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1、1 .基本资料职位名称项目核算岗职位编号123所属部门财务部部门审核人郭伟部门类别一类部门批准人2 .职位关系图:直接下级人数：0 间接下级人数：03 .基本目标：3.1 保证工程合同、付款、结算审核的准确、及时。3.2 对新项目投资进行科学的财务测算。3.3 监督、跟踪各项目的资金计划执行情况，保证资金使用效率4 .职责权限序 号职责工作 量权 重频 次目标 项权限使 用 文 件经 办审 核批 准督 导工程付款审核120%一次做准确率Vr 7.12合同、结算资料归档整 理15%一次做及时率V工程往来单位对帐5%一次做准确率V4招标保证金清退15%一次做准确率V5付款帐务处理15%一次做准确率
2、V7.16成本台帐登记10%一次做准确率V7新项目投资可行性论证110%一次做及时率V8分析各项目的资金计划执10%一次/月及时率Vora5 .工作联系5.1.1. 项目经理部：合同、付款单据、结算资料往来以及付款、扣款知会。5.1.2. 施工、供货单位：付款、扣款及对帐。5.1.3. 成本部：结算数据核对及结算资料传递保管。5.1.4. 项目拓展部：共同参与新项目的测算及项目报批报建工作。5.1.5. 各部门：收集各部门的资金使用计划及跟踪监控资金计划的执行。6 .任职要求6.1. 学历及专业背景要求（含资格证书要求）6.1.1. 大学本科及以上学历、中级会计职称及以上6.2. 经验要求：6
3、.2.1. 2年以上房地产行业经验，熟悉房地产操作流程。6.3. 技能要求：6.3.1. 基本技能：较强的文字处理能力和语言表达能力。6.3.2. 业务技能：熟悉项目开发流程和工程开发流程，较强的财务分析能力。6.3.3. 管理技能：具有较高的财务组织能力和沟通能力。6.3.4. 外语技能：无要求6.3.5. 计算机技能：熟练掌握OFFICE等办公软件、会计核算软件、成本管理软 件。6.3.6. 其它技能：熟悉工程施工工艺流程。6.4. 有助于提升工作业绩的培训:6.4.1. 房地产项目开发流程培训6.4.2. 工程造价专业培训6.4.3. 投资业绩分析培训7 .使用文件7.1. VKBJ-WI-PR026经营项目付款作业指引8 .其他加班强度（不包括培训和调休）平均出差强度不超过2天/周3天/周4天/周周末和 节假日 也经常 加班不超过2天/月3-5天 /月6-10天/月10-15 天/月15天/月以上VV
