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1、违反劳动制度通告范文一员工姓名：某某某，现任公司外联部专员，20某某年6月16日14时，经公司领导发现在公司占用时间浏览开心网网站，并在此网中做与公司业务无关之事，严重违反了公司纪律。为加强公司职业道德建设，严肃公司规范，根据公司制度及员工守则规定，将给予该名员工罚款处分，(罚款金额1元从当月工资扣除)以兹警告。希望全体员工能引以为戒，自觉遵守劳动纪律，严格遵循公司规章制度，坚持良好的职业道德和作风，为公司的发展做出贡献。特此通知某某某信息技术有限公司6.16范文二某某部门员工某某某，于某某年某月某日在上班时间内玩电脑游戏，违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中，一直强调上班纪律、服装要求，但
2、该员工一直无视公司规定，自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生，根据公司的上班纪律规定，经部门领导研究决定，现暂对某某部门员工某某某的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定，如再发生类似现象，公司将给予从重处理!特此通报!行政人事部20某某年某月某日范文三材料部：公司5月8日工地现场会议明确你部工作职责，提出本工程材料流程和管理办法。因你部对材料制度和工作指令执行不力，以致材料进场未按流程及时清量和入库。违反了公司制度规定现限期5月16日前完成进场材料清量并签写入库单，同时对失职行为给予扣除一天工地补贴处罚。特此通知某某建筑安装工程有限公司某某脚手架工程管理办公室签发人：某某某某年5月13日
