目的为落实本公司平安生产责任制,加强特种作业人员的,标准特种作业人员和特种设备作业人员平安作业,保障平安生产,特制定本规定。2.适用范围本规定适用于我厂特种作业人员、特种设备作业人员和在我厂范围从事特种作业的外来人员。3.定义3.1特种设备:是指涉及生命平安、危险性较大的锅炉、压力容器(含气瓶,下同)、压力管道、电梯、起重机械、客运索道、大型游乐设施和场(厂)内专用机动车辆.前款特种设备的目录由负责特种设备平安监督管理的部门(以下简称特种设备平安监督管理部门)制订,报批准后执行。3.2特种作业:是指容易发生事故,对操本人、他人的平安健康及设备、设施的平安可能造成重大危害

2、的作业。特种作业的范围由特种作业目录规定。本规定所称特种作业人员,是指直接从事特种作业的从业人员。3.3特种作业及人员范围主要包括:(一)电工作业。含发电、送电、变电、配电工,电气设备安装、运行、检修(维修)、试验工;(二)金属焊接、切割作业。含焊接工、切割工;(三)起重机械(含电梯)作业。含起重机械(含电梯)司机、司索工、信号指挥工、安装与维修工;(四)企业内机动车辆驾驶。含在企业内及码头、货场等生产作业区域和施工现场行驶的各类机动车辆的驾驶人员;(五)登高架设作业。含2米以上登高架设、撤除、维修工,高层建(构)筑物外表清洗工;(六)锅炉作业(含水质化验)。含承压锅炉的操作工,锅炉水质化验工

3、;(七)压力容器作业。含压力容器罐装工、检验工、运输押运工,大型空气压缩机操作工;(八)制冷作业。含制冷设备安装工、操作工、维修工;(九)爆破作业。含地面工程爆破、井下爆破工。(十)危险物品作业。含危险化学品、民用爆炸品、放射性物品的操作工、运输押运工、储存保管员;(十一)矿山通风作业(含瓦斯检验);(十二)矿山排水作业(含尾矿坝作业);(十三)经特种设备平安监督管理部门批准的其它的作业。4.职权职责4.1总务部平安课负责对全厂特种作业人员的岗位核定,建立健全的特种作业人员管理档案,汇总统计全厂特种作业人员(参考附表),并对全厂特种作业人员的生产作业活动进行平安监督和指导。4.2使用特种作业人

4、员的车间、部门应建立健全特种作业人员管理档案,汇总统计全厂特种作业人员(参考附表),各部门不得随意变动特种作业人员的岗位。如遇作业者本人不适合该工作岗位或本单位因生产实际需要变动,必须事先报告平安课评定并同意,方可变动。4.3总务部教育课及各部门教育课负责特种作业人员日常的教育管理。4.4特种作业人员使用部门必须从源头控制,在入职时必须与总务部人事课配合审查特种作业人员资格证,必要时平安卫生推进课进行协助。但凡特种作业的工作岗位,无特种作业资格证者不得招聘入职。5.管理内容5.1特种作业人员在独立上岗作业前,必须按照国家关于特种作业人员平安技术培训管理方法、特种设备作业人员监督管理方法及其他有

5、关规定进行与本工种相适应的、专门的平安技术理论学习和实际操作训练。经有资质的专业培训机构培训与考核合格后,持有相关行政管理机构核发的有效操作证件方能上岗作业。5.2特种作业人员应熟知本岗位及工种的平安技术操作规程,严格按照相关规程进行操作。5.3特种作业人员应当符合以下条件:(一)年满18周岁,且不超过国家法定退休年龄;(二)经社区或者县级以上医疗机构体检健康合格,并无阻碍从事相应特种作业的器质性心脏病、癫痫病、美尼尔氏症、眩晕症、癔病、震颤麻痹症、精神病、痴呆症以及其他疾病和生理缺陷;(三)具有初中或以上文化程度;(四)热爱本职工作,工作认真负责,具备必要的平安技术知识与技能,遵纪守法的中华

6、人民公民;(五)相应特种作业规定的其他条件。危险化学品特种作业人员除符合前款第(一)项、第(二)项、第(四)项和第(五)项规定的条件外,应当具备高中或者相当于高中及以上文化程度。5.4特种作业人员必须经专门的平安技术培训并考核合格,取得中华人民特种作业操作证(以下简称特种作业操作证)前方可上岗作业,禁止无证上岗。5.5特种作业人员作业前须对设备及周围环境进行检查,去除周围影响平安作业的物品,严禁设备没有停稳进行检查、修理、焊接切割、加油、清扫等违章行为。焊工作业(含明火作业)时必须对周围的设备、设施、物品进行平安保护或隔离,严格遵守厂内用电、动火审批程序,具体要求按照FHP动火作业平安管理规定

7、、FHP临时用电平安守那么实施。5.6特种作业人员必须正确使用个人防护用品、用具,严禁使用有缺陷的防护用品、用具。5.7安装、检修、维修等作业时必须严格遵守相关平安作业技术规程,作业结束后必须清理现场残留物,关闭电源,防止遗留事故隐患,因作业疏忽或违章操作而造成的平安事故的,视情节按照有关规章追究相关责任人的责任,或公安机关处理。5.8特种作业人员在作业现场作业期间,必须有人进行现场监护,禁止单独作业。监护人发现或作业者自己觉察视力障碍,反响缓慢,体力不支,血压上升,身体不适等有危及平安作业的情况时,应立即停止作业,任何人不得强行命令或指挥其进行作业,发生危险时,现场作业人员和监护人员必须组织抢救人员生命和公司财产,减少损失,防止事故扩大。5.9特种作业人员在工具缺陷、作业环境不良的生产作业环境,且无可靠防护用品和无可靠防范措施情况下,有权拒绝作业。5.10各车间、部门应加强标准化管理,对特种作业人员生产作业过程中出现的违章行为,及时进行纠正和教育。5.11公司各级平安监督管理人员、或管理均有权利对违章从事特种作业的行为进行制止和报告。5.12特种作业人员的培训、发证和复审5.12.1各车间、部门需要增加使用特种作业人员的,报平安卫生推进课核准后,书面报告经分管领导批准后,由人事总务部平安卫生推进课或教育课组织安排培训和考核工作。

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