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1、返乡女工就业创业情况调研汇报 *县是一个农业大县、人口大县，共有些人口万人。全县共有农业人口万人，农村劳动力万人。2021年，全县外出农民工达万人。受全球金融危机影响，去年年底以来，我县大量农民工陆续返乡。2021年4月，*县妇联全体干部经过发放调查问卷、走访和座谈等形式，对多年返乡女农民工就业创业情况进行了调研，共发放调查问卷800份，走访了5个相关单位和8个经典乡镇的20个村，召开座谈会10次，调查对象达540人，了解了我县返乡女农民工的就业创业的基础情况，现将情况综合以下：一、 返乡女农民工就业创业现实状况：、返乡农民的基础情况：截至2021年3月底，*县累计返乡农民工万人，占全县农村劳
2、动力转移输出总数的449，其中，其中珠三角地域就返乡万人，长三角返乡万人，其它地域返乡万人。从地域分布来看，返乡农民工以珠三角、长三角地域为主，达万人，占返乡总数的83；从年纪结构来看，1630岁以下民工返乡万人，占总数的，30一50岁以上民工返乡万人占，产业熟练工人、企业老职员返乡百分比比较低。、女农民工返乡的关键原因：在我们调查的返乡女性反应的情况来看，关键原因有两个：一是金融危机的影响。沿海企业受到严重冲击，有的企业甚至倒闭。有的农民工无法找到工作，有的农民工工资普遍降低，勉强能够维持个人生活，不如回家发展产业计划。二是处理留守在家孩子的教育问题。以前夫妻双方在外务工，把年幼的孩子交给年
3、迈的老人照看，造成了这些留守孩子心理上的阴影、人格上的不健全和学习上的欠缺，在社会、家庭和儿女的强烈要求之下，很多返乡的女性留了下来照料孩子的生活和学习。、返乡后的就业情况：我县各级各单位采取主动方法促进返乡人员再就业，经过加强信息服务“找岗”、加强区域合作“保岗”、推进新型工业化“增岗”等形式不停强化职业培训、激励返乡创业，处理了大部分返乡农民工的就业问题。我县将多家教育培训机构进行整合，构建了一个中心、一所职校、一支团体的“1+1+1”县级职业培训网络，形成了集电脑操作、基础英语、车钳电焊、电子应用、驾驶汽修等多项职业技能于一体的就业培训体系。今年来，经过职业培训网络，已累计开展农民工技能
4、培训513人，开展阳光工程培训400多人，较大地提升了部分返乡农民工的就业能力。截至2021年4月底，全县返乡的万农民工中，已经有万人再次外出务工，部分留乡创业、和就地4转移就业，部分仍在观望。、返乡女农民工的创业现实状况：返乡女性主动自主创业：在我们调查过程中发觉，返乡女性在家留守责任田和责任山务农的只占到10%，90%的女性回家后用自己在外打工积攒的储蓄作为原始基金发展自己的创业计划。2021年，车湖垸乡高湖村1组的覃晓芳前几年和丈夫在外开餐馆积攒的19万元，作为创业基金，在娘家青林乡创办了大型养鸡场，年出产3300羽蛋鸡，现在已基础实现盈利；该乡长堰村的41岁的覃清香2021年前随丈夫在
5、一家电池厂打工，为照料临近高考的孩子学习，回乡投资12万元办起了生猪养殖场，年出栏100头生猪，9头母猪。钟家铺乡林场村36岁的徐红群，2021年冰灾市和老公回家，在好友的推荐下利用当地林木资源丰富的优势，投资近50万元办起了环境保护木炭加工厂，销路好，利润丰厚。创业的基础要求带动了她们参加培训的主动性。多年来返乡的多数女农民工已经接收了劳动部门、“阳光工程”等提供的技能培训和专业知识的培训，掌握了一门专业技术。在我们调查的540名对象中，40岁以下的女性100%接收了补助的电脑、家政、烹饪等技能培训项目；40岁以上的女性100%接收了畜牧、农业等部门组织的送科技下乡的养殖等专业技能培训；10
6、0%的女性期望接收政府组织的收费偏低的技能培训。今年42岁的太平桥乡九桩堉村的张一萍，养殖了80头波尔山羊，一直以来她跟着饲料店的技术员学些技术，在实践中探索，县畜牧局的技术员到她加上了一堂课后，她深有感慨地说:“真正掌握一门技术对养殖业是大有帮助啊!”政府主动引导和扶持创业：年初县委下发了有关激励全民创业促进县域经济发展的意见，将返乡农民工创业纳入全民创业扶持范围，制订出台了*县创业引导资金管理实施措施、*县创业实体聘用本县从业人员补助试行措施、*县创业小额担保贷款试行措施等一系列扶持政策，构建起了以小额贷款担保为主，税费减免为辅，社会保障为补充的农民工创业配套扶持政策体系。对返乡农民工创业
