组工干部践行“三宽四有”应做到“三个到位”

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1、组工干部践行“三宽四有”应做到“三个到位”组工干部践行“三宽四有”应做到“三个到位” 江苏省委提出的建设“三宽四有”型高素质干部队伍的目标对广大干部的素质提升作出了新要求指明了新方向。组织部门素有干部的“娘家”之称肩负着管党员、管干部、管人才的重要职责它所具有的职能、肩负的责任都要求广大组工干部应该率先垂范首先做到“三宽四有”。组工干部践行“三宽四有”应做到“三个到位”。 第一认识到位。现代社会形势复杂万变改革创新的步伐从未停息聚民心谋发展促和谐仍然是不变的主题而做好各项工作、推动事业发展关键在党关键在人关键在各级领导干部。这就要求广大干部能够眼界宽阔、把握形势能够思路开阔、敢于创新能够胸襟宽

2、阔、善聚民心；能够坚定信念、站稳立场能够练就本领、迎接挑战能够勇于担当、敢于负责能够弘扬正气、秉公用权时代和人民都在召唤“三宽四有”型领导干部。思想决定行为认识决定高度。组工干部作为管干部的干部担负着选干部、用干部、管干部的重要职责只有更加清醒地认识这种形势将对“三宽四有”的深刻认识内化为自觉追求才能在学习和践行“三宽四有”中增强自觉性、把握主动性做到“不用扬鞭自奋蹄自我加压谋发展”。 第二学习到位。首先要深入学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观。组织系统所肩负的任务和责任要求组工干部更加讲政治、顾大局、守纪律组工干部要通过深入学习正确、前沿的思想理论来武装自

3、己坚定社会主义的政治方向和政治立场树立起正确的世界观、人生观和价值观切实做到“眼界宽、思路宽有信念、有正气”。其次要加强业务学习。组织工作千头万绪十分重要和复杂这就要求组工干部广泛地学习经济、法律、科技、历史等多方面的知识 和有关组织工作的各种能力掌握扎实的知识练就过硬的功底做到平日工作“有本领”关键时刻“有担当”。最后还要向人民群众学习。要拜人民为师以宽广的胸襟、谦虚的态度倾听群众的心声密切与群众的联系从群众当中汲取更多智慧做到“胸襟宽”、得民心。 第三落实到位。认识和学习的最终目标是付诸实践对于组工干部来说用“三宽四有”的要求来指导和落实组织工作才是认识、学习“三宽四有”的题中之义。这就要

4、求广大组工干部在选人用人、干部管理、基层党建等各项工作中切实做到眼界宽、思路宽、胸襟宽做到坚定信念、坚守理想、站稳立场做到有本领、有办法、有能力做到敢作为、敢负责、敢担当做到讲正气、讲党性、讲原则以勇于实践的精神求实创新引领工作；以敢于负责的精神气魄秉公用权干好工作用实际行动践行“三宽四有”使自己真正成为让党放心、让百姓信赖的好干部。 “三宽四有”是新时期江苏各级领导干部应该具有的鲜明特质组工干部要以舍我其谁的态度率先垂范通过反复深化认识、主动加强学习和严格实践落实来获得自我素质的不断提升为广大党员干部学习和践行“三宽四有”作出表率作出楷模让争做“三宽四有”领导干部成为江苏大地的新风尚、新气象。 供 稿：中共_市委组织部 陈丽华 通 联：0513-83312434 邮政编码：226200第 页 共 页