A-1-3安全教育培训制度

上传人:pu****.1 文档编号:458394066 上传时间:2022-11-10 格式:DOC 页数:4 大小:47.50KB
返回 下载 相关 举报
A-1-3安全教育培训制度_第1页
第1页 / 共4页
A-1-3安全教育培训制度_第2页
第2页 / 共4页
A-1-3安全教育培训制度_第3页
第3页 / 共4页
A-1-3安全教育培训制度_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《A-1-3安全教育培训制度》由会员分享,可在线阅读,更多相关《A-1-3安全教育培训制度(4页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、安全生产教育培训制度一、安全教育内容1 、安全技能教育(1)本岗位使用的设备、 安全防护装置的构造、 性能、作用、实际操作技能。(2)处理意外事故能力和紧急自救、互救技能。(3)使用劳动防护用品、用具的技能。2 、安全知识教育(1)本企业一般生产技术知识。(2)一般安全技术知识。(3)专业安全技术知识。3 、安全法规教育(1)国家安全生产法律(2)行业安全生产法规(3)企业安全生产规章4 、安全思想教育(1)思想教育(2)纪律教育二、安全教育的方法1 、新职工三级安全教育新职工(包括临时工、学徒工、转岗人员、实习生和外施队人员)都必须进行公司、项目工程现场和班组的三级安全生产教育。 经考试合格

2、后, 才准许进入生产岗位。2 、特殊工种教育特种作业人员安全技术考核管理规则规定:电工作业;锅炉司炉;压力容器操作;起重机械作业;爆破作业;金属焊接(气割)作业;建筑登高架设作业等特种作业。这些工种必须进行专门培训,考试合格后,持证上岗。3 、经常性安全教育经常性安全教育采用多种多样形式进行。如:安全日、安全周、安全月;百日无事故活动、安全生产学习班;看录像;图片展等形式,力求生动活泼。4 、转岗及复工安全教育5 、职业健康教育6 、工人应知应会考核三、安全教育的实施1 、施工现场的安全教育(三级安全教育。经常性安全教育、换岗及复工安全教育。应知应会教育。职业健康教育)由项目生产副经理。安全员

3、。劳资部门共同负责组织实施。2、外施队工人的安全及哦啊与培训使用公司统一教材(教育光盘。试卷)。3、项目经理、技术负责人、安全员、外施队长的安全培训,由公司安全监管部负责组织。4、未经安全及哦啊与或考试不合格的职工,任何单位不得安排从事本岗位工作。5 、教育培训时间:( 1)三级安全教育时间不少于 24 学时。( 2)特殊工种教育时间,根据国家有关规定采用脱产或半脱产的方式进行。( 3)经常性安全教育时间,根据施工现场的实际情况,采用多种形式进行。如:黑板报、安全技术交底。安全会议。安全月、节假日特殊时期。( 4)转岗及复工安全教育时间不少于 4 学时。( 5)专业性安全教育:分公司级领导的培

4、训时间每年不少于8 学时。( 6)职业健康教育时间不少于 8 学时。四、年度安全教育培训计划根据建筑施工企业安全教育培训的需求, 结合我公司施工生产情况, 特制定我公司年度安全教育培训计划,具体内容如下:安全教育培训对象:公司安全管理人员、项目经理、安全监管员、安全员、其他关键岗位、特殊工种、技岗人员、普通工人。(一)公司安全管理人员1 、安全教育培训内容: 建筑企业安全生产法规、政策,安全生产发展新动向,安全生产意识教育。2 、 安全教育培训方法:内部强化培训、上级主管部门组织的培训。3 、 安全教育培训时间:内部强化培训安排在年初年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根据要求按时

5、参加。4 、培训地点:公司会议室及施工现场5 、安全教育培训目的:强化安全生产意识,提高安全管理水平,搞好安全生产。(二)项目经理1 、安全教育培训内容:建筑企业安全生产法规、 政策,项目安全管理制度,施工安全检查标准, 安全生产发展新动向, 潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。2 、 安全教育培训方法:内部强化培训、上级主管部门组织的培训。3 、 安全教育培训时间:内部强化培训安排在年初年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门培训根据要求按时参加。4、培训地点:公司会议室及施工现场5、安全教育培训目的:强化安全生产意识,提高安全管理水平,搞好安全生产。(三)安全监管员、安全员、其

6、他关键岗位1、安全教育培训内容:建筑企业安全生产法规、政策,公司各项安全管理制度,施工安全检查标准,安全生产发展新动向,安全技术技能培训,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。2 、安全教育培训方法:内部强化培训、上级主管部门组织的在岗人员培训,新上岗人员培训。3 、安全教育培训时间: 内部强化培训安排在年初年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门组织的在岗人员培训根据要求按时参加, 新上岗人员培训根据上级主管部门安排报名参加。4 、培训地点:公司会议室及施工现场5 、安全教育培训目的:强化安全生产意识,提高安全管理水平,搞好安全生产。(四)特殊工种、技岗人员、普通工1 、安全教育培训内容:建筑企业安全生产法规、政策,公司各项安全管理制度,安全生产基本常识,施工安全技术操作规程,安全技术技能培训,潜在的危险因素及防范措施,安全生产意识教育。2. 、安全教育培训方法: 内部强化培训、上级主管部门组织的在岗人员培训,新上岗人员培训。3 、安全教育培训时间: 内部强化培训安排在年初年末的空闲时间及安全生产月期间。上级主管部门组织的在岗人员培训根据要求按时参加,新上岗人员培训根据上级主管部门安排报名参加。4、培训地点:公司会议室及施工现场5、安全教育培训目的:强化安全生产和保护他人意识,提高安全操作技能,搞好安全生产。

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 幼儿/小学教育 > 幼儿教育

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号