青岛港2012年第三批专业技术工人培训范文

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1、高举旗帜 提升境界 科学发展常主席、 总裁给了我们天大的关爱通过集团开展“大珍惜,大学习,大回报”的学习活动, 在全港上下铺天盖地扎实推进, 结合中央六部委所下发的关于学习青岛港成功经验的报告, 及中央两会聚焦青岛港,中央省市二十多家媒体“包围”常主席、总裁, 给了我们青岛港天大的关爱和巨大的鼓舞。 党中央对我们的高度褒奖, 无疑已成了我们港口发展的一座里程碑, 从某种意义上来讲, 为我们以后的发展, 提供了一个很好的机遇。 以及最近所听的先摸人物讲港口发展, 个人岗位成才的宣讲活动, 我更加清醒的认识到,此次“大珍惜,大学习,大回报”活动的重要性,是当前全港重于一切,决定一切,压倒一切的头等

2、大事。关乎着我们的信仰是否坚定,我们的工作是否踏实, 港口能否持续稳定的发展。 就青岛港企业文化本身而言, 其本身蕴含了非常丰富的社会内涵和人本精神。 有强烈的历史使命感和社会责任感充溢其中。 作为一名学员, 自己每天都在磨砺和熔铸中渡过, 突破一个极限又一个极限,提升了素质,磨练了毅志。对于自己来说,有新的感悟和进步,思想得到了升华,由此感到非常充实和幸福,这次培训是学习、历练和提升的过程。在这巨大喜悦时刻,我有幸参加了青岛港 2012 年第三期专业技术人员培训班,在开学典礼及企业文化培训典型报告会上, 聆听常主席、总裁的讲话,理解了本次大培训、 大学习的重要意义; 明白了常主席总裁对我们的

3、信任、 关怀和期望。 之后几位位先模人物的报告为我们上了一堂实实在在的实践课, 学做人, 学做事, 解决了我们核心价值观的问题, 几位位先模人物给我们带来了 “促进发展,再上新台阶”的真经。通过学习,自己的信念更加坚定,思路更加开阔,同时, 更加领会了学习、 培训的重要性和深远意义; 更加认识到要实现青岛港的基业长 青、长盛不衰就必须紧跟常主席、总裁,全港上下“一个信仰、一个声音、一个劲头” 。在以后的工作中,我会做到求真务实、真抓实干,快乐学习,快乐工作,在实现理想中感受幸福,在备受重视中感受尊严。“精忠报国、服务社会、造福职工”是青岛港对国家、对社会、对职工的庄严承诺; “一代人要有一代人

4、的作为、一代人要有一代人的贡献、一代人要有一代人的牺牲”是青岛港精神的核心体现; “信念、感情、珍惜、奉献”是青岛港的核心价值观; “坚持港口的贡献越来越大,坚持港口的后劲和综合实力不断提高,坚持职工的生活水平越来越高,坚持港口的文明建设越来越好”是衡量“三个一代人”精神和港口“三大使命”的主要标准。青岛港为我们提供了宝贵的精神财富, 青岛港企业文化则是我们走向成功的阶梯、 是我们实现人生价值的必由之路、是我们快乐工作的动力源泉。而常主席、总裁个人成长的经历,更是我们新入港大学生学习的楷模和榜样。 青岛港为我们创造了一个展现自我才华的大舞台,在这里人人都能评职称,人人都能得重用,人人都能当“状

5、元” 。经过这次培训,我们应当脱胎换骨、浴火重生、凤凰涅槃 ,为成为一名合格的青岛港职工而奋斗!忆往昔,峥嵘岁月;看今朝,壮志凌云。今年全国要大规模学习青岛港,我们也将迎来港口 120 周年华诞,面向新的征程,我们的使命光荣伟大,我们的未来充满阳光。对于我们,更应当坚定信仰,永葆本色,用实际行动回报港口!一、加倍珍惜,提高境界在“两大灾难”横行肆虐,阻碍港口发展的关键时刻,党中央给了我们天大的关怀和天大的肯定, 使得我们挺直了腰, 卯足了劲, 给阻碍港口发展的邪恶势 力当头一棒, 极大地鼓舞了我们突破重围, 决战决胜的信念和信心, 让我们有斗 志,也有勇气和邪恶势力战斗到底。是党中央让我们明白

6、了,人间正道是沧桑, 正义事业不可当的道理,明白了什么是正义无敌,真理无敌,人心无敌。我也坚信, 我么之所以有今天幸福美满的生活, 得益于港口突飞猛进的发展, 而港口突飞猛进的发展,得益于常主席、总裁二十多年来的英明领导,归根结底,得益于党中央对我们正义事业的支持和肯定。 没有常主席、 总裁引领着我们永远听党话,永远跟党走,永远报党恩,发扬“三个一代人”精神,把我们个人的命运与国家的命运,港口的命运紧密联系在一起,与港口同呼吸,共命运,一个信仰,一个声音,一个劲头,万众一心,众志成城,就不会实现我们港口质的飞跃,我们生活水平的提高。 因此, 我们应当珍惜港口来之不易的今天, 珍惜党中央对我们的

