银行助理竞聘演讲稿汇编五篇

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1、银行助理竞聘演讲稿汇编五篇演讲稿在写作上具有肯定的格式要求。在当下社会,我们都可能会用到演讲稿,还是对演讲稿一筹莫展吗?下面是我为大家整理的银行助理竞聘演讲稿5篇,欢迎阅读与保藏。银行助理竞聘演讲稿 篇1敬重的领导,同志们,我们知道天津农商银行总经理助理这个岗位,主要是针对总行后台部门,作为总经理助理,主要是帮助分管稽核监察部、营运管理部、财务预算部。今日作为稽核监察部的一员,参与天津农商银行总经理助理这一岗位竞聘我想除了具备这个岗位的基本素养外外我还具备以下三点优势:一、我具有较为丰富的一线工作经验天津财经高校审计专业本科毕业的我,参与工作7年来,具有较为扎实的审计基础学问。作为中级审计师,

2、32岁的我,工作阅历丰富,曾在4大会计师事务所工作6年,作为主审审计过多家金融机构,熟识银行各业务风险、内控,对财务会计核算、财务分析和信贷资产质量分类等工作,在这几年的工作中表现优秀,多次参加各种外出培训任务,获得诸多好评,工作的这些年我坚持不懂就问,不会就学,向领导学,向同事学,向书本学的好习惯,这使我对如何有针对性的开展工作,有了自己的想法,工作这么多年来,我敬重领导,团结同事,注意积累,能够虚心学习他人的特长,吸纳他人处理工作事务的好方法、好阅历,能够做到思路清楚,行止有度,头绪分明,恰到好处。我爱岗敬业,工作踏踏实实,一丝不苟,不管干什么从不讲价钱,更不怨天忧人,干一行,爱一行,努力

3、把工作做得最好。我信奉诚恳待人、严于律己的处世之道,多年的工作经验养成了我大张旗鼓、求真务实的工作作风,养成了我遇事不模糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作看法。二、具有虚心好学、开拓进取的创新意识。爱因斯坦说过:酷爱是最好的老师。我酷爱自己的工作,平常酷爱学习,具有剧烈的事业心和责任感,能肃穆仔细地对待自己从事的每项工作,从工作的胜利中享受人生的欢乐;具有较为扎实的会计审计学问储备,专业对口,业务娴熟,敢于剖析自己,具有虚心好学、开拓进取的创新意识。三、我镇静稳重,年轻有为,擅长沟通,具有较强的协调管理实力。我身体健康、精力旺盛、敬业精神强,多年的会计审计事

4、务所工作的熬炼,使我特别擅长与人沟通,擅长分析问题、处理问题;同时还能够主动完成领导交付的任务。7年来不仅熬炼了我的组织协调管理实力、推断实力、办事实力,也加深了我对农商银行的相识,提高了工作意识,树立了良好的工作作风,在工作中能够拓展思维方式,用发散式思维打开工作局面。这些都为今后在新岗位的工作奠定良好的基础。银行助理竞聘演讲稿 篇2敬重的各位领导、各位评委:大家好!今日,能够站在这里参与竞聘,我感到非常荣幸。首先对各位领导和同志们,给了我这次展示自我、挑战自我的机会表示感谢。经综合权衡,我认为我具有以下几点银行行长助理竞聘演讲稿范文优势:第一、我具有良好的个人素养。我为人热忱大方,善解人意

5、,擅长与各种类型的人沟通沟通。自从参与工作以来,我主动沟通、协调各种关系,利用自己虚心、稳重、诚恳、热忱、随和的性格,在工作圈里开创了和谐的氛围。此外,我还具有较强的团队意识,能够团结同事,共同做好工作。其次、我擅长钻研,具有扎实的专业学问。钻研是获得新学问的重要的途径,我在工作中总是擅长寻求高效、快捷银行行长助理竞聘的工作方法,遇到问题总是以一种“打破沙锅问究竟”的探究精神找出解决问题的方法。这也为我积累了扎实的专业学问,我曾在全国核心期刊计算机应用探讨发表了题名为基于XML的Web信息发布系统及其J2EE实现的文章;在信用卡中心期间,我运用所学的学问开发了贷记卡作业协助系统、统计信息处理系

