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1、某公司企业文化知识竞赛活动策划方案【精选文档】*公司企业文化知识竞赛活动策划一、 活动背景: 在新开年之际,为加强公司员工管理，使大家快速进入工作状态，让大家熟悉掌握公司企业文化及相关规章制度。二、活动目的与宗旨：为了让员工们加深对公司的了解，熟悉岗位工作，认识自己在工作中的行为规范，提高工作积极主动性，打造一流工作团队。三、活动意义:通过本次知识竞赛的开展，能够加深公司员工对于公司企业文化及各项规章制度的掌握，在今后的工作中，能够按规定办事、按流程办事,同时在公司范围内，创造了良好的学习氛围,促进公司发展。四、活动时间：3月17日五、活动主办:人事行政部六、活动协办：公司其他相关部门七、活动
2、地点：杨经理办公室八、活动要求：1。各部门负责人组织本部门员工认真学习公司企业文化及各项规章，以身作则、加深理解，进一步宣传本次活动,提高员工参加本次竞赛的积极性；2。各部门参赛选手由工作人员抽签决定。九、活动过程与内容：（一)活动总设计:1。知识竞赛题型分为必答题、抢答题、风险题三部分；2。知识竞赛的试题范围包括:公司员工手册全部内容及公司其他规章制度；（二）活动过程与内容规划：1.知识竞赛参赛选手的筛选工作：1)为了让各部门负责人能够更好地起到模范带头作用，在实际工作中严格按照公司的各项规章实施监督，因此各部门产品经理为必参赛选手。2）由人事行政部对各部门参赛选手进行抽签决定，人事行政部门
3、代表分别对公司的后勤部、音箱部、数码部、渠道部门员工进行抽签提名，每部门抽选3名员工代表团队参赛。3）未被列为参赛选手员工均为部门拉拉队，负责为本部参赛员工助威呐喊，拉拉队员工负责准备呐喊口号。4）人事行政部员工不得参加本次比赛,做好本次活动的策划和组织，并严格做好试题保密工作，做好活动的全面解释工作。5）比赛过程中，根据选手实际备战及表现情况,团队可在每一部分题目完成后申请换人机会，全程仅限2人/部门.2.知识竞赛的全过程：1）各部门员工需提前15分钟到场,由工作人员对大家宣读比赛规则;2)各个参赛部门务必服从比赛规则，如有违反将按照规定处理;3）详细规则见附表;4）比赛由四部分组成：第一部
4、分是必答题部分,第二部分是抢答题部分,第三部分是风险题部分;5）决赛结果将在比赛结束后公布，由苏姐为获奖集体颁发证书和奖金；十、活动的注意事项：（细节）（待议）十一、活动对象：公司全体员工十二、活动经费预算：奖品费用:1175十三、 奖项设置：冠军：1名，(奖状，奖金600元）；亚军：1名（奖状，奖金300元)参与奖：2名，（奖状各1，奖金各100元）；热心观众：15名（精美礼品）为提高自己岗位工作能力,加强实际岗位工作规范，望全体员工积极参与！ 人事行政部2012年2月23日附表知识竞赛比赛规则一、总则：比赛将本着公平、公正、公开的原则，以学习企业文化知识、增加比赛竞争性为最终目的,为了使比
5、赛时间不被拖得太长，我们将一次比赛在四个部门中决出胜负，并排列名次。二、比赛流程： 说明：比赛开始的基本分数为100分第一轮：志在必得（必答题）:在大屏幕上会有“厚德博学”四个大字，每个队伍选择一名队员在这4个汉字中选择一个编号后的题目作答，每个汉字后都对应五道非常简单的选择题,选手需要在2分钟之内回答完这五道题；比赛题目显示之刻开始计时，如果选手在规定时间内未完成全部题目，我们将按照其完成的题目进行评判;答对一题加10分，答错不扣分；说明：1。选手只需要直接回答题目，由主持人在他答题完毕后进行统一评判和点评，并示意加分情况;2.本轮比赛结束后，由主持人对各个队的分数进行通报；第二轮：抢滩登陆
6、(抢答题)：1.抢答题有选择题（5道）、填空题（5道)和简答题(5道）三大类，总数量为15道，主持人在完成15道后，对全场各个队伍分数进行通报;2.抢答题必须在主持人念完题目说开始后,方可抢答,违反规则的队伍将被取消答本题目的资格；答题时间不得超过2分钟；3.抢答题答对一道加10分，答错扣5分;说明：1。选手只需要直接回答,由主持人在他答题完毕后进行统一评判和点评,并示意加分情况；2.本轮比赛结束后,由主持人对各个队的分数进行通报；3.题目回答正确后主持人会给参赛队伍加上相应分值，回答错误后主持人会将题目赠与现场观众，若观众答对会有精美礼品相赠。（不会为本部门加分）第三轮：风险提速（风险题）：
7、1。风险题根据本公司企业文化及管理制度出题,共5道；(题目将根据难度设计分数,1030分不等）2.本大类题目主要为一些简单的问答题，答题者需要根据题目要求进行回答，答对加相应的分数，答错扣相应的分数；3.从低分到高分依次选择题目作答，每个队限选择一道最有把握的题目进行作答；各个队要在主持人念完题目后一分钟内回答完整，如回答不完整,按答错处理，不另外计分；4。主持人会将选手回答错误题目赠与现场观众，若观众答对会有精美礼品相赠.说明：1.选手只需要直接回答,由主持人在其答题完毕后进行统一评判和点评，并示意加分情况；2.本轮比赛结束后,由主持人对各个队的分数进行通报；3。如果发生同分数的时候，主持人可以选择启动附加赛，附加赛只限同分值队伍，维持抢答题规则；发奋识遍天下字 ，立志读尽人间书。