7、的，各部门在贷款发放、税费减免、工商登记、信息咨询等方面提供全方位支持。尤其是对有资金技术和创业意愿的返乡农民工，无偿开展创业培训，无偿提供创业服务。沙坪镇返乡女农民宋智慧，今年2月在该镇创办牲猪养殖合作社，顺利取得了4万元的小额贷款担保；漳江镇返乡女性伍惠英在本镇创办惠源制衣厂，相关部门齐上阵，仅用时5天就将证照办理、贷款申请、用地划拨、税务登记等手续全部办理完成，劳动部门还主动为其招满了103名职员，这些激励举措极大的激发了返乡农民工创办农民专业合作组织的热情。现在，我县返乡农民工创业潮正在逐步升温，现已相继有819位返乡民工创办了经济实体，实现了从“打工者”到“创业者”的转变。、返乡女农
8、民工创业过程中面临的迷惑和需求：经过调查走访，发放问卷，被调查的540名女性在创业的要求上集中在以下多个方面：1、择业上期望得到指点：部分返乡女性带着“落叶归根”的思想和积累多年的心血回到故乡，她们已经不习惯被限制在几亩良田上，她们更想做点能够有较大收入的创业，不过限于对市场了解程度，在选择项目上犹豫不决、举棋不定，她们极想得到有效的指导和帮助，选择一门前景可观、效益不错、投入不是太大的项目。2、技术上期望得到指导：调查中，已经在进行自己创业计划的女性普遍反应，自己没有经过系统的培训和学习，是在探索中学习，在实践中学习，期望得到相关部门一对一的技术服务和指导。太平桥乡的孵化大户李志华、钟家铺乡
9、骆松枝，在选择了土鸡孵化和生猪养殖项目后，自己买了相关资料学习，然后碰到困难在饲料供给商的指导下学习了部分防疫知识，基础能够应对通常的疫情和小的病害，不过她们依然想得到最优质的技术指导和服务，期望相关单位能够有计划、有组织的进行相关技术的培训。3、资金上期望得到扶助：返乡创业女性在创业过程中，早期可能会碰到市场了解不够、技术跟不上等问题而出现亏损情况，这种时候她们最期望得到政府在资金周转上的扶助，帮助她们度过难关，缓解因经济上的压力带来的创业主动性的挫败造成最终放弃创业计划。4、组织上期望得到关爱：创业过程中，这些女性不期望孤身作战，她们期望有协会或专业合作社这么的组织给技术、资金、流通上的各
10、项帮助，期望得到组织的关爱和温暖，期望周围产业能形成一个极大的产业链。1、 加强服务协调，促进妇女就业创业：1、强化技能培训，提升妇女创业就业能力。继续主动推进“政府买单、部门领办、妇女受益”的培训模式，依靠培训基地，结合目前形势改变，开展含有市场导向性的就业培训，增强培训的针对性、实用性和有效性，多形式、分层次开展培训，大力提升妇女的创业就业能力，逐步形成“市场引导培训，培训促进创业，创业带动就业”的工作新机制。适时举行巾帼创业培训班，帮助有创业需求的妇女学习新知识、引进新技术，改善管理方法，提升经济效益，有效发挥妇女在促进发展、拉动内需、维护经济社会稳定中的作用。1、 着力培育项目，拓宽妇
11、女创业就业渠道。一是大力发展当地工农产业，增加当地就业的吸附能力。要主动探索“离土不离乡”的就业模式，留住返乡农民的智慧和经济实力。太平桥乡中心村1518人，2021年之前，每十二个月外出打工人数为110人左右，2021年下半年以来，中心村周围的中小企业从以前的3个增加到今年的5个，且新增的文源油茶开发企业需要大量劳动力，据统计，今年该村外出人数减至50人。二是以家庭致富促进灵活就业。继续发展特色女性就业品牌，经过联络外包加工业务等形式为农村失地女性、返乡妇女发明就业岗位。形成培训-实践-就业模式。3、搭建服务平台，促进妇女创业就业一是主动引导农村专业合作社和相关协会的建立，县农业协会组织要继
12、续加大对农村专业协会和专业合作社的指导，形成协会帮助会员实现多赢的服务渠道，让协会成为农村产业大户的娘家和“贴心人”。二是提议加大对中小企业和农村产业大户的金融扶持力度。目前，中小企业融资难问题相当突出，授信门槛高、信用担保体系不健全等现实问题严重制约了中小企业发展。金融部门要主动出台扶持中小企业发展的详细方法，降低信贷门槛，放宽评级标准，并合适扩大县级贷款审批权限。对生产项目含有发展前景的创业妇女进行信贷扶持，帮助她们争取贷款、减免税费、简化手续，扶持妇女创业就业。三是联合劳动保障等部门，举行就业专场招聘会，开展春风送岗位就业援助活动；联合女企业家，为更多女性提供咨询、项目、实习和见习等服务
13、；建立妇女创业项目库，推介创业项目。4、加强宣传，营造妇女创业就业的良好气氛一是组织政策宣讲团深入农村、小区、企业为妇女分析形势、讲解政策，开展法律咨询、政策援助、法制宣传等活动，帮助协调处理妇女劳资纠纷问题。借助女企业家协会平台，开展专题讲座，引导激励女企业家主动应对金融危机，勇担社会责任。二是继续培植和宣传一批优异妇女创业经典，经过宣传活动，大力弘扬创业精神，实施以点带面计划，带动更多女性主动就业和创业。三是大力宣传落实实施就业促进法、劳动协议法，和劳动部门联合进行督促检验，努力消除用人单位招聘招工中的性别歧视现象，努力推进实现女性和男性拥有一样平等的就业机会；主动关注女农民工的土地权益，依法维护其正当权益；热情关心家庭困难的失业妇女，努力帮助其处理实际困难。