6、统。第三、具备较强的创新实力和工作实力。“创新是一个民族进步的灵魂,是一个国家兴盛发达的不竭动力。”而我在银行助理竞聘演讲稿工作中,擅长逆向思维,擅长创建性的解决问题,并具有较强的工作实力。我从事过业务系统管理、信用卡专职审批、直销团队管理、汽车卡产品开发等工作,在实践中,我驾驭了技能、开阔了视野,不但构建了一个复合型的学问体系,而且驾驭了一套行之有效的工作方法,全面提高了业务素养。假如承蒙大家厚爱,我将做好以下工作:第一、摆正位置,做好领导的助手和参谋。今后我将主动为领导分忧,把它作为全部工作的动身点和落脚点。工作中工商银行行长助理竞聘演讲稿我将团结同事,多作调查探讨,刚好精确地驾驭全行各方

7、面工作动态,听取大家的看法和建议,并刚好向行领导反馈各方面的信息,充分发挥主观能动性,增加工作的预见性,主动向领导提出合理化建议和设想。其次、提高两个意识,加强一个执行。两个意识是指服务意识和营销意识。提高对客户的服务意识,要想法设法提高我行工作人员的服务水平。同时,还要加强员工营销意识。主动激励员工走出去,时刻关注各大企业和个人客户。一个执行是我将带头严格执行落实国家有关部门及我行制定的有关银行管理银行行长助理竞聘演讲稿的各项规定及管理制度,使各项规定和制度落到实处,以此来保证我行各项工作的顺当开展。第三、加强队伍建设,做好工作。人才队伍是我们今后做好工作的重要保障,今后我将协作总经理从培训

8、着手壮大市场营销队伍,找准客户需求与我行制度的结合点,服务好客户,熬炼出一支业务过硬,作风优良的队伍。同时,调动广阔员工的主动性,切实做好我行工作。古希腊哲人说:“给我一个支撑点,我会把地球支起”,这是对生活的自信;而我现在要说:“给我一个机会,我会干出我的光彩”,这是我对生活的酷爱和对事业的无尽追求。此次竞聘,无论胜利失败,我都将以此为新的起点,更加银行行长助理竞聘演讲努力工作,勤奋学习,做最好的自己!感谢大家!银行助理竞聘演讲稿 篇3敬重的各位领导、各位评委:大家好!国际竞争理论创始人迈克尔波特有句名言:“不要把竞争看作是争夺第一的竞争,而是通过竞争变得别出心裁,更独特。”银行大堂助理竞聘

9、演讲稿这次竞争对我来说,胜利当然重要,但更主要的是能熬炼自己,提高自己,使自己在竞争中走向成熟。工,近两年来,深切感受到改革的浪潮迎面而来,我们不能也不应当回避。随着中国加入世贸组织,对我们每一位员工提出了更高的要求,想轻轻松松工作,舒舒适服上班的日子不复存在了,我们面对的是日益激烈的竞争。竞聘对我来说既是一次机遇又是一场挑战,农行要生存要发展,靠的是我们每一位热血青年,因此,我确定来参与此次竞聘,展示自己。我会抓住这次竞争的机会,使自己在事业上更上一层楼。首先向各位评委和领导介绍一个我的基本状况,使大家对我有一个比较全面的了解。我叫xxx,今年xx岁,大专学历,xx年毕业于xx学校xx专业。

10、20xx年xx月至今xx支行工作,曾先后从事xx、xx、xx等工作。由于我在工作中仔细努力,听从支配,我曾多次受到领导和同事的确定,并获xx、xx年度xx工会主动分子;荣获xx年度xx金融先进工作者;xx年度考核为优秀;获xx年度xx市优秀员工并获得“金博士”奖章;xx年度xx金融先竞聘二级支行行长助理自荐书进工作者和服务规范化优秀员工等多个荣誉称号。自参与工作那天起,我就牢记领导训诲,牢记自己的使命把不断学习,提高专业技能放在首位。我于20xx年顺当通过了国家理财规划师课程的考试,预料5月份就能拿到国家理财师的证书;我还取得了中国银行协会的公共基础证书及个人理财专业证书。同时,多年的工作经验

