公务员面试模拟真题

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1、公务员面试模拟真题【面试模拟题】你的工程还没做完,期间传给客户的很多数据存在问题,客户因此很生气,投诉了你。领导也因此严厉批评了你,你怎么办【参考答案】出现这种情况,我要第一时间减少客户的损失,改正数据中的错误,确保工程的顺利完成,我的具体做法如下。其次,及时改正、减少损失。我会调整工作方案,计算修改完数据错误的大概用时,安排好完成工程的总体时间。然后召开紧急工作会议,确定接下来的工作安排,具体责任到人,分配好数据修改的同事以及完成剩下工程内容的同事。如果人手不够,向领导说明情况,希望得到其他同事的帮助。把修改正确的数据重新发给客户,并对给他们工作带来的影响深表歉意,如果还有其它损失我会想方法

2、帮助他们尽量弥补。最后,感谢投诉、吸取教训。我会再次通过和邮件的形式感谢投诉我的客户,让我及时发现了数据中的问题,并希望不要影响我们今后的合作。在今后的工作中,我会引以为鉴,更加细心谨慎,核对好数据,在使用数据和向客户发送数据时注意及时检查,防止错误的出现。【申论真题】要求:(1)中心明确,思想深刻;内容充实,有说服力语言流畅,10001200字参考答案:论发挥工人创造力的三个杠杆中国工人的地位很为难:干着最脏最累的活,拿着最低的报酬,屡被拖欠工资,受着城里人歧视,生活在城市的最底层,经常面临失业的窘境,这就是新时代工人的写照。但是工人的内心很坚强,不卑不亢,自强不息正是这个群体发出了铿锵有力

3、的呐喊:只要给我们工人一个杠杆,我们同样能够撬动地球!这种精神令我们惭愧,更令我们感慨,不禁让我们反思工人到底需要什么样的杠杆呢只有关注工人的诉求,突破制约工人创造力发挥的瓶颈,才能破解难题。他们不仅需要人性化的工作环境,需要完善的制度设计,更需要社会的尊重和认同。工作环境、技术培训、制度设计是工人创造力发挥的三大杠杆。改善工作环境,提高工人工资待遇水平,是新工人创造力发挥的前提。建筑工人、环卫工人、技术人员他们在最脏最累的工作岗位上埋头苦干,他们用双手清洁了城市,给城市以整洁的面貌,但是工资水平仍在国家规定的最低工资标准线上徘徊。同时,更应关注的是工人的工作环境缺乏人性化。例如,吉林的德惠禽

4、业公司大火烧死烧伤近200人,致命原因是车间大门紧锁,大火燃起时很多工人被活活烧死在门口,如此环境是何等不人性!企业必须转变观念,主动提高工人工资待遇,创造宽松、人性化的工作环境。加强职业技术培训,完善创新鼓励机制,是发挥工人创造力的保障。依靠廉价劳动力创造城市经济开展奇迹的时代已经过去,自主创新、塑造高端品牌的时代已经到来,如果不能实现自主创新、技术升级、产业结构调整,中国的制造业乃至整个中国经济只能沦为建立在沙子上的王国。企业和政府必须搭建自主创新的平台,完善创新的鼓励机制。既要完善职业教育政策、体系和内容,又要将制造业和制造工人上升到开展战略的高度予以重视;既要给予创新的工人物质的奖励,

5、又要给予精神的表彰;既要完善创新的体制机制,更要形成工人争先恐后创新的气氛。只有如此,才能够激发工人的工作热情和积极性,视产品质量为企业生命线,主动创新,提升产品质量。社会尊重、城市包容、时代认同是新工人发挥创造力的关键。当前工人受到的歧视和排斥,主要来自于户籍制度的限制。随着时代的更替,社会条件的转变,生产方式的变更,农民工群体的代际变化,新一代农民工户籍虽在农村但客观上已经无法回到农村,人在城市却难以融入城市。严重的户籍制度障碍,导致农民工没有在城市买车买房的权利,他们的孩子享受不到城市高水平的教育,城市的社会保障对于他们而言更是遥不可及。试问,这样的待遇如何让农民工去感觉自己是城市的主人

6、如何增强农民工群体的归属感因此,稳步推进户籍制度改革刻不容缓!尊重工人、尊重劳动、尊重创新不是一句空话一句口号,而是要落实到行动!让全社会共同努力,在改善工作条件、创新鼓励机制、推进户籍制度改革的同时,推动民族的创新和产业结构的调整,进而实现中华民族百年复兴的梦想!【面试模拟题】据北京晨报报道,北京从5月1日开始,将使用计价器来确定救护车使用费,取消往返全程计价。对此,引发热议,有人认为医院作为经营主体,应该收取合理费用;有的认为医院作为公益性质单位,不能以盈利为目的,不应该以此收费。对此,你怎么看【参考答案】长期以来,医院的救护车作为紧急病人的生命希望车,一直存在收费不明,或是收费不合理现象

7、,备受群众争议。有的人认为救护车出诊收费是医院变相盘剥病人,是趁病打劫,而且病患几乎无依据申诉与维权。同样也,也有人认为救护车作为当今医院的稀缺资源,不应浪费,而且救护车出诊医院也是要付出本钱,收费存在合理性。其实,救护车到底是否应该收费以及应该收费多少,是两个都需要讨论的问题。个人认为,医院虽有公益性质,作为当前市场经营主体,在实际经营运作过程中,也是需要付出本钱的,所以合理的收费标准是应该得到响应和提倡的。在当前群众争议中,最迫切需要解决的问题个人认为是:一是医院救护车应保证收费的公开性、透明度和合理性。这需要医疗主体单位做好院前急救价格政策说明,对各工程收费做出明确和标准,价格水平应根据当地物价做好调整与收费。二是查清和取消当地医院的各类不合理收费,特别是巧立名目费用,如空驶费、返程费等,做好统一标准收取,并公布举报热线,让群众监督各级医院执行标准。三是完善当前大病医疗保险制度,扩大本市根本医疗保险、工伤保险报销范围,减轻家庭的大病医疗负担,特别是对于特困难群众给于关注。总之,当前各级医疗效劳单位的管理水平层次不齐,各地收费差异过大,名目不一,是值得当地政府重视和解决的。这也是当前医疗体制改革的难题和重点。北京市政府的做法,值得各地政府效仿和借鉴。

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