“改作风、抓落实、促发展”个人剖析材料

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1、如果对您有帮助!感谢评论与分享“改作风、抓落实、促发展”个人剖析材料导读:本文 “改作风、抓落实、促发展”个人剖析材料如果觉得很不错,欢迎点评和分享。,仅供参考,“改作风、抓落实、促发展”个人剖析材料自“改作风、抓落实、促发展”活动开展以来, 我坚持以身作则,带头学习、带头查摆、带头整改,现将“改作风、抓落实、促发展”活动的自查情况报告如下:一、查摆措施按照集中教育活动深入查摆、 解决问题阶段任务要求, 对照个人思想、工作实际,端正态度,抱着把问题查准查透的思想,采取多种措施深入开展查摆。(一)以学习促查摆。一是深入学习活动教材,学习党的理论著作,学习国家有关法规政策,对照自己的思想工作实际进

2、行反思,在思想观念方面有了新的认识。(二)广泛征求意见和建议。一是开展广泛的谈心活动,与班子成员谈,谈工作、谈理念、谈思路,通过广泛的谈心活动,进一步找到了自身存在的不足,学习了其他同志的优点,了解了大家的想法,增进了队伍凝聚力。征集了一些意见和建议,对进一步完善自我、改进工作发挥了积极作用。三是开门查摆,向职工发放意见表,征求意见的和建议,对推动活动深入开展发挥了积极的作用。(三)认真汇总梳理。对于各方面征求到的意见,进行了认真汇如果对您有帮助!感谢评论与分享总和梳理,结合个人的自我查摆和日常工作中发现问题。二、存在的突出问题在思想观念方面: 创新性工作措施还不够, 在工作中有时还受到思维定

3、式影响,突破旧框框、旧体制、旧机制的力度不够。在工作作风方面:一是抓工作不够具体,安排多,检查少,奖惩激励机制不够健全, 存在抓落实不到位的现象。 二是整个部门的工作效率、服务水平有待提高,队伍存在工作不主动、不负责任、推诿扯皮和不作为、慢作为等现象。在抓班子、带队伍方面:忙于会议和日常工作事务,和班子成员交流少,和同志们谈心少,对整个队伍的思想、组织建设抓的不紧,盯得不死。特别是对个别职工思想作风不扎实、 整个队伍中个别群众集中反映的问题缺乏工作力度。在工作推进方面:面对新形势,一些程序的制定和落实进度较慢。需要在便民、快捷上下功夫。在廉洁自律方面: 有时对自己要求不够严格, 有时有公车私用

4、现象,有时招待标准过高,有时有吃请、请吃现象。三、下一步整改措施1、工作作风方面:( 1)进一步完善学习制度,改进学习方法,坚持每周四下午学习制度,结合业务工作,安排学习内容,采取交流发言、参加培训等多种形式开展学习培训, 不断提高职工的学习质量和效果, 达到学以致用;如果对您有帮助!感谢评论与分享( 2)进一步完善激励机制,加大奖惩力度,提高职工工作的积极性和主动性。创新职工考核办法,完善考核制度,对每年综合考核优秀者,年终表彰奖励并做为重点培养对象向县局推荐提拔重用。 对综合考核名次排列倒数的职工进行警告、 诫勉谈话和扣发奖金。 以此来激发其工作的热情;( 3)加大对职工工作的检查力度,实

5、行上下班签到制度,发现上班迟到、早退和上班玩游戏的现象, 在全体干部职工会议上进行通报批评,屡教不改者在大会上书面做出检讨。2、制度建设方面:( 1)修改完善工作制度,明确工作纪律,细化工作责任,强化工作措施,用制度规范工作行为。(2)加强对工作制度执行落实情况的监督检查, 严格兑现奖惩,不搞特殊,不朝令夕改。3、行政执法方面:( 1)进一步加强执法队伍建设。 努力打造一支政治强、 业务精、纪律严、作风硬、形象好的国土资源管理队伍。下功夫破解发现难、查处难、送达难、执行难等棘手难题, 积累工作经验,提高执法水平。( 2)进一步提高依法行政水平。严格保护耕地和基本农田;严格利用市场手段优化资源配置; 从严控制新增建设用地, 节约集约用地,努力谋求土地效益最大化;严厉打击各种国土资源违法行为。感谢阅读,希望能帮助您!

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