11、使我对私会计、公会计、联行等业务都比较熟识;对英林的客户群体较为熟识,并培育了我较强的工作实力和营销实力,我于20xx年xx月销售贷记卡xx张,在xx年第一季度营销贷记卡xx卡,据了解是xx营销贷记卡单项的第一名。假如这次能够得到大家的信任和支持,使我能够走了大堂经理这个职位,我会在新的岗位上努力耕耘,主动创建。以下是我在新岗位上的工作思路,请评委和领导们评议。一、竞聘优势1、有着较强工作责任心和进取心。进行以来先后从事出纳、会计等岗位的工作,做到干一行爱一行,对待工作仔细负责,出纳点钞获省行级能手,所办理业务无一重大差错,20xx年被评为支行“优秀行员”。我总觉得作为年青人总该有点追求,更何

12、况面对日趋激烈的竞争,想躲避是不行能的。历史的重任已经落在我们肩上,我们只有迎难而上,苦干实干,全面奉献自己。2.我深刻懂得这一岗位的重要性。将西门储蓄所升格为分理处,充分体现了行党委、行长室对该分理处的高度重视和对其寄予无限的厚望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开拓精神,瞄准目标、不负众望,确保任务实现。3、能够看到自己的弱点。业务水平有待进一步提高,储蓄业务没有接触过,但我信任我邮政储蓄经理助理竞聘演讲稿有实力尽快适应。管理对我来说是个全新的课题,在今后工作中,我将不断地调整自己,虚心请教,加强学习,与时俱进,超越自我。二、目标和任务这次竞聘假如胜利,我将进一步解放思想,带领各位同事提

13、高结算质量,搞好优质服务,挖掘市场潜力,争取优质客户源,开创分理处新局面,全面超额完成行党委、行长室交办的各项任务,将分理处创办成三星级网点。三、详细措施作为新建分理处要确保目标任务实现,我认为主要要做好以下几方面工作:1、思想总揽全局,做好表率。作一个带头人要有全局观念,要从多方面考虑问题,协调各方面关系,在行党委、行长室的领导下,向目标任务冲刺。在内务管理方面同样要兼顾全面,如制度执行、平安保卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题,熟话说得好,正人先正已,自己要做好表率,从各方面严格要求自己,吃苦在前,享受在后。2、统一思想,发挥团队作战精神。以绩效考核为动力,充分调动员工的主动性。

14、借分理处升格的东风,利用新业务系统的先进的硬件多渠道、全方位开展揽存增存工作。激励员工找关系、拉关系、抓关系,献计献策,建立完善揽存信息网络,捕获每条信息。作为我本人更要主动出击,银行后勤中心助理竞聘演讲稿找寻客户源、存款源。3、挖掘优质客户源,找寻新的增长点。客户是商业银行发展的基础,没有一个稳定的“黄金”客户群,银行业务的开拓就成了无源之水、无本之木。因此,要在挖掘客户源上狠下功失,确保任务的实现。一是充分利用我行结算的优势,面对乡镇找寻开户单位。目前,信用社的结算功能相对比较滞后,不能适应用户的需求,而我行的网点主要集中在城里和少数镇,可以从中挖掘不少优质客户。二是挖他行存款,瞄准单位找

15、关系,全面出击。加强服务,全面提升跃进路分理处的知名度。4、服务是银行的生命线。要使第一位员工相识这一点,促进服务的深层次、高水平、全方位发展,增加银行在同业之间的竞争力,现代的银行不能在简洁的停留在微笑服务,要在服务质量上下功夫,主动与客户建立一种良好的感情关系,形成以客户为中心的经营理念,想客户所想,急客户所急,让客户真正感受到我们分理处的优越性。5、内抓管理,外树形象。“没有规则不成方圆”,加强员工政治思想理论和业务操作制度的学习,用制度来规范行为,提高工作效率,同时,找准客户需求与我行制度的结合点,服务好客户,熬炼出一支业务过硬,作风优良的队伍。充分利用宣扬工具,激励员工反映好人好事在工商银行行长助理竞聘演讲稿新闻媒体上进行报道,扩大社会影响。调整客户与员工的误会是作为一名大堂经理必需面对的问题,如何正确处理好员工与客户的误会是大堂经理的主要职责之一。在处理这个问题上,可以说我是占有优势的,因为擅长协调各种关系的我,能够使各种关系得到很好的解决。在处理误会问题时,我将本着实事求是的原则,找准问题的关键,看问题发生在哪该怎样办就怎样办。当然,还要加强员工培训,把“客户至上”的服务理念深化到每一个员工心中,提高员工服务意识和服务水平。并对员工进行全方位教化工作,教化他们要学会换位思索,在各类争吵问题发生时,多站在顾客的角度思索问题,并尽量解决。不去播种,不去耕

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