7、高度褒奖,真心实意的去学习,去维护,去发展。二、深入学习,提升境界中央六部委在调研报告中明确指出, 青岛港之所以有今天骄人业绩, 离不开我们港口重视人才的培养,坚持革命理想高于天,理直气壮讲奉献的文化理念。常主席总裁也在历次会议中提到,学习是人类进步的阶梯,学习是第一生产力,只有学习,才能够让我们明白怎么做人,怎么做事。只有学习,才能开启我们的智慧和大脑。我们只有不断地学习,才能更加坚定自己的信仰,提高境界,在艰难险阻面前,永立不败之地。高举红色大旗不倒,站立在时代的风口浪尖上。三、感恩回报,不忘党的恩情这些年来,常主席、总裁怀着一心为民,造福职工的坚强决心,带领着我们一代代青岛港人浴血奋战,

8、 “5+2 ” , 白加黑拼命干, 实现了从贫穷落后到幸福美满, 从社会最底层到挺近工人阶级脊梁, 将被世人带上的臭老搬的帽子抛入了汪洋大海,让我们当家做主,成了青岛港的主人。 20 年来,主席总裁身怀广大员工,把职工的事再小也是大事,再难也要办好作为目标,想民之所想,解民之所忧。我们想什么,就带领着我们实现什么样的梦想,我们盼什么,就带领着我们实现什么样的愿望。 23 年 33 次大增资,让我们心里乐开了花。即便是在金融危机肆虐全球的 2008 年,主席总裁依然抱着不把一名员工推向社会的诺言,在港口发展最困难的时候, 仍然为我们涨工资。 每年领大奖, 领福利, 接二连三,惊喜连连。为了我们岗

9、位成才,不惜重金打造,为我们每年安排培训,提高我们的文化修养和技能水平, 促使着我们向德才兼备, 又红又专, 真才实学的高技能人才转变。四、坚定忠诚,同心同德。时刻与常主席、总裁保持高度一致,一个信仰、一个声音、一股劲头,牢记教训,苦练内功,卧薪尝胆,脱胎换骨,感恩回报,把自己的命运与港口的命运紧密的联系在一起。六 、 加强学习,提升素质。虚心学习、大胆工作,大胆创新、提高水平。学习,高于一切,重于一切,压倒一切。在这天大的机遇面前,天大的喜讯面前,我倍感自豪、倍感振奋,再一次触及灵魂地体会到了正义无敌、 榜样无敌、 人心无敌的精髓和真谛, 更加深刻地感受到, 跟着常主席、 总裁在青岛港干事创

10、业是一辈子 的福气、 一辈子的荣耀。七、对比先模人物的实际,寻找自己的差距和不足。1 、 学习先模人物,争做一个信仰坚定的人。青岛港的“三个一代人”精神值得我们不断的继承和发扬。 “一代人要有一代人的牺牲”要求我们牺牲眼前利益、牺牲个人利益,牺牲小我, 完成大我。做一个信仰坚定的人要求我们坚持青岛港精神不动摇, 在各自的工作岗位上不断地贯彻、 发展和完善青岛港精神, 做到用精神熔铸斗志, 用信仰照亮未来 有了精神就有了斗志, 有了信仰就有了力量; 这是我学习培训首要要求; 真正做到一个信仰、一个声音、一个劲头,内强素质,外树形象。2 、 学习先模人物,争做一个德才兼备的人。俗话说“有德无才是偏

11、才,有才无德是废材,德才兼备是全才” 。青岛港持续开展的“五学” (学政治、学业务、学技术、学文化、学实践)正是为了提高全港职工的思想道德素质和业务素质, 要求我们做一个德才兼备的人。 老老实实做人, 本本分分做事, 是我在这段时间中学会的做人处事的道理; “干就干第一,争就争一流”的青岛港工作作风要作为我们灵魂的指南,指导我们今后的工作 别人能干到的我们也能干到,别人能干好的我们也能干好。3 、学习先模人物,争做一个脚踏实地的人。正所谓千里之行,始于足下。实践是一本念不完的书,求真务实,真抓实干才能成功。岗位培训特别强调“干什么、学什么,练什么、精什么” 。本次培训紧密结合正在开展的“四项整

12、治” ,要通过学习来提升工作水平,更好地适应岗位。八、今后的努力方向。1 、重点要坚定信仰, 用信仰照亮未来,要清除一切私心杂念,以奋发有为的精神,把握未来、把握命运, 紧跟常主席、总裁,按照常主席、总裁的要求;做一个确实能为一线解决问题的人。2 、立足本职岗位,夯实自己的专业知识才能更好地服务一线为港口贡献。3 、 要刻苦学习政治、学习企业文化、学习先模人物,学习“ 八大精神” 、 “三个一代人精神” 、 “本色精神 使自己的思想境界再上一个台阶。经过这次千名员工大培训,我体会到了常主席、总裁对我们的天大关爱,我 想在社会上的任何一个企业都享受不到,我们成了这个世界上最幸福的幸运儿。因此,我们牢记一代代青岛港人为港口发展所作出的巨大贡献和牺牲,牢记那段艰苦岁月,牢记党的恩情,牢记常主席总裁这些年恶良苦用心, 将千言万语的感 激之情转化为奉献港口,扎根港口的坚强决心,为港口长盛不衰的事业而努力奋 斗,是我此生无怨无悔的追求。